Opinie o Atos Poland Global Services Bydgoszcz
Profil nieoficjalny
Materiał sponsorowany
Sortuj
:Ocena:
Stanowisko:
dll
27.02.2015 13:15
ktoś inny użył tego samego nicka :)
PS. Ja nadal pracuje w Atosie :)
sol
27.02.2015 11:30
PS. Albo wiecej osob uzywa nicka dll albo dll ma rozdwojenie jazni ;)
sol
27.02.2015 11:27
dll, piszac rodzinna firma nie mialam na mysli atosa tylko Twojego obecnego pracodawce, ktorego tak wychwalasz :)
jedno jest pewne: nie kazdy nadaje sie do korpo-wyscigu i nie kazdy odnajdzie sie w malej firmie.
Jesteś Pracodawcą?
dll
27.02.2015 07:49
dlaczego uważasz że traktuje atos jako "firmę rodzinną"? Pracowałem poprzednio w małej firmie 100 osobowej którą można nazwać "rodzinną". Dla mnie Atos jest nnnie porównywalnie lepszym pracodawcą. No ale ktoś może mieć całkowicie inne doświadczenie. Widocznie w każdej firmie można trafić na super stanowisko albo i nie.
PS. nie polskiego nie używam :))
amb
26.02.2015 22:09
Przebieg rekrutacji
1. Aplikujesz na stronie, trochę im zajmuje zanim nawiążą z Tobą kontakt.
2. HR dzwoni, zadaje typowie HR-owe pytania odnośnie oczekiwań finansowych, dyspozycyjności, etc oraz umawia na rozmowę techniczną przez telefon.
3. Rozmowa telefoniczna w języku obcym, pytania dotyczące podstaw korzystania z kompa/drukarki (info poniżej)
4. F2F interview w siedzibie Atos sklada się z 3 części:
- audyt językowy - 15-minutowa rozmowa z lektorem ze znanej szkoły językowej
- rozmowa z HR
- rozmowa z osobą techniczną w języku obcym
Pytania
- Drukarka nie działa, co może być przyczyną?
- co to jest domena? Różnica między WLAN i LAN?
- Internet nie działa - jakie kroki podejmujesz?
- jakie znasz skróty klawiszowe?
Poziom rozmowy:
Rezultat:
Dostałem pracę
#RozmowaKwalifikacyjna
sol
26.02.2015 22:00
kurde wchodzę poczytać o doświadczeniach ludzi w Atosie a tu niejaki dll pisze mi o swojej firmie rodzinnej :)
Dla dużych korporacji nie jest ważne tylko doświadczenie zawodowe. Często soft skille odgrywają kluczową rolę, bo człowieka z zestawem porządanych umiejętności łatwiej wyszkolić. Inaczej jest w małych firmach, gdzie nie ma budżetu (i czasu) na kilkutygodniowe szkolenia.
I to właśnie różni dll Twojego pracodawcę od korpo (czy to Atos czy to inny kundel).
PS. z jakimi językami pracujesz? Mam nadzieję, że polskiego nie używasz ;))
dll
26.02.2015 19:22
ja puki co nie miałem przyjemności spotkać nikogo po zmywaku...
dll
26.02.2015 18:11
nie wiem czemu wszyscy się tak podniecają tą firmą, czytając powyższe odpowiedzi żal mi co niektórych. atos to nie szczyt marzeń dla tłumów.... w atosie nie pracuję i nie mam zamiaru, nie wysłałbym tam nawet swojego CV, ale pomimo że pracuję w biurze, też praca z językami, bo produkty wysyłane są poza kraj, ale do nas do biura nie przyjęliby osoby bez żadnego doświadczenia w pracy biurowej, osoby która w CV jako dotychczasową pracę podaje tylko pracę w mcdonaldzie, myciu garnków w Anglii itp. ludzie ogarnijcie się, jest 21 wiek, co wy robiliście zamiast iść na studia, kształcić się, zdobywać ambitniejsze doświadczenia zawodowe ???
