Pytania do firmy Mark Spedition Sp. z o.o.
Czy w Mark Spedition Sp. z o.o. są szkolenia zewnętrzne?
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w Mark Spedition Sp. z o.o.?
Czy urlop w Mark Spedition Sp. z o.o. jest płatny 100%?
Jaki rodzaj umowy preferowany jest w Mark Spedition Sp. z o.o.?
Zapraszam do kontaktu bezpośredniego praca@mark.com.pl lub 600 333 045
Czy pracownicy Mark Spedition Sp. z o.o. mają możliwość uczestnictwa w jakichś formach integracji?
W jaki sposób rozwiązany jest problem nadgodzin w firmie Mark Spedition Sp. z o.o.? Są one dodatkowo płatne czy może jest możliwość odbioru godzin?
Zawsze elastyczne podejście zgodnie z przepisami. Jak nie odbierzesz za nadgodziny wolnego to ci wypłacą za nadgodziny.
W jakim czasie trzeba odebrać sobie wolne za nadgodziny w Mark Spedition? Czy można je sobie 'zbierać' i odebrać za jednym zamachem, pod rząd? Jeśli wyjdzie tak, że się ich nie odbierze i ma się za nie płacone, to jaka obowiązuje stawka?
Czy Mark Spedition Sp. z o.o. ma ściśle ustalone godziny pracy?
Czy całe wynagrodzenie wpływa na konto, czy jest to w jakiś sposób rozdzielane w Mark Spedition Sp. z o.o.?