Mamy w firmie taką jedną idealną pracownicę prod. - panią reperator. Dobrze wie komu tyłek obrobić a komu w tyłek wejść żeby osiągnąć cel. Takich pracowników się ceni.
Jeżeli poprawnym wykonywaniem obowiązków nazywasz obrabianie tyłka współpracownikom m.in sugerowanie kogo firma powinna zwolnić bo niby źle pracuje to faktycznie masz rację.
Jak wygryzła kolegę to jest bardzo zadowolona z pracy. Ciekawe dlaczego nie tak dawno sama chciała zrezygnować.
droga koleżanko reperator, zmień zachowanie, bo cały zakład ma z ciebie niezłą polewkę. nawet twoja grupa nie chce się z tobą juz zadawać. Nie martw sie ludzie wszystko widzą, knucie, podlizywanie się, kablowanie - wszystko. Kopiesz sama pod sobą dołek. Nie noś tak wysoko nosa, bo jesteś takim samym nikim jak reszta pracowników.
Czy znacie kogoś osobiście kto umarł na covid-19 ?
Z głową wszystko dobrze ?
To zapraszam do Hutchinsona na kurczakach są przyjęcia zakład leci już 17 lub 18 lat tam się zrobił bałagan dopiero lekko mowiac. A wy narzekacie nowy zaklad. Sam rokminiam złożyć papiery bo po 15 latch mam dosyć
Czy ktoś dojeżdża do Miele z Łasku lub Kolumny?Szukam transportu dorzucajac się na paliwo.
Witam jak wygląda praca na nitce czy tempo pracy jest do wytrzymania,jaka panuje atmosfera w zakładzie?
(usunięte przez administratora) Wszystko im nie pasuje , płaca , brak dojazdów , przerwy , małe premie i to ze nic nie ma darmo. Poczytaj niżej to znajdziesz ich popisy , jedna taka to już polowe zakładu przeleciała i dalej nieszczęśliwa. Ci ludzie nie kumaja na co się zgadzali podpisujac papiery z Niemcem a teraz płacz , śmiech . Zdecydowana większość zapitala z mokrymi plecami i nie ma na to sił , czasu bo ma w głowie zwoje mózgowe a nie kłębek sznurków.No lekko nie jest , temperatura wysoka i kasa nie kapie z dachu , za to pot z pleców jak najbardziej i trzeba być dyspozycyjnym bo linia jedzie i nie czeka a jak wpadnie praca w soboty to nie ma zmiłuj trzeba przychodzić, zaraz wejdą 2 zmiany a potem 3. Podwyżek nie widać i słychać mimo ze były obiecane a jakby to znając gest pewnie na 3-4 paki fajek za to premia znika z paska chętnie za byle co. Czyli dokładnie to samo co w innych kolchozach oraz amazonach w okolicy , ja mam blisko to jest jakieś rozwiązanie. Na dalekie dojazdy to bym się mocno zastanawiała bo benzyna , koszty utrzymania auta no i stracony czas a jeszcze utknij gdzieś po drodze niech nawali.Wszędzie wtedy daleko na piechotkę.
Ja to, proszę pana, mam bardzo dobre połączenie. Wstaję rano za piętnaście trzecia. Latem to już widno. Za piętnaście trzecia jestem ogolony, bo golę się wieczorem. Śniadanie jadam na kolację. Tylko wstaję i wychodzę. – No, ubierasz się pan. – W płaszcz – jak pada. Opłaca mi się rozbierać po śniadaniu? – Fakt! – Do PKS mam pięć kilometry. O czwartej za piętnaście jest PKS. – I zdążasz pan? – Nie, ale i tak mam dobrze, bo jest przepełniony i nie zatrzymuje się. Przystanek idę do mleczarni. To jest godzinka. Potem szybko wiozą mnie do Szymanowa. Mleko, widzi pan, ma najszybszy transport, inaczej się zsiada. W Szymanowie zsiadam, znoszę bańki i łapię EKD. Na Ochocie w elektryczny do stadionu, a potem to już mam z górki, bo tak… w 119, przesiadka w 13, przesiadka w 345 i jestem w domu, to znaczy w robocie. I jest za piętnaście siódma! To jeszcze mam kwadrans. To sobie obiad jem w bufecie, to po fajrancie już nie muszę zostawać, żeby jeść, tylko prosto do domu. I góra 22.50 jestem z powrotem. Golę się. Jem śniadanie i idę spać.
Kto dopuścił do zarządzania pracownikami tak niekompetentnych ludzi . Niby pan doktor a zero podejścia do pracowników , wprowadza haos na hali???? Nie zna się na niczym a jego pomysły wołają o pomstę do nieba. Liderzy z BSH - żenada.
Jeden z liderów to powinien natychmiast(usunięte przez administratora) wylecieć z roboty! Zero szacunku do ludzi :(
Czym Miele zachęcają? Jakie mają dodatki?
