Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Sokpol Myszków

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3.1/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 490 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1784)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Kielce
Opole
Gliwice
Sosnowiec
Zabrze
Tychy
Częstochowa
Ruda Śląska

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Myszków
Postęp
Dzierżno
Olszyna
Pustkowie Lgockie
Nadwarcie
Żarki
Leśniaki
Koclin
Lgota Górna

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Myszków
/
Opinie o Sokpol Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Przychody

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
15
16
17
18
19

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Sokpol Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Sokpol Sp. z o.o.

KOŚCIUSZKI 8 42-300 Myszków

NIP: 5771975251

KRS: 0000423562

REGON: 242968530

Przetwórstwo owocowo-warzywne

Poniżej znajdziesz opinie aktualnych oraz byłych pracowników o firmie Sokpol Sp. z o.o.. Znajdziesz ...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Sokpol-Koncentraty Sp. z o.o.

Sokpol Sp. z o.o.

Krajowa Izba Gospodarcza Przemysł Rozlewniczy

Sobczyk Inwestycje sp.j.

Sokpol Dystrybucja Sp. z o.o.

Sokpol Holding Sp. z o.o.

Produkcja soków owocowych i warzywnych - Myszków i okolice

Womir-Spa Sp. z o.o.

Deta D. Delowski A. Pagieła-Delowska sp.j.

Przedsiębiorstwo Produkcyjno Handlowo Usługowe Delo Damian Delowski

Piekarnia Skała Rafał Skała

Mich-Aś Aleksandra Horbacz

Piotr Paca Therapy

Sokpol Sp. z o.o.

hyhy

08.10.2012 19:11

Inne

oczywiście zgadzam sie z opinią poprzednika o niku infiniti

hyhy

08.10.2012 19:08

Inne

no a wracając do tego grilla to uważam że zachowała się dziewczyna w porządku wyszła wcześniej jak powinna skoro pisaliście wcześniej że zajęta czyli ma faceta.ogólnie to ja myślę że to bardzo fajna dziewczyna i się tylko marnuje w tym sokpolu bo z taką figurą to mogła by zostać modelką. w sumie jest młoda to ma czas ale jeśli to przeczyta to niech sie zastanowi nad tą opcją.pozdrawiam serdecznie

Przychody i zysk Sokpol

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

541,9 mln

17,1 mln

581,3 mln

-26,2 mln

739,5 mln

36,6 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Merkury

27.08.2025 17:46

Asystent AI

W roku 2023 firma osiągnęła imponujący wynik przychodów ponad 739 mln 458 tys. zł. W porównaniu rocznym zanotowano wzrost o 27%. W analizowanym okresie zysk brutto wyniósł 36 mln 587 tys. zł. Imponujące wyniki finansowe! Wzrost przychodów i solidny zysk to świetna wiadomość. Czy w związku z tym są plany na podwyżki lub premie? Jakie zmiany dotyczące zatrudnienia lub inwestycji w firmie można się spodziewać?

Nowy wpis

Solo

30.08.2025 21:46

Inne

Tak jak napisałeś w 2023 roku i kasa została już podzielona a inwestycje się realizują!!!!! a teraz jest 2025 i nie ciekawie to wygląda, ja czekam na koniec roku i premie roczną.

infiniti

08.10.2012 15:58

Inne

ale najlepiej to mają z nia chłopaki w biurze.a ta jej figura...

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

automoto

06.10.2012 16:57

Inne

ten jej facet to pewnie strasznie zazdrosny ze tylko pracuje z samymi facetami, zreszta jakby byla moja kobieta to tak samo byl bym zazdrosny ...

magnetyk

06.10.2012 16:51

Inne

No z tego co pamietam na grillu to wszyscy tylko chcieli z nia tanczyc to dziewczyna musiala wczesniej wyjsc.

