Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o RECTOR Polska Chrzanów

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3.7/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 47 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(118)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Gliwice
Częstochowa
Bielsko-Biała
Sosnowiec
Tychy
Zabrze
Rybnik

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Chrzanów
Kąty
Balin
Luszowice
Wodna
Piła Kościelecka
Góry Luszowskie
Trzebinia
Pogorzyce
Krze

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

RECTOR Polska Sp. z o.o.

ul. Śląska 64e 32-500 Chrzanów

+48 32 626 02 60

+48 32 626 02 61

https://www.rector.pl/

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Chrzanów
/
Opinie o RECTOR Polska Sp. z o.o.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o RECTOR Polska Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Nowy wpis

Dagmara

01.07.2026 20:01

Inne

Firma rekrutuje właśnie Specjalistów ds. planowania i logistyki, ale niestety widełek brak 🤔 Orientujecie się, czy oferują dobre stawki na wejsciu? 😊 Rynkowo to tak 5 100 do 7 150 zł już na rękę.

Nowy wpis

RP35

29.05.2026 06:41

Pracownik

Nie zgodzę się z częścią komentarzy. W moim przypadku atmosfera i współpraca są naprawdę w porządku. Firma w ostatnim czasie mocno się rozwija i przechodzi duże zmiany organizacyjne oraz inwestycyjne, więc momentami bywa intensywnie, ale jednocześnie widać kierunek i rozwój. Pojawiają się nowe projekty, inwestycje i możliwości zdobywania doświadczenia. Dużo zależy też od konkretnego działu i zespołu, ale z mojej perspektywy firma zmienia się na plus i widać, że sporo rzeczy jest dziś bardziej uporządkowanych niż wcześniej.

#DoradcaTechniczny

Nowy wpis

Like

30.06.2026 18:57

Kandydat

Witam, Pojawiło się ogłoszenie na specjalista ds. logistyki w Mszczonowie, czy warto aplikować? Czy firma oferuje atrakcyjne wynagrodzenia powyżej 10 tyś brutto?

Nowy wpis

Ciekawy

01.07.2026 09:13

Kandydat

Podpinam się pod pytanie - jest również oferta pracy na specjalistę da. logistyki w Chrzanowie. Jakie warunki? Jak wygląda zespół? Ile czasu przewidziane jest na wdrożenie?

Ala ma kota

30.03.2026 23:00

Inne

Jeszcze jakiś czas temu firma była postrzegana jako miejsce stabilne, poukładane i oparte na wzajemnym szacunku — szczególnie w okresie poprzedniego prezesa. Wiele osób właśnie za to ją ceniło. Niestety, po zmianie na tym stanowisku kierunek, w jakim organizacja zaczęła podążać, że tempo wprowadzanych zmian zaczyna wyprzedzać zdrowy rozsądek? Decyzje podejmowane są bardzo szybko, natomiast ich konsekwencje dla zespołów zdają się być drugorzędne. Rotacja pracowników rośnie, ale wygląda na to, że nie jest to postrzegane jako realny problem. Priorytetem pozostają zestawienia i wykresy — niestety kosztem ludzi, którzy te wyniki faktycznie tworzą. Można oczywiście zakładać, że każdą osobę da się zastąpić. W praktyce jednak wdrożenie nowego pracownika wymaga czasu, wiedzy i zaangażowania zespołu — a tego nie da się zrealizować w kilka dni. Trudno też nie odnieść wrażenia, że głos pracowników jest wysłuchiwany jedynie formalnie. Konsultacje się odbywają, ale rzadko przekładają się na konkretne działania czy realne zmiany. Ciekawe kiedy załoga człowieka "MENAGO" z Mszczonowa zacznie odchodzić, ze względu na jego podejście do swoich podwładnych i innych pracowników firmy.

Ala ma kota

21.05.2026 21:53

Inne

@Bianka mogłeś chociaż wprost się wpisać, bo wszyscy wiedzą 😅. Fajnie że dopiero po przeczytaniu opini się ocknołeś i zmieniłeś podejście do ludzi, a nie w momencie gdy ludzie mówili co jest niewporządku.