Dodatki praktycznie zadne. 200 zł premii frekwencyjnej. Natomiast jakość jaką szczyci się Miele to 200 zł premii jakościowej. Byle jaka grusza i byle jaka premia świąteczna. Brak dojazdu, jedynie własnym samochodem, brak premii rocznej.
Firma MIELE niczym nie zachęca. Brak dojazdu, brak jakiej kolwiek informacji o premii rocznej i podwyżkach. Nawet nie ma informacji na jakich warunkach chcą podpisać kolejną umowę
Witam Ponieważ mam propozycję pracy w Miele (produkcja) Proszę o szczere opinie.Atmosfera,warunki.kasa
Złożyłem już chyba ze 20 cv przez internet po czym zakończono rekrutację, a teraz widzę znowu wznowili rekrutację i też zero reakcji/odpowiedzi. Mam bardzo duże doświadczenie w pracy na produkcji, prawie 13 lat, z czego 6 lat byłem operatorem maszyn o podobnej specyfikacji i przez ponad miesiąc zero odzewu. Powie ktoś czy lepiej jechać osobiście, czy kogoś przyjęli jak dostarczył osobiście Cv i miał podobną sytuacje/ warto aplikować ( nie mogłem podjechać bo miałem auto rozbite itp chodzi o Ksawerów). Podaję moje imię i nazwisko ponieważ jestem człowiekiem odważnym, nie chcę sobie za bardzo słodzić ale jak zero odzewu dla kogoś takiego jak ja faceta w sile wieku, to ja już nie wiem kogo oni szukają... profesora habilitowanego fizyki kwantowej po 17 doktoratach czy jak..
Dodaj w CV, że Twoim hobby jest dokuczanie i upokażanie pracowników to od razu oddzwonią. Tacy się wpisują w wizję firmy o "rodzinnej" atmosferze. Szkoda, że patologicznej :(
Jak wyglada system pracy, rozumie ze 2 zmiany ? Czy w soboty tez sie pracuje sa nadgodziny ??
Halo . Czy bedzie kros tak laskawy i powie cos na temat tej pracy ?
Witam. Chce sie dowiedziec jak wygldada praca w miele na produkcji. Jaka panuje atmosfera,? Czy jest jest mocna presja czasu ? Ogolnie jak to wyglada. Prosze o zetelne inforamcje
posiadam doświadczenie produkcyjne oraz magazynowe 7 lat w agd niemiecki koncern pełniłem funkcje zastepcy koordynatora jakie trzeba miec kwalifikacje żeby dostac sie do firmy miele na stanowisko produkcyjne . składam aplikacje jak tylko sie pojawią ogłoszenia i nic . oco chodzi z tą firmą czy to poprostu wygląda tak kto ma leprze kontakty to tam sie dostaje . prosze o info jak złożyć aplikacje żeby trafiły do hr
smile. nie wdaję się w jałowe dyskusje . masz ochotę sobie pogadać o pierdołach to wracaj do swojej piaskownicy . interpunkcja nie ma tu nic do rzeczy . wyraźnie napisałem o co chodzi , a jak nie rozumiesz to twój problem dzieciaku. pzdr
Też bym nie zatrudnił kogoś, kto pisze tak chaotycznie i zamiast się poprawić to się obraża. Podstawy pisowni powinno się znać po skończeniu podstawówki bo to wstyd po prostu.
Gdzie najlepiej zglosic sie z CV ?? Jakie umowy daja na poczatek??
(usunięte przez administratora)
To sie zgadza w 100%.Teraz pani fajna ma focha ze ktos o niej prawde napisal. Co do firmy to fakt gdyby nie liderzy i kierownik z bsh to mogłoby być dobrze.
Spoko, nie trzeba obserwować. Cały zakład ma z niej niezłą bekę.
Czesc, szukam pracy mimo negatywnych opinii, stawka 3600 na start kusi.. Czy macie przyjęcia i jakieś premie? Ile można tam faktycznie zarobić? Czy macie teraz 80%wyplaty tak jak inne zakłady czy normalnie 100%?
Witam ile zmian jest w miele ??
Szczerze nie polecam tego pracodawcy. Pracownika ma za nic. Pójdziesz na zwolnienie to Cię zwolni z dnia na dzień żeby pokazać jaki to straszny jest i żeby ludzie się bali i nie chodzili na zwolnienia. Lepiej już iść na kasę do biedronki niż tu przychodzić. Szczerze odradzam omijajcie szerokim łukiem.
Przyszła gwiazda i myśli że podlizując się wszystkim facetom dużo osiągnie i jeszcze twierdząc że jest najlepsza bo pracowała w bsh ( jak większość ludzi w tej firmie). Nie z nami te numery laleczko...
Są przyjęcia na produkcję? Ile jestem w stanie dostać na początek?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Miele Technika Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Miele Technika Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 159.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Miele Technika Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 127, z czego 8 to opinie pozytywne, 67 to opinie negatywne, a 52 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