jasne żadna praca nie hańbi, co nie znaczy że jakakolwiek inna firma zatrudnia dwo swoich biur niewykwalifikowanych pracowników. Koniec
pracownik
26.02.2015 13:30
@hmmm - jakieś kompleksy leczysz? :) Rozumiem, że mógłbyś się wypowiedzieć na temat jakości czyjejś pracy, ale oceniać kogoś po tym gdzie wcześniej pracował? A przepraszam bardzo sam kim jesteś? I gdzie wcześniej pracowałeś? Rozumiem że ekspertem w IT byłeś zanim zacząłeś gdziekolwiek pracować? W Twojej rodzinie też nikt "nie zbrukał się" pracą w sklepie, opiece czy knajpie? Weź wyluzuj.
hmm
25.02.2015 21:43
"Tutaj raczej spotkasz ludzi wyluzowanych ale mega inteligentnych i nietuzinkowych" ....taaaak, zwłaszcza wśród tych z językami, SD itp., pracownicy mcdonalda, sklepików z odzieżą, pracownicy infolinii zatrudniającej panie do opieki nad starymi Niemkami. No fakt bardzo nietuzinkowe stanowiska pracy mieli wcześniej obecni pracowni atosa. Znajdź tam osobę która była wcześniej, przed atosem, zatrudniona chociażby jako zwykły pracownik biurowy..Powodzenia...
dll
26.02.2015 07:43
po Twojej wypowiedzi od razu można swtierdzić że w Atosie nie pracowałeś i Twoja opinia nic nie jest warta.
woda saguaro :)
02.03.2015 20:35
predzej przyjma osobe po zmywaku z uk niz osobe ktora prawi takie teksty :), naszczescie HR zna sie na ludziach dlatego jest taka spoko atmosfera narazie :) firma mloda duzo sie moze zmienic, narazie spotkalem na swojej drodze same fajne kumate i pracowite osoby pzd
wojtas
25.02.2015 14:26
pracownik> święta prawda, jak na korpo to Atos ma się daleko w kontekście atmosfery. Tutaj raczej spotkasz ludzi wyluzowanych ale mega inteligentnych i nietuzinkowych, a przede wszystkich skorych do pomocy
pracownik
25.02.2015 10:47
Uważam, że to świetna opcja dla ludzi dopiero rozwijających się w branży IT. Zarobki są naprawdę w porządku, w sam raz na start. Do tego multisport, benefit i prywatna opieka medyczna (zwrot 70% w przypadku dentysty). Co najfajniejsze - firma daje możliwości rozwoju, które da się później udokumentować i wpleść w swoje CV, mam tu na myśli szkolenia z możliwością uzyskania certyfikatu. W razie wyminięcia się z powołaniem :D zawsze jest możliwość zmiany działu i nikt nikogo kurczowo nie trzyma. Cele są mierzalne i gdy starasz się wystarczająco mocno istnieje łatwa droga do awansu. Oczywiście zdarzają się drobne nieprzyjemności, nieporozumienia bardzo sporadycznie stres, jak w każdym korpo, nie mniej jednak jak dotąd to mój najlepszy pracodawca. Atmosfera pracy jest dla mnie bardzo ważna, a tutaj panuje taka jakiej nie znalazłam u żadnego innego. Dla świeżaków - świetna opcja.
Ludzi, którzy twierdzą że to biedronka IT i rozumiem i nie rozumiem po części. A nie rozumiem dlatego, gdyż uważam, że jeżeli czyjeś kwalifikacje pozwalają na pracowanie w bardziej zaawansowanym środowisku i zarabianie większych pieniędzy to to, co się powinno robić to spakować manatki i brać inną pracę - rynek jest pełen zapotrzebowania na dobrych specjalistów, zamiast siedzieć na tyłku i narzekać. :) Pozdro!
niem
15.02.2015 14:38
jest taki niedobór pracowników językowych, ze na 100% cię przyjmą. Wszystkich przyjmują
???????