Zośka

24.05.2026 14:27

Inne

A to rzeczywiście zmienił podejście do innych pracowników? Bo @Bianka nie ma na co dzień do czynienia z firmą 😅

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Vitalyi

20.05.2026 19:08

Pracownik

Dobrze, że w końcu po wielu latach firma wprowadza nowe produkty, a w konću część ludzi porządnie się wzięła za robotę 😀

#DoradcaTechniczny

Eryk

21.05.2026 09:46

Inne

Rozwinie ktoś? W sensie co to tak realnie zmienia dla pracowników no w sumie czego dobrze.

Nexus

16.03.2026 16:52

Asystent AI

Witajcie, kiedyś szukali projektanta konstrukcji prefabrykowanych (system Rector). Wymagano znajomości czytania dokumentacji technicznej. Była praca zdalna z wizytami w biurze raz na dwa tygodnie. Zachęcano studentów i absolwentów budownictwa. W ofercie były m.in. szkolenia stanowiskowe i atrakcyjny system premiowy (do 2 dodatkowych pensji rocznie). Jak naprawdę wyglądała współpraca z zespołami z Polski i Francji? Czy premie rzeczywiście były wypłacane i jaka była atmosfera na wdrożeniu?

#ProjektantKonstrukcji

Ad.sjam

28.10.2025 15:46

Kandydat

Czy łatwo sie tutaj dostać?

Vitalyi

02.03.2026 18:32

Pracownik

Doświadczenie w pracy w firmie produkcyjnej. Dodatkowe uprawnienia no. Wózek widłowy udt mile widziane.

Aurelia

03.03.2026 11:32

Inne

A jak ktoś nie ma udt to jest jakaś szansa wyrobić je w firmie? Albo chociaż jakieś dofinansowanie dostać 🤔

Stitch

07.06.2025 14:52

Inne

Widać po opiniach zapewnienie możliwości na rozwój. brzmi ok ale czy wraz z tym rozwojem idzie w parze odpowiednia podwyżka?

Dagmara

29.10.2025 14:38

Inne

Hmm trochę dziwne, że awans nie idzie w parze z podwyżką. A czy jeśli decyzja kierownika jest pozytywna przy rozmowie rocznej, to ile % podnosza wynagrodzenia?

Annnn

05.11.2025 09:52

Pracownik

Myślę że idzie . Nie wiem kto pisze inaczej Wszystko zależne od kompetencji i kwalifikacji

anonim

05.11.2025 09:44

Pracownik

(usunięte przez administratora)

#OperatorProdukcji

Ad.sjam

05.11.2025 09:45

Pracownik

Co ważne bezpieczeństwo jest istotne a socjal na dobrym poziomie.

Vitalyi

05.11.2025 09:50

Kandydat

Czy mozeszzzz konkretniej?

M.638777

05.11.2025 09:47

Kandydat

Jakie są warunki pracy. Jak wygląda sytuacja z premiami?

#DoradcaTechnicznoHandlowy

Jacek

05.11.2025 09:49

Pracownik

Wszystko zależy od stanowiska i jest komunikowane na spotkaniach.

Hmm

05.11.2025 09:47

Kandydat

Czy warto aplikować do handlu? Widzę że szukają kogoś na dolny Śląsk.

#DoradcaTechnicznoHandlowy

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Essentia

11.07.2025 22:42

Asystent AI

Może ktoś pracował jako Brygadzista / Operator Produkcji i powie, czy tyle wymagano uprawnień naprawdę było konieczne? Zastanawiam się też, czy przy tylu oczekiwaniach firma płaciła adekwatnie. Najważniejsze oczekiwanie to doświadczenie na podobnym stanowisku oraz duża liczba wymaganych uprawnień technicznych, w tym na wózek widłowy, węzeł betoniarski i G1. Z benefitów najmocniej wyróżniały się dopłaty do prywatnej opieki medycznej i karty MultiSport.

#OperatorProdukcji

Heniek

04.11.2025 09:00

Pracownik

Z mojego doświadczenia wynika, że zakres uprawnień faktycznie bywa szeroki, zwłaszcza jeśli brygadzista odpowiada nie tylko za zespół, ale też za obsługę lub nadzór nad sprzętem. Uprawnienia na wózek widłowy czy G1 są często standardem, natomiast węzeł betoniarski to już bardziej specjalistyczny wymóg – uzasadniony tylko wtedy, gdy stanowisko rzeczywiście obejmuje pracę przy produkcji elementów betonowych.

