Jak myślicie czy na Boże Narodzenie.dostaniemy jakieś pieniądze i w jakiej kwocie ?
Robole może nie dostaną ale na szwalni istnieje zwyczaj że przygłupy składają się w kopertę dla brygadzistek na imieniny. Może w grudniu też się złożą i chociaż brygadzistki dostaną jakąś kase
(usunięte przez administratora) i (usunięte przez administratora)mogą w ten sposób robić sobie chody u brygadzistek. I potem ich nie ganiają tak jak tych, co się nie dołożyły...
Co sadzicie teraz o pracy w levisie ?
Jest cudownie. Fajni ludzie. Przyjazna atmosfera. Nikt nikogo nie obgaduje. Dyrektor zainteresowany naszą pomyślnością codziennie odwiedza nas na szwalni. Żyć nie umierać. Brygadzistki pomocne jak zawsze. Zarabiamy coraz większe pieniądze. Jednym słowem: nigdzie nie będzie lepiej????????????
Jaka atmosfera jest między działami w Levi Strauss Poland Sp. z o.o. (Zakład Produkcyjny)?
Kiedy te tłumoki zrozumieją że same na siebie bat kręcą . Zapraszam te wariatki na inne działy fabryki tam pracują normalni ludzie .Pealnia już pracuje w piątki można ......Bedzie lament i szloch jak po urlopie szwalnia będzie pracować trzy dni skoro plan tygodnia wyrabia w trzy dni . Pani Aniu od norm pora ruszyć ze stoperem na szwalmie i poprwić czasy tłukom .
Na szwalni z pracą kiepsko. Normy nie są robione chyba że myślisz o postojowym. Jak nie wiesz co się dzieje nie komentuj. Zajmij się sobą. Tylko gadki na temat innych. Jeśli uważasz że na szwalni jest tak cudownie i łatwo zrobić normę zapaszamy
Ty się pytasz o atmosferę między działami. Może lepiej zapytaj o atmosferę na działach. (usunięte przez administratora)
Jak ktoś obrotny to nawet się integruje z koleżankami .Można śmiało napisać że atmosfera super .
I znow zaczynają pracować pupilki z firmy zewnętrznej ????byly u nas na b1 nie dały rady to poszly na b2
Witam czy w trudnej sytuacji są przyjęcia do pracy i jakie są godziny pracy
Od 1 Września zaczynam pracę w fabryce co oznacza pakiet socjalny w levi.s ?. O co chodzi na co można liczyć ?
A to są przyjecia do levisa bo jak pytałam znajomej to mowili ze nie ma przyjęć bo jest tarcza to kto mowu prawdę
Nic mi nie wiadomo w tej kwestii, proszę sprawdzać na olx, tam się zawsze ogłaszają jak szukają pracowników
REKRUTACJA PRZEBIEGAŁA W MIŁEJ ATMOSFERZE PO KILKU SŁOWACH WSTEPU PANIE Z KADR ROZDAŁY KARTKI Z KWADRACIKAMI W KTÓRE NA CZAS TRZEBA BYŁO POWPISYWAC ,,U'' potem kazdy był zapraszany osobno na rozmowe o przebiegu pracy zawodowej i dlaczego chce tam pracowac. Panie od razu uprzedzają ze to cięzka praca. wszyscy sie zakwalifikowalismy a było nas 10 osób.
nie było takiego pytania
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Gdzie podzialy sie nasze pieniadze z funduszu pracowniczego? Czy ktos moglby wypowiedziec sie na ten temat? Pikniku nie bylo i raczej juz nie bedzie wiec jak na cos te pieniadze zostaly przeznaczone. Moze na malowanie linni i naklejki na całym zakladzie? Chyba ze pan kierownik dzialu technicznego roztrwonił te pieniadze na kolejne swoje nie przemyslane inwestycje..
Witam zastanawiam się nad otwarciem sklepu z markową odzieżą z kim się kontaktować najlepiej w levi's odnośnie współpracy handlowej.
Kiedy dyrektor przywróci kuchnie i obiady w fabryce ?. Chcę podkreślić że w kodeksie pracy levisa jak dobrze pamiętam gwarantuje pracownikom . Posiłki można wydawać w pojemnikach więc o zakarzenia h niema żadnej mowy .
Dyrektor rozmawia z wybranymi z robolen się nie spotka .
Mam pytanie a czy są przyjęcia do firmy? Czy raczej w obecnej sytuacji (koronawirus) jest to mało prawdopodobne?
Pytanie kto jest za delegalizacja NSZZ Solidarność w fabryce .? Łapka w górę lub w dół i pomysł jak to zrobić . Czy są związki czy bez związków dyrektor i tak podejmuje decyzję bez konsultacji z załogą i związkami . Więc pora skończyć ta błazenadę i zabawę ze związkami .