15.02.2015 15:17
:)aż taki niedobór? Ale tak na serio to po jakim czasie się odzywają? Jak wyglądają dalsze etapy (pierwsza linia wsparcia) ? Trzeba mocno ogarniać zagadnienia techniczne?
do kari87
13.02.2015 22:51
nie wiem kto pisze te opinie, cały czas był i jest allianz. Socjal..hmm, czyżby mowa o czwartkowych jabłkach?....
???????
15.02.2015 13:54
Mam pytanie związane z procesem rekrutacji. Ponad tydzień temu odbyłam rozmowę techniczną w j. niem. przez telefon. Od tamtego czasu nie mam żadnej informacji co dalej. Wie ktoś może ile czeka się na odpowiedź i czy jeżeli byłaby negatywna to już bym o tym wiedziała? Z góry thx.
onio
16.02.2015 10:38
w moim przypadku czekałem 1,5 tygodnia, także spokojnie zazwyczaj oddzwaniają do dwóch tygodni. Jeśli Ci zależy, a wcale się nie dziwię, to spróbuj się odezwać sam po dwóch tygodniach. A jest tylko jedna rozmowa, podczas której masz do ogarnięcia kilka zadań, nie ma kolejnego etapu.
kari87
13.02.2015 14:45
stabilna firma, utrzymuje się wysoko na rynku, a w zamian oferuje wiele swoim pracownikom; karta benefit, socjal, medicover był do niedawna, więc opieka jest plus szereg szkoleń na które możesz podbić wedle uznania. Wiadome, że wszystkim nie dogodzisz i każdy znajdzie jakieś ale, choć wg mnie Atos wciąż zasługuje na uwagę wśród poszukujących dobrego stanowiska jak i klientów
xyz
07.02.2015 18:03
Co do premii, nieprawdą jest to, c ktoś pisał, że nie można mieć 10%,(2 razy po 5% rocznych dochodów), można, miałem. A raz miałem trochę mniej, ale też to nie było 2%, a 4%.
W porównaniu do innych firm (np. warszawskich), które osobom o podobnych kwlifikacjach i na podobnym stanowisku jak moje daj premii 550 brutto, więc kilka razy mniej niżz moja.
Ogólnie, mam często dosyć Atosa, ale na premie czy warunki nie narzekam.
Podwyżki (niewielkie) też są co roku.
Oczywiście zarabianie mniej niż 400 brutto nie zdowala mnie, ale plus dodatki wyżej wspomniane premie plus benefity powoduje, że wcale nie jest to tak mało.
Jak na polskie warunki.
hm
06.02.2015 15:38
i tak ni ewiadmomo z tego forum na co czy tez na ile liczyc mozna w atosie
cwaniak
07.02.2015 19:28
idz na rozmowe i sie dowiesz :), nie nawidze ludzi ktorzy non stop pytaja jak sie robi u danego pracodawcy,kazdy jest inny i kazdy dostanie inne warunki, na (usunięte przez administratora) masz sie podniecac ze na danym stanowisku jest 5 netto jak ty pojdziesz i dostaniesz polowe :) ludzi chodzcie na rozmowy a nie przegladacie fora, dla ludzi ktorzy nigdy nie pracowali w korpo to abstrakcja czytanie takiego forum bo jakbyscie zaczeli prace to polowa z was by sie najebala z zachwutu , pozdrawiam i (usunięte przez administratora) wam w (usunięte przez administratora)
HMM
09.02.2015 14:07
rozumiem za zamiatasz ulice przed biurowcem
vigor
06.02.2015 10:17
To już nie rozumiem. Pakiet medyczny to LuxMed, Medicover czy Allianz? bo udzieliliście wszystkich 3 odpowiedzi.
A poza tym jak to jest z kartami podarunkowymi jak pyta lola? Konkretnej firmy?