Materiał sponsorowany

Pracownik / Pracownica Produ...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

heniek

04.10.2012 17:45

Inne

pewnym osobom na grillu nie przeszkadzało czy jest wolna czy zajęta,aż uciekła biedna

automoto

28.09.2012 20:56

Inne

no ale czy to nie sa przyjemne sprawy porozmawiac o fajnej dziewczynie

pracownik

27.09.2012 20:16

Inne

no i można o jakiś bardziej przyjemnych rzeczach pisać...nie tylko typu..."o jak mi źle"

żigolo

27.09.2012 14:12

Inne

no niestety ale jest zajęta ,ale jaki jest jej status to nie wiem!

automoto

25.09.2012 21:03

Inne

no fajna fajna jakbym wiedzial czy jest wolna to bym sie z nia umowil

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

gall

21.09.2012 16:37

Inne

a co sadzicie na temat nowych pracownikoow zarowno w biurze jak i na produkcji dobrze sie wam z nimi wspulpracuje

biały muzyn

19.09.2012 21:35

Inne

hahaha smiechu warte co piszecie cieszcie sie ze macie prace

sinbad wspaniały

25.08.2012 18:07

Inne

witam przyjaciele moi z sokpolu.glupoty piszecie i tyle.kazdy chciałby zadzic a ja zadze sobie na butelkach i mi nikt nie podskoczy.le powiem ze zglosiłem juz do pipu zawiadomienie nie pozwole sobie na takie traktowanie nas. nikt nie bedzie mnie straszył ze mnie wolni lub zabierze 800 zl z premi jak nie przyjde w sobote lub niedziele [usunięte przez moderatora] .TAK NIE MOZE BYĆ .KTO MNIE POPRZE prosze o podpisy .dziekie wielkie mam nadzieje przyjaciele koohani ze mi pomozecie.pozdrawiam

nowy

23.08.2012 11:15

Inne

popyt i podaż na donosicielstwo był, jest i będzie wszędzie na tą usługę zapotrzebowanie jest w większym lub mniejszym stopniu w różnych instytucjach gdzie sprawa kręci się wokół ludzi ...donosicielstwo istniało od początku świata i przybierało różne rozmiary i charakter w zależności gdzie to miało miejsce .trzeba z tym żyć można i walczyć na róże sposoby

micky minaj

16.08.2012 07:33

Inne

Nie byłoby tego [usunięte przez moderatora] o nadgodzinach gdyby wprowadzili system 4 brygadowy, który powinien obowiązywać w takim zakładzie jak Sokpol. Nikt by się nie żalił jak to źle jest.Praca 4 dni wg grafika i 1 dzień wolny a po nockach 2 dni. W mojej firmie taki system wprowadzono i teraz już nikt nie narzeka.

gtc

09.08.2012 20:01

Inne

dużo nie wiem to co znajomi powiedzą co kiedyś tam pracowali ,ale nie wyobrażaj sobie że gdzie indziej to płacą za siedzenie chyba na portrierni 1000zł choć chyba też nie za samo siedzenie.przyjdż robić buciory zobaczysz jak jest klawo albo układać kostke......

rr

08.08.2012 20:10

Inne

Obywatel GTC co ty wiesz o pracy w Sokpolu? Jak byś stracił 500zł z premii za nie przyjście w weekendy z 1000zł premii całościowej to byś inaczej śpiewał.

psycholog

04.08.2012 19:30

Inne

co wy mówicie na temat traktowania ,obchodzą się z wami jak z dziećmi ,macie placone 100% godziny nie ma przymusu przyjścia ,we wszystkie soboty i niedziele ludzie sami garną się do pracy bo jest kasa [jeden głos niech nie mówi za wszystkich] mało kiedy mam cały wekend wolny nie mam setek i nie narzekam piszący to ja obywatel GTC

ja123

29.07.2012 21:55

Inne

a czy nie wystarczyło by poprostu sie nie zgadzac na takie traktowanie przeciez to zalezy od wszystkich pracowników. szkoda tylko, ze w tej firmie pracownicy sa kompletnie nie zgrani

