Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Intercars (Inter Cars)

Profil oficjalny - płatna współpraca

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.8/5

Na podstawie 1522 ocen

Opinie(2852)

O nas
.
Nasza oferta
.
Sklep internetowy
.
Facebook
.
Kontakt

O nas

Nasza oferta

Sklep internetowy

Facebook

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Radom
Płock
Piaseczno
Siedlce
Mińsk Mazowiecki

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Warszawa
Blizne Łaszczyńskiego
Opacz-Kolonia
Kolonia Opacz
Ząbki
Blizne Jasińskiego
Rybie
Opacz Mała
Raszyn
Mory

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Warszawa
/
Opinie o Intercars (Inter Cars S.A.)

Opinie

Opinie o intercars.pl - Inter Cars S.A. w Czosnów

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

Inter Cars S.A.

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych
Zapisz tego pracodawcę na później
Udostępnij
Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

Opinie

1
…
31
32
33
34
35

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Inter Cars S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

brak

06.11.2012 22:08

Inne

PODOBNO zwolnlili kilka osób z Czmiany prawda to????

giuseppe meazza;)

03.11.2012 12:13

Inne

jeżeli jest tam tak źle, to czemu nie założycie związków zawodowych? będzie prościej....;)

szukajacy

02.11.2012 12:39

Inne

spoko biore w ciemno, byle by tam przezimowac, amoze mi sie tam spodoba i zostane na dluzej. pozdro

213555

01.11.2012 21:57

Inne

bezrobotny - 2012-11-01 20:13:52 kto sie zwalania? niech da wczesniej znac chetnie wskoocze na jego miejsce. szukam obojetnie jakiej roboty. pozdropasuje ci stanowisko brygadzisty?idealne raz dla nieroba nieuka

bezrobotny

01.11.2012 20:13

Inne

kto sie zwalania? niech da wczesniej znac chetnie wskoocze na jego miejsce. szukam obojetnie jakiej roboty. pozdro

Wigga

01.11.2012 00:37

Inne

Z tymi termosami to już przegięcie do tego słyszałem że jest przerwa 20 min co do minuty bo patrzą ile jesteś haha i jeszcze w zimie tyle osób w tym czasie ma wypić ciepłą herbatę/kawę haha na bank, to już jest paranoja

zfsdf

31.10.2012 04:38

Inne

Studenciku ciesz się że masz jakąś pracę niż rozwożenie pizzy za 5 zł/h, do tego możesz przychodzić do roboty kiedy chcesz, bo nie masz obowiązku chodzenia 5 dni w tygodniu.(studencka umowa/zlecenie)

slawo

29.10.2012 21:12

Inne

Nie wiem jak jest w przepisach ,ale ostatnio zakazano noszenia ciepłej herbaty w termosach bóg sam nie wie z jakich powodów , pozostał jeden mały czajniczek i w ciągu 20 minut zaparzenie w tłumie innych chętnych . Wiem że tu nic nie jest zgodne z kodeksem ,ale jak to się ma do BHP ?

szit

01.09.2012 00:16

Inne

byli tam tacy brygadziści którzy pracowali parę lat jako magazynier i uczyli się wszystkiego i byli tacy co od strzała zostali brygadzistami ktorzy wiecej wiedzą, nie wiedzą jak się lata z skanerem

WIEM CO I JAK

24.08.2012 23:05

Inne

NARZEKACIE NA TEGO STASZKA NA KAZDEJ STRONIE, ALE PRAWDA JEST TAKA, ZE ZMIANA POD KIEROWNICTWEM STASZKA W TEJ CHWILI JEST NAJLEPSZA!!!! POD KAZDYM WZGLEDEM, POD WZGLEDEM ATMOSFERY PRACY, LUDZI, PODEJSCIA I TAK DALEJ...a kazdy myslal ze staszek bedzie gwiazdorzyl a on spokojnie trzyma piecze, oby tak dalej

