Dobrze zrozumiałem że jest okres próbny 3 miesiące, pózniej na rok i potem na nieokreślony?
raczej wszystkie strony działają tak samo i żadna nie sprawi że twoje cv będzie szybciej rozpatrzone, po prostu wysyłaj jeśli znajdziesz coś dla siebie
ludzie są różni atmosfera zmienna raz lepiej raz gorzej ale ogólnie na plus
jeśli postanowią cie zatrudnić to później jest wydanie skierowania na badania i pakietu dokumentów do zatrudnienia, później szkolenie bhp i glass school, zatrudnienie, w kolejnym dniu szkolenie wprowadzające, omówienie i pokazanie wszystkiego, i na koniec poznajesz swoje stanowisko i obowiązki, masz instruktaż stanowiskowy prowadzony przez przełożonego
Ogulnie fajna praca kolega mi załatfił co tam pracuje dugo ja w angli pracowalem a teras w polsce jestem polecam prace na produkci
Podłączam się do pytania w poprzedniej pracy miałem coś takiego jak premia od frekwencji jest tutaj coś takiego albo podobnego?
Ile trzeba czekać jak dałem CV żeby zadzwonili?
po pierwsze to sie licz z tym ze sie mozesz nie doczekac jesli nie beda zainteresowani, to nie jest tak ze firmy dzwonia do kazdego kto tylko wysle cv xd
o i ciekawe w sumie czy rekrutacja jest stacjonarnie bo teraz popularne sie zrobilo zeby online robic gdzieniegdzie
Jak już zaprosili cię na rozmowę to chyba z tydzień czekałem na odpowiedź po niej więc długo nie trwało
najpierw masz telefon od nich, potem rozmowe i zazwyczaj do kilka dni masz składaną ofertę no albo odmowe
Kojarzysz czy w ogóle odpisją na maile?
Jaki macie okres probny jesli zaczyna sie od uopa?
tez nie rozumiem, czas próbny jest wazny zarówno dla pracodawcy jak i pracownika wiec musi on sie odbyc i przy tym nie trwac tydzien
szczerze to nie jest taki zły pomysl ;)
Dobrze rozumiem, że jako pracownik produkcji nie muszę mieć doświadczenia i mogę się zatrudnić?
bo widziałem na (usunięte przez administratora) ogłoszenie i zastanawiam się czy mogę tam wysyłać papiery jak wcześniej nie robiłem na produkcji
na poczatku i tak bedziesz mial szkolenie to doswiadczenie nie musi byc jakies wielkie jesli tego nie wymagaja
jak widziales ogloszenie i jest napisane ze nie potrzebujesz doswiadczenia to nie ma na co czekac tylko sie zglos
żeby się jakoś dowiedzieć jak pracować, bo przecież jak nie mam doświadczenia to żebym ogarniał
taak, masz czas na wdrożenie na początku więc na spokojnie można wszystko ogarnąć co i jak bez presji
Ktoś potwierdzi czy po okresie próbnym często chcą przedłużać z nowym pracownikiem umowę?
Informują o tym jakoś wcześniej? tak żeby wiedzieć na czym się stoi i coś zaplanować innego w razie w?
Cześć jaki macie tutaj system pracy? i jak ewentualnie wyglądają dni wolne w tygodniu przy konkretnym systemie?
hej, o jakie stanowisko pytasz? bo niestety nie napisałeś a to jednak ważna kwestia
premia to premia, raczej zarabia się głównie na podstawie (wiem chyba o co ci chodzi ale nie wiem jak to napisać bardziej logicznie XD)
ktory pewnie i tak nie za kazdym razem udaje sie zdobyc nie? to chyba nie jest taki pewny benefit co miesiac czy sie myle?