sinbad

29.07.2012 21:07

Inne

ja123 - 2012-07-24 22:03:50 [usunięte przez moderatora] Ludzie jak mozna zabrac premie za nie dyspozycyjność w dni wolne. wiem premia jest uznaniowa i dyrektor ma wolną reke co do niej ale to juz lekka przesada. Nie wiem zna ktos jakiegos prawnika jakies forum gdzie nawet za opłatą mozna sie dowiedziec co i czy cos mozna w tej sprawie zrobic? musimy przyjaciele moi zglosic do do pip-u ale do katowic oni dadza rade sokpolowi ,skoncza sie wykorzystywanie nas.ja juz to napisa łem ale potrzeba wiecej osob.pozdrawiam przyjaciele moi

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Sokpol?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

sinbad

29.07.2012 20:56

Inne

moi kochani koledzy zwiazki w sokpolu to kpina chyba.juz zalozyli rade pracownicza ale tylko na papierze poniewaz sa takie wymogi.jak załozycie zwiazki to za brama sokpolu chyba ze bedzie przewodniczaca [usunięte przez moderatora] .pozdrawiam was koledzy i przyjaciele moi.

mimoza

29.07.2012 20:19

Inne

nie było by całej afantury o basie gdyby był system 4-ro brygadowy lub dyżurowy bo wtedy pracuje sią jak wypadnie i do widzenia ,świat się zminia..również nie było by problemu gdyby była starsza załoga w końcu pracujemy do 67 roku życia a tu po 50-tce prawie nikogo nie ma i co tu dużo gadać o wekendach robić i koniec pieniądze nie gryzą

ja123

29.07.2012 19:33

Inne

o co chodzi z gniazdowem ? a co do weekendów to nikomu nie zabraniam chcesz dorobic prosze bardzo wiem ze kazdy ma dom i rodzine na utrzymaniu ale niech inni nie cierpia z tego powodu bo zaczyna sie zastraszanie \"niedyspozycyjność\" itp ostanie chodźby i nawet potrącenia z tego tytułu. Nie raz mozna sie spotykac z opinią ile to ludzie nie zarabiaja po 3 tys ale nikt nie mowie ile to jest dodatkowych godzin w miesiacu (dla nie pracujacych a sledzacych forum ponad 50 godzin miesiecznie, albo i kazdy weekend) czy tak ma wygladac zycie. zero szacunku dla siebie ;/ To ludznie napedzają to firme trzeba zrozumiec ze bez ludzi nie bedzie to funkcjonowało to ludzie sa najwazniejszym czynnikiem w procesie podukcyjnym. Gdyby była jakakolwiek solidarność w tym zakładznie nie było by takich sytuacji jakie sie przytrafiają

takie tam

28.07.2012 19:56

Inne

xyz,jak ty sobie to wyobrażasz że chłopy nie przyjdą do pracy w weekend? a co mieli by niby ze sobą zrobić? Byłeś może kiedyś w gniazdowie-przekonaj się

xyz

27.07.2012 16:58

Inne

Mialem kiedys przyjemnosc pracowac ale szczerze mowiac byly to lata zmarnowane poniewaz nie bylo tam kolezenstwa i zgrania jeden drugiego utopil by w lyzce wody jest jedno tylko donosicielstwo i kapowanie do przelozonych na kolegow .Wszystko sie zaczelo jak Sokpol zatrudnil sobie kolege [usunięte przez moderatora] a ten pozatrudnial sobie swoich donosicieli ktorzy mu donosza wszystko dosc ze nie znaja sie na robocie jak i sam [usunięte przez moderatora] to wprowadzil taki zament w firmie ze nie wiadomo co do kogo sie odezwac bo zaraz dojdzie [usunięte przez moderatora] Moze w koncu przejrzy na oczy [usunięte przez moderatora] i zrobi porzadek we firmie ale zeby nie bylo za pozno jak sie zorientuje ze nie ma wykwalifikowanej obsady do produkcji jak rowniez na zaladunkach na MWG bo co nie ktorzy maja juz dosc takiej pracy i zastraszania i sie sami zwalniaja i odchodza gdzie indziej lub wyjezdzaja za granice.Zycze wszystkim jeszcze pracujacym w Sokpolu wytrwalosci i duzo sily i odpornosci na stres abyscie wytrzymali do 67 roku zycia i przejscia na zasluzona emeryture to wtedy sobie odpoczniecie. Pozdrawiam

