Kilka moich wypocin, operator/Inalfa here, ale może nic nie wiem i się nie znam :
1. Nikt nie zmusza do pracy w weekendy pod groźbą zwolnień.
Czy ktokolwiek z PRACOWNIKÓW IHR/VAG/Volvo/TD/QI czy CMM usłyszał : " Jak nie przyjdziesz w sobotę, to będziesz zwolniony?
2. Co jest lepsze? Umowa-Zlecenie w g***ozakładzie u prywaciarza, czy umowa o PRACĘ poprzez Otto/Inalfę?
Czy jakikolwiek zakład w okolicy zaoferuje ci takie pieniążki na starcie, od zera ? Szanse rozwoju ? Inalfa da Ci takie szanse , spokojnie, wystarczy rzetelność, szczerość i sumienność.
3. To , ze dostaje się czasem OFERTĘ ( nie przymusową) przyjścia dwie godziny szybciej, to zaraz powód do oczerniania Pomarańczowych ? Zawsze jestem pytany czy mogę, czy mam czas, czy to nie będzie problemem. To nie są Ich widzimisię . Gdy tylko mogę, korzystam - chcąc zarobić, póki mogę... Bo do tego służy praca, tak ? :D
4. Fakt - zaplecze socjalne mogłoby być lepsze : Dwie ubikacje na tyle osób to stanowczo za mało.
Ścisk w szatni : Każdy kto oddał swoją drugą szafkę, ma prawo otrzymać kolejną na parterze, przy samym wyjściu.
5. Kwestia Obiadów : złotówka dziennie, tyle płacimy. Obecny dostawca z Gniezna nie popisał się nigdy ich jakością, nie polecam. Miejmy nadzieję, ze wkrótce się zmieni . Obiady w weekend są darmowe.
6. Bony na święta, premie co drugi miesiąc, premie za polecenie nowego pracownika, wypłacanie nadgodzin co drugi miesiąc.
7. Włosi na każde zawołanie służą pomocą. Nie spotkałem się z odmową. Są w końcu pomocą techniczną linii VAG i jest to ich obowiązkiem.
Ja polecam i nie narzekam, ba : wiążę z tym zakładem nadzieję i przyszłość.
A do wolnego prawo ma KAŻDY.
