opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanie / Rejestracja
Logo

MAXI ZOO Polska

Profil oficjalny - płatna współpraca

3.7/5

Na podstawie 567 ocen
Opinie(846)
Dodaj opinię
Aktualności(31)

Opinie(846)

Dodaj opinię
Aktualności(31)
Logo
  • O nas
  • .
  • Nasze wartości
  • .
  • Nasza wizja i misja
  • .
  • Poznaj nasze historie awansów
  • .
  • Wspólnie dla Zwierząt​ - Razem dla zwierząt w potrzebie
  • .
  • Kontakt

O nas

Nasze wartości

Nasza wizja i misja

Poznaj nasze historie awansów

Wspólnie dla Zwierząt​ - Razem dla zwierząt w potrzebie

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Warszawa
  • Siedlce
  • Płock
  • Radom
  • Piaseczno
  • Mińsk Mazowiecki
  • Skierniewice
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Warszawa
  • Blizne Łaszczyńskiego
  • Opacz-Kolonia
  • Kolonia Opacz
  • Ząbki
  • Blizne Jasińskiego
  • Rybie
  • Opacz Mała
  • Raszyn
  • Mory
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Warszawa
  4. /
  5. Opinie o MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

Opinie

Opinie o MAXI ZOO Polska Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    • 1
    • 2
    • 3
    • 4
    • 5
    • …
    • 9

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    idle

    14.12.2025 14:27

    Były pracownik

    Fajna praca na krótki okres albo do złapania doświadczenia, ale nie ma co zostawać na długo, a tym bardziej iść w awans (jeśli proponują, a prędzej, czy poźniej padnie taka propozycja, biorąc pod uwagę rotację pracowników...). Bardzo duża ilość obowiązków za tak naprawdę niskie wynagrodzenie. Jeśli masz spoko kierownika i zespół to jakoś to leci.
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    09.12.2025 18:17

    Pracownik

    P B bardzo chcę żeby sklepy były otwarte w sylwestra do godziny 18. Czy możemy wymagać, żeby jego zmiana w tym dniu trwała też do godziny 18? Dzień pracy w sylwestra po 10-11 godzin to na serio? Zero szansy przeżyć do 12 nocy i przegotować jaką kolwiek kolację świąteczną dla osób pracujących w sylwestra. ŻENADA, ani normalnych prezentów swiątecznych (mn czytam jak coś ale z rzeczywistością się nie pokrywa) ani szacunku do pracowników w swięta. Biuro oczywiście będą miecz wolne, ale sklepy mają zasuwać żeby jak największą kasę zgarnąć. Ma wrażenie, że centrala dobija pracowników, mało tego że pracy cholernie dużo, już nie wspominam o dostawach i normach dźwigania, ale zamiast by powiedzieć że w tym dniu sklepy mogą pracować dłużej to wydłużacie o 1 czy 2 godziny dodatkowo
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    11.12.2025 19:46

    Pracownik

    Jakby nie było nic na święta to byłoby źle, dostaliśmy i jak widać wciąż źle. Godziny pracy w Sylwestra ustala C H w większości przypadków. A co do pracy w ten dzień - pracujesz w handlu. Nie możesz oczekiwać wolnego bo sklepy funkcjonują, możesz dogadać się w zespole, ktoś ma wolny ten rok, a ktoś przyszły.
    ReviewUserIcon
    Mo

    10.12.2025 08:39

    Pracownik

    Moim zdaniem zależy to od godzin otwarcia całego centrum handlowego ktore narzuca godziny otwarć w dni specjalne, a nie od pracodawcy..my mamy do 16.
    ReviewUserIcon
    Zgadzam się

    10.12.2025 16:12

    Pracownik

    Z jednej strony tak jest, ale większość sklepów jest otwarta w parkach handlowych lub osiedlach i mają się dostosować do godzin narzuconych firmą, wtedy nie mogą zadecydować sami tylko mają zostać do 18
    ReviewUserIcon
    Zadowolona

    09.12.2025 16:51

    Inne

    Prosimy o odpowiedź w sprawie Zakładowego Fundusz Świadczeń Socjalnych. Czy mamy taki fundusz i gdzie przeznaczone są środki z tego funduszu?
    ReviewUserIcon
    Harry

    08.12.2025 14:43

    Inne

    Niby wszystko spoko, asortyment duży, ale te ceny w stacjonarnych sklepach to ejst naprawdę jakiś paradoks wszystkiego. Jak można dawać cenę 2 razy większą niż gdziekolwiek indziej tego samego produktu.
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    06.12.2025 10:57

    Pracownik

    Proszę odnowić ubezpieczenie zdrowotne pzu🙏 było o wiele lepsze niż luxmed, mało tego, że internetowo nie mają terminów tylko przez infolinię do tego część badań miałem w pakiecie i nie dopłacałem, a na luxmed już mam dopłacać. Do tego na Pzu więcej placówek do wyboru
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    08.12.2025 10:35

    Pracownik

    Tutaj się nie zgodzę, Pzu miało współpracę z wieloma placówkami i w mniejszych miastach nie było problemu z umawianiem się, z luxmedu się wycofałam bo płacić płacę a terminów w aplikacji brak
    ReviewUserIcon
    Zgadzam się

    08.12.2025 11:42

    Pracownik

    Popieram, PZU było lepsze, przynajmniej w mniejszych miastach
    ReviewUserIcon
    kandydat

    03.12.2025 17:06

    Kandydat

    moja opinia została skasowana, więc piszę jeszcze raz. dział HR firmy jest po prostu nieprofesjonalny. odpisywanie kandytatowi sms przez caly tydzień zaraz zadzwonię przy próbach kontaktu jest po prostu słabe i oczywiście kontakt telefoniczny był odrzucany. zwykle nie piszę opinii na tego typu portalach ale w tym przypadku zszokowało mnie podejście do kandydata.
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    05.12.2025 11:40

    Pracodawca

    Dzień dobry @KANDYDAT, dziękujemy za podzielenie się opinią. Bardzo nam zależy na tym, aby wszyscy kandydaci otrzymywali możliwie szybko rzetelną informację zwrotną na temat rekrutacji. Każdego dnia nasze zespoły angażują się w utrzymanie wysokiego standardu wszystkich działań, jednocześnie obsługując kilkaset zgłoszeń i aplikacji. Realizujemy dużą liczbę procesów, lecz bardzo się staramy potraktować każdego kandydata z szacunkiem i uwagą. Chcielibyśmy wyjaśnić opisywaną sytuację, dlatego zapraszamy do bezpośredniego kontaktu pod adresem: [email protected] Dzięki temu będziemy mogli dokładnie przyjrzeć się tej sprawie i odnieść się do niej na podstawie konkretnych informacji uzyskanych od obydwu stron. Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Rudy Lis

    05.12.2025 02:10

    Pracownik

    Praca nawet spoko, gdyby nie fakt, że robisz za 3, i to w doslownym tego slowa znaczeniu, 3 osoby w teorii na sklepie, a gdy klienci cie atakują to nie ma nikogo, kierownicy w biurze siedzą i zbierają pochwały za to jak wygląda sklep, a jest problem ze zrobieniem zwrotu z jej strony czy z tym jak działa karta podarunkowa. Ogolnie masakara, dostajesz(usunięte przez administratora) za rzeczy które miał zrobić inny pracownik, ale spoko wszyscy są winni poza kadra kierowniczą. Dodatkowo spróbuj się rozchorować, nie ważne czy ti L4 czy urlop na żądanie, do końca miesiąca jesteś skreślony w oczach kierowniczki i zamiast 140h na zlecenie dostajesz 60h bo podpadłeś jej, ogolnie nie polecam, psycha siada po każdym dniu, dodatkowo nie martw się szkoleniami, będziesz szkolony w każdym aspekcie dodatkowej praxy za ktory twoje wynagrodzenie nie podniesie się ani o złotówke ;)
    ReviewUserIcon
    Kk