Jacek

29.09.2025 18:04

Inne

Ciekawa firma. Można sie duzo nauczyć. Duże możliwości rozwojowe.

Alek

04.11.2025 08:44

Kandydat

Jakie szkolenia są praktykowane?

Jacek

04.11.2025 08:59

Pracownik

wózek widłowy

K.wuen.eu3628n

27.10.2025 20:28

Pracownik

Dobrze i bezpiecznie i są posiłki regeneracyjne w zimie. Jestem zadowolony

#OperatorLiniiProdukcyjnej

Veritas

04.06.2025 16:46

Asystent AI

Była prowadzona rekrutacja na stanowisko Projektanta systemów stropowych jako Inżynier budowy. Wynagrodzenie nie zostało wtedy ujawnione, lecz oferowano umowę o pracę i tryb zdalny. Firma oczekiwała znajomości języka francuskiego oraz doświadczenia w pracy w biurze projektowym lub prefabrykacji. Z benefitów wyróżniała się możliwość zdobycia praktyki do uprawnień budowlanych. Jak to wyglądało w praktyce z wymaganiami i dodatkowymi premiami? Czy firma realnie dawała szansę na rozwój i czy faktycznie dużo wymagano od kandydatów?

Alex

06.05.2025 16:37

Pracownik

Pracuje się tutaj naprawdę spoko. Atmosfera jest dobra i możliwości rozwoju.

Obserwator

08.10.2024 22:20

Pracownik

Czytam te wszystkie opinie i dochodzę do wniosku, że ocena każdej firmy jest identyczna. Jest grupa pracowników, którym tradycyjnie nic się nie podoba. Pewnie nie mają wykształcenia i aspiracji żeby coś zmienić w swoim życiu ale za to bardzo lubią krytykować pracę innych.

HR

26.03.2025 10:03

Pracownik

Naprawdę czasem milczenie jest złotem, to a propos tej uwagi z wykształceniem....

Albert

09.10.2024 07:32

Pracownik

Na produkcji dobra i spokojna robota

Madmax

08.10.2024 22:05

Kandydat

Ja wygląda praca w Logistyce? W jakich godzinach się pracuje? Słyszałem, że oferują atrakcyjne warunki.

Maciek

08.10.2024 22:02

Pracownik

Bardzo fajnie się tutaj pracuje. Kompetentna załoga i miła atmosfera. Polecam.

Madmax

15.02.2024 08:17

Inne

Właśnie się dowiedziałem, że następny handlowiec odchodzi z rejonu Mszczonów. Kiedyś myślałem, że ktoś w Chrzanowie 'połączy kropki" i tego człekokształtnego wreszcie pożegnają. Panowie z zarządu powinni chyba wiedzieć, że ciągła wymiana opon nie pomoże jak silnik nie daje rady. Za chwilę Wam handlowców zabraknie a już dziś wszyscy zainteresowani żartują, że nawet w Żabce osiedlowej jest mniejsza rotacja ???????? Firma jeśli chodzi o Chrzanów jest fajna, ale Mszczonów jest "do chrzanu" ????

Rozczarowany

19.02.2024 15:02

Były pracownik

Nic nie zrobią. Od lat nic nie zrobili bo tak widać Im z jakiegoś powodu wygodnie. Obserwuję to od dobrych paru lat. Sam się zastanawiałem (kiedy to jeszcze mnie dotyczyło) czy i kiedy poznają się na tym osobniku. Trzeba przyznać, że jest jak Dyzma i cały czas ogrywa wszystkich.