nowy

06.08.2012 20:40

Inne

na inter carsie świat się nie kończy szkoda zdrowia i nerwów

odp

04.08.2012 13:10

Inne

vfr - 2012-07-31 03:38:26 pupa - 2012-07-16 13:44:36 IC - 2012-07-15 21:58:58 zmianaB - 2012-07-12 18:49:28 Mam pytanie , bo to że dramat zarobki to wiem . Ale jestem ciekaw jak tam panowie super brygadziści czyli d.z i pan bartuś. dalej są tak strasznie pomocni i bardzo przyjaźni dla swoich pracowników ? haha. PS. niesforny pracownik .Nie twoja sprawa, nie interesuj się. Widać, że nie jesteś pracownikiem IC Mysłowice.ta robota jest chora psychicznie, nie dosc ze robisz na rano na caly tydzien lacznie z sobota, to jeszcze ci kaza podpisywac liste ze wstawisz sie w niedziele o 6 rano!!!!!!!! i ze jest to obowiazkowy dzien roboczy wynikajacy z naglych potrzeb pracownika!!! naglych potrzeb?? tam ZAWSZE sa i byly takie potrzeby, ta firma jest za mala i za malo osob tam pracuje i trzeba [usunięte przez moderatora] za 3 !!!!!!!!!!!!! taka prawda.... to dajcie nam tez wyplaty tych trzech osob to sie wtedy zastanowimy na poswiecenie wolnej niedzieli, jednego wolnego dnia w pracy!!! niektorzy to po 2 tygodnie pracuja non stop bez dnia wolnego... nie mowiac ze w tygodniu pracuja czesto po 10 czy 12 godzin, bo w tygodniu tez kaza nadgodziny robicinne firmy z kosztow oglaszaja co chwile przyjecia warto sprawdzac, pozdroMoże by tak brygadziści rozejżeli się za inną pracą bo większość z nich w ogóle nie orientuje się w pracy i obowiązkach na swoim stanowisku.

vfr

31.07.2012 03:38

Inne

pupa - 2012-07-16 13:44:36 IC - 2012-07-15 21:58:58 zmianaB - 2012-07-12 18:49:28 Mam pytanie , bo to że dramat zarobki to wiem . Ale jestem ciekaw jak tam panowie super brygadziści czyli d.z i pan bartuś. dalej są tak strasznie pomocni i bardzo przyjaźni dla swoich pracowników ? haha. PS. niesforny pracownik .Nie twoja sprawa, nie interesuj się. Widać, że nie jesteś pracownikiem IC Mysłowice.ta robota jest chora psychicznie, nie dosc ze robisz na rano na caly tydzien lacznie z sobota, to jeszcze ci kaza podpisywac liste ze wstawisz sie w niedziele o 6 rano!!!!!!!! i ze jest to obowiazkowy dzien roboczy wynikajacy z naglych potrzeb pracownika!!! naglych potrzeb?? tam ZAWSZE sa i byly takie potrzeby, ta firma jest za mala i za malo osob tam pracuje i trzeba [usunięte przez moderatora] za 3 !!!!!!!!!!!!! taka prawda.... to dajcie nam tez wyplaty tych trzech osob to sie wtedy zastanowimy na poswiecenie wolnej niedzieli, jednego wolnego dnia w pracy!!! niektorzy to po 2 tygodnie pracuja non stop bez dnia wolnego... nie mowiac ze w tygodniu pracuja czesto po 10 czy 12 godzin, bo w tygodniu tez kaza nadgodziny robicinne firmy z kosztow oglaszaja co chwile przyjecia warto sprawdzac, pozdro

pupa

16.07.2012 13:44

Inne

IC - 2012-07-15 21:58:58 zmianaB - 2012-07-12 18:49:28 Mam pytanie , bo to że dramat zarobki to wiem . Ale jestem ciekaw jak tam panowie super brygadziści czyli d.z i pan bartuś. dalej są tak strasznie pomocni i bardzo przyjaźni dla swoich pracowników ? haha. PS. niesforny pracownik .Nie twoja sprawa, nie interesuj się. Widać, że nie jesteś pracownikiem IC Mysłowice.ta robota jest chora psychicznie, nie dosc ze robisz na rano na caly tydzien lacznie z sobota, to jeszcze ci kaza podpisywac liste ze wstawisz sie w niedziele o 6 rano!!!!!!!! i ze jest to obowiazkowy dzien roboczy wynikajacy z naglych potrzeb pracownika!!! naglych potrzeb?? tam ZAWSZE sa i byly takie potrzeby, ta firma jest za mala i za malo osob tam pracuje i trzeba [usunięte przez moderatora] za 3 !!!!!!!!!!!!! taka prawda.... to dajcie nam tez wyplaty tych trzech osob to sie wtedy zastanowimy na poswiecenie wolnej niedzieli, jednego wolnego dnia w pracy!!! niektorzy to po 2 tygodnie pracuja non stop bez dnia wolnego... nie mowiac ze w tygodniu pracuja czesto po 10 czy 12 godzin, bo w tygodniu tez kaza nadgodziny robic

