Opinie o INNOVIA FILMS POLAND Sp. z o.o.
Ostatnie nabory dla operatora były jakoś w październiku? Tak przynajmniej widzę po opiniach. Teraz też właśnie jest oferta. piszą ze mile widziane są uprawnienia na wózki i suwnice, a czy wpłyną na stawkę?
Firma na równi pochyłej, a jej szalę przechyla jeszcze bardziej w dół nowy prezes
(usunięte przez administratora)
Hej, hej, dasz znać kolego czemu? właśnie mechanika produkcji do siebie szukają, myślałem ze cos poczytam aktualnego skoro oferta widnieje. Opiszecie warunki? i jak ta premia świąteczna występuje a ja teraz się przyjmę to co dostane?
Jakie godziny pracy obowiązują w INNOVIA FILMS POLAND Sp. z o.o.?
Ile dni na jakiej zmianie się pracuje? I jak to wygląda z wolnym? :) Potrzebuję dokładniejszych informacji, aby wiedzieć, czy odpowiadałby mi taki tryb, zanim złożę tam aplikację.
Cztery dni 6-14, dzień wolnego, cztery 22-6, dwa dni wolnego, cztery dni 14-22, dzień wolnego.
Witam. Czy istnieje w tym przypadku pewnego rodzaju elastyczność? Mam na myśli mamę z małym dzieckiem. Czy istniałaby możliwość umówienia się na jedną zmianę? Czy ktokolwiek już próbował?
Muszę Cię zmartwić niestety. Elastyczność tak, bo czasem można się gdzieś z kimś zamienić. Ale na permanentne przejście na jedną zmianę nie ma szans. Pracują tak tylko pracownicy biurowi.
Właśnie teraz operator jest poszukiwany. tak z ciekawości czemu nie można się podmienić na stale gdyby każda strona się na to godziła? Wychodzi jakiś konkretny argument przy tym od samego pracodawcy? od wczoraj wisi oferta dla operatora i się nad nią zastanawiam. Jak z zarobkami to wygląda? gdy mam wszystko to w wpisali w mile widzianych to może mi podbić stawkę czy jednak każdy robi za tyle samo?
Czy to prawda, że wice prezes O.D zakończył karierę ? Jak to w zwyczaju grupy CCL, telefonicznie ? I czy stawka na start, jest na poziomie ciut wyższym niż najniższa krajowa ? W cztero brygadówce :P xD
To wszystko prawda. Proponuję aplikować na Prezesa. Wysokie umiejętności nie wymagane, tylko bezwzględne posłuszeństwo, ryzyko tylko jak wykonasz głupotę, którą wymyślił Simon to ty polecisz. Oczywiście masz rację, zwolnią cię telefonicznie a w anonsie napiszą, że nie chcą ci blokować kariery.
Padło na forum stwierdzenie, że po pewnych zmianach zatrudniane są osoby na różnych poziomach doświadczenia. Było także ogłoszenie dla elektroautomatyka, czy orientujecie się w średnich tegorocznych zarobkach skoro występuje dodatek zmianowy oraz nadgodziny? Co do poziomu doświadczenia to czy występują teraz jakieś szkolenia wyrównujące?
Czy Flexpol Sp. z o.o zatrudnia studentów?
Flexpol to już nie, ale Innovia Films Poland ma informację, że przyjmuje pracowników o różnym poziomie doświadczenia. Próbuj
Siema jak wygląda praca w labo? Na jakie zarobki można liczyć? Kierownictwo ok? Praca zmianowa w ogłoszeniu to tryb ciągły czy pon-pt?
(usunięte przez administratora) tu rządzi, że żonatych dniami i nocami przetrzymują bez kontaktu z rodziną?
Swoje rady wsadź sobie tam, gdzie słońce nie dochodzi, bo tyle są warte. Dzwoniła cała rodzina przez całą noc, a nie tylko żona, bo jak twierdził siedział w firmie prawie 24 godziny, gdyż mu tak kazano. Rano cała rodzina miała przyjechać do tej firmy i zrobić piekiełko. Jeszcze raz taki numer, to z policją tam przyjedziemy i zobaczymy wtedy kto mówi prawdę, a kto jest zakłamanym tchórzem, który przemieszcza się kanałami.