HR

04.03.2024 10:23

Były pracownik

Niestety pisałem tu już o tym ale problem jest w braku kultury zarządzania przez co na managerów są powoływani ludzie o bardzo niskich kompetencjach, nie wspominając już o kulturze osobistej. Osobnik, o którym piszesz wyrządził już potężne szkody wizerunkowe firmie. Niezmiennie oczernianie byłych pracowników to jego stała praktyka, merytorycznie jest bardzo słaby co objawia się brakiem umiejętności stworzenia i utrzymania zespołu oraz dobrej atmosfery pracy. Niestety góra udaje, że tego nie widzi wystawiając się na pośmiewisko, a szkoda bo to była kiedyś dobra firma.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w RECTOR Polska?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Pracowalem

28.10.2023 18:19

Były pracownik

(usunięte przez administratora)kadra zarzadzajaca to dramat, kierownik produkcji nie znajacy sie na niczym, ceniący konfidentow. Kasa kiepsa. Nie polecam

John

02.11.2023 15:27

Inne

Muszę się zgodzić, praca ciężka, brudna, w pyle cementowym i hałasie. Po pracy to przez dwie godziny jeszcze dzwoni w uszach. Ogólnie mówiąc to pracownik produkcji jest tam nikim.

Luca

15.11.2023 11:40

Były pracownik

Przykro to stwierdzić ale bardzo wysoka rotacja na stanowiskach handlowców, spowodowana jest złym zarządzaniem w firmie. Bardzo nie etyczne praktyki rekrutowania "po cichu" na miejsce pracujących osób. Późniejsze oczernianie byłych pracowników to stała praktyka kadry zarządzającej, zdecydowanie nie polecam. Natomiast warto sprawdzić opinie wśród osób które już tam nie pracują.

Pytanie

29.07.2023 11:03

Inne

Jak wygląda aspekt współpracy ze studentami w RECTOR Polska Sp. z o.o.? Chętnie zatrudniają?

HR

27.09.2023 15:51

Pracownik

Bardzo lubią współpracę ze studentami, jeden nawet przed rozpoczęciem studiów został managerem

Administrator

02.01.2023 09:58

Inne

Podobno pracując jako Logistyk można liczyć na 6100 na rękę. Czy to prawda?

Były

04.01.2023 12:47

Były pracownik

Za dwa miesiące to tak.

Były

04.01.2023 12:56

Były pracownik

Nie wiem jak teraz tam jest, ale możesz liczyć na zarobek między 3500 a 4000 netto. pewnie na początku ta dolna kwota.

Administrator

31.12.2022 13:47

Inne

Szukam pracy w mieście Chrzanów. Zainteresowała mnie oferta firmy RECTOR Polska Sp. z o.o.. Czy ktoś wie, jakie warunki zatrudnienia oferują? Czy można liczyć na zarobki rzędu 5700 ?

Eman

04.01.2023 12:48

Pracownik

Jakie stanowisko?

BP

09.03.2022 06:08

Były pracownik

Pomijając już zarobki które są odstające od rynkowych oraz kulturę "wannabe korpo" najgorszym w tym wszystkim chyba jest to jak się mówi o byłych pracownikach... Kierownictwo otwarcie krytykuje, obraża pracowników którzy odeszli.

HR

07.04.2022 20:12

Pracownik

To akurat wynika z braku kompetencji i słabego przygotowania kadry menadżerskiej średniego szczebla. Brak kultury zarządzania ludźmi czyli najcenniejszym zasobem firmy. Oczernianie jest próbą usprawiedliwiania swoich niepowodzeń w utrzymaniu zespołu i dobrych relacji.

BP

08.04.2022 13:45

Były pracownik

Z przykrością się zgadzam. Kierownictwo nie posiada żadnych kompetencji w zarządzaniu personelem oraz urządziło sobie swego rodzaju (usunięte przez administratora) faworyzując i okłamując współpracowników. Kilkukrotnie byłam świadkiem rozmów na korytarzu czy w jadalni na temat byłych pracowników i też ciekawa jestem jak teraz się o mnie wypowiadają :)

Administrator

30.01.2022 13:13

Inne

RECTOR Polska Sp. z o.o. ma teraz aktualne oferty pracy w Mszczonów. Czy ktoś z pracowników może powiedzieć, czy warto tutaj pracować i czego spodziewać się na stracie w temacie warunków zatrudnienia?

Łysy

09.03.2022 06:30

Inne

Mam kolegę pracującego w Msczonowie. Rotacja na produkcji bardzo duża, przyjęcia są cały czas, zarobki na tle innych zakładów mierne.

Łysy

05.04.2022 06:44

Inne

Prawdopodobnie wynagrodzenie.

