Opinie Orion Pharma Poland Warszawa - 709 opinii - GoWork.pl

Opinie(709)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Aaaa

15.05.2025 14:35

Kandydat

Cześć Zostałam zaproszona do rozmowy rekrutacyjnej. Odniosłam wrażenie, że Pani pytała mnie o zbyt prywatne rzeczy. Obiecała, że jeśli się dostanę dalej to ktoś do mnie zadzwoni. Jeśli mi podziękują to otrzymam informacje mailowo. Minął już zapowiadany okres - ani telefonu ani maila. Wbrew negatywnym opiniom spróbowałam ale naprawdę niezbyt dobre pierwsze wrażenie.

Aaaa

16.05.2025 19:34

Pracownik

Na region Gdańsk. Wiesz, prawda jest taka, że jak przejrzysz go work to wszędzie źle tylko piszą. Pracuję w obecnej firmie 4 lata a jest nieźle tutaj obsmarowana i nie do końca zgadzam się ze wszystkimi opiniami. Trzeba na własnej skórze spróbować :)

Odliczający

17.05.2025 20:08

Pracownik

Oczywiście, że masz rację, ale jest zdecydowanie więcej tych negatywnych opinii jak pozytywnych. Są osoby co pracują naście lat, ale to sa naprawdę wyjątki i odliczają czas do jubileuszu i …... Pani kierownik Kinga co miałaś okazję się poznać na rekrutacji to na okrągło przyjmuje i zwalnia. Nie potrafi skutecznie zarządzać to łatwiej mieć ciągłą rekrutację i mieć wytłumaczenie że nie ma wyników. Dodam że jest jeszcze Kinga na południu i też niezła artystka i w ciągłym procesie rekrutacyjnym…i Joanna na zachodzie niezły jak widzę lizus Pana Marka Z tego co napisałaś to startowałaś właśnie do grupy pulmo - więc nie żałuj od dłuższego czasu brak pomysłu na promocję i zamiast do gabinetów promować to biegasz od apteki do apteki sprzedając pakiety otc i musisz również robić normalne wizyty do lekarzy. Mocno rozliczają sprzedaż pakietów …. apteki nie chcą tego bo się nie sprzedaje. Więc matrix niezły. Plany nie do zrobienia !!! Zamiast tej Kingi na Północy był kiedyś fajny i skuteczny regionalny, ale zrezygnował oczywiście w tej decyzji pomógł mu Pan Marek. Zresztą pare miesięcy później zwolnił się kolejny fajny skuteczny i długoletni regionalny z południa, ta sama historia Pan Marek pomógł. …. za swoimi regionalnymi w ciągu paru miesięcy większość się zwolniła lub znów ten pan pomógł … Więc w normalnych firmach centrala powinna się zainteresować a tu nic … Taka to jest firma. Ale próbujcie …

Radek

20.03.2025 21:00

Kandydat

Dla mnie te wszystkie opinie to są opinie nieudaczników którzy zawsze są malkontentami gdziekolwiek pójdą mają wielkie oczekiwania względem firmy ale niestety żadnych wobec siebie. Człowiek który ma poczucie własnej wartości nie będzie się przejmował kto jemu coś powiedział na początku jego kariery zawodowej w danej firmie czy podczas rozmowy kwalifikacyjnej tylko będzie pracował i pokaże że potrafi. A jeżeli potrafi to i firma go doceni i da mu możliwości rozwoju zawodowego a jeśli nie to po prostu odejdzie i poszuka sobie czegoś innego proste nikogo tutaj na siłę nie trzyma tak samo jak w innych firmach. Jeżeli firmy nie szanują pracowników to pracownicy odchodzą do innych firm mamy wolny rynek.. Poza tym nikt w żadnej firmie nie jest do ruszenia każdego można ruszyć pod kątem prawnym nagrać go w trakcie rozmowy albo sfilmować jak klepie po (usunięte przez administratora) swoje podwładne na spotkaniu firmowym a potem wykorzystać w odpowiednim momencie przy przedłużaniu umowy albo podwyżki. Co do samochodów służbowych to każdy ma prawo jeżeli daje samochód do dyspozycji człowiekowi który pracuje w terenie dowiedzieć się co ten pracownik robi w tym samochodem w weekendy czy po pracy w końcu to jest własność firmy a nie pracownika. Jak my komuś wynajmujemy mieszkanie to też przychodzimy i sprawdzamy w jakim ono jest stanie w trakcie wynajmowania przez lokatorów, prosta sprawa. Stado baranów pisze te opinie masakra co się z wami porobiło weźcie się w garść schowajcie swoje ambicje niepotwierdzone dokumentami wykształcenia albo sukcesami w pracy zepnijcie poślady i do przodu a nie tylko cały czas łyżkę dziegciu na innych.