    13.09.2025 13:05

    Były pracownik

    Jak trafisz na fajnego kierownika to praca znośna, ale na chwile. W naszym przypadku wielki sklep i 2, góra 3 osoby na zmianie. Potem kierownik głównie siedział w biurze a ja biegałam sama po sklepie, troche lepiej gdy był drugi pracownik, ale nie zawsze. Musisz ogarniać co chwile nowe promocje, nowe cenówki, mnóstwo materiałów do wymiany - karteczek, plakatów. Do tego dostawy (główna to nawet 12 palet), a nieraz byłyśmy wtedy we dwie. Do tego musimy podchodzić do każdego klienta, często rozmowy z nimi trwają powyżej 10 min. Kolejka przy kasie. W skrócie biegasz i nie wiesz czego sie chwytać. Mnóstwo roboty a najwyżej 3 osoby… jakieś nieporozumienie. Do tego RĘCZNE sprawdzanie dat ważności. Raz na 6 miesięcy chodzisz z kartką i spisujesz bliskie daty, a w międzyczasie co chwile podchodzą klienci, bo firma stawia na doradctwo. Konkursy z nagrodami typu 50/100zl na pizze dla 6- osobowego zespołu 🤣 za to że ganiasz po tym sklepie i wciskasz ludziom jak najwięcej sie da. Jest duży nacisk na produkty przy kasie, na dokładanie produktów do koszyka. Przyjeżdżają „ważni panowie z góry” udając klientów i cie sprawdzają. Do tego oczywiście tajemniczy klient i nic tylko sie tłumaczysz czemu nie ma idealnych wyników z tak małym personelem. Wiem że w mniejszych sklepach aż tak nie jest, ale ewidentnie wielka korporacja z rozwiązaniami małej firmy i oszczędzanie kosztów na pracownikach. Faktycznie jest powyżej najniższej krajowej, ale za ten zapieprz (ciężary + co chwile zmiana planogramów i promocji, np 400 cenówek do wymiany, fejsowanie, mycie i zamiatanie podłogi, do tego obsługuj klientów, zadawaj otwarte pytania żeby nie mogli ci odmówić, sprawdzanie i oklejanie dat plus rzeczy do zrobienia w biurze w przypadku funkcyjnych i przyjmowanie i robienie dostaw. Never again 😂 Chyba że dadzą 5 osób na zmianie bo dla tylu osób jest to robota :))
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    17.09.2025 15:23

    Pracodawca

    Dzień dobry @KK, dziękujemy za tak szczegółowy opis Twoich doświadczeń. Zależy nam na tym, aby praca w Maxi Zoo była satysfakcjonująca i dobrze zorganizowana, a pracownicy wiązali z nami długoterminowe plany. Dlatego każda opinia jest dla nas istotna i uważnie wsłuchujemy się w głosy naszych obecnych oraz byłych pracowników. Rozumiemy, że tempo pracy w dużych sklepach może być wymagające, zwłaszcza przy dostawach czy intensywnych akcjach promocyjnych. Wiemy, że przydział zadań i liczebność zespołu mają ogromny wpływ na komfort pracy, dlatego umożliwiamy Kierownikom sklepów Maxi Zoo korzystanie w razie potrzeby z usług agencji pracy tymczasowej. Jesteśmy wdzięczni za zwrócenie uwagi, że oferowane przez nas wynagrodzenia przewyższają płacę minimalną. Pracujemy nad usprawnieniami organizacyjnymi, szkoleniami i narzędziami, które pozwolą lepiej zbalansować obowiązki i zadbać o atmosferę pracy. Dziękujemy jeszcze raz za szczerość – każda uwaga pomaga nam w dalszym doskonaleniu procesów i standardów w Maxi Zoo.
    ReviewUserIcon
    Rudy Lis

    05.12.2025 01:58

    Pracownik

    u was przynajmniej ran za pol roku są daty sprawdzane, u nas raz na rok a potem męczą (usunięte przez administratora) że coś umkneło uwadze
    ReviewUserIcon
    E.

    02.12.2025 10:58

    Były pracownik

    Pracowałem w tym miejscu kilka dobrych miesięcy i nie oceniam tego jako dobre doświadczenie. O ile atmosfera między pracownikami (z jednym wyjątkiem) była dość w porządku, nie wytrzymałem ciągłej presji na wyniki i spełnianie wyśrubowanych targetów wymyślanych przez osoby z biura, które są po prostu oderwane od rzeczywistości. Jako doradca klienta (a w praktyce niemal wyłącznie kasjer) nie miałem możliwości rzetelnego nauczenia się składów i rodzajów sprzedawanych produktów, żeby lepiej doradzać klientom; moim głównym zadaniem (co zresztą zostało mi powiedziane) było wciskanie ludziom przy kasie kilku określonych produktów, nawet jeśli pierwotnie nie mieli zamiaru ich kupić. Nie muszę pewnie tłumaczyć, że pod względem jakości nie były to szczególnie dobre rzeczy, ale naiwnością byłoby sądzić, że w takim miejscu dba się o dobro zwierząt. Wielu pracowników prywatnie zajmuje się zwierzętami i wykonuje zawody z nimi związane, więc w pewnych kwestiach będzie się orientować i doradzać klientom z własnego doświadczenia - firma po prostu na tej wiedzy żeruje, dając w zamian śmieszne pieniądze i nie organizując dla pracowników żadnych szkoleń (poza szkoleniami z ich własnych marek i tymi sprzedażowymi). Dostępu do wspomnianego w ogłoszeniu programu rozwijającego wiedzę z zoologii nigdy nie otrzymałem, to samo ze szkoleniami (na moją prośbę zaproponowano mi jedno, sprzedażowe - w dniu, kiedy nawet nie miałem planowo pracować). Materiały “szkoleniowe” w postaci kilku kartek dotyczących jednej konkretnej marki otrzymałem po kilku miesiącach pracy. Praca z klientami również nie jest łatwa, biorąc pod uwagę, że często oczekują oni od zwykłych szeregowych pracowników wiedzy specjalistycznej, czasem wręcz weterynaryjnej - oczywiście nikt mnie pod kątem takich sytuacji nie szkolił. Nie obwiniam o to współpracowników, bo oni też musieli pracować na wysokich obrotach, ale często dobijało mnie to, że stałem przy kasie przez cały dzień, podczas gdy inni mogli np. rozkładać towar i faktycznie angażować się w pomoc klientom - czyli coś, co ja miałem rzekomo robić, jako doradca, a nie tylko kasjer. Zresztą wielokrotnie zdarzało się tak, że pomimo ruchu na kasie, różni ludzie podchodzili do mnie po porady, więc musiałem robić kilka rzeczy jednocześnie i biegać od kasy do półek i z powrotem, podczas gdy inni pracownicy albo siedzieli w biurze, albo robili coś na tyłach sklepu. Natomiast urazę mam przede wszystkim do firmy - za takie, a nie inne warunki, które tworzy. Podsumowując, jest to bardzo niewdzięczna praca. Odradzam ją, jeśli cenicie sobie własne zdrowie psychiczne i fizyczne (praca po 11 godzin na kasie, bez krzesła, wielokrotnie była dla mnie normą). Za tę samą kwotę możecie znaleźć znacznie mniej obciążające zajęcie, które nie będzie tak bardzo wyniszczać waszego zdrowia.
    #DoradcaKlienta
    ReviewUserIcon
    Marta