Piksel
06.02.2015 11:16
Allianz! Był pakiet stomatologiczny do konca stycznia ale Allianz zabrał. Ty masz opieke wliczoną a jak chcesz np. zone dorzucic do musisz doplacic 200zł
kkk
02.02.2015 11:20
zgadzam się z kaska01 - Atos jako pracodawca na polskim rynku wypada bardzo dobrze. Gdy porównuje się Atosa z innym organizacjami zachodnimi to już inna kwestia. Druga kwestia Atos to około 3 000 osób czy trudno w takiej organizacji o 50 czy 100 osób bardzo niezadowolonych? odpowiedź raczej jest oczywista ...
kaska01
02.02.2015 09:47
To, że Atos zdobył kolejne wyróżnienie w kategorii najlepszy pracodawca oznacza, że uznanie wśród klientów rośnie z dnia na dzień, a co do warunków to są bardzo komfortowe w porównaniu do tego co oferuje reszta pracodawców na rynku
Powiadomienia o Atos Poland Global Services
- Nowe opinie
- Zmiany ocen
- Odpowiedzi
Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą przetwarzane w celu wysyłki powiadomień dotyczących obserwowanej firmy. Komunikacja e-mail odbywa się na podstawie zgody użytkownika zgodnie z przepisami ustawy Prawo komunikacji elektronicznej. Zgodę można wycofać w każdym czasie.
Nick
01.02.2015 19:35
Jak to jest ze Atos jest pracodawca roku i ma taka dobra opinie a tutaj tyle niezadowolonych i rozzalonych osób???Pozdro!
jack
31.01.2015 11:45
czy jest tam praca dla programistów (java ee)?
pytanko
30.01.2015 16:46
@sql
a co koleżanka robi w Atosie ?
w takich dużych przedsiębiorstwa to są różne stanowiska... nie sądzę, że została zatrudniona jako specjalista od wirtualizacji czy menadżer zespołu, prawda?
sql
29.01.2015 11:03
przecież tam przyjmują byle kogo tylko trzeba znać odpowiedni język, kumpela zrobiła podstawowy cisco, zna pc na poziomie 8 latka i ją przyjęli bo pracowała w UK więc z angielskim nie ma problemu, za takich "specjalistów" dziękujemy :)
lola
25.01.2015 22:17
A co to sa za karty podarunkowe?
flor
25.01.2015 15:01
nie jest w całości opłacany przez pracodawcę, miesięcznie w pakiecie dla pracownika (czyli pakiet 1 osobowy) ok. 10 zł z pensji pracownika, czyli wiadomo że w pakiecie rodzinnym odpowiednio więcej. poza tym po zmianach ten pakiet jest już antyatrakcyjny.
Czemu wypowiadają się tak mało zaorientowane osoby które dopiero co zaczęły pracę w atosie i podniecają się wszystkim. DLL zajrzyj na swój kwitek od wynagrodzeń, zobacz za co płaci atos, za co ty, a potem się na forum udzielaj
mik
03.02.2015 22:46
Atos opłaca pakiet medyczny za pracownika. To co widzisz na pasku płacowym to podatek dla państwa, który w Polsce płaci się od tego typu benefitów.
dll
04.02.2015 17:31
tak jest z każdym benefitem w każdej firmie. I trzeba czepiać się państwa a nie firm. Swoją drogą Atos troszkę nas załatwił z stomatologiem :/
lola
24.01.2015 21:54
Calkowicie oplaacony przez pracodawce?
ddl
25.01.2015 10:11
tak w całości opłacany przez pracodawce, można sobie dokupić pakiet dla rodziny itp.
nowy
24.01.2015 10:32
zredukowali bo alianz był stratny, proste
mamba
23.01.2015 21:34
MEDICOVER?? dobre..wszyscy są w allianz i właśnie zredukowali pakiet stomatologiczny
sebek
23.01.2015 14:33
odnośnie awansu masz pewniaka po 6 miesiącach, a opieka medyczna to Medicover. Warto się angażować i dawać z siebie siódme poty bo firma jest tego warta
lola
22.01.2015 20:41
A jaka jest nazwa abonamentu?
ddl
23.01.2015 08:40
nie pamiętam ;)
wiem że dużą zaletą jest pełna stomatologia w pakiecie podstawowym...