IC

15.07.2012 21:58

Inne

zmianaB - 2012-07-12 18:49:28 Mam pytanie , bo to że dramat zarobki to wiem . Ale jestem ciekaw jak tam panowie super brygadziści czyli d.z i pan bartuś. dalej są tak strasznie pomocni i bardzo przyjaźni dla swoich pracowników ? haha. PS. niesforny pracownik .Nie twoja sprawa, nie interesuj się. Widać, że nie jesteś pracownikiem IC Mysłowice.

zmianaB

12.07.2012 18:49

Inne

Mam pytanie , bo to że dramat zarobki to wiem . Ale jestem ciekaw jak tam panowie super brygadziści czyli d.z i pan bartuś. dalej są tak strasznie pomocni i bardzo przyjaźni dla swoich pracowników ? haha. PS. niesforny pracownik .

prezes

19.06.2012 00:08

Inne

hahaha Interszajs (usunięte przez administratora) , nawet w [usunięte przez moderatora] swoich klientów mają. LUDZIE NIE IDŹCIE TAM PRACOWAĆ!!! Szkoda Waszego zdrowia i nerwów...

qwerty

18.06.2012 10:37

Inne

Zaczynasz gwiaDorzyć....zjedz snikersa:-)

kl

15.06.2012 18:08

Inne

wręcz przeciwnie szukałam pracy na stałe i za stawkę żeby móc z tego wyżyć!!! Więc jak nie wiesz i nie znasz mojego życia, które nie jest łatwe to bardzo proszę się nie wypowiadać !!!

tr

12.06.2012 17:58

Inne

jaka agnieszka?

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Intercars (Inter Cars)?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Kontakt - Inter Cars S.A.

ul. Powsińska 64 02-903 Warszawa

Inter Cars S.A.

Odwiedź nasz profil

d

12.06.2012 16:14

Inne

Agnieszka jak Ci nie odpowiada to się zwolnij...i tak zbierasz tylko na wakacje.

Gusia

12.06.2012 12:59

Inne

Pracuję tu 5 miesięcy i mogę stwierdzić, że to jest (usunięte przez administratora) za nocki nie ma żadnych dodatków (na umowę zlecenie) wszystkie święta pracujące soboty i niedziele również, non stop nadgodziny gdzie nie dają ci wyboru i musisz zostać(mimo to, że zmuszanie nie jest zgodne z prawem!!!). Prosząc o wolne tydzień wcześniej to owszem brygadzista mówi, że nie ma problemu, a dzień wcześniej przychodzi i mówi że musisz przyjść do pracy, albo robi jakieś głupie losowania i wybiera np dwie osoby z czterech mimo to że ty prosiłeś się od miesiąca i jak tu się nie wkurzyć. Co do atmosfery to jest TRAGEDIA laski żmije fałszywe, że lepiej nic się nie odzywać, obgadują się nawzajem po prostu porażka!!!. Wyrywają skanery z rąk jak by to były ich własności. Zwierzęta lepiej się potrafią zachowywać owszem połowa skanerów i wózków jest popsuta a norma jest wysoka , ale to co się tam dzieje to jest po prostu chore!! Ale mam nadzieje, że za nie długo PIP zrobi tam chociaż troszkę porządku, bo nie mam już sił siedzieć na dupie z założonymi rękami i patrzeć jak z ludzi robią zwierzęta!!!!