Z samej wypłaty da się w ogóle przeżyć miesiąc? zaznaczam, że mam na utrzymaniu wyłącznie siebie
Właśnie to jest dobre pytanie czy można jakoś tak w miarę przyzwoicie przeżyć miesiąc
ludzie są różni atmosfera zmienna raz lepiej raz gorzej ale ogólnie na plus
czyli bardziej na stałe to jest robota też?
no jasne, tutaj nie ma limitu wiekowego poki ktos dobrze wykonuje swoja robote i ma na to sile i checi.
no tak szczerze to cokolwiek, wszystko jest wazne jesli ma to byc bonus od pracodawcy za twoja prace ;)
Z takich klasyków to ubezpieczenie grupowe, ja miałem medicovera i dofinansowanie do jedzenia. Wakacje pod gruszą też się znajdą :P Ale to fakt, dosyć sporo tego jest także jak mi powiesz co dokładnie Cię interesuje to będzie łatwiej. Z bonusami nie oszczędzają akurat.
ja sie chciałem o tego medicovera wlasnie dopytać bo też slyszałem że jest ale ktoś mi wspominał, że tylko dla osób 50+??? prawda to?
a i wyczytałem że macie zakladowego lekarza, to jest osoba do interwencji na miejscu czy normalnie jakiś internista do ktorego można się na codzień zgłaszac?
co to znaczy dofinansowanie do jedzenia? masz jakas karte i mozesz jej uzyc gdzie chcesz czy konkretne miejsca?
i jak często sie zmieniaja te godziny roboty, raz na tydzien? w sensie tydzien robicie 6-14 na przyklad a potem 14-22 czy co??
kojarzysz czy potrzebuja ludzi teraz? bo ogloszen nie ma a moze bym podeslal cv na maila jakos
a gdzie wogule patrzysz za tymi ogloszeniami bo wlasnie nie znam stron gdzie moge sprawdzac a chce tutaj popracowac
ale na odpowiedź na ogłoszenie czy już po rozmowie kwalifikacyjnej? doprecyzuj prosze
czekałem na odpowiedź w sprawie cv chyba jakies z trzy tygodnie, a po rozmowie do tygodnia dali mi znać o wynikach wiec nie był to jakiś bardzo długi okres
ogolnie pozniej jeszcze bylo sporo rzeczy do robienia bo i badania i jakies szkolenia do pracy, ale sam proces informacyjny czy masz prace czy nie byl calkiem sprawnie zrobiony
dokładnie tak jak ktoś tutaj pisał, ja jak się rozglądam to wpisuję nazwę firmy dopisuję praca i przejeżdząm wszystkie linki, na których wyświetlają się jakiekolwiek aktywne oferty
sama rekrutacja to krótka rozmowa telefoniczna a potem spotkanie twarza w twarz no i jak się dostaniesz to juz wysyłają cię na badania itd.
a jesli chodzi ci o atmosfere to zarowno w pracy jak i na rozmowie bylo okej
zapraszają stacjonarnie na rozmowe czy online przeprowadzają?
dzwonią do ciebie i zapraszają na rozmowe która zawsze jest stacjo, a pozniej są kolejne etapy
Ja bym chciał zapytać czy macie tutaj jakiś system poleceń? taki za który otrzymuje się jakąś "nagrodę"?
jeśli postanowią cie zatrudnić to później jest wydanie skierowania na badania i pakietu dokumentów do zatrudnienia, później szkolenie bhp i glass school, zatrudnienie, w kolejnym dniu szkolenie wprowadzające, omówienie i pokazanie wszystkiego, i na koniec poznajesz swoje stanowisko i obowiązki, masz instruktaż stanowiskowy prowadzony przez przełożonego
Dobrze zrozumiałem że jest okres próbny 3 miesiące, pózniej na rok i potem na nieokreślony?
Najpierw masz 3 miesiące próbnego, potem rok na określonym i na koniec możesz dostać na nieokreślony :)
Czyli zdażało się, że dawali na nieokreślony wcześniej? A wiąże się to z jakimiś podwyżkami?
Nie orientowałem się, a jesteś studentem, że cię zlecenie interesują? Może dasz radę się dogadać, no ja na zleceniu nigdy nie robiłem tutaj
daja normalnie uopy tylko pierwszy jest na okresie probnym bodajze 3 miesiace jesli mnie pamiec nie myli
a to ty juz masz nieokreslony? bo po roku wyzej pisali ze mozna dostac taka umowe ale ciekawe, bo w takim razie pewnie tez mozna dostac jeszcze najpierw na 2-3 lata
zazwyczaj to wyglada tak ze masz probny na 3 miechy i potem umowe na rok po ktorej moga ci juz dac na nieokreslony normalnie ale to zalezy jakie wrazenie zrobisz
znalem takich co na nieokreslony robili dluzej, albo odchodzili z firmy po tych 12 miesiacach wiec to zalezy jak sie przypodobasz w firmie
a w jakim wieku mniej wiecej tu ludzie pracuja, jest jakis konkretny przedzial wiekowy?