lola
22.01.2015 18:48
Mam pytanie o opiekę medyczną - Lux Med, Medicover, czy coś jeszcze innego?
ddl
22.01.2015 19:49
opieka medyczna - Allianz
Roby
18.01.2015 22:04
do dll - no właśnie pracujesz tu od niedawna.... więc jeszcze wszystko cie zachwyca. Zwykła firma, przeciętne zarobki, nie ma szansy na wybicie się, najlepiej siedzieć cicho i robiś swoje, bo inaczej masz nieciekawie
dll --- nIECH cię nie dziwią negatywne opinie, bo atos to nie cukierek którym wszyscy się tylko zachwycają, szara rzeczywistość
dll
19.01.2015 09:18
no tak, z tego co się słyszy to w każdej korpo cieżko o jaką kolwiek powyżkę/awans. Ile wywalczysz na początku tyle będziesz miał.
zainteresowany
18.01.2015 18:31
a mógłby ktoś napisać parę słów na temat koordynatorów sprzedaży? Mniej więcej jakie są zarobki, czy jest to bardzo stresujące stanowisko, czy często wypadają nadgodziny itp.? Z góry dzięki :)
ss
17.01.2015 16:13
OCA,MCSA: SQL Server , cisco na poziomie ccna + rozmowaz 2013 proponowali 3,5 netto
asasa
17.01.2015 13:45
@dll
Jak wysoka była to premia? Czy było to pełne 10% z twoich rocznych przychodów ?
To, że np: poprzedni pracodawca płacił Ci 1000zł, a Atos dał dwa razy więcej,
nie znaczy że zarabiasz dobrze, powinieneś mieć ambicje na 3x tyle co płaci Atos.
dll
17.01.2015 19:55
Na premię się nie załapałem bo aby ją dostać trzeba przepracować przynajmniej 6 miesięcy więc byłem jeszcze za świeży :)
3x więcej niż płaci Atos = zachodnia pensja.
Sorki ale za 1k to chyba nikt nie pracuje...
dll
17.01.2015 13:30
1. w tym roku była premia
2. jest dopłata do wakacji dla osób poniżej określonego dochodu
3. z tym się nie orientuje bo nie mam dzieci ;) na pewno było spotkanie z mikołajem :P
btw. dziwią mnie te wszystkie negatywne opinie o Atosie. Pracuje tu od niedawana i jak do tą nie znalazłem żadnego powodu do narzekania. Wypłata dwa razy większa niż u mojego poprzedniego pracodawcy.
aniufa
15.01.2015 21:01
Hej,
mam pytanie odnośnie benefitów. Wiem, że temat wałkowany kilka razy:
- premie na święta?
- premie na wakacje?
- jakieś benefity dla matek, ojców?
gość
13.01.2015 19:02
Jak Firma ma takie potrzeby z językiem francuskim to ciekawe czemu nie zrobi autmatycznego HR - z jednej strony skaner certyfikatu - C1/C2 i angielski B2 wchodzisz wsuwasz paiery,przechodzisz przez bramek i odbieras zumowe :) w sumie powinni sie zastanowic, kolegia zamkneli,certyfikaty robi coraz mniej osób a i uczy się francuksiego jeszcze mniej...
vbnvbn
10.01.2015 20:17
@Andrzej, SEKTA to genialne określenie dla Atosa. Wyjąłeś mi to z ust.
Wszakże, największą godnością jest tu bycie "PRAWDZIWYM ATOSOWCEM", no ale trzeba zasłużyć... Trzeba pokornie wykonywać swoją pracę, kiedy szefostwo sobie zażyczy, także w bezpłatnych nadgodzinach, mieć zamkniętą gębę i każde polecenie wykonywać bez gadania, pracować dla firmy, a nie broń boże dla własnych korzyści, dać się upokarzać, a za każdego kopa w tyłek odpowiedzieć: "Dziękuję i proszę o jeszcze!". A kto wie, może w międzyczasie urodzą Ci się jakieś "ATOSIKI"...