ja123

25.07.2012 21:39

Inne

no to mozna by zorganizowac cos typu nie pracujemy \"wszyscy\" przez dwa najblizsze weekendy oczywiscie znajda sie wyjatki i weekendy mozna ustalic dowolnie. przeciez nie moze byc tak ze oni robia co chca ;/

siodme niebo

25.07.2012 15:14

Inne

Kiedys coraz wiecej ludzi jedynie myslalo o zmianie pracy, dzis coraz wiecej ludzi rzeczywiscie olewa sokpol i szuka innych zajec. Kiedys straszono \\\"bo cie zwolnimy\\\" teraz zabrzmialo by to smiesznie bo wiele osob sama ma zamiar sie zwolnic, poniewaz pracujac poltora miesiaca w miesiacu ma to gdzies. PIP kontrolowal, ludzie sie buntowali i co z tego? sokpol jak dzialal tak dziala i jak wykorzystywal ludzi tak wykorzystuje wiec nie sadze zeby jakis prawnik tutaj cos zmienil, tutaj nalezy zmienic mentalnosc kadry zarzadzajacej. Moze kiedys zrozumieja ze jak sie nie dba o pracownika to predzej czy pozniej sie go traci i nic sie nie osiagnie stwierdzeniem: JAK CI NIE PASUJE TO [usunięte przez moderatora]

ja123

24.07.2012 22:03

Inne

[usunięte przez moderatora] Ludzie jak mozna zabrac premie za nie dyspozycyjność w dni wolne. wiem premia jest uznaniowa i dyrektor ma wolną reke co do niej ale to juz lekka przesada. Nie wiem zna ktos jakiegos prawnika jakies forum gdzie nawet za opłatą mozna sie dowiedziec co i czy cos mozna w tej sprawie zrobic?

donkichot

24.06.2012 11:24

Inne

Zwalniają się, kto się zwolnił? Chyba nie sokownicy? [usunięte przez moderatora]

Bura Suka

08.06.2012 07:14

Inne

Panowie.Co tam ciekawego w sokpolu sie dzieje? Slyszalem ze nowy brygadz. [usunięte przez moderatora] wydurnia sie po calosci wazeliniarz! Do wora z nim i juz,nie pamieta sam jak na maszynie lezal! [usunięte przez moderatora]

Magazynier MWG

06.06.2012 23:11

Inne

Nie zwolnił się tylko jest na urlopie tylko dłuższym nabiera siły na dalsza prace w weekendy......

xxx

06.06.2012 23:03

Inne

Panowie a cóż to się stało ze magazynier [usunięte przez moderatora] się zwolnił czy ktoś coś więcej wie na ten temat ??