byly

10.06.2012 01:30

Inne

zeby zarobic 2000zl w ic trzeba sie ostro strarac juz nie mowie o nadgodzinach wiekszosc ma umowy 1700 brutto w tych czasach to maskra ale ze w myslowicach powstal ic tam ludzie sa chetni robic nawet za 5zl/hpotem tak Polska wyglada a prezesi sa na wyspach i maja taki banan :)

ojtamojtam

06.06.2012 20:53

Inne

anonim - 2012-06-03 13:12:03 Premie nie mają nic wspólnego z ciężką praca i poświęceniem na sektorach, a błędy to również fikcja. Żaden pracownik nie wybiera sobie pracy na daną zmianę to brygadziści dzielą praca i błędami pracowników często przypisują im błędy których nie popełnił pracownik.zawsze mnie zastanawiało jak to jest właśnie z tymi błędami bo mi to śmierdzi

tratata

04.06.2012 22:46

Inne

A co sądzicie o tak świetnie zapowiadającym się pseudo brygadziscie m.k ze zmiany B?

anonim

03.06.2012 13:12

Inne

Premie nie mają nic wspólnego z ciężką praca i poświęceniem na sektorach, a błędy to również fikcja. Żaden pracownik nie wybiera sobie pracy na daną zmianę to brygadziści dzielą praca i błędami pracowników często przypisują im błędy których nie popełnił pracownik.

d

03.06.2012 01:17

Inne

Bobby charlton - 2012-06-01 22:54:38 Po pierwszych dniach, tygodniach mialem kryzys chciales z tamtad uciec, zwolnic sie. Z biegiem czasu przyzwyczaisz sie. Jesli chodzi o kase to dostaniesz na start 1300, 1400 zł + premia ktora wyrobisz max do 100 zł (pierwsze 3 miesiace umowa zlecenie). Jak przejdziesz na umowe o prace i bardziej juz poznasz towar bedziesz mogl wyrabiac wyzsze premie (max do 600zł) ale badzmy szczerzy malo kto wyrbia max. Na moim przykladzie moge ci powiedziec ze pierwsze 3 miechy 0 premii a czwartego miesiaca wyrobilem 400 złpremi + nadgodziny(wyplata ok. 1800zł). Co donadgodzin to sa dla chetnych ale i tez czasami obowiakowo jak dowali roboty.a ile trzeba zbierać lub rozkładać na jakąś porządną premię? wiadomo sketory sekotorm nietówne i palecie............. pozdrowki

Bobby charlton

01.06.2012 22:54

Inne

Po pierwszych dniach, tygodniach mialem kryzys chciales z tamtad uciec, zwolnic sie. Z biegiem czasu przyzwyczaisz sie. Jesli chodzi o kase to dostaniesz na start 1300, 1400 zł + premia ktora wyrobisz max do 100 zł (pierwsze 3 miesiace umowa zlecenie). Jak przejdziesz na umowe o prace i bardziej juz poznasz towar bedziesz mogl wyrabiac wyzsze premie (max do 600zł) ale badzmy szczerzy malo kto wyrbia max. Na moim przykladzie moge ci powiedziec ze pierwsze 3 miechy 0 premii a czwartego miesiaca wyrobilem 400 złpremi + nadgodziny(wyplata ok. 1800zł). Co donadgodzin to sa dla chetnych ale i tez czasami obowiakowo jak dowali roboty.

ksk

31.05.2012 23:12

Inne

Przyjdź - sam zobaczysz ;) Nic nie tracisz (jedynie firma na tobie straci inwestując czas w szkolenie Ciebie i w BHP itd)... nie spodoba się to się zwolnisz, wieleeee osób się tak przewinęło, Nikt Ci tutaj szczerze nie napisze. POZDRAWIAM, POWODZENIA i WYTRWAŁOŚCI.

WWWWWWW

29.05.2012 20:52

Inne

Jak wygląda praca w Waszej firmie, jakie są zarobki i atmosfera? tylko mądrze i szczerze

Mario

27.05.2012 18:02

Inne

Znalazłem ukryty poziom na 512! Najpierw jednak trzeba zjeść grzybka (power-up), przejść do magazynu czeskiego, rozbić głową okno z którego pojawi się pnącze fasoli a następnie wejść po nim do góry. Uważajcie jednak na smoka! I nie jedzcie za dużo grzybków :)

anonim

10.05.2012 12:16

Inne

Ciekawi mnie, kto otrzyma awans do niezgodności, czy znów znajomi brygadzistów? Czy to będzie znów przypadek?Czy fakt, iż to oni dostają najprostszą prace i najlżejszą by móc mieć premie, sprawi, że są najlepszymi kandydatami?