jaki jest konkretny to totalnie ci nie powiem, ale mamy tu młodych i ludzi po 50siątce więc do wyboru do koloru każdy się znajdzie ;)
w koncu to praca fizyczna wiec pewnie kto daje rade i czuje sie na tyle na silach to czemu mieliby nie dac szansy
dostajesz telefon, umawiacie sie na rozmowe i po rozmowie masz w kilka dni odpowiedz z decyzja czy cie chca
a ktoś powie jak wygląda ta rozmowa? telefonicznie się tylko umawiasz czy o coś pytają?
mnie przez telefon pytali wstepnie czy nadal jestem zainteresowany oferta i tak narapwde byla jakas krotka gadka, umowilismy sie od razu na spotkanie rekrutacyjne poprostu i tam sie rozmawialo juz o wszystkim dokladnie
powiesz jak mniej wiecej wygladala rozmowa i kto w ogole to przeprowadza? jakis menager czy hr?
cala rekrutacja u mnie trwala tez ok 3 tygodnie, na pewno wszystko lacznie nie trwalo wiecej niz miesiac od momentu zgloszenia sie z cv wiec mysle ze to odpowiedni czas
rozumiem, że się zgłosiłeś? możesz powiedziec jak przebiegła rekrutacja, jak to sie odbywało po kolei?
No miałem zwykłą rozmowę, nie wiem co dokładnie ci mogę powiedzieć. Szybko odpowiedź mi przyszła, jakoś w parę dni.
na produkcję z tego co kojarzę doświadczenie nie było wymagane, chociaż jak zawsze to spory plus
ludzie tez spoko?
Ja od razu zacząłem na uop i w sumie to mi odpowiadało, nie słyszałem żeby ktoś miał co innego niż uop
przyjdź i sam się przekonaj, każdy inaczej się z ludźmi tutaj dogaduje wiec niuczego tak naprawde z forum sie na ten temat nie dowiesz
no jest jest ale to najpierw musisz przepracowac okres próbny, potem czas określony i dopiero potem masz na nieokreślony
podbijam pytanie jeszcze studiuję i w sumie nie mam jakiejś specjalnej potrzeby żeby mieć uopa a chciałbym mieć więcej w przelewie póki co XD
Nie tylko praca fizyczna, obsługa komputera w jednym palcu, drukarki, ksero również. Wypełnianie papielorogii, raportów produkcji, zleceń , czytanie rysunku technicznego, nadzorowanie produkcji, utrzymanie czystości na stanowisku pracy i przysłowiowa inteligencja. (usunięte przez administratora) Są tu również takie orły, które pracują ponad 10 lat , i nie potrafią obsłużyć komputera. I wszystko za nich robi operator, lub sortier szkła.... Masakra jakaś....
pamiętasz może jak wyglądała rozmowa? bardziej taka standardowa i do rzeczy czy padały jakieś niepotrzebne pytania? miło było w ogóle?
tzn pytania typowe miałem a nie żadne wymyślne, głównie o warunkach pracy i doświadczeniu twoim pewnie będziecie gadać
orientujesz się może skoro pracujesz jak duże trzeba mieć doświadczenie żeby się zatrudnić?
ogólnie powiedziałbyś, że zatrudnienie tutaj jest stabilne? szukam miejsca gdzie bez żalu mógłbym się zatrudnić na dłużej
moim zdaniem zdecydowanie praca na dluzej - wyplaty na czas, ludzie ok - czego chciec wiecej..
oprocz tego pracuja tu i mlodzi i starzy -- jest z kim pogadac i jest sie od kogo cos nauczyc
Fajnie całkiem że jest zróżnicowanie wiekowe, ci starsi się jakoś nie wywyższają ani nic z tych rzeczy?
może się też orientujesz jak duże trzeba mieć doświadczenie żeby się tutaj przyjąć? chodzi mi o jakieś standardowe stawisko
właśnie tak jak ktoś ci tutaj napisał - najlepiej patrzeć na konkretne ogłoszenia bo w sumie nie napisałeś nawet jako kto chcesz pracować, w ofertach wszystko jest jasno i klarownie na ten temat :)
skoro jesteś pracownikiem powiedziałbyś coś więcej o tym jak podchodzi się tutaj do nowego pracownika? raczej z cierpliwością czy bardziej olewka?