Poniedziałki na B2 i piątki u reszty wolne są do września, a nie do końca roku. Po co siać plotki?
Co masz teraz konkretnie na myśli? Ostatnio prócz wchodzenia jedną bramką niczego nie wprowadził
Okazuje się że od października mniejsza produkcja i zmniejszona załoga Szwalnia Skraping Hypo i Devolopment . Sytuacja jest zła sami widzicie .
Jak już piszesz takie rzeczy, to słucham skąd masz takie informacje, plotek jest pełno masz wiarygodne źródło, czy powtarzasz coś co usłyszałaś od koleżanki, która usłyszała to od innej, tamta jeszcze innej a ta co wyszła od niej taka informacja tylko snuła domysły, bo gdzieś też coś usłyszała
Na to wygląda że tak bedzie... Ludzie zaczynaj się zwalniać.. a jeśli zwolni się jeszcze kilka osób na scrapingu hypo rękawicy to kierownicy beda musieli robić sami... Taka jest prawda... A ludzie w obecnej chwili zarabiaja nawet 1600zl... Czy to jest normalne droga załogo rządząca?????????
Rotacja jak w każdym zakładzie, jest Ci źle to odchodzisz, wkurzają mnie Ci co stoją jęczą a nic z tym nie robią,
A może zaczniemy się szanować i nie będziemy wpychać się w kolejkę. Jak tak bardzo się spieszy, to wyjdźcie wczesniej i czekajcie do 14 przy "śluzie", a nie "mogę się wepchnąć" i ten głupi uśmieszek...
Już tłumaczę wszystkim, którzy nie rozumieją obecnej sytuacji w fabryce. Nasza firma wyciągnęła wnioski z katastrofy smoleńskiej i żeby nie pozwolić na to aby nasza zakładowa szlachta nie umarła z głodu ( dość już wielkich Polaków odeszło) wprowadziła system rotacyjny pracy. Dzięki temu wielcy ludzie naszej fabryki zachowali wcześniejszy system pracy i na chleb im nie zabraknie. A reszta? Jakoś przeżyje. Cóż znaczy stu pachołków przy jednym uratowanym szlachcicu? Na to pytanie niech sobie odpowie każdy z was sam????
Za 3 tysiące?? Chyba na tydzień ????????????
Zabrali ludziom a sobie zostawili? To jakiś nowy model zażądania. Zazwyczaj szefowie obniżają sobie pensje.......dziwne
Czasami aż oczy bolą patrzeć, jak się przemęczając nasi kierownicy w fabryce ..Wszystkiego przypilnują i jeszcze inni wtykają im szpilki . To pisałem ja wazelina Łubu dubu niech żyją ....
Nie chodzi o to kto co robi bo każdy ma swoją odpowiedzialność. Chodzi o to że produkcja mniejsza a nie wszyscy mają zmniejszone wynagrodzenie. Nie dowiesz się kto jak pracuje bo to tajemnica.
Pora się zwijać już nic ciekawego tu Mnie nie spotka - pieniądze to nie wszystko . Pracować trzeba jak przed pandemia a pieniądze sporo mniejsze . Wniosek jest taki że ,,levi.s to wielka rodzina to bzdura .
Trzeba wyrazić wdzięczność dla pana dyrektora i osób które umożliwiły dofinansowanie wypoczynku jeszcze przed urlopem .. Dziękuję i myślę że wiele osób się przyłączy do podziękowań dyrektorowi.
Nie zauwazyliscie ze dyrekcji przez małe d chodzi o to, by Ci co pracuja poczuli wdziecznosc, ze moga pracowac czy harowac dla tak znakomitego zakładu i przelożonych i jak koń wyscigowy zadowalac sie w stajni swoją wiązka siana.
Kierownictwo po 16 godzinie powinno bardziej pilnować pracowników ..Tylko akordiwi zasowaja jak mróweczki . Reszta godzinowi i pseldo liderzy jak robactwo po fabryce pełza i terenie zero nadzoru ..
No to się uśmiałam, akordowi zasuwają jak mróweczki hahahahahahahahaha żart roku, nikt Cię nie pobije
Ciekawe-kogo 80 procent nie będzie dotyczyło? Przecież-jak wszyscy-to wszyscy! Jeżeli o to chodzi: wszyscy powinni być traktowani tak samo....
Najlepszą robotę w tej pseudofabryce robią panie z kontroli szczególnie po 17 i na nocnej zmianie. Chyba że coś się zmieniło ale wątpię.
Hajpo To leserstwa jakich mało
Zapraszam wszystkich chętnych do Mnie na pole jest co robić . A i obora potr,wbije trochę kosmetyki . 7 zł na godzinę i obiad kto chętny zapraszam .
