Pytania do firmy Internet Plus
Czy w firmie @Pracodawca są elastyczne godziny pracy?
Nowy wpis@ZAINTERESOWANA Dziękujemy za pytanie. Mamy stałe godziny pracy - między 8:00 a 16:00, od poniedziałku do piątku. W razie pojawienia się pytań - zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl
Czy ogłoszenia umieszczone na stronie firmy są aktualne, czy po prostu wiszą sobie, bo wiszą?
Dziękujemy za pytanie. Na stronie internetowej umieszczamy ogłoszenia na stanowiska, na które mamy zapotrzebowanie. Oczywiście rezerwujemy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane aplikacje. W przypadku zainteresowania naszą oferta pracy - zachęcamy do aplikowania. W razie pojawienia się pytań - zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl
A czy rekrutacja na Junior Web Publisher jeszcze trwa? I czy ewentualnie kandydaci zostaną powiadomieni i o jej zakończeniu/przebiegu?
@PATRYK Dziękujemy za pytanie. Rekrutacja na wspomniane stanowisko trwa. Rezerwujemy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane aplikacje. Każdy z kandydatów, który bierze czynny udział w procesie, zostanie poinformowany o statusie swojej kandydatury. W razie pojawienia się pytań - zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl
A do kiedy trwa rekrutacja? Czy gdybym się załapał, to kiedy mogę spodziewać się odpowiedzi zwrotnej? Informujecie ludzi mailowo czy zawsze do nich dzwonicie?
Nowy wpisRekrutacja trwa do momentu, aż nie zatrudnimy nowego pracownika. Kandydaci, którzy biorą czynny udział w procesie (zakwalifikowali się do kolejnego etapu rekrutacji) otrzymują informację, iż o wyniku zadań/testów/rozmowy dowiedzą się w ciągu kolejnych 7 dni. Informacja ta przekazywana jest kandydatowi w trakcie kontaktu telefonicznego lub na spotkaniu. Informację zwrotną przekazujemy mailowo lub telefonicznie.
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa ważną rolę. Jak wygląda ten aspekt w Internet Plus?
Zastanawiam się nad aplikowaniem na stanowisko SEO. Jak długo czeka się na odpowiedź, ze strony rekrutacji?
Cześć wam, no ok, super, ale ile czeka się na odpowiedź po wysłaniu cv, jak już ktoś zostanie wybrany? To idzie w dni, czy raczej tygodnie? I jak ktoś zostanie odrzucony na poziomie selekcji cv, to i tak dostanie info, że został wybrany ktoś inny, czy tylko cisza mu odpowiada?
Dział Rekrutacji kontaktuje się z wybranymi Kandydatami - na etapie selekcji otrzymanych aplikacji. Informację zwrotną otrzymują Kandydaci, którzy brali udział w procesie (w rozmowach oraz zadaniach rekrutacyjnych).
Hmm. Zadania rekrutacyjne są przez Was opłacane? Jak klient życzył sobie próbkę tekstu na zadany przez siebie temat, to otrzymałem wynagrodzenie za poświęcony czas, mimo, iż wybrano kogoś innego?
@YB Dziękujemy za pytanie. Zadania rekrutacyjne stanowią drogę do oceny kompetencji oraz umiejętności kandydata i nigdy nie stanowią zleceń od naszych Klientów. W przypadku pytań - zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl
Rozmowa zrobiła na mnie dobre wrażenie, przebiegła w bardzo miłej atmosferze. Często spotyka się rekruterów, którzy starają się udowodnić kandydatom swoją wyższość - tutaj absolutnie nie miało to miejsca - bardzo partnerskie podejście, dużo rzeczowych informacji o firmie i systemie wynagradzania, który jest zbudowany bardzo dobrze (przynajmniej w porównaniu do innych firm, w których byłam na rozmowie).
Pytania o radzenie sobie ze stresem, o doświadczenie i cele, dużo pytań o konkretne sytuacje w odniesieniu do doświadczenia. Oprócz tego krótka scenka sprzedażowa.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Czy pracodawca udostępnia sprzęt do pracy zdalnej?
@PYTANIE Dziękujemy za pytanie! Pracownicy mają możliwość korzystać ze swojego sprzętu lub firmowego. Jest to ustalane indywidualnie z każdym z nich.
A jakie są wytyczne firmowe w tym zakresie, mam na myśli pracę zdalną? Można w pełnym zakresie pracować zdalnie, czy jednak trzeba pojawiać się w biurze?