Chodzi o pracę w firmie i siedzenie po godzinach, prawie 24 godziny ciągiem. Kpiny sobie tam robicie? Jak macie za mało ludzi do pracy, to trzeba zatrudnić więcej pracowników, a nie z jednego człowieka w wieku podeszłym robić woła roboczego. Może jak pójdzie na emeryturę, to też będziecie do niego wydzwaniać nocami, że jest awaria i ma przyjechać? I chodzi jeszcze o to, że jak się żąda aby pracownik często przyjeżdżał do firmy po godzinach pracy np. nocą na rzekomą awarię, to najwyższy czas dać takiemu pracownikowi samochód służbowy, a nie od 25 lat musi prywatnym autem jeździć na awarie. Nie chcecie dać służbowego samochodu? To należy przyjechać po pracownika i odwieźć go po usunięciu awarii.
Po przejęciu przez ccl firma przechodzi głęboką restrukturyzacje na plus. Inwestycje i dofinansowanie w każdej sferze. Wg mnie firma godna polecenia.
Inwestycje i owszem. Dofinansowanie ? Do czego ? Chyba na PM zakładu, w postaci spersonalizowanego samochodu służbowego . Brak zgrania w załodze, niskie zarobki jeśli chodzi o cztero brygadówkę i coraz większy zakres obowiązków. Tragiczna kadra zarządzająca i coraz mniej ludzi na produkcji. BHP ? W teorii ... Firma przejęta przez międzynarodową korporację a warunki z bliskiego wschodu. Jeśli potrafisz obsługiwać mopa i szczotkę, śmiało składaj CV. A jak już będziesz miał "szczęście", trafisz na stand up w wykonaniu bramkarza z Angals Club zamiast rozmowę. Tzn. usłyszysz wiele nie zabawnych dowcipów odnośnie "ścieżki kariery" czy zarobków. Firma może i z kapitałem, z perspektywami...ale z nieodpowiednimi ludźmi na nie odpowiednich miejscach. Co gorsza, góra na wszystko przymyka oko...przypadek ?
Przypadek to może i nie, skoro twierdzisz, że celowo przymykają oko. Tylko ciekawe czemu? To raczej brak zrozumienia z ich strony czy naprawdę chcą, żeby tak właśnie się działo tutaj? Określasz te warunki jak z bliskiego Wschodu, może takich ludzi chcą tu szukać?
Czemu ? Żeby w białych rękawiczkach, zrobić zakład produkcyjny trzeciego świata ? Wcale bym się nie zdziwił, jak w niedalekiej przyszłości, zatrudniać będą ludzi z Azji bądź sąsiadującej Ukrainy czy Białorusi.
Ciekawe jak Polacy by na to zareagowali? Myślisz w sumie, że to możliwe, że podmieniliby sobie w ten sposób cały skład?
Mały diable, załatwiłbys jakos robote kolezce spod celi. Klimie jakos ogarnoles a on lata po slodkich z brałniarzami. Mordo, pomysl. Podbije do ciebie w łikend w Angels. D.F
Sodoma i gomora (usunięte przez administratora). Jacek i Placek latają i patrzą na czym Cię tu człowieku uj...ać. Wymagania na skalę światową a płacą jak na dalekim wschodzie. Nikomu nie polecam, każdy w firmie kto ma jeszcze chęci do pracy to szuka czegoś z lepszymi zarobkami, bo wymagania są bardzo duże a płacą prawie najniższą krajową. zostają tam tylko kierownicy i ich Pupilki albo ktoś kto już czeka na emeryturę i ma wszystko w du...ie.
Sadysta rodem z radziwia nie chce zawieźć chorego psa do weterynarza.
Jeśli ktoś pracuje bez wewnętrznego zadowolenia to zawsze będzie narzekał!
Jak tu pracować z wewnętrznym zadowoleniem, gdy w ciemnym kącie czai się cuchnąca Cizia?
Pracuje jeszcze tam brygadzistą Siwy ???
Może nie piszmy o konkretnych osobach z Flexpol, to trochę nie fair. Jesteś pracownikiem firmy? Może powiedz coś o tym, jak się tam pracuje. Czym się tam zajmujesz?
Hej, wiecie jak wygląda praca w laboratorium? Czy też są nocne zmiany i pracujące weekendy?
Jaki jest system premii uznaniowych w firmie Flexpol Sp. z o.o?
(usunięte przez administratora)
Nie. Chyba że się zamienisz z kimś
Jakie godziny pracy przyjęte są w firmie Flexpol Sp. z o.o?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w INNOVIA FILMS POLAND Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy INNOVIA FILMS POLAND Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 10.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w INNOVIA FILMS POLAND Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 4, z czego 1 to opinie pozytywne, 3 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