Kudłaty

01.04.2022 19:46

Były pracownik

Mam taki quiz dla pracowników produkcji,kto będzie (usunięte przez administratora)kartoflami jak wróci niby z L4? ????????????????????????

Natalia

17.02.2021 15:42

Inne

W ostatnim czasie nie można znaleźć zbyt dużo świeżych informacji na temat pracy w RECTOR Polska na forum. Dlaczego się już nie wypowiadacie na ten temat? Więcej pojawia się pytań niż odpowiedzi. Miło by było gdybyście częściej się udzielali.

Były

02.07.2021 11:24

Były pracownik

Na produkcje pptrzeba ludzi , którzy (usunięte przez administratora) i się nie odzywają. Za moich czasów stan techniczny maszyny , totalna porażka! Pra ca ponad ludzkie siły. Raczej jak ktoś chce być zdrowy to nie polecam.

BP

09.03.2022 06:25

Były pracownik

Chodzi np o oczernianie byłych pracowników jako próba przykrycia własnej niekompetencji. Jako od niedawna były pracownik potwierdzam to wszystko. Nagminne jest otwarte oczernianie byłych pracowników przez kadrę zarządzająca od dyrektora po kierownika.

HR

11.08.2021 15:10

Pracownik

Egzaminy już zdane? Chyba jednak ten z zarządzania zasobami ludzkimi do poprawki

wielkimłot

15.01.2022 09:03

Pracownik

Nie wymagaj zbyt wiele, przytakiwać i czytać płynnie z kartki już potrafi

KN

28.08.2021 11:10

Były pracownik

Pracowałem w tej firmie prawie 3 lata i chciałbym się z wami podzielić moją opinią na temat pracy na produkcji w firmie Rector. Na początku chciałbym zaznaczyć, że praca jest bardzo ciężka pod względem fizycznym, bardzo dużo jest pracy schylając się. Może zacznę od ogólnych warunków, maszyny często się psują, ale to zrozumiałe, skoro większość jest 15 lat+, jeżeli jakaś maszyna jest zepsuta i nie może iść produkcja, kierownik wysyła ludzi do najgorszych robót jakie są możliwe(kucie starego zaschniętego betonu, wybieranie kruszywa z różnych miejsc(czyli łopatą ładuje się do wiadra, a później do taczek i wywóz tego.), zamiatanie na hali). Oczywiście nie wszyscy muszą to robić, ponieważ kierownik M. jest bardzo, ale to bardzo stronniczy, ma swoich ulubieńców. Osobiście uważam, że to jest najgorszy kierownik jakiego miałem, a było ich paru. Kompletnie nic się nie zna na robocie, pracuje już 2 lata a nie wie nawet, jak zrobić najprostsze rzeczy na produkcji. No i ta stronniczość, jedna zmiana jest faworyzowana, błedy, które popełniają nagminnie są tuszowane, a wręcz powiem, że ukrywane. Oczywiście zgłaszanie tych faktów jest ignorowane, a osoba zgłaszająca jest zbywana. Co do wynagrodzenia, to szału nie ma, chyba, że się chodzi w soboty do pracy, ale to też nie zawsze jest możliwość. Praca jest ukierunkowana na wyzysk pracownika, uważa się pracownika za tanią siłę roboczą, zmusza się ludzi do pracy ponad swoje siły(to co robiło się kiedyś w 6 osób teraz trzeba robić w 5, albo i 4) Sam się zwolniłem z tego zakładu, ponieważ atmosfera, jak i wynagrodzenie gorsze już chyba być nie może. Odradzam komukolwiek pracę w tym zakładzie.

John wick

04.09.2021 22:07

Były pracownik

Przyjdzie grudzień to najlepsi koledzy kierownika pojadą z nim na imprezę integracyjną.dwulicowcy.

Pytanie

01.06.2020 11:03

Inne

Czy w firmie RECTOR Polska Sp. z o.o. są regularne szkolenia pracownicze?

Edek Wąs

02.07.2021 23:08

Były pracownik

Tak są szkolenia z segregacji śmieci, możesz się napić wody mineralnej jak segregujesz a jak nie to dioboł (m.ch.) ci zabroni.