@YV Dziękujemy za pytanie! Proponujemy zatrudnienie w formie zdalnej z możliwością pracy hybrydowej (dla chętnych). Nasi pracownicy mieszkają na terenie całego kraju i nie ma potrzeby, by pojawiali się w biurze choćby raz na jakiś czas.
@Pracodawca, mogę prosić o informację, na jakie zarobki w Waszej firmie może liczyć młodszy specjalista SEO, specjalista SEO oraz starszy specjalista SEO? :) Poproszę o podanie widełek, ponieważ nigdzie nie jest to podane.. Dziękuję!
Ciekawe czy te widełki uda się faktycznie wydobyć. :D Mnie to przy tym interesuje ścieżka awansu, po jakim czasie ludzie przeskakują z juniora wyżej? są jakieś średnie? sporo nadrobisz premią czy stawki godzinowe raczej są wysokie?
@DAWIDOL Dziękujemy za pytanie! Wynagrodzenia na poszczególnych stanowiskach są zależne od wiedzy, doświadczenia i przygotowania każdego kandydata. W przypadku pytań - zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl
@RW Dziękujemy za pytanie! Ścieżka rozwoju jest ustalana z każdym kandydatem przy zatrudnieniu. Dostaje on informację po jakim czasie jest ewaluacja oraz możliwość awansu. W przypadku pytań - zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl
Ile trzeba mieć wykonanych projektów w portfolio, żeby móc aplikować na stanowisko frontenda/webdevelopera?
@TRX Dziękujemy za pytanie :) Nie wymagamy od Kandydatów przesyłania portfolio - jednakże większość z nich zamieszcza odnośniki do nich w swoich dokumentach aplikacyjnych. Przesłanie nie jest wymagane, ale zawsze mile widziane. W przypadku pytań - zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl
Czy pracodawca wymaga portfolio na stanowisko juniorskie ( copywriter frontend webdev ads)?
@TONNY Dziękujemy za pytanie! Nie wymagamy od Kandydatów przesyłania portfolio - jednakże większość z nich zamieszcza odnośniki do nich w swoich dokumentach aplikacyjnych. Przesłanie nie jest wymagane, ale zawsze mile widziane. W przypadku pytań - zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl
Czy firma Internet Plus w całości finansuje szkolenia dla pracowników?
Dziękujemy za pytanie! Szkolenie wdrożeniowe odbywa się oczywiście już po podpisaniu umowy o pracę, zatem jest w całości finansowane przez Internet Plus. W przypadku dalszych pytań zachęcamy do kontaktu już bezpośrednio z naszym Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl
Jaki jest wkład kierownictwa Internet Plus w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników?
Jak długo trwa proces rekrutacji?
Hej, dobre pytanie, mnie też ciekawi tutaj rekrutacja. Dodam swoje pytanie, to może ktoś nam na nie odpowie. Czy rekrutacja jest prowadzona zdalnie czy face2face? I ile etapów ma proces, ile jest w sumie rozmów rekrutacyjnych, czy jest etap z zadaniem rekrutacyjnym?
Dziękujemy za pytanie. Rekrutację prowadzimy zarówno zdalnie, jak i stacjonarnie. W zależności od stanowiska, proces może mieć jeden lub kilka etapów. Zapraszamy na nasza stronę https://www.internet-plus.pl/kariera/etapy-rekrutacji lub mailowy kontakt bezpośredni: rekrutacja@internet-plus.pl :) Przesyłamy pozdrowienia!
Dziękujemy za Twoje pytanie. Wybacz, że musiałeś poczekać na naszą odpowiedź. Pozwoliliśmy sobie odpowiedzieć wyżej :) Jeżeli masz jeszcze jakieś pytania, zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl
Znalazłam ofertę na stanowisko młodszego copy writera i mam pytanie. Czy jest możliwość pracy całkowicie zdalnej? W ogłoszeniu nie ma nic na ten temat, a chciałabym wiedzieć bo szukam tylko pracy zdalnej
Dziękujemy za Twoje pytanie. W przypadku naszych ofert pracy jest opcja pracy zarówno w siedzibie firmy w Poznaniu, jak i w pełni zdalnej. Mamy pracowników z całego kraju, dlatego niezależnie od miasta zamieszkania na terenie Polski - zachęcamy do aplikowania na nasze ogłoszenie :) W przypadku pytań - zapraszamy do kontaktu z Działem Rekrutacji: rekrutacja@internet-plus.pl Przesyłamy pozdrowienia!