jeszcze dopytam gdzie według ciebie najlepiej szukać ogłoszeń? gdzie większa szansa, że szybciej rozpatrzą?
ja uwazam, ze zdecydowanie pomocni, nigdy sie nie spotkalem tutaj z jakimis krzywymi akcjami, ludzie zdecydowanie są na plus w tej firmie
raczej wszystkie strony działają tak samo i żadna nie sprawi że twoje cv będzie szybciej rozpatrzone, po prostu wysyłaj jeśli znajdziesz coś dla siebie
Ogulnie fajna praca kolega mi załatfił co tam pracuje dugo ja w angli pracowalem a teras w polsce jestem polecam prace na produkci
Ubezpiecznie grupowe, dofinansowanie do posiłków jest. I ogólnie jest też ZFŚS, więc jak coś cię konkretnie interesuje to zapytaj w ten sposób.
To się chyba leży po prostu wszystkim pracownikom ale mogą w to wchodzić różne rzeczy więc prędzej na rozmowie się dowiemy jeśli do takiej dojdzie ;d
Podłączam się do pytania w poprzedniej pracy miałem coś takiego jak premia od frekwencji jest tutaj coś takiego albo podobnego?
Cześć szukam opinii pracowników :) Nie mogę znaleźć informacji czy pracuje się u was w systemie 3 zm czy jest to czterobrygadówka ? Jaka jest atmosfera pracy ? Czy ludzie chętnie zostają czy uciekają po okresie próbnym abo jeszcze w trakcje ?
nie jest źle, wiadomo luzie czasem odchodzą ale nie powiedziałbym że masowo po okresei próbnym odchodzą
robisz na trzy zmiany tak naprawdę, kilka dni roboty pod rząd potem wolne i kolejne dni pod rzad tylko na innej zmianie. w zasadzie tyle cię interesuje
na olx widziałem jakieś ogłoszenia, ale tam nie ma godzin pracy, tu zawsze się tak pracuje jak piszecie?
mnie ciekawi ile będzie trwała cała rekrutacja i ile czekać na jakiś odzew
praca w ruchu ciągłym ze sobą niesie, że się pracuje też w weekendy, ale jak się przyzwyczaisz to czasami nawet na lepsze wychodzi jak na inne dni ci wolne przypada
to jakoś można się dogadać co do dni wcześniej jeśli chce się mieć wolne czy nie ma takiej możliwości?
Nie mogę się z tobą zgodzić, piszesz to tak jakby nigdy urlopu się nie dało wziać a to nieprawda
ludzie od zawsze lubią siać ferment, więc najlepiej się najpierw zatrudnić i zobaczyć na własne oczy jak jest naprawdę
witaj w dorosłym świecie, chyba zapominasz że zdarzają się czasem rzeczy nie do przeskoczenia i raz na jakiś czas brak zastępstwa w jakimś terminie to normalna sprawa
Chcę tutaj pracę dostać i mam nadzieję, że jest tak jak piszecie, że normalnie się da wszystko dogadać ;)
możesz powiedzieć czy szybko się odzywają? oczywiście jeśli już jesteś w trakcie rekrutacj
jeśli mogę wtrącić, to do mnie sie odezwali bardzo szybko, bo chyba nawet tydzien nie minął i z tego co wiem do reszty odzywają się w podobnym czasie
z tego co wiem, to dają znać tym którzy są już po rozmowie rekrutacyjnej i się nie dostają
no to bardzo fajnie, a takie pytanie,. czy jest możliwość że zatrzymują cv i po czasie nawet jak najpierw jest odmowa to zadzwonią ze zmianą decyzji?
Tutaj nie wiem bo dopiero planuje się zgłosić ale kiedyś jak składałem cv do jednej firmy to zadzwonili chyba po pół roku z propozycją więc może czasem to działa
kurde to takie bardzo optymistyczne podejście, moim zdaniem nie ma co tak czekać, jak się nie odezwą tak do dwóch/max trzech tygodni to ja bym szukał czegoś innego
no dobra czyli powiedzmy ze rzeczywiscie te terminy sie w miare pokrywaja jesli chodzi o czekanie, to dobrze wiedziec
Byłem na załadunku w Koninie i gdyby nie magazynierzy oraz Pani z biura pewnie błądził bym tam. Chciał bym serdecznie podziękować za uprzejmość oraz bardzo szybki załadunek .
