Pytania do firmy Asero Industrial Services Sp. z o.o. sp.k.
Jakich pytań można się spodziewać na rozmowie rekrutacyjnej w firmie Asero Industrial Services Sp. z o.o. sp.k.?
Dzień dobry, to zależy od stanowiska na jakie kandydat/kandydatka aplikuje. Głównie dotyczą doświadczenia.
Jaki rodzaj umowy preferowany jest w Asero Industrial Services Sp. z o.o. sp.k.?
Witam, w ogłoszeniu piszą, że (usunięte przez administratora) a tutaj piszecie, że najniższa krajowa a reszta pod stołem. Jak jest naprawdę?
O a jakim stanowiskiem byłaś zainteresowana? Odpowiedziałaś w końcu na to ogłoszenie - troche czasu mineło od twojego komentarza, może już pracujesz w tym miejscu i sama możesz napisać jak jest na prawdę? :)
Śmieszne macie te boty, napisałam komentarz godzinę temu, więc jak miałabym tam już pracować? Żałosne...
Nie wiadomo na 100% jak w biurze, bo ono się rządzi swoimi prawami. Praca na hali to jednak tak jak wszyscy piszą. Oficjalnie minimum krajowe, ewentualnie nieco ponad, a cała reszta w kopercie każdego 10.
hahaha, rozwaliło mnie to. Ale widzę, że ktoś odpowiedział to jak się do tego ustosunkujesz? Tobie właściwie o biuro chodzi?
Omijać firmę z daleka .Firma opanowana przez emerytów górników wynagrodzenia tragedia tylko płakać wszyscy młodzi uciekają... Tak samo nowi pracownicy przepracują parę dni i Się zwalniają . Ilość godzin w miesiącu 200-300 brak premi socjalna wakacji pod grusza paczek na święta itd wyzysk ..
Poważnie aż tak złe warunki? A czegoś takiego to się nie zgłasza skoro nie stosują zasad zawartych w KP?
Nerwy nerwami a prawo prawem, bo z tego co piszesz to wiele osób miało tu przez to pod górkę. Czemu nikt nie reaguje?
Z nimi nie wygrasz ..Popristu omijać bardzo szerokim łukiem ....chwala się że firma się rozwija a ona się cofa
Witam @Maja, Tak dla informacji, pracownicy na świadczeniach emerytalnych stanową ok 10 % załogi z liczącej sobie 55 osób. Co do ilości godzin, w historii tej firmy nie znam pracownika który przepracowałby 300 godzin w miesiącu. Odnośnie pracowników którzy się zwalniają po kilku dniach, tu również drobne sprostowanie; nowo przyjęci pracownicy są na okresie próbnym. Jak sama nazwa wskazuję jest to czas próby dla pracodawcy jak i dla samego pracownika. Jeśli nie odpowiada mu praca może z niej zrezygnować, zdarza się to jednak bardzo rzadko. Jeszcze raz prosimy o nie wprowadzanie proszących o opinię w błąd. Najlepszym sposobem by się przekonać jak jest naprawdę to złożyć CV i dołączyć do naszego zespołu.
Czym w BISKUP KAROLINA P.U.H. ASERO zachęcają przyszłych pracowników? Jakie mają dodatki?
Nie ma niczego Premii paczek na święta pod grusza itd nawet za pranie nie ma tylko praca się liczy
Napiszesz coś o warunkach zatrudnienia?
Witajcie. Jakie stawki dla spawaczy, jaka atmosdera?