    19.11.2025 13:08

    Pracownik

    Jak zobaczyłam ile dostaje się do wynagrodzenia na stanowisku pracownika funkcyjnego przy tylu obowiązkach to nie starczy mi czasu dla ogarnięcie i nauczenie wszystkiego gdzie trzeba uczyć kolejnego nowego pracownika. Śmieszna kwota i brak przerwy na zjedzenie posiłku, bo trzeba wszystko dookoła zrobić. Obsługa klienta, szkolenie pracownika, nauczenie się na funkcyjną sama z tych kartek gdzie nie ma napisane odpowiedzi co gdybym miała taki problem. Regionalna nie wyraża zgody na kolejnego pracownika tylko z firmy zewnętrznej gdzie trzeba pokazać gdzie znajduje się wyznaczony towar. Wszystko psuje się, a było wiele razy zgłoszone. Dodatkowo pełno towaru na sklepie oraz odpisanie na wiadomości. Już nie wspomnę ile godzin pracuje dany dzień. Nie traktujecie pracowników na poważnie tylko wykorzystujecie.
    #PracownikSklepu
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    26.11.2025 10:07

    Pracodawca

    Dzień dobry @MARTA, dziękujemy za Twoją opinię. Chcielibyśmy dokładnie przeanalizować opisaną przez Ciebie sytuację, ponieważ bardzo zależy nam na zapewnieniu realnego wsparcia zespołom pracowników sklepów. Kwestie dotyczące wynagrodzeń, zakresu obowiązków i obciążenia pracą są u nas regularnie analizowane, dlatego tym bardziej zależy nam na poznaniu szczegółów opisanej sytuacji – zwłaszcza jeśli pojawiły się nieprawidłowości dotyczące organizacji pracy. Takie sytuacje nie powinny mieć miejsca i nie są zgodne z naszymi wartościami ani ze standardami pracy w Maxi Zoo. Aby móc dokładnie sprawdzić opisywaną sytuację, bardzo prosimy o przesłanie dodatkowych informacji – nazwy miejscowości i numeru sklepu – na adres: [email protected] Pozdrawiamy Dział [email protected] Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Ex pracownik

    23.11.2025 23:09

    Były pracownik

    Mobbing, śmieszne wynagrodzenie za nawałnice obowiązków, niedocenianie pracowników z doświadczeniem a to tylko trzy z miliona przykładów dlaczego nie warto pracować w Maxi. Dzięki pracy w tej "firmie" nabawić się można zaburzeń maści wszelakiej. Zgaszalnie nieścisłości lub jakichkolwiek problemów na sklepach czy nawet między pracownikami do regionalnych czy centrali jest olewane lub zamiatane pod dywan - w końcu lepiej się pochwalić "Friendly workplace" niż przyznać że już od dawna pracownicy są wykorzystywani na każdej płaszczyźnie. Jesteś chory/a to raczej chcesz iść na l4 żeby wyzdrowieć - nie tutaj. Za l4 od razu trafiasz na czarną listę i jesteś tym najgorszym pracownikiem. Marzysz o rozwoju czy podwyżce? Lepiej zatrudnić osobę z zewnątrz kompletnie bez jakiejkolwiek wiedzy chociażby o prawidłowym żywieniu zwierząt. Szczerze odradzam każdemu pracy w Maxi dla własnego dobra chyba że w końcu "góra" przejrzy na oczy i zacznie traktować swoich pracowników z należytym szacunkiem a nie jako liczbę w tabelce która musi wyrobić już chore targety żeby dostać chociażby ochłapy z pseudo premii.
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    26.11.2025 10:06

    Pracodawca

    Dzień dobry @Ex Pracownik, dziękujemy za podzielenie się opinią. Przykro nam z powodu Twoich negatywnych odczuć związanych z pracą w Maxi Zoo. Jednocześnie pragniemy podkreślić, że mobbing nie jest przez nas akceptowany w żadnej formie. Podchodzimy bardzo poważnie do wszystkich sygnałów związanych z nieodpowiednim traktowaniem naszych pracowników w miejscu pracy. Tym razem także chcielibyśmy dokładnie przeanalizować i zbadać opisywaną sytuację. W tym celu bardzo prosimy o przesłanie dodatkowych informacji, tj. nazwa miejscowości oraz numer sklepu, którego dotyczą opisywane zdarzenia, na adres: [email protected] Dzięki temu będziemy mogli gruntownie przyjrzeć się tej sprawie i podjąć odpowiednie działania. Odnosząc się również do kwestii L4 – w razie choroby pracownik ma pełne prawo do korzystania ze zwolnień lekarskich i nie powinno to wiązać się z żadnymi negatywnymi konsekwencjami. Jeżeli jednak taka sytuacja miała miejsce, tym bardziej zachęcamy do kontaktu, abyśmy mogli to wyjaśnić. Szacunek do pracownika oraz przyjazna atmosfera w miejscu pracy są dla nas bardzo ważne. Zachęcamy do kontaktu pod adresem: [email protected] i prosimy o podanie szczegółów związanych z sytuacją opisywaną w opinii. Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Nikita

    30.10.2025 19:08

    Pracownik

    Kochani dostałam pracę w firmie ale już wiem że nie będą mi pasowały dojazdy i będę chciała się przenieść do innego sklepu w mieście .Troszke się boję zapytać mojej kierowniczki czy jest możliwa zmiana miejsca pracy na inną galerię a nasz sklep.Jakie macie doświadczenie z tym ?noe ma problemu jak w innym sklepie są wolne wakaty ? Dzieki za szybką odpowiedz pozdrawiam miłośników zwierzaków
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    31.10.2025 13:02

    Pracodawca

    Dzień dobry @NIKITA, dziękujemy za Twój komentarz. Cieszymy się, że dołączyłaś do naszego zespołu i że zależy Ci na znalezieniu rozwiązania, dzięki któremu będziesz mogła kontynuować pracę w Maxi Zoo. W takich sytuacjach, jak ta, którą opisujesz, najlepszym i najrzetelniejszym źródłem informacji jest zawsze Twój bezpośredni przełożony. To właśnie z nim warto omówić możliwość przeniesienia do innego sklepu. Jako firma jesteśmy otwarci na rozmowy, a zapewnienie komfortu pracy naszym pracownikom jest dla nas bardzo ważne. Nie obawiaj się więc porozmawiać otwarcie ze swoją kierowniczką – na pewno chętnie pomoże Ci ona znaleźć najlepsze rozwiązanie tej sytuacji. Powodzenia i trzymamy kciuki za pomyślne przeniesienie do innego sklepu Maxi Zoo! Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Szukający ratunku

    15.10.2025 18:24

    Były pracownik

    Niestety w tej firmie strach pójść na urlop wypoczynkowy - mimo że należy się na umowie o pracę zgodnie z prawem to każde pojscie pracownika na niego powoduje że sklep jest stratny godziny ponieważ firma nie zgadza się (wbrew temu co obowiązuje u konkurencji w handlu) na wydanie godzin innemu pracownikowi w ramach dopracowania do etatu lub nadgodzin. Wystarczy że w jednym miesiącu co tydzień będzie jedna osoba z zespołu na urlopie to w skali miesiąca sklep stratny 160 godzin. Oczywiście firmy nie będzie interesować ten fakt przy ustalaniu targetu na dany miesiąc, a później weź się tłumacz z jego nie wyrobienia 😊
    ReviewUserIcon
    Justa

    10.10.2025 05:48

    Pracownik

    Ja jestem zadowolona z pracy w MZ . Mam bardzo dobre wrażenia od samego początku. Trafiłam na bardzo fajny i zgrany zespół , który mi pomaga jak jest potrzeba. Ja polecam.
    ReviewUserIcon
    rozczarowany kandydat