Witam, na początek dodam, że czytając te "komentarze" można się lekko zaskoczyć. Żaden z nich nie ma konkretów (nazwy strony, działań, wybranych słów do pozycjonowania). Stałem przed dylematem wybrania firmy długi czas. Każdą firmę weryfikowałem na Goworku i wszędzie identycznie tylko hejt i negatywy. Firmę Internet-Plus otrzymałem jako polecenie od znajomego, który działa w fotowoltaice. Również tutaj czytałem te Wasze wypociny i opinie ale do sedna. Z firmą współpracuję prawie od roku i jestem bardzo zadowolony. Oczywiście były zgrzyty, czasami nawet rzucałem epitetami ale trzeba było przejść ten trudny okres. Dzisiaj mój ROAST jest stabilny i jako firma dobrze prosperuje. W razie pytań bądź konkretów zapraszam może nie wszystko pokaże ale myślę, że niedowiarkom da to do myślenia. P.S działam jak sklep na całą Polskę. Frazy ogólnopolskie z mniejszą ilością wyników ale dobrym współczynnikiem wyszukiwalności. (Branża trudna) Umiemy tylko hejtować a czy w tej współpracy byłeś aktywny? Czy spoglądałeś raz na kwartał do wyników. Każde forum to samo znalezienie dobrych opinii nie ma chyba, że ktoś te negatywne usuwa. Tutaj chociaż widzimy naturalny stan rzeczy. Miłego dnia i jeszcze raz zapraszam do kontaku.
Dzień dobry, właśnie stoję przed wyborem firmy ds. pozycjonowania mojego sklepu. Trafiłam na Pana komentarz i nie ukrywam, że podniósł mnie na duchu. Firma internet plus względem konkurencji ma najlepszą ofertę, ale niektóre opinię zniechęcały do podjęcia współpracy. Chyba spróbujemy tej współpracy :)
Dzień dobry. Dziękujemy za opinię. Każdego dnia działamy z pełnym zaangażowaniem, aby wspierać naszych klientów w szeroko rozumianym marketingu internetowym. Mamy nadzieję, że dalsza współpraca będzie równie owocna. Pozdrawiamy.
Dzień dobry. Pani Alicjo, zachęcamy do kontaktu. Chętnie przedstawimy Pani naszą pełną ofertę. Serdecznie zapraszamy. Biuro Obsługi Klienta (61 666 11 00)
Pani Alicjo, jeżeli ma Pani jeszcze jakieś wątpliwości poproszę o kontakt na adres mailowy wójcicki72@gmail.com Pozwolę podesłać sobie kilka screenów obecnej współpracy. Rozumiem, że nie działa Pani jako moja konkurencja :) Myślę, że Google Search Console i screen linkowania Pani wystarczy. W razie pytań jestem pod adresem mailowym.
Po ponad roku działań Firmy Internet Plus, strona ma bardzo niską widoczność - zaledwie 38 fraz w pierwszej 50tce wyników. Generalnie przez ostatni rok niewiele się zmieniło…strategia polegająca na samym linkowaniu ( linki niskiej jakości ) nie przyniosła zamierzonych efektów. handlowiec super "GADANE" masz wrażenie ze końcu znalazłeś firmę godna zaufania. BŁĄD czytajcie dokładnie , każdą stronę umowy oraz wszystkie wspomniane w niej regulaminy !!!!! nie dajcie się naciągnąć.
Czy w Internet Plus możliwa jest wypłata wynagrodzenia w częściach, częściej niż raz w miesiącu?
Witajcie, jak wiecie moja branża jest bardzo trudna, gdyż jest to odzieżówka. Co mogę powiedzieć o firmie? Współpracuję 4 miesiące, jedni powiedzą krótko. Może nie mam na obecną chwilę szerszego pola widzenia ale porównuję z inna firmą (nazwa Grupa....) i jest o niebo lepiej. Nie jest to jeszcze to czego oczekuję ale przynajmniej jest kontakt, merytoryczne rozmowy i video konferencje. Wiem wszystko gdzie i jak jest robione. Oczywiście oczekuje jak każdy klient więcej i więcej. Mam jednak świadomość że SEO to proces. Na chwilę obecna zostawiam 4/5 więc nie jest źle :). Pozdrawiam.
Opowiecie jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w Internet Plus?
Hej! Rekrutacja w Internet Plus zazwyczaj składa się z dwóch lub trzech etapów. Ich charakter może się różnić w zależności od tego, na jakie stanowisko aplikujesz. Jeśli chcesz uzyskać więcej informacji, skontaktuj się, proszę z osobą odpowiedzialną za proces rekrutacyjny, Joanną Witkowską — joanna.witkowska@internet-plus.pl. Pozdrawiamy.
