Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Inter Group Polska Bydgoszcz

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.2/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 275 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(440)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Grudziądz
Włocławek
Toruń
Gniezno
Brodnica
Kwidzyn
Piła
Inowrocław
Chojnice

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Niemcz
Białe Błota
Czarnówczyn
Czarnówko
Ciele
Lisi Ogon
Osielsko
Jagodowo
Prądki

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Bydgoszcz
/
Opinie o Inter Group Polska Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4
5
6
7

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Inter Group Polska Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Inter Group Polska Sp. z o.o.

UL. JAGIELLOŃSKA 103 85-027 Bydgoszcz

NIP: 5542928505

KRS: 0000548903

REGON: 361034893

Ochrona i bezpieczeństwo

Poniżej przeczytasz opinie obecnych oraz byłych pracowników o pracodawcy Inter Group Polska Sp. z o....

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Inter Security Group Sp. z o.o.

Apus Office Sp. z o.o.

Twierdza Inter Group Sp. z o.o.

Inter Security Polska Sp. z o.o.

Prywatni detektywi i bezpośrednia ochrona osób - Bydgoszcz i okolice

Lidia Lidia Biesiadzińska

Artant Sp. z o.o.

Inter Security Group Sp. z o.o.

Asnet Guard Sp. z o.o.

Inter Group Polska Sp. z o.o.

Fhu Redgeco Patryk Stawski

Ams Perfekt Serwis Sp. z o.o. sp.k.

Agencja Ochrony Aron 2 Sp. z o.o.

Agencja Trust Katarzyna Mruwczyńska Brall i Wspólnicy sp.j.

Size Sp. z o.o.

anonim

17.02.2014 20:00

Inne

To prawda ,ale psów nam nie brakuje. Wystarczy to co jest. Lepiej idź do innej firmy , bo możesz nie dostać prowizji.

ZDZICHU

12.12.2013 20:22

Inne

Tobie też jak nic nie dają to trzeba samemu sobie kupić. Na suchym [usunięte przez moderatora] w święta nie bede

benek

17.02.2014 18:55

Inne

Ja mam inny problem nie wiem czy zostać handlowcem w tej firmie? Słyszałem że lepiej być psem cyrkowym niż przedstawicielem handlowym ?

frik

05.03.2014 22:19

Inne

to długo nie popracujesz za pewno!!

Przychody i zysk Inter Group Polska

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

25,2 mln

468,0 tys

30,7 mln

957,0 tys

33,0 mln

376,2 tys

2022

2023

2024

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Marian

11.12.2013 09:22

Inne

przyjadą wew maju :)

ZDZICHU

11.12.2013 19:28

Inne

A może w lipcu. Jak nie przyjadą to i tak sobie wychleje kilka browarków i nalewkę na spircie.

Ostry

12.12.2013 10:24

Inne

(usunięte przez administratora) tobie i tak już nic nie pomoże

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

ŁUKASZ

09.12.2013 11:21

Inne

narzekota a to dobra jest robota

zdzich

10.12.2013 21:57

Inne

Kiedy koordynatorzy przyjadą do nas z prezentami??? Czekamy

anonim

07.12.2013 14:45

Inne

Słyszałem że firma w świeciu otwiera nowe posterunki. Czy wie ktoś coś ma ten temat?

zdzichu

07.12.2013 23:13

Inne

Tak szpital dla umysłowo chorych jest do pilnowania. Tylko po dłuższym czasie sami tam trafimy.

Materiał sponsorowany

Pracownik budowlany - roboty...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Inżynier robót elektrycznych...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Majster Budowy (K/M)

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Brygadzista - montaż konstru...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Specjalista ds. ofertowania...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Konstruktor / Asystent Proje...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Kazia

03.12.2013 13:38

Inne

A ile ma tego być tych talonow bo nie wiem co planować na święta 200 czy 500 ?

Barbara

29.11.2013 08:53

Inne

Panowie a ile w tamtym roku dostaliście na święta w talonach?

kozioł

02.12.2013 22:25

Inne

Nie wiem bo nie pracowałem. Koordynatorzy chyba rozwiozą prezenty po obiektach??? Bo flaszke z nimi bym sobie wypił Równe chłopaki są Ten starszy super gość