    08.10.2025 22:26

    Kandydat

    Złożyłem aplikację do dwóch sklepów maxi zoo w Olsztynie i cały proces rekrutacyjny pozostawił bardzo złe wrażenie. Na odpowiedź czekałem ponad 3 tygodnie mimo że stanowisko nie wymagało wcześniejszego doświadczenia zawodowego więc można by się spodziewać szybszej decyzji. Ostatecznie na obie aplikacje otrzymałem maila z odmową ponieważ rzekomo wybrali już innego kandydata. Jednak dosłownie kilka dni później ponownie pojawiły się te same ogłoszenia z pracą. Sprawia to wrażenie jakby firma w ogóle nie była zainteresowana zatrudnianiem ludzi a jedynie zbieraniem ich danych może do statystyk a może po prostu wystawiają te ogłoszenia tylko po to żeby z zewnątrz wyglądało to ładnie że niby zatrudniają ludzi . Całość wygląda mało profesjonalnie i zdecydowanie zniechęca do jakiejkolwiek współpracy z tą firmą. Maxi zoo mam dla was radę jeśli nie szukacie pracowników to nie wystawiajcie tego typu ogłoszeń bo jedynie marnujecie czas ludzi którym faktycznie zależy na znalezieniu pracy. P.S. Wcześniejsze moje opinie na ten temat z jakiegoś powodu zniknęły – mam nadzieję, że tym razem zostaną i ktoś z firmy się do tego odniesie rzeczowo, zamiast chować głowę w piasek.
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    09.10.2025 12:34

    Pracodawca

    Dzień dobry @ROZCZAROWANY KANDYDAT, dziękujemy za Twoją opinię. W odpowiedzi pragniemy poinformować, że każdy proces rekrutacyjny przeprowadzamy w oparciu o wewnętrzne procedury, które mają zapewnić rzetelną i sprawiedliwą ocenę wszystkich kandydatów. Staramy się jak najszybciej udzielać informacji zwrotnej kandydatom, jednak warto pamiętać, że czas oczekiwania na odpowiedź może się różnić w zależności od liczby aplikacji i etapu procesu rekrutacyjnego. Niekiedy zdarza się, że po zakończeniu rekrutacji pojawiają się ponownie podobne ogłoszenia – wynika to m.in. z otwierania nowych etatów, zmian organizacyjnych lub aktualizacji ogłoszeń w systemie. Maxi Zoo dynamicznie się rozwija – regularnie otwieramy nowe sklepy w różnych regionach Polski, co wiąże się z częstym prowadzeniem rekrutacji i potrzebą budowania nowych zespołów. Zapewniamy jednak, że każda publikacja oferty pracy wiąże się z realną potrzebą zatrudnienia. Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    rozczarowany kandydat

    08.10.2025 22:43

    Kandydat

    Złożyłem aplikację do dwóch sklepów maxi zoo w Olsztynie i cały proces rekrutacyjny pozostawił bardzo złe wrażenie. Na odpowiedź czekałem ponad 3 tygodnie mimo że stanowisko nie wymagało wcześniejszego doświadczenia zawodowego więc można by się spodziewać szybszej decyzji. Ostatecznie na obie aplikacje otrzymałem maila z odmową ponieważ rzekomo wybrali już innego kandydata. Jednak dosłownie kilka dni później ponownie pojawiły się te same ogłoszenia z pracą. Sprawia to wrażenie jakby firma w ogóle nie była zainteresowana zatrudnianiem ludzi a jedynie zbieraniem ich danych może do statystyk a może po prostu wystawiają te ogłoszenia tylko po to żeby z zewnątrz wyglądało to ładnie że niby zatrudniają ludzi . Całość wygląda mało profesjonalnie i zdecydowanie zniechęca do jakiejkolwiek współpracy z tą firmą. Maxi zoo mam dla was radę jeśli nie szukacie pracowników to nie wystawiajcie tego typu ogłoszeń bo jedynie marnujecie czas ludzi którym faktycznie zależy na znalezieniu pracy.
    ReviewUserIcon
    rozczarowany

    08.10.2025 22:34

    Inne

    Wcześniejsze moje opinie na temat tej firmy z jakiegoś powodu zniknęły widać że umiecie jedynie chować głowę w piasek.
    ReviewUserIcon
    kandydat.

    08.10.2025 22:31

    Kandydat

    Złożyłem aplikację do dwóch sklepów maxi zoo w Olsztynie i cały proces rekrutacyjny pozostawił bardzo złe wrażenie. Na odpowiedź czekałem ponad 3 tygodnie mimo że stanowisko nie wymagało wcześniejszego doświadczenia zawodowego więc można by się spodziewać szybszej decyzji. Ostatecznie na obie aplikacje otrzymałem maila z odmową ponieważ rzekomo wybrali już innego kandydata. Jednak dosłownie kilka dni później ponownie pojawiły się te same ogłoszenia z pracą. Sprawia to wrażenie jakby firma w ogóle nie była zainteresowana zatrudnianiem ludzi a jedynie zbieraniem ich danych może do statystyk a może po prostu wystawiają te ogłoszenia tylko po to żeby z zewnątrz wyglądało to ładnie że niby zatrudniają ludzi . Całość wygląda mało profesjonalnie i zdecydowanie zniechęca do jakiejkolwiek współpracy z tą firmą. Maxi zoo mam dla was radę jeśli nie szukacie pracowników to nie wystawiajcie tego typu ogłoszeń bo jedynie marnujecie czas ludzi którym faktycznie zależy na znalezieniu pracy. P.S. Wcześniejsze moje opinie na ten temat z jakiegoś powodu zniknęły – mam nadzieję, że tym razem zostaną i ktoś z firmy się do tego odniesie rzeczowo, zamiast chować głowę w piasek.
    ReviewUserIcon
    rozaczarowany kandydat

    08.10.2025 22:18

    Kandydat

    Złożyłem aplikację do dwóch sklepów maxi zoo w Olsztynie i cały proces rekrutacyjny pozostawił bardzo złe wrażenie. Na odpowiedź czekałem ponad 3 tygodnie mimo że stanowisko nie wymagało wcześniejszego doświadczenia zawodowego więc można by się spodziewać szybszej decyzji. Ostatecznie na obie aplikacje otrzymałem maila z odmową ponieważ rzekomo wybrali już innego kandydata. Jednak dosłownie kilka dni później ponownie pojawiły się te same ogłoszenia z pracą. Sprawia to wrażenie jakby firma w ogóle nie była zainteresowana zatrudnianiem ludzi a jedynie zbieraniem ich danych może do statystyk a może po prostu wystawiają te ogłoszenia tylko po to żeby z zewnątrz wyglądało to ładnie że niby zatrudniają ludzi . Całość wygląda mało profesjonalnie i zdecydowanie zniechęca do jakiejkolwiek współpracy z tą firmą. Maxi zoo mam dla was radę jeśli nie szukacie pracowników to nie wystawiajcie tego typu ogłoszeń bo jedynie marnujecie czas ludzi którym faktycznie zależy na znalezieniu pracy.
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w MAXI ZOO Polska?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

    Kontakt - MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    Wybrzeże Gdyńskie 6C 01-531 Warszawa

    NIP:7010158031

    KRS:0000317214

    https://www.maxizoo.pl/
    Branże: Ogrodnictwo
    ReviewUserIcon
    rozczarowany kandydat

    08.10.2025 19:47

    Kandydat

    Złożyłem aplikację do dwóch sklepów maxi zoo w Olsztynie i cały proces rekrutacyjny pozostawił bardzo złe wrażenie. Na odpowiedź czekałem ponad 3 tygodnie mimo że stanowisko nie wymagało wcześniejszego doświadczenia zawodowego więc można by się spodziewać szybszej decyzji. Ostatecznie na obie aplikacje otrzymałem maila z odmową ponieważ rzekomo wybrali już innego kandydata. Jednak dosłownie kilka dni później ponownie pojawiły się te same ogłoszenia z pracą. Sprawia to wrażenie jakby firma w ogóle nie była zainteresowana zatrudnianiem ludzi a jedynie zbieraniem ich danych może do statystyk a może po prostu wystawiają te ogłoszenia tylko po to żeby z zewnątrz wyglądało to ładnie że niby zatrudniają ludzi . Całość wygląda mało profesjonalnie i zdecydowanie zniechęca do jakiejkolwiek współpracy z tą firmą. Maxi zoo mam dla was radę jeśli nie szukacie pracowników to nie wystawiajcie tego typu ogłoszeń bo jedynie marnujecie czas ludzi którym faktycznie zależy na znalezieniu pracy.
    ReviewUserIcon
    Troskliwy klient