Napiszesz coś o warunkach zatrudnienia?
Hej. Wszystkie nasze oferty pracy wraz ze szczegółami dotyczącymi zatrudnienia znajdziesz tutaj: https://www.internet-plus.pl/kariera/oferty-pracy/ Natomiast informacje opisujące proces rekrutacji znajdziesz tutaj: https://www.internet-plus.pl/kariera/etapy-rekrutacji/ Serdecznie pozdrawiamy!
Firmy coraz częściej dostrzegają pozytywny wpływ dobrej atmosfery na efektywność pracowników. Czy podobnie jest w Internet Plus?
Dzień dobry. W stu procentach zgadzamy się z tym, że dobra atmosfera w pracy to podstawa. Staramy się o nią dbać nie tylko poprzez organizację rozmaitych eventów okolicznościowych, ale przede wszystkim troszcząc się o małe, codzienne rzeczy – wspólne śniadanie, pogaduchy w trakcie przerwy, czy popołudniowy kubek kawy. Zależy nam na naszych pracownikach, zawsze tak było i nadal jest. Serdecznie pozdrawiamy!
Jaka jest atmosfera i zarobki w dziale Social Media? Czy pracownicy mogą korzystać ze szkoleń?
To już niewątpliwie bardzo konkretne pytania. Oby ktoś dobrze poinformowany (najlepiej pracownik Internet Plus) na nie odpowiedział - i to w miarę szybko. W ogłoszeniu jest tylko napisane, że oferują: umowę o pracę na pełen etat, biuro w dobrej lokalizacji oraz stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. A jestem jeszcze ciekawa, jak duże masz doświadczenie w tego typu pracy?
W dziale Social Media panuje przyjazna, partnerska atmosfera, która umożliwia sprawną realizację wszystkich obowiązków. W przypadku wątpliwości lub pytań zawsze można liczyć na wsparcie i pomoc całego zespołu. Zadania, wewnętrzne standardy oraz ścieżka rozwoju są jasno sprecyzowane dla pracowników, a nasz kalendarz spotkań, szkoleń i konferencji, w których bierzemy udział, stale się powiększa. Po więcej szczegółów zapraszamy do kontaktu.
Czym Internet Plus zachęcają? Jakie mają dodatki?
Dzień dobry! Na wstępie, dziękujemy za Pana/Pani komentarz. Czym zachęcamy? Przede wszystkim stabilnym zatrudnieniem – zależy nam na długofalowej współpracy. Cenimy pomysły naszych pracowników, często wdrażamy je w życie, umożliwiając szeroko rozumiany rozwój zawodowy. Jeśli chodzi o świadczenia dodatkowe, to możesz liczyć na: – dofinansowanie karty Multisport, – możliwość udziału w wewnętrznych i zewnętrznych szkoleniach, – eventy integracyjne, – wspólne (pyszne!) piątkowe śniadania. Zespół Internet Plus tworzą ambitni, pozytywnie nastawieni ludzie, którzy lubią to, co robią – zachęcamy do aplikowania do naszej agencji!
Czy ktoś może napisać coś odnośnie sytuacji wewnątrz firmy? Słyszałem od byłych pracowników, że kadra zarządzająca delikatnie mówiąc nie radzi sobie z prostmi, banalnymi sprawami? Ktoś potwierdzi lub zaprzeczy?
Jedny dobry dział w tej firmie to dział prawniczy. Pozostałe działy po prostu są. Dział obsługi, polega na uspokajaniu i przeciągniu w czasie (usunięte przez administratora)klientów, a dział techniczny... Nie znają podstawowych zagadnień, stosują przestarzałe metody, wszystko leci z automatu... Wpisy katalogowe, teksty pozycjonujące z generatora słów, nie mające żadnego sensu oprócz tego, że jest tam wepchnięta fraza z linkiem. Czyli to bardzo niechlujne SEO z 2008-2010 roku. Więcej można zdziałać samemu pozycjonując bazując na poradnikach, a po trzech takich można spokojnie pokonać na argumenty i wiedzę techniczną Team Leadera SEO. Firma wybiera frazy które nie generują żadnego ruchu i na to zajmują wysokie pozycje. Tym mydlą oczy w swoich raportach. BO AŻ 50 FRAZ Z 60 JEST W TOP10! Tylko te 50 (usunięte przez administratora) warte, a dziesięć pozostałych też proste ale i tak ich przerosły. (usunięte przez administratora) Polecam omijać szerokim łukiem, albo lepiej... Na wszelki wypadek zawrócić.
