Rozmowy kwalifikacyjne w Philip Morris - Kraków

Zobacz jak wygląda rozmowa kwalifikacyjna do Philip Morris Kraków. Sprawdź jak wygląda rekrutacja do Philip Morris, jak przebiega proces rekrutacyjny, jakie możesz otrzymać pytania.


Branże: Przemysł spożywczy - produkcja wyrobów tytoniowych

Najnowsze raporty z rekrutacji w Philip Morris - Kraków

- 2022-03-28 20:55 przez kandydat finanse

Przebieg rekrutacji

2 etapy:tel kobiety z HR i standardowe pytania, kolejno rozmowa z managerem miała byc a było chyba 5 osób ku mojemu zdziwieniu. Była to najgorsza rozmowa jaką miałem a chodzę na rozmowy po prostu od tak, żeby nie wyjść z wprawy. Pomijając fakt, że otrzymałem informacje z kim będę miał rozmowę a wdzwoniło się 5 osób - dodam, że nawet szanowne "słupy" się nie pokazały tylko siedziały incognito. Towarzystwo coś między czasie gawędziło, jeden nawet się spóźnił. Miny 2 osób które pokazały swoja twarz były co najmniej od samego początku znudzone i mało zainteresowane kandydatem. Bardziej czułem, ze jestem na jakimś przesłuchaniu w sądzie niż na rozmowie. Bynajmniej nie było miło i profesjonalnie. Szanowni Państwo i rekruterzy- jeśli wdzwania się cała drużyna na rozmowę to okażcie minimum szacunku rozmówcy i się pokażcie, przedstawcie. Nom i wypadałoby opowiedzieć w ogóle coś o danym stanowisku ponieważ na każde zadane przeze mnie pytanie nie uzyskałem konkretnej odpowiedzi.

Pytania

motywacja, trudne decyzje, ksiegowe pytania. Nie padły żadne pytania mające na celu zbadanie potencjału kandydata.

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem

Przedstawiciel Handlowy 2021-10-24 23:08 przez Kandytat

Przebieg rekrutacji

Jakis czas temu brałem udział w rekrutacji na stanowisko przedstawiciela handlowego. Chciałem podzielić się wrażeniami z rozmowy. Ostatecznie nie zostałem zaproszony do ostatniego etapu rekrutacji, czyli do firmy Philip Morris, jednak przebieg pierwszego etapu rekrutacji przez Adecco oceniam na bardzo wysokim poziomie. Proces rekrutacyjny prowadzila Pani Agnieszka. Mam już ponad 20 lat doświadczenia w sprzedaży. Brałem udział w wielu procesach rekrutacyjnych, jednak tak przygotowanej rekrutacji zarówno pod względem zapoznania się z moim CV jak i samego stanowiska nie miałem. Godzinna rekrutacja pod względem sprzedażowy nauczyła mnie więcej niż podczas wszystkich szkoleń. Mysle, ze pomoglo mi to rowniez w przejsciu pozytywnie rekrutacji do innej firmy, dlatego też ta opinia. Gratuluję profesjonalizmu, wymagającej rekrutacji, ale przy tym poprowadzonej w miłej atmosferze.

Pytania

Rozmowa rekrutacyjna

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Nie dostałem pracy

- 2020-11-27 17:12 przez Pracownik

Przebieg rekrutacji

Telefon od rekruterki około 10 min, następny telefon zaproszenie na rozmowę z rekruterka bardzo miła odpowiada na pytania około 1,15 min, testy logiczne przez internet i rozmowa z kierownikami. Scenka sprzedazowa, pytania o karierę, bardzo szczegółowe. Ogólnie bardzo milo.

Pytania

Co robiłeś, sukcesy, porażki, jak się widzisz w przyszłości, jak osiągałes wyniki w poprzedniej firmke

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę

- 2020-07-23 15:09 przez Merka

Przebieg rekrutacji

Jakie ta sa zagadki logiczne i matematyczne?

Pytania

Przykłady

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Nie dostałem pracy

- 2019-07-02 00:12 przez iqos

Przebieg rekrutacji

Pierwszy etap z przedstawicielem Adecco, drugi z koordynatorem. Przebieg rozmów bardzo sympatyczny.

Pytania

O mnie, o poprzednie doświadczenie w sprzedaży, scenka w której należy sprzedać IQOSa.

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Philip Morris