    04.10.2025 18:04

    Inne

    Dzisiaj z dziewczyną byliśmy świadkami sytuacji gdy jedna z klientek blokowała kasę a jednocześnie poniżała i krzyczała na jednego z pracowników który stał na kasie, kobieta wykrzykiwała obelgi skierowane w pracownika, Po pracowniku było widać że obelgi były dla niego bolesnę, Z pewnego tonu głos Pana zmieniał sie na niepewny/łamiący oczy były delikatnie zaszklone, klienci z kolejki oraz my zwracaliśmy uwagę kobiecie żeby zachowała szacunek do sprzedawcy bo to jest tak samo człowiek jak i my, ale kobiecie to nic nie zrobiło, Wreszcie Pan nie wytrzymałem i krzyknął do kobiety by się uciszyła, zamilkła... ale czy było warto? Czy ta sytuacja nie zaszkodzi Panu kasjerowi? Czy pracownicy nie mogą sie bronić? Czy muszą znosić obelgi od agresywnych klientów? Maxi Zoo Czy naprawdę takie macie standardy? Że klient może wszystko a wasi ludzie mają stać i słuchać obelg? Podziwiam Wytrzymałość Pana który i tak długo znosił tą kobietę. Ps. Sytuacja działa się w sklepie zlokalizowanym w galerii King Cross, mamy nadzieję że Maxi zoo zrobi coś by pracownicy czuli się bezpiecznie i mogli się bronić
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    07.10.2025 12:31

    Pracodawca

    Dzień dobry @TROSKLIWY KLIENT, dziękujemy za podzielenie się opisem tej sytuacji i – przede wszystkim - za empatię oraz wsparcie okazane naszemu pracownikowi. W Maxi Zoo przykładamy dużą wagę do utrzymania bezpieczeństwa naszych zespołów oraz zapewnienia pracownikom dobrego samopoczucia. Mamy opracowane wewnętrzne procedury, które jasno określają, jak reagować w sytuacjach zagrożenia. Skontaktujemy się z zespołem sklepu w King Crossie, aby szczegółowo wyjaśnić sytuację i upewnić się, czy nasz pracownik czuje się dobrze i jakiego wsparcia od nas potrzebuje. Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Olo Olo

    05.10.2025 18:27

    Kandydat

    Witam czy ktoś mi odpisze na jakiej zasadzie są przeprowadzane rekrutacje ? Bo osoby z doświadczeniem w branży nie są brani pod uwagę czy ktoś się boi o swoje stanowiska kierownicze albo że pracownik będzie miał większą wiedzę ????
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    07.10.2025 12:21

    Pracodawca

    Dzień dobry @Olo Olo, dziękujemy za zainteresowanie pracą w Maxi Zoo. Nasze procesy rekrutacji opierają się na ocenie kompetencji kandydatów i ich doświadczenia zawodowego w obszarach zbliżonych do naszych oraz dopasowania do kultury organizacyjnej Maxi Zoo. Dokładamy wielu starań, aby każda rekrutacja przebiegała w sposób rzetelny i transparentny, a wybór kandydatów był oparty na obiektywnych kryteriach. Zależy nam na tworzeniu zespołów, w których wiedza, doświadczenie i wzajemny szacunek przekładają się na jak najlepszą obsługę naszych klientów oraz satysfakcję pracowników. Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Rozczarowany pracownik

    24.09.2025 10:35

    Były pracownik

    Niestety kierownicy sklepów nie mogą w tej firmie liczyć na dalszy rozwój zawodowy. Dla firmy lepiej brać ludzi z zewnątrz do centrali czy na kierowników regionalnych niż doceniać pracę obecnych pracowników i proponując im awanse. Bardzo często zgłoszenia wewnętrze pozostają nawet bez echa jakiejkolwiek odpowiedź zwrotnej z strony działu rekrutacji. To pokazuje właśnie szacunek a podobno to jedna z kluczowych wartości w tej firmie…
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    25.09.2025 11:06

    Pracodawca

    Dzień dobry @ROZCZAROWANY PRACOWNIK, dziękujemy za Twoją opinię. Dokładamy wszelkich starań, aby proces rozwoju i awansu był odpowiednio przygotowany i dopasowany do kompetencji oraz ścieżki rozwoju każdego pracownika. Szczególną uwagę zwracamy na naszych kandydatów wewnętrznych, ponieważ zależy nam, by awanse i decyzje personalne były rzetelne, transparentne oraz oparte na wzajemnym szacunku. Duża liczba awansów wewnętrznych w Maxi Zoo to także jeden z czynników, który zachęca naszych pracowników do długofalowego rozwijania skrzydeł w obrębie naszej organizacji, co bardzo nas cieszy. Aby móc rzetelnie odnieść się do Twojego zgłoszenia, prosimy o udostępnienie większej liczby szczegółów, które pozwolą nam gruntownie przeanalizować i sprawdzić zaistniałą sytuację oraz podjąć odpowiednie kroki w celu jej wyjaśnienia. Prosilibyśmy o przesłanie większej liczby szczegółów na adres: [email protected] lub [email protected] Pragniemy też przypomnieć, że zawsze jesteśmy otwarci na dialog i wyjaśnienie sytuacji dlatego zachęcamy do bezpośredniego kontaktu z rekruterem lub managerem zatrudniającym, którzy stanowią najszybsze źródło informacji zwrotnych. Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Wendy

    26.09.2025 08:53

    Były pracownik

    Owszem awansów wewnętrznych jest sporo, ale często są robione na zasadzie, że ktoś awansuje na kierownika sklepu za staż pracy, a nie na podstawie kompetencji które posiada. To z kolei nakręca rotacje i ludzie z niższych stanowisk odchodzą lawinowo. Tutaj dział hr nie rozumie zasady, że w pierwszej kolejności ludzie odchodzą od szefa, a nie od firmy. Druga sprawa to fakt, że jest grupa bardzo zdolnych kierowników, która nie ma praktycznie szans na awans, bo rekrutacje skupione są na osobach z zewnątrz, które bardzo często nic nie wnoszą dobrego. To schizofrenia korporacyjna. Szkoda, że tak jest bo firma ma potencjał, żeby być ciekawym miejscem pracy, ale woli działania pozorowane, dla liczb z tabelki, a nie ludzi. W ten sposób organizacyjnie Maxi będzie wiecznie stać w miejscu, przemielać ludzi z potencjałem i ich tracić na każdym kroku.
    ReviewUserIcon
    Navwvxx

    23.09.2025 00:46

    Pracownik

    Spoko pracuje już dwa lata. Pracuję po 12 h dziennie ale za to wychodziło około 15 dni w miesiącu pracy i mi to pasuje. Praca dosyć ciężka bo jest dużo dostaw ale ogólnie git. 30 min przerwy, mamy prawo iść na zaplecze i odpocząć bez problemu, albo usiąść i porobić sprawy w biurze. Aktualna stawka to 4666 brutto, czyli najniższa ale spoko mi netto wpada miesięcznie 4,100 zł więc nie narzekam. Mam dodatek za otwieranie i zamykanie sklepu 300 zł brutto i co miesiąc premia 400 brutto za wyrobienie budżetu na 104% (nam akurat się zawsze udaje). Jeśli chodzi o okres świąteczny to od listopada do grudnia czyli 3 wypłaty jest konkurs na wszystkie sklepy i tam plus minus pierwsze 1-40 sklepów 800 zł brutto, 41-70 sklepów 500 zł brutto, 71-100 sklepów 200 zl brutto wiec spoko na święta było dużo hajsu. Więc dbają o premię. 2 razy w roku dostajemy też kasę na integrację koło 100 zł na osobę. Mamy duże zniżki pracownicze -50 % na większość rzeczy i -25%. Na prawdę nie jest źle.
    ReviewUserIcon
    Olo

