Opinie o Marelli Sosnowiec Poland Sosnowiec

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(5395)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Wiązkowy

15.08.2026 15:40

Pracownik

Kaszyński może w końcu powiesz pracownikom co dalej z Sosnowcem? Kaszyński, powinienes wiedzieć, że ludzie na zakładzie nie żyją już tylko tym, co ktoś oficjalnie napisze na tablicy. Nawiasem pisząc kadry nie przekazują moim zdaniem wszystkicylh informacji pracwnikom. No moze po za kt Docierają do nas informacje że po restrukturyzacji Marelli Sosnowiec poszło wyżej jakieś konkretne zestawienie/plan dotyczący dalszych losów zakładu, zostało nawet wysłane to i owo.Z tego, co wiem, temat był też przekazywany między przełożonymi. Podobno we wrześniu ma być rozprawa. Rok temu wysylano zestawienie spisu własnosci rzeczy przypisanych. Co ciekawe, część informacji zaczęła wypływać z rozmów z kierownikami – min. z hydrauliki i ogrzewania.i jego ludzi.Nie wiem, kto komu i co dokładnie przekazał, ale skoro takie rzeczy już krążą po zakładzie to chyba najwyższy czas. żeby pracownikom wprost powiedzieć, jaka jest sytuacja. Bo ile można słuchać na razie nic nie wiadomo podczas gdy gdzieś wyżej podobno już są przygotowywane konkretne plany i.przesylane są wizje Kaszyński – jeśli masz wiedzę, co się dzieje z Sosnowcem to powiedz ludzioą. Normalnie po ludzku. Bez kolejnych ogólników i zamiatania tematu pod dywan bez gadania wntajemnicy na naradach Co będzie z manieti po restrukturyzacji? Co dokładnie przedstawiono wyżej? Czego dotyczy wrześniowa rozprawa i kiedy bedzie wynik? Manieti ma swój własny numer w postepowaniu upadlosci, myslisz ze o tym nie wiemy? I przede wszystkim jaki jest plan wobec pracowników? Ludzie chyba zasługują na zwykłą, uczciwą informację.

Anonymous

24.09.2026 19:47

Pracownik

Kolego, ludzie mają już dosyć tych nadgodzin , już mało kto chce przychodzić dorobić .Robią tylko natrętne osoby które w głowie mają już zakodowane ,że trzeba przyjść.Prawda jest taka ,że pracownicy ledwo zipią a roboty ciągle dokładają.

Weronika

25.09.2026 13:10

Inne

Zgłoszenia na nadgodziny opierają się na pełnej dobrowolności pracowników, czy wynikają ze sztywno wyznaczonych grafików produkcyjnych🤔

Pracownik

28.06.2026 20:22

Pracownik

Koledzy i koleżanki, W poniedziałek na hali c bedzie ok 40 stopni. Apeluje do całej zalogi - odchodzimy od maszyn, odmawiamy pracy jeżeli tylko choć przez chwilę pojawią się zawroty w głowie. Kierownicy siedzą sobie w klimatyzowanych biurach a my mamy narażać zdrowie i życie? Dyrekcja też pochowana w klimatyzowanym!!!! W tygodniu upałów trzeba myśleć o swoim zdrowiu i życiu. Myśleć o tym, że firma nie pomoże naszym rodzinom jak dostaniemy wylewów lub udarów. Jeżeli to nie problem - wszyscy dzwonimy do PIP. Nie ma górbej granicy temperatury ale jest granica zdrowego rozsądku. K w a p i e ń i K a s z y ń s k i nie będą za nas kalekami jak to my dostaniemy udaru. Myśl o sobie i o swojej rodzinie a nie o fochach kierownika k w a p i e ń, k a s z y ń s k i, s z u b s k a, ł a p a j, s z y m a l s k a, c i s o ń zapraszamy na halę c, albo nawet na b lub a - na 8 godzin w tej temperaturze.

IMM

28.06.2026 22:29

Pracownik

bhapowe twierdzą że nic nie mogą i że są tylko organem opiniotwórczym i doradczym. niby prawda ale żaden prokurator nigdy nie uwierzy że ten dział nie wiedział nic o wysokiej temperaturze, która zagraża życiu. I teraz będzie się liczyło to, czy maj ą twardy dowód na to, że informowali o tym dyrekcje. Twardy dowód czyli np mail. Dyrek się wykręci bo jak coś sìe stanie i ktoś zejdzie to powie że on jest dyrektorem i siedzi w biurze z klimą, a od tego co się dzieje na halach ma ludzi. "Panie prokuratorze, gdybym tylko wiedział, gdyby dział bhp eskalował mi ten problem to do tej tragedii by nie doszło". Noi tak to będzie wyglądać z tą ich pewniścią siebie że to nie ich problem bo nic rzekomo nie mogą. A co do anonimowych telefonów do pip lub wpisów na tym forum to też jest jakąś wskazówką lub poszlaką w takich sprawach. Tak więc nie ma że przez tyle lat nikt niczego nie wiedział. Paradoksalnie w najlepszej sytuacji są jednak osoby z dyrekcji bo jeżeli nie mają eskalowane na papierze albo mailu tego co sìe dzieje to bezpośredni przełożeni osób, ktore ulegną wypadkowi mają problem. No i organ doradczy - oni są od tego, zeby weryfikować warunki pracy, im nikt nie uwierzy że siedzielibw biurze. A jeżeli uwierzy to będzie inny zarzut - zamiast tego, że nie informowali o trudnych i byc moze zagrazajacych żdrowiu i życiu warunkach - niedopełnienie obowiązków w postaci siedzenia w biurze zamiast nadzoru warunków bezpueczeństwa i higieny pracy

Inżynier Jakości

30.06.2026 18:06

Pracownik

i znowu jak co roku żale i płacze, że jest gorąco w szczególności na hali C, u nas w biurze jakości jest klimka i jest spoko, ale czasem wychodzę na halę to faktycznie żar ciepła bucha, ale oglądałem prognozę i jeszcze tylko 2 dni upałów cierpliwości ! 😊