Z tym kryzysem to chyba sciema... Spodnie ida normalnie... Nakazują robic na krojowni i wykańczalni robote ta sama w 4 dni a powino być robione w 5 dni... Kto tu kogo (usunięte przez administratora) A kierownicy na dodatek zmieniają samochody... Gdzie tu sens i logika... Gdzie ten kryzys....???????
(usunięte przez administratora) Odkrył Amerykę, jasne jest to że chcą wyciągnąć pieniądze od państwa, teraz zależy od ludzi czy będą na tyle inteligentni i nie zaczną im robić tego co obecnie robiło się w 5 a zrobią w 4
Tak, z tym kryzysem to prawda. Jeśli ma się trochę wiedzy i pojęcia to powinno się wiedzieć, że nie mamy zlecanej produkcji, a tygodniowo oddajemy trochę ponad połowę tego co poprzednio. Przykre jest jednak to, że niektórzy bardzo odczują zmniejszenie pensji, bo nawet minimalnej krajowej nie będą mieć, a inni... Czytaj np. Kierownicy i Dyrektor i kadry, niektórzy z biura będą brać całą kasę. Niestety nie maja honoru. Ci co mają lepsze plecy, żal.. Ale nie ma sprawiedliwość na świecie.!!!
Czy sytuacja w Levisie naprawdę jest aż tak katastroficzna???
Nie, ludzie jak zawsze lubią wyolbrzymiać, zakład robi to co zrobił by każdy mający firmę w obecnej sytuacji, sięgnął po wsparcie które mu się należy od państwa, a że warunkiem jaki trzeba spełnić jest to że przez 3 miesiące musi być skrócony czas pracy a co za tym idzie wypłata, to to już jest katastrofa i że firma ma się źle
Większości z was Levis życie uratował więc nie wyzywajcie innych. Bo żeby nie ta firma nie mieli byście co do garnka włożyć. Żal mi was.
Mylisz pojęcia praca a służalczość . Przypomnij sobie ilu ludzi się pozbyto tylko dla tego że nie klękali . Czytaj ze zrozumieniem tu chodzi o ,, Kolaborację''
Proszę wymień jedną osobę która odeszła z levisa i i umarła z głodu ? NN uważam że jestes trochę nie w temacie . Ale możliwe że Ty dzięki levisowi masz co jeść i i do gara włożyć .
Mam to w nosie czy to padnie czy nie padnie za 1700 na rękę to wszędzie robotę znajdę .. Niech się martwią wszystkie czopki w fabryce he he no już drugi raz takiej Ameryki nie będą mieli .
Pracownicy beda odchodzili tylko gospodarka ruszy. Teraz trzeba jakos przetrwac te kilka miesiecy. Potem bay, bay. A kto za takie pieniadze bedzie chcial pracowac. Mam nadzieje ze rynek niedlugo sie otworzy i wroci normalnosc takze ludzie podziekuja levisowi za prace.
Chyba nazbyt optymistyczne informacje... Gospodarka ruszy?? Kryzys jest i będzie się pogłębiał, niestety... Trzymaj kciuki, żeby Levis przetrwał.
Widze że nic się nie zmieniło tylko nagadywanie jeden na drugiego ludzie nikt tam was nie trzyma ogarnijcie sie przepracowałem w levi 13 lat jak się zwalniałem to nawet dziękuję nie usłyszałem zero szacunku mały fiut ma na was (usunięte przez administratora) dla niego jesteście tylko numerkami i murzynami do roboty nie bójcie się odejść to jest chora fabryka człowiek (usunięte przez administratora) a zero wdzięczności pozdro dla scrapingu nie dajcie się????????
Piątki wolne to o nadgodzinach możemy zapomnieć ? . Ale lipa będą teraz te nasze pensje . No ale liczy się że ludzi nie będą zwalniać dziękujemy panu dyrektorowi .
Pan "DErektor" to głównie sprawdza czy kurze powycierane ;-) perfekcyjna Pani Domu z niego a produkcja to mu w... niestety
Jak to kto?? Ci równiejsi, biuro i managery..
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Levi Strauss Poland Sp. z o.o. (Zakład Produkcyjny)?
Zobacz opinie na temat firmy Levi Strauss Poland Sp. z o.o. (Zakład Produkcyjny) tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 78.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Levi Strauss Poland Sp. z o.o. (Zakład Produkcyjny)?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 62, z czego 7 to opinie pozytywne, 23 to opinie negatywne, a 32 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Levi Strauss Poland Sp. z o.o. (Zakład Produkcyjny)?
Kandydaci do pracy w Levi Strauss Poland Sp. z o.o. (Zakład Produkcyjny) napisali 2 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.