    24.09.2025 01:47

    Pracownik

    U nas też tak jest . Nie zawsze jest wszystko wyrobione ponad normę ale mam tak zgrany zespół , że się staramy wszyscy razem .mam wrażenie że negatywnie opinie piszą jacyś hejterzy którzy chcą sobie ulżyć
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    25.09.2025 11:04

    Pracodawca

    Dzień dobry @Navwvxx, dziękujemy za tak szczegółową i pozytywną opinię. Cieszymy się, że jesteś zadowolony z pracy w Maxi Zoo oraz wachlarza benefitów pracowniczych, które obejmują m.in. premie, dodatki, zniżki dla pracowników oraz dofinansowania na integrację. To dla nas ważne, ponieważ staramy się zapewnić zespołowi Maxi Zoo nie tylko stabilne zatrudnienie i przejrzyste zasady wynagradzania, ale także dodatkowe bonusy, które podnoszą motywację i przynoszą więcej satysfakcji z wykonywanej pracy. Doceniamy również Twoje zaangażowanie oraz fakt, że jesteś z nami od dwóch lat i mamy nadzieję, że pozostaniesz w naszym zespole na dłużej. Dziękujemy, że jesteś częścią teamu Maxi Zoo! Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Zainteresowany

    23.09.2025 21:11

    Kandydat

    Jak wygląda ścieżka awansu i rekrutacja? Czy firma daje możliwość rozwijania się?
    ReviewUserIcon
    Były pracownik

    23.09.2025 08:38

    Były pracownik

    Tragedia nie polecam,obiecują benefity, szkolenia itp . Zero wiedzy, szukają rozkladaczy towaru i kasjerów zresztą takie jest wynagrodzenie czyli nędzne jak ta praca. Wydaje mi się serce pozytyw to wstawia „góra „ bo co chwilę rotacja pracowników. Do tego wymogi co do obrotów są kosmiczne . Produkty bardzo słabe jeśli chodzi o składy. Osobiście cieszę się ze zmieleń pracę i nie polecam .
    ReviewUserIcon
    Jebaćmaxi

    04.09.2025 17:17

    Były pracownik

    Moje doświadczenia z pracą w firmie Maxi Zoo są bardzo negatywne. Firma nie wypłaca wynagrodzenia za nadgodziny, a przy chronicznych brakach kadrowych pracownicy są zmuszani do pracy po 12 godzin dziennie, często zaledwie z jednym dniem wolnym w tygodniu. Jest to złamanie podstawowych praw pracownika wynikających z Kodeksu pracy. W miejscu pracy panuje atmosfera mobbingu i presji psychicznej, co dodatkowo obciąża pracowników. Zgłoszone zostały naruszenia do Państwowej Inspekcji Pracy oraz sprawa kierowana jest na drogę sądową. Nie polecam tego pracodawcy – zamiast zapewniać godne warunki pracy i szacunek wobec pracownika, firma dopuszcza się poważnych naruszeń prawa pracy.
    ReviewUserIcon
    Jbb

    15.09.2025 22:27

    Były pracownik

    Dziękuję za odpowiedź. Chciałbym jednak zaznaczyć, że w moim przypadku nigdy nie miałem możliwości wglądu w żadną kartę ewidencji czasu pracy ani tym bardziej jej podpisania. Dlatego zaskoczyło mnie stwierdzenie, że każdy pracownik potwierdza przepracowane godziny własnym podpisem.
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    17.09.2025 14:49

    Pracodawca

    Dzień dobry @JBB, dziękujemy za informacje. Wszyscy pracownicy Maxi Zoo powinni otrzymywać karty z ewidencją czasu pracy. Zgodnie z naszymi procedurami każdy pracownik potwierdza odręcznym podpisem zgodność liczby przepracowanych godzin, które zostały wprowadzone do systemu ze stanem faktycznym. Jeżeli nie otrzymywałeś kart ewidencji czasu pracy, bardzo prosimy o wskazanie, którego konkretnie sklepu dotyczyła ta sytuacja. Będziemy wdzięczni za kontakt pod adresem: [email protected], ponieważ chcemy dokładnie zbadać opisywaną przez Ciebie sytuację. Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Ex pracownik

    12.02.2025 08:40

    Były pracownik

    Pracowałem w dwuch sklepach w jednym 1,5 roku w drugim zaledwie pół , niestety atmosfera nie była sprzyjająca, praca w sobie była do ogarnięcia ale kierowniczka - osoba kompletnie nie nadająca się na to stanowisko , zero podejścia do pracownika zero zainteresowania się ,trudne sprawy unika woli stracić pracownika zatrudnić kolejnego niż po prostu rozmawiać , i dlatego jest taka rotacja, nie dość że całe dnie w biurze siedziała a sprawy biurowe zawalanie pracy na sklepie nie lubi albo wiecznie godziny do wybrania cudownie się rozmnażające. Kierownik demotywuje pracowników i wprowadza nerwowa atmosferę bo dla niego tylko tabelki i wyniki się liczą. Bardzo dużo zależy od sklepu i od ludzi jeśli trafi się fajny zespół praca jest ciężka ale przyjemna. Trzeba się przekonać na własnej skórze jak jest .
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    12.02.2025 17:44

    Pracodawca

    @EX PRACOWNIK, dziękujemy za podzielenie się swoimi uwagami. Zależy nam na tym, aby atmosfera w pracy była odpowiednia i wspierała naszych pracowników, ponieważ jest to zgodne z naszą kulturą organizacyjną. Chcielibyśmy również zaznaczyć, jak ważne jest, aby takie sytuacje były sygnalizowane jak najszybciej. Dzięki temu będziemy mogli szybko zareagować i podjąć odpowiednie kroki, aby poprawić warunki pracy. Jeśli masz jakieś uwagi, z którymi chcesz się podzielić, zapraszamy do bezpośredniego kontaktu z nami pod adresem: [email protected] Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Pola

    12.09.2025 11:28

    Były pracownik

    A w którym sklepie pracowałeś? Bo coś mi mówi Twój wpis 😁
    ReviewUserIcon
    Nowy

    09.09.2025 21:42

    Kandydat

    Jak wygląda praca w województwie lubelskim. Jak Regionalny ? Polecacie tą pracę ?
    ReviewUserIcon
    Alberto

    29.07.2025 01:11

    Pracownik

    Pracuję kilkadziesiąt late w Maxi. co w ostatnim czasie dzieje się w firmie, mocno przeraża. Podejście do pracowników dramat. Obiecywanie złotych gór, tj zwiększenie etatu, awanse, a potem odwoływanie, bo jednak nie ma takiej potrzeby... Ale ludziom robią nadzieję Brak umiejętności podejmowania decyzji przez DM oraz jakiegokolwiek zarządzania. Spychanie spraw i odpowiedzialności za wszystko na pracowników sklepu Obgadywanie pracowników, stronniczość, chamskie odpowiedzi, totalna olewka sklepów, kłamanie, przedstawianie róznych wersji wydatzen w zaleznosci od osoby. To tylko wierzchołek góry lodowej. Robienie za trzy osoby przy pracy fizycznej.. bo cięcia etatów, bo cięcia kosztów, bo na zmianie 1 lub 2 osoby a milion rzeczy do zrobienia. Ale nikogo to nie obchodzi. Jak się nie wyrabiasz w pojedynkę to słyszysz ze masz zrobic jeszcze wiecej, jeszcze szybciej, jeszcze wiecej siedziec w pracy A godziny grubo poprzekraczane tygodniowe, dobowe, miesieczne... W centrali dużo osób odeszło w jednym czasie.. z każdego działu... co tam się dzieję, że to tak wygląda? Od kogos musialo sie zacząć te popsucie...2 gwiazdki tylko i wyłącznie za konkurencyjną pensje na wyższych stanowiskach
    ReviewUserIcon
    Anonim