Odnośnie afery z rękawiczkami to operatorzy malarni na DH 2 ostatnio rozmawiali między sobą, że już znów limity na rękawiczki są i nie mogą brać bez końca.
Jak wygląda dzień wprowadzający dla nowego pracownika, ktoś wie o co chodzi??
Firma oferuje jakieś benefity?
Tak, zresztą całkiem sporo, pamiętam, że jak się przyjmowałam to byłam mile zaskoczona :) z takich rzeczy, które pamiętam z głowy to masz ubezpieczenie AXA, medicover (chociaż to chyba tylko dla osób powyżej jakiegoś wieku było), ale masz też opiekę zdrowotną w pracy i dofinansowanie do posiłków :)
Jest też system polecenia pracownika, tam dostaje się jakąś całkiem fajną kwotę jak polecona osoba przejdzie okres próbny :)
A możesz powiedzieć jeszcze na jakie stanowisko chciałbyś rekrutować? Bo są też chyba inne bonusy w administracji a inne dla pracownika fizycznego
Co tam się w tym i tak dalej zawiera? Bo ja dopiero świeżo po szkole i jeszcze nie bardzo ogarniam co to jest to zffś
To fundusz socjalny z którego właśnie są dofinansowania głównie właśnie do wakacji, jakiś wyprawek dla dzieci, paczek na święta itd.
(usunięte przez administratora)
Co to za filozofia wejść na stronę do zakładki kariera??
wystarczy wpisać sobie nazwę firmy w google i dopisać praca :)
Firma wydaje się solidna czy jako kandydat bez doświadczenia mam szansę się dostać?
Ile jest tych spółek SG, nie wiem gdzie mam sie kontaktować w mojej sprawie?
hym, nie znam sprawy, więc może na stronie internetowej najlepiej będzie znaleźć kontakt, ewentualnie podadzą właściwy nr tel do twojej sprawy
a jeszcze jest opcja przez formularz kontaktowy ze strony, ale z tego nie korzystałem jeszcze ;)
Mogłbyś/mogłabyś podać mi linka do strony saint gobain żary bo się kompletnie nie jestem w stanie się w tym połapać
jak usuną tego linka co wstawiłem bo chyba usuwają czasami z forum to ci powiem jak tam wejść. wchodzisz na stronę saint-gobain później w zakładkę marki i w autover
takie pytanie, macie zniżki pracownicze?? w ogłoszeniu coś wyczytałem i chcę się dopytać w jakiej wysokości i na jakich zasadach??
Ile ludzi zatrudniacie?
W kilku zdaniach o firmie. Spora część ludzi jest zawistna że ktoś zarobi kilka złotych więcej, więc lepiej się nie chwalić stawkami. Mistrzowie i brygadziści mają gdzieś pracownika, byle im się tylko ilość ludzi na produkcji zgadzała. Te wszystkie audyty są ustawione, specjalnie pokazują że wszystko ok a potem dalej ten sam bałagan.
ktoś pisał o jakimś smart lunch tutaj, co to takiego?
Pracowałem w Sosnowcu ale pod firmą robota niezła ale zacząłem studia i niestety sobota niedziela odpada bo nauka a na rękę nie pójdą żeby pracować na 2 zmiany...szkoda
no czasem się nie da pogodzić wszystkiego, ale może po studiach warto będzie tu aplikować, skoro cię znają i wiesz może większe szanse na fajne stanowisko będą
No szkoda, ale też rozumiem, bo by zaraz efekt domina poszedł - jeden by pracował na 2 zmiany, to zaraz każdy by też chciał i by się to rypło. Taka już charakterystyka tej roboty
Z wielkich plusów SG jest długa lista dodatków i umowa bezpośrednio pod firmą więc jeśli chodzi o to na prawde nie można narzekać
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Saint-Gobain Sekurit?
Zobacz opinie na temat firmy Saint-Gobain Sekurit tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 135.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Saint-Gobain Sekurit?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 47, z czego 5 to opinie pozytywne, 18 to opinie negatywne, a 24 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