Żaden

10.05.2012 01:29

Inne

A czy ty wiesz co to kopalnia? Na kopalni całej pracy mają około 3 godziny a nie 8.

anonim

09.05.2012 10:05

Inne

Przekręt, za przekrętem w tej firmie czas by ci co tak mieszają wylecieli jak słynny brygadzista wyprowadzony z firmy IC w asyście Policjantów haha.

ZUZI_WNR

04.05.2012 22:56

Inne

A jeżeli jestem chłopakiem siostry dziewczyny wspomnianego brygadzisty, to czy też mogę liczyć na ulgi i przywileje?? A tak po za tym, niedziela i każde święto to dobra okazja żeby sobie porozmawiać i pośmiać z takich ludzi jak Wy ;) PZDR!! OGARNIJCIE SIĘ LUDZIE!!

xx

03.05.2012 19:53

Inne

Zmiana C ! na kopalnie czlowieku co ty [usunięte przez moderatora] 8h siedziec na kopalni ty nie wiesz co to znaczy chyba kopalnia, siedzisz u mamusi na garnuszku dajesz grosze a ona wszystko Ci robi to Ci wystarcza kiedy i za co rodzine zalozysz !

Zmiana B

02.05.2012 10:59

Inne

Co się czepiasz gościa? Pracuje w tej firmie parę lat.Każdy chciałby mieć godziwie zapłacone za swoją pracę. A praca w soboty, niedziele i święta według kodeksu powinna być dodatkowo opłacona. To że Tobie odpowiada praca za wolne,a nie za dodatkowe wynagrodzenie. Nie znaczy, że każdy tak chce( wiele osób wybrałoby jednak kasę). I to nie znaczy, że gość jest miękki. Tylko chce swoje dostać. Póki co trzeba swoje przecierpieć i zrobić tą jedną niedzielę, czy sobotę za wolne.

ZMIANA C

01.05.2012 23:46

Inne

NIE PODOBA SIĘ TO [usunięte przez moderatora] WY PŁACZKI WY!!!!!! PRACUJE W TEJ FIRMIE KOLEJNY ROK I ZACISKAM ZEBY I PO PROSTU PRACUJE, JAK WAM SIE NIE PODOBA TO [usunięte przez moderatora] NA KOPALNIE!!!!!!!! ALBO DO HUTY, ELEKTROWNI!!!!!! NA PEWNO BEDZIECIE MIELI (usunięte przez administratora) I BEDZIECIE SIEDZIEC 8h i BRAĆ PO 3500 ZŁ!!!!!!!! ALE TO TEŻ WINA DYREKCJI, PRZYJMUJA DO PRACY CORAZ WIEKSZE PLACZKI BEZ ZADNYCH SELEKCJI!! NIE CHCESZ NIE PRACUJ!!!

AnonimowyNaZawsze

01.05.2012 10:00

Inne

KIEROWNICTWO PRZECZYTAJ DOBRZE I DOKŁADNIE : jesli idziemy do pracy dzis 1Maja w Swieto pracy chcemy zaplaty takiej jakie naleza w swieta !! jesli nie sprawe kieruje do PIP (panstwowej inspekcji pracy) i nie mowie tu tylko i ludzi z pod firmy ale również WorkExpres tez mam miec zaplacone !! KONIEC Z DYMAMIEM w [usunięte przez moderatora] jak [usunięte przez moderatora]!

funkcje

28.04.2012 13:59

Inne

Profanum zgadzam się z twoją wypowiedzią. A większość widzi to na co dzień w pracy i wie o co chodzi. A cała ta atmosfera powstaje dlatego że osobami zarządzającymi są brygadziści, którzy wykorzystują swojego atuty stanowiska,np dając lepsze zamówienia dla wybrańców kolegów i koleżanek...itp, i tak ogóle niczym się nie wyróżniają intelektualnie od zwykłego pracownika z pakowania czy zbiórki czy tez pani sprzątaczki itp.

Zostaw merytoryczną opinię o Inter Cars S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.