    27.08.2025 06:07

    Inne

    Po pierwsze to na nic firma nie reaguje, na żadne zgłoszenia. Od tego zacznijmy. A po drugie, to jak faktycznie się pracuje, a co jest w Atossie - to ściema😊 jest rozpisywane tak, żeby Atoss przyjął, bo nie da sie tam wprowadzić niektórych przekroczeń godzinowych.. a przełożeni doskonale o tym wiedzą. Wyżej gdzieś napisaliście na inny komentarz, że firma daje wsparcie przy wzmożonej pracy. Jakie? Żadne. Chyba, że poganianie i chamskie odzywki DM to wsparcie :) Jeśli w firmie nikt niczego nie zmieni, to w końcu ktoś się wkurzy i gdzieś zglosi wszystkie uchybienia.... a jest tego duuuużo
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    28.08.2025 15:08

    Pracodawca

    Dzień dobry @Anonim, dziękujemy za opinię. Chcielibyśmy odnieść się do poruszonych kwestii. Każde otrzymane przez nas zgłoszenie jest analizowane, a jeśli wykryjemy nieprawidłowości, podejmujemy działania mające na celu ich wyeliminowanie. Dodatkowo funkcjonuje u nas odrębny zespół, który pracuje nad wdrażaniem ulepszeń będących następstwem analizy wyników badań pulscheckowych. Zależy nam na tworzeniu przyjaznego miejsca pracy, dlatego zachęcamy do zgłaszania wszelkich wątpliwości oraz ewentualnych nieprawidłowości do naszych pracowników z działu People lub HRBP, którzy są dostępni dla wszystkich pracowników sklepów Maxi Zoo. Jeśli chodzi o rejestrację czasu pracy, to jest ona wprowadzana przez Kierownika sklepu lub inną przeszkoloną osobę do naszego wewnętrznego systemu Atos. Wszystkie zapisy w systemie są następnie weryfikowane przez Dział Kadr Maxi Zoo. W systemie Atos istnieje możliwość wprowadzania nadgodzin, które są oczywiście rozliczane lub odbierane w formie czasu wolnego. Każdy pracownik ma wgląd w grafik przed rozpoczęciem miesiąca, a następnie – pod koniec każdego miesiąca – potwierdza swoim podpisem zgodność ewidencji czasu pracy ze stanem rzeczywistym. Wsparcie naszych pracowników – szczególnie w okresie wzmożonej pracy – jest dla nas bardzo ważne i przejawia się w konkretnych działaniach ze strony Maxi Zoo. W razie niedoboru personelu każdy sklep może skorzystać z pomocy agencji pracy tymczasowej. Ponadto, dwa razy w roku – najczęściej w okolicy Wielkanocy i Bożego Narodzenia – pracownicy sklepów otrzymują dodatkową pomoc w postaci wsparcia od pracowników biurowych (w ramach akcji „biuro w sklepach”). Jeśli chciałbyś podzielić się z nami jakimikolwiek wątpliwościami lub dodatkowymi obserwacjami, serdecznie zapraszamy do bezpośredniego kontaktu pod adresem e-mail: [email protected] Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    anonim

    20.08.2025 12:23

    Inne

    (usunięte przez administratora)
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    25.08.2025 15:44

    Pracodawca

    Dzień dobry @klient, dziękujemy za miłe słowa – cieszymy się, że zakupy w Maxi Zoo spełniły Pana oczekiwania. :) Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    byly praconik

    21.08.2025 18:49

    Były pracownik

    Odradzam pracę w Maxi. Mam wrażenie, że wszystkie pozytywne opinie pisze samo biuro, bo rzeczywistość to tragedia. Ich karmy to bezwartościowe (usunięte przez administratora) które każą wciskać właścicielom i ich pupilom. Bardzo często narzucają, żeby proponować je jako „zamienniki” dla popularnych karm – mimo że składem w ogóle nie są podobne. Na etykietach wszędzie widnieje „białko zwierzęce”, ale nigdy nie wiadomo, co to właściwie jest. To może być praca dla osób, które nie chcą się wysilać, ale na pewno nie dla kogoś, kto ma wiedzę o żywieniu i składach. Ja nie mogłem dłużej patrzeć na to, że trzeba ludziom wciskać taki banał. Na koniec, przy moim odejściu, oczywiście próbowali mnie jeszcze straszyć konsekwencjami.
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    25.08.2025 15:43

    Pracodawca

    Dzień dobry @byly praconik, dziękujemy za podzielenie się swoją opinią. Zależy nam na tym, aby nasi pracownicy czuli się docenieni i mieli możliwość rozwoju w przyjaznym środowisku, dlatego każdą – także krytyczną - opinię traktujemy poważnie i wyciągamy z niej wnioski. Jeśli chciałby Pan podzielić się szczegółami zaobserwowanej przez Pana sytuacji, zachęcamy do bezpośrednio kontaktu pod adresem e-mail: [email protected]. Każda informacja zwrotna jest dla nas cenna i pomaga nam doskonalić standardy pracy. Chcielibyśmy podkreślić, że asortyment oferowany w naszych sklepach jest starannie dobierany, a produkty spełniają standardy jakości i bezpieczeństwa. Rolą naszych pracowników jest natomiast doradzanie i przedstawianie dostępnych rozwiązań, zgodnie z potrzebami zwierząt domowych i oczekiwaniami ich opiekunów. Wiedzę na temat prawidłowego żywienia i pielęgnacji zwierząt nasi doradcy czerpią m.in. ze specjalistycznych szkoleń wewnętrznych organizowanych przez Maxi Zoo. Pozdrawiamy i życzymy sukcesów na dalszej ścieżce zawodowej, Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    P

    03.08.2025 14:34

    Były pracownik

    Dużo zależy od kierownika na jakiego się trafi. Sama sieć chyba nie wyłapała momentu kiedy obroty sklepów bardzo urosły a ręce do pracy te same. Sam system pracy 100 lat za... Od 20 do ok 25 palet do rozłożenia w ciągu jednego tygodnia. Aktualnie nowozateudniony pracownik ma większą stawkę niż ten, który pracuje kilka lat i podlegał kilku ocenom w wyniku których dostawał podwyżkę. Śmiech na sali
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    20.08.2025 12:22

    Pracodawca

    Dzień dobry @P, dziękujemy za podzielenie się opinią. Wiemy, że tempo pracy w sklepach może być wymagające, szczególnie w okresach wzmożonej sprzedaży, dlatego nieustannie pracujemy nad tym, aby wspierać nasze zespoły w codziennych obowiązkach. Kwestie związane z wynagrodzeniami i systemem ocen są dla nas bardzo ważne – staramy się, by były one transparentne i sprawiedliwe, a jednocześnie by pracownicy wyróżniający się zaangażowaniem i kompetencjami czuli się docenieni. Zależy nam na poznaniu Twojej perspektywy, dlatego zachęcamy Cię do bardziej szczegółowego podzielenia się swoimi obserwacjami. Jeśli chciałbyś opisać dokładniej swoje doświadczenia, serdecznie zachęcamy Cię do bezpośredniego kontaktu pod adresem: [email protected] Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Potencjalny pracownik

    31.07.2025 07:57

    Kandydat

    Dzień dobry, ma ktoś informacje czy ta firma zatrudnia bez 18lat? Mam 17 chciałbym pracować w niepełnym wymiarze godzin. @Maxizoo? Firma trochę unika odpowiedzi na moje pytania, więc wolę zapytać tutaj czy może ma ktoś już doświadczenie w tym temacie.
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    31.07.2025 16:53

    Pracodawca

    Dzień dobry @Potencjalny pracownik, dziękujemy za zainteresowanie pracą w Maxi Zoo. Odpowiadając na Twoje pytanie, w Maxi Zoo zatrudniamy wyłącznie osoby pełnoletnie. Poszukujemy kandydatów z myślą o długoterminowej współpracy, dlatego bardzo doceniamy zaangażowanie i gotowość do rozwoju w naszych strukturach. Zachęcamy Cię do złożenia aplikacji po ukończeniu 18. roku życia. Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    Bentley