sos

05.06.2012 13:45

Inne

COŚ - 2012-06-03 19:36:21 SIŁO ROBOCZA- już niedługo się zacznie.URLOPY.Co za tym idzie? PRACA PO 12h----powodzenia.Ciekawe jak podołają operatorzyTBA. 2-szt.się zwolniły, a nikogo nie szkolą.Ha!Ha!Ha!---CHOCIAŻ?--jest paru TWARDZIELI (ale WŁOCHATY?- też zapowiadał się na TWARDZIELA) Ja widzę to tak.PIERWSI urlopowicze będą OSTATNIMI.LUDZIE NIE DAJCIE SIĘ OGŁUPIĆ. KASA JEST--ALE NIE DLA NAS. SKORO JEST KRYZYS JAK TO LUBIĄ NAZYWAC PRACODAWCY--TO PO KIM TO WIDAĆ.OCZYWIŚCIE PO NAS.ONI STWORZYLI NAM TEN KRYZYS (WIRTUALNY)-TO JEST ICH SZABLON,ICH SYSTEM DZIAŁANIA BY MIEĆ CORAZ WIECEJ,I WIĘCEJ,I WIECEJ.ONI --TO WYBRYKI NATURY.JAK MOŻNA SPOJRZEĆ LUDZIOM W TWARZ -JAKBY NIC SIĘ NIE STAŁO, ZABIERAJĄC IM CO NAJMNIEJ 200 TYSIĘCY ZŁOTYCH? TA SUMA DLA OGÓŁU JEST MOŻE NIEPOZORNA-,ALE DLA JEDNOSTKI???(SYSTEM KLERYKALNY)... NIE WSZYSCY WIEDZĄ ŻE(PO CZARNYM STYCZNIU)ONI DALEJ OSZUKUJĄ.SPRAWDZCIE SOBIE WYNAGRODZENIE ZA URLOP.PODOBNO SYSTEM (NAWALIŁ??)--A CO Z SYSTEMEM 4%PREMII ZA 1 DZIEŃ URLOPU--MÓGŁ BYĆ ŁAGODNIEJSZY.---ALE NIEEE---JEEEESZCZE ZABIORĄ---JUŻ NIE DŁUGO(30%)NO BO KTO NORMALNY ZGODZI SIĘ TYRAĆ W TYGODNIU PO 12H I JESZCZE W WEEKENDY. SPRAWĘ SONIKÓW DOBRZE PODSUMOWAŁ KTOŚ WCZEŚNIEJ.życzę powodzenia wszystkim odpornym na stres-ciekaw jestem jak to przebiega u PREZESA.hej!

COŚ

03.06.2012 19:36

Inne

SIŁO ROBOCZA- już niedługo się zacznie.URLOPY.Co za tym idzie? PRACA PO 12h----powodzenia.Ciekawe jak podołają operatorzyTBA. 2-szt.się zwolniły, a nikogo nie szkolą.Ha!Ha!Ha!---CHOCIAŻ?--jest paru TWARDZIELI (ale WŁOCHATY?- też zapowiadał się na TWARDZIELA) Ja widzę to tak.PIERWSI urlopowicze będą OSTATNIMI.

na luzie

02.06.2012 23:24

Inne

To prawda ten kto ma jaja i nie chce to nie pracuje w weekendy;) Ale na to moga sobie pozwolic wylacznie ludzie inteligentni ktorzy wiedza o co chodzi w tej firmie i ktorzy maja jakies perspektywy:) Ludzie po zawodowkach musza dymac;) Pozdrowienia dla ludzi na poziomie

Były pracownik.

29.05.2012 00:09

Inne

sam - 2012-05-17 18:52:49 reki - 2012-01-04 13:07:51 chlopie to sie zwolnij i ciekaw jestem gdzie pujdzieszortografia mądraloMądre słowa. Ale jak ktoś chce i ma jaja na odpowiednim miejscu to robotę sobie znajdzie normalna w 40h tygodniu pracy i zarobi 2500zł. A pracodawca bedzie wymagał czegoś sięcej od niego niżeli tylko (usunięte przez administratora) nia przez 31 dni w 28 dniowym miesiącu.

sam

17.05.2012 18:52

Inne

reki - 2012-01-04 13:07:51 chlopie to sie zwolnij i ciekaw jestem gdzie pujdzieszortografia mądralo

rehabilitantka

07.05.2012 10:17

Inne

W Sokpolu już niedługo podwyżki płac ponieważ Rząd RP od stycznia 2013r musi podnieść minimalną płacę do kwoty 1599zł. Tak więc wszyscy będą już mieć 10zł/h. [usunięte przez moderatora]

haha

26.04.2012 19:37

Inne

w sokpolu są juz związki tylko nikt o tym nie wie

majorka

18.04.2012 20:13

Inne

związki nie mają żadnego sensu, bo pracują w tej firmie [usunięte przez moderatora] wazeliniarze [usunięte przez moderatora] nie mówię o wszystkich )!!!

Zostaw merytoryczną opinię o Sokpol Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.