Super

06.05.2025 12:19

Pracownik

Fajnie, że pod nikiem kandydat odezwał się jakiś dyrektor. Widać jak traktujesz swoich ludzi po tym wpisie. Opinie odradzające pracę w Orion Pharma wydają się być merytoryczne i rozsądne. Twoja opinia to zwykł zastrzaszanie pracowników i na siłę zganianie do pracy. Pamiętaj, że z (usunięte przez administratora) nie ma pracownika. Nie muszę ciebie uświadamiać, bo jesteś po wielu rekrutacjach i szybkich odejściach pracowników. Jak tylko przedstawiciel dowiaduje się z kim ma odczynienia ucieka, bo z tyranem pracować nikt nie musi. Przyjdzie taki czas, że kandydatów do pracy o odpowiednich kwalifikacjach już miał nie będziesz. Info o rynku w pracy między przedstawicielami szybko się rozchodzi. Są firmy takie jak Orion, gdzie duża rotacja pracowników wynika z nieudolności zarządzających firmą Polsce. A ludzie uciekają. Przychodzą następni, którzy też uciekną. A smrodu będzie coraz więcej. Ważne, że dyrektorom i potakującym kierownikom w na koniec miesiąca się zgadza. Opinia nie jest ważna. Dla ciebie może nie. Dla większości kandydatów jest bardzo ważna.

Ruda

06.05.2025 20:03

Były pracownik

Do @super masz rację oj dużo ludzi przewinęło się w tej firmie…a pozytywne opinie to zazwyczaj piszą kierownicy regionalni lub sam główny dyr Wojtek. Na niego trzeba uważać szczególnie na cyklowych spotkaniach … kiedyś zmajstrował …ale to jest zamiecione pod dywan… Najlepszy z najlepszych jest udający przyjaciela dyr. Marek a to on jest główny dyrygent d/s zwolnień i zatrudnień. I twierdzi że prawem pracy to się może podcierać … szok ! Dokładnie jest tak jak napisałeś rotacja jest ogromna. Ja już chwilę temu sama złożyłam wypowiedzenie i nie byłam w tym osamotniona… dzisiaj jestem zatrudniona i zadowolona.

Lucky

01.09.2022 16:02

Były pracownik

Tragiczna firma. Zaczynajac od góry. Pan Prezesz, zarządza jak mu wygodniej. Trzeba pochwalić, chwali, trzeba zje…. - zje…IE mimo ze wyniki dobre. Z ruchaniem prawda. W dzień przykładny ojciec wielodzietnej rodziny, w nocy …. Pan Dyrektor. Mocny układ z Prezesem - w końcu maja swoją wspólną firmę farmaceutyczna - nie mylić z Orion…. Kierownicy: większość ciekawe przypadku, Skowronek - zdegradowany dyrektor, który kompetencji nie ma nawet na kierownika. Na cyklówkach bez hamulca. Potrafił nawet spalić koszule w kominku, niezapominając, że pod wpływem często prowadził zajęcia, lepszy agencji to ten z Podkarpacia-Kochanek. Ten to wyżej srał niż du… miał. Zespół robił wynik to go roz…. Kozaczyl co on to nie może, jaki to układ nie ma u Szweda, a dzisiaj z podkulonym ogonkiem. Swoją droga ciekawe czy firma wie ze lata po rozmowach u konkurencji, na szczęście tamci dzwonią po ludziach i jak widać najlepszej opinii nie ma skoro cały czas” mógł, może i będzie mógł. Na Poznaniu dziewczyna spoko. Nowa ale ma poukładane w głowie. W CNS kierownicy w porządku. Na Śląsku chyba najbardziej ludzki. Flota Kie Xceed a jak jesteś w poważaniu to ProCeeedem jeździsz. Na kompie trochę pracy, ale kompa brak. Generalnie większość leków dobra. Ludzie, którzy zarządzają niestety dramat.

Lucky

02.09.2022 14:51

Były pracownik

Dodam jeszcze ze teraz jest taki cudowny czas chwalenia starszych PM, żeby nie odeszli, pozwalanie na wiele… warto także nadmienić, ze dział cardio/apteczny to bieganie po aptekach i sprzedaż co zrozumiałe, pytanie czemu pewien lek ma być sprzedawany z prywatnej hurtowni p. Dyr i Prezesa. Za dobra sprzedaż otc przedstawiciel z innych linii dostaje premie. Spora rotacja na stanowiskach PM. Często nieprzedłużenie umów, z niewiadomych powodów ( wyniki dobre). Zatrudnienie nowego PM i tak w kółko. Na cyklówkach testy, szkolenia , wieczorem posiadówka. Budżety są, ale przydzielane wg widzi mi się kierownika.

kolega z klubu

02.09.2022 19:56

Pracownik

Lucky, Łukasz to ty już nie pracujesz dla Oriona? Wczoraj jeszcze cię widziałam na cyklówce, kiedy złożyłeś wypowiedzenie?