    28.07.2025 19:10

    Kandydat

    Dzień dobry, Czy jakiś kierownik sklepu przedstawi mniej więcej ile zarabia na tym stanowisku? Zostałem zaproszony na rozmowę i miałem podać swoje wymagania finansowe ale nie otrzymałem jeszcze informacji zwrotnej i zastanawiam się czy wpasowałem się w widełki. 😅
    ReviewUserIcon
    JJ

    29.05.2025 16:00

    Pracownik

    Pracuje w maxizoo od prawie 3 lat. Bardzo lubię pracę chociaż jest zdecydowanie za dużo obowiązków jak na tak małą ilość etatow. Szczerze polecam pod warunkiem że nie traficie na region niektórych DM. Wyniosłość, protekcjonalnosc, pogarda względem każdego poniżej kierownika, pozwalanie aby prywatną opinia o kimś powodowała, że ta osoba traktowana jest gorzej od innych. Faworyzacja tych którzy najmocniej się podlizują. Nie ważne jak ciężko pracujesz i jak się starasz, jesteś dla niej nie wartym uwagi trybikiem, i jak nie zrobisz nierealnych do zrealizowania targetów to słownej przełomowy, pasywnej agresji i szyderstwo nie ma końca.
    ReviewUserIcon
    Ktostam

    04.07.2025 14:23

    Pracownik

    W punkt. Nieobiektywizm, niedocenianie, faworyzowanie, nierówne traktowanie i nierówne stawki jesli chodzi o pensje to chleb powszedni
    ReviewUserIcon
    Anonim

    28.07.2025 15:14

    Inne

    Czyli to nie tylko u nas problem z DM, a sądząc po opiniach problem jest w różnych sklepach i regionach. Szkoda, że firma z tym nic nie robi..
    ReviewUserIcon
    Kandydatka

    22.07.2025 19:15

    Kandydat

    Cześć, Na jaką kwotę może liczyć kierownik sklepu w średnim mieście? Otwiera się u mnie nowy sklep i zastanawiam się nad aplikacją
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    23.07.2025 13:04

    Pracodawca

    Dzień dobry @Kandydatka, dziękujemy za zainteresowanie pracą w Maxi Zoo. Wynagrodzenie na stanowisku Kierownika Sklepu zależy od wielu czynników – takich jak lokalizacja sklepu, wielkość zespołu, a także doświadczenie i kompetencje osoby aplikującej. Jeśli rozważasz aplikację – serdecznie do tego zachęcamy! W Maxi Zoo cenimy zaangażowanie, otwartość i chęć rozwoju, a nasi kierownicy mają realny wpływ na atmosferę i wyniki pracy zespołu. Aktualne oferty pracy są dostępne na stronie: kariera.maxizoo.pl. Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    L.

    21.07.2025 16:48

    Pracownik

    Nie wiem czy też tak macie na sklepie, ale jestem nowa. Nie zostałam pokierowana co dokładnie znajduje się na sklepie. Wiem jak wygląda praca w handlu, ale więcej czytania o przepisach niż omówienie produktów na sklepie. Wiadomo mogę zapytać się koleżanki, ale zdaża się że zostaje sama na kasie z dużą kolejką klientów. Po czym jak wołam to nikt nie wychodzi z magazynu na sklep. Co chwilę awaria mikrofonu gdzie już był naprawiony na jeden dzień. Jak jest towar to nawet nie mam czasu podejść do danego produktu i przeczytać o nim co więcej. Ogólnie jak mam dzień wolny to muszę poświęcić czas na produktach, które mam na sklepie. Jaką mam pewność kiedy skończy mi się umowa po 6 miesiącach, a ja nauczę się wszystkich produktów. Cały czas tą samą odpowiedź słyszę, że mam czas itd.
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    23.07.2025 11:23

    Pracodawca

    Dzień dobry @L, dziękujemy za podzielenie się opinią. W Maxi Zoo bardzo poważnie podchodzimy do procesu onboardingu i systematycznie go rozwijamy, aby pracownicy mogli łatwo zaaklimatyzować się w nowym miejscu pracy i czuć się pewnie w realizowaniu codziennych zadań. Zależy nam na tym, aby każdy pracownik otrzymał niezbędne wsparcie, zarówno merytoryczne, jak i zespołowe – dlatego przykro nam słyszeć, że Twoje doświadczenia odbiegają od naszych standardów. Chcielibyśmy lepiej zrozumieć tę sytuację i móc jej się dokładnie przyjrzeć, dlatego będziemy wdzięczni, jeśli podzielisz się z nami szczegółami, wysyłając e-mail na adres: [email protected]. Życzymy Ci wszystkiego dobrego oraz wielu sukcesów w nowym miejscu pracy! Pozdrawiamy Dział People Maxi Zoo
    ReviewUserIcon
    xari

    10.07.2025 12:47

    Były pracownik

    Mam bardzo mieszane odczucia w związku z pracą w Maxi. Wdrożenie pracowników pozostawiało wiele do życzenia - właściwie 3 dni stania na kasie, szybki obchód (tu mamy to i tamto ale u was będzie inaczej no bo dopiero otwieracie sklep, u nas kierownik robi tak ale nie będę was tego uczyć bo może będziecie mieli inaczej xD). Wyszłam z minimalną wiedzą i ogromnym stresem przed rozpoczęciem pracy. Wiele pozytywów zawdzięczam mojemu zespołowi i to właściwie on sprawił że w pracy nie czułam się totalnie źle. Zakres obowiązków i wymagana wiedza ogromne, a wynagrodzenia za jej wykorzystanie brak. W handlu pracownicy zwykle pracują na określonych systemach premiowych i jeżeli dobrze sprzedajesz, możesz zarobić podwójną pensję - w Maxi Zoo tego nie uświadczysz. Premia jest dzielona na cały zespół i związana jedynie z wynikami sklepu a nie osobistymi. Bardzo to demotywuje do faktycznej aktywnej sprzedaży. O zamieszaniach z urlopami nie wspomnę. Zatrudnione są głównie młode niedoświadczone osoby, a na umowie o pracę urlop jest wpisywany losowo w grafik przez co na koniec przy składaniu wypowiedzenia okazuje się że urlop mam w pełni wykorzystany???? Generalnie firma ciągle nie wie czego chce, coś zmienia, wprowadza nowe i wymaga, kierownicy są zagubieni bo wykonują zadanie które im powierzono a potem przyjedzie ktoś z góry i stwierdzi że dana wystawa wygląda nieładnie i trzeba wszystko przekładać. Zamysł pracy świetny dla osób które kochają zwierzęta, jednak bałagan wewnętrzny jest ogromny i odbija się to na doradcach.
    Company logo
    MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    11.07.2025 12:00

    Pracodawca

    Dziękujemy za podzielenie się swoją opinią. Przykro nam, że Twoje doświadczenia związane z wdrożeniem i organizacją pracy nie spełniły oczekiwań. Doceniamy, że mimo trudności dostrzegłaś wartość w zespole, z którym miałaś okazję współpracować – to dla nas ważny sygnał. Rozumiemy, że niejasności dotyczące systemu premiowego, urlopów czy zmian organizacyjnych mogły budzić frustrację. Pracujemy nad tym, by procesy były bardziej transparentne i lepiej wspierały pracowników na każdym etapie zatrudnienia – również w nowo otwieranych lokalizacjach. Twoje uwagi są dla nas cennym źródłem informacji i pomogą nam w dalszych usprawnieniach. Dziękujemy za czas spędzony w Maxi Zoo i życzymy powodzenia w dalszej drodze zawodowej.

    Zostaw merytoryczną opinię o MAXI ZOO Polska Sp. z o.o.

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.