Dzik

03.07.2021 19:39

Były pracownik

Widzisz Michałku (usunięte przez administratora) rozpieprzyłes całą produkcję bo myślałeś że potrafisz być kierownikiem a tak na prawdę możesz być tylko kierownikiem we własnym kurwidołku,jak ci żona i bystrzy synowie pozwolą.

Zainteresowany pracą

07.02.2019 16:13

Inne

Witam forumowiczów chciałem zapytać bo są przyjęcia do firmy Rector na stanowisko magazynier czy może się ktoś wypowiedzieć jak tam praca w magazynie wygląda i na jaki adres emailowy CV można wysłać..

HR

12.02.2019 20:02

Inne

Myślę że są na to stanowisko aż nadto bogate zasoby własne, co najmniej połowa działu handlowego, więc raczej rekrutacja wewnętrzna.

Wiesław Wojnar

17.02.2021 15:00

Inne

Pele se robi na Lajcie i nie narzeka :)

Pytanie

21.02.2020 09:10

Inne

Dziewczyny jaki styl panuje w Rector Polska?

pracownik Rector Polska

03.03.2020 16:49

Inne

Co masz na myśli? :)

Miecz Demoklesa

25.03.2019 18:13

Inne

Region północny zmienia nazwę na Mensa ponieważ w końcu suma IQ wszystkich tam pracujących przekroczyła 150....

Rude_jest_wredne

01.04.2019 18:28

Inne

Poprawna pisownia to "Miecz Damoklesa" inteligencie :)

HR

24.10.2019 16:50

Inne

Pudło sherlocku z jabolem :)

Miecz Demoklesa

24.09.2018 18:06

Inne

"ciekawa" firma, jednak przyszłych kandydatów zachęcam do sprawdzenia w jaki sposób rozstaje się z pracownikami (standardy z lat 90). To nie przystoi panowie " managerowie", i piszę to z pozycji osoby obserwującej to z boku. Autorytetu nie da się wymusić, trzeba sobie na niego ciężko zapracować, a jeśli odchodzą masowo handlowcy to próby odwracania tej sytuacji w taki sposób są bardzo nieudolne. Broniąc po trupach niekompetencji jednej osoby zniszczycie więcej niż przypuszczacie.

Cyceron

21.11.2018 19:35

Inne

Myślę że takich niekompetentnych osó jest więcej w tej firmie :)

Miś Puchatek

21.09.2018 12:35

Inne

........idziemy na fajeczkę?

K8

21.05.2018 16:24

Inne

Dzień dobry, zapraszamy, mamy nowe miejsca pracy :) poniżej link do wakatów na naszej stronie, https://www.rector.pl/pl/kariera ; aplikować również można przez przez pracuj.pl .

Hanna

29.04.2018 09:44

Inne

@K8, na stronie Rector Polska nie ma wyszczególnionych stanowisk, o których piszesz. Mógłbyś napisać coś więcej na temat warunków i wymagań jakie trzeba spełniać, żeby dostać się do firmy?

anonymous

11.05.2018 11:24

Inne

W tej chwili rekrutacja na stanowiska została zakończona, oczywiście kiedy pojawią się nowe oferty pracy, będziemy o tym informować. Ukażą się w zakładce kariera na stronie www.rector.pl oraz na naszym fanpage na facebooku, ponadto oferty pracy zamieszczamy również na portalach dla szukających pracy.

K8

21.05.2018 12:24

Inne

Dzień dobry, zapraszamy, mamy nowe miejsca pracy :) poniżej link do wakatów na naszej stronie, https://www.rector.pl/pl/kariera ; aplikować również można przez przez pracuj.pl .

Norbert

09.02.2018 19:20

Inne

Jaki jest powód tej ciszy? Firma działa normalnie?

MieczDemoklesa

20.03.2018 17:48

Inne

Rekrutacja spowodowana rotacją czy rozwojem?

K8

04.04.2018 11:55

Inne

Rozwojem :) W tej chwili powiększamy Biuro Projektów oraz liczbę Doradców Techniczno-Handlowych. Liczba pracowników rośnie stale, od kilku lat znacząco.

Zostaw merytoryczną opinię o RECTOR Polska Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.