Darek

25.11.2013 18:33

Inne

łaski nie robią biorą kase za niepełnosprawnych to dadzą każdemu coś na święta ,chociaż skromne 200 ale zawsze coś.Na monitoringu jeden odbiera telefony a 3 śpi :)

koleś

28.11.2013 22:04

Inne

Daras muszę sobie golnąć browara bo koordynator i tak nocą nie jeździ

Darek

24.11.2013 21:36

Inne

licze chociaż na skromne 200 zł na święta

koleś

24.11.2013 22:17

Inne

Chyb żarty sobie robisz kolego. Nie ma szans idź sobie dorób. Mikołaje dają prezenty tylko grzecznym chłopcom z ochrony a wy gniliscie w wyrach i piliście a pracownicy z monitoringu musieli za was chodzić na służby. WIĘC TYLKO MONITORING DOSTANIE A WY FIGA Z MAKIEM

waran

02.10.2017 08:34

Inne

Zapomnij szybciuchno o tym.To moja trzecia firma ochroniarska.Nigdzie nie dają nic na święta.A w poprzednich firmach ochroniarskich traktują ludzi,jak totalnych gnojków i śmieci.Tutaj mnie trzyma super dowódca oraz dobry obiekt.Jak się dowódca zmieni,to nie wiem,jak będzie.Czy zostać tam,czy zmienić pracę.Ale wszędzie jest tak samo.Zależy na jaki obiekt.No i jakie warunki panują na tym obiekcie.Ja pracuję na Stomilu.I nie narzekam,ponieważ jest to dość dobry obiekt.Na budowach jest totalny syf.Chociaż niektóry pracownicy,którzy tam pracują,nie cenią tego co mają.Niektórzy odeszli,a teraz błagają kierownika oraz dowódcę,aby wrócić.Faktem jest,że wypłata (usunięte przez administratora) nie urywa.Wypłatę dają na czas,a nawet o kilka dni wcześniej niż przypada dziesiąty.Mam jeszcze dodatkowo rentę,ale do stycznia następnego roku.Ogólnie ja jestem zadowolony z pracy w tej firmie.No i z kierownikiem zawsze się dogadać.Ale mój dowódca wie,że może w każdej chwili na mnie liczyć.A to działa w obydwie strony.Prawda.Jakbym napisał co wyrabiają z ludźmi w innych firmach ochroniarskich,to się w pale nie mieści.Now comments.szkoda gadać.

ŁUKASZ

19.11.2013 23:25

Inne

CO NA ŚWIĘTA PACZKI CZY TALONY ?

anonim

20.11.2013 21:32

Inne

Dostaniesz flaszke i zgrzewe browaru

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Dariusz

13.11.2013 14:09

Inne

Dużo godzin ,praca w nocy wiec ciężka a dodatków za szkodliwe brak.Najniższa krajowa,zero talonów na święta ,z plusow wymienić można spokój nikt nie goni i nie pastwi się nad człowiekiem, ogolnie pracodawca szanuje pracowników i odnosi się z pełną kulturą.

anonim

14.11.2013 23:45

Inne

Fajni są koordynatorzy.

Mariusz

05.11.2013 23:11

Inne

co sądzicie o pracy dzień po dniu na nocki po kilkanaście h ?

anonim

08.11.2013 00:01

Inne

Zapraszam na produkcję za najniższą krajową. Tam dopiero zobaczycie co to jest praca. W ochronie gnijecie na wyrach oglądacie tv i gracie na laptopach. I jeszcze wam źle. Jak się nie podoba to zwolnijcie się co za problem.

Mariusz

08.11.2013 14:56

Inne

co ty możesz wiedzieć o pracy w ochronie ,skoro nie wyuczyłeś sie żadnego zawodu teraz pozostaje praca na produkcji ,wiec nie płacz .W ochronie pracują ludzie z grupą inwalidzką, często z wyższymi kwalifikacjami niż pracodawca a dostają marne grosze ,za prace po kilkanaście h i to w nocy .Praca w nocy jest bardziej męcząca niż na produkcji w dzień .Zdrowy człowiek który pracuje za najniższą krajowa na produkcji to nieuk .

bydziol

04.11.2013 22:07

Inne

praca jest wspaniała i cudowna w tej firmie aż chce się żyć odnalazłem sens życia i love intergroup nawet za dużo zarabiam czuje że nie zasługuję na tak duze pieniadze oddam część na tace w podziece panu naszemu ze tak mnie uszczęśliwił

Karol

03.11.2013 19:57

Inne

wolę leżeć z (usunięte przez administratora) do góry niż za 1000 zł tyle godzin i to w nocy pracować

Kala

30.10.2013 12:31

Inne

w tej firmie nie jest zle tylko kasa licha bo godzin duzo a zarobki małe W latach 2007-2013 przeciętne zatrudnienie we wszystkich sekcjach gospodarki narodowej zwiększyło się o ponad z 7,800,8 mln do 8,489,9 mln osób. Wzrosły także średnie wynagrodzenia. W 2007 r. przeciętnie zarabiano 2691,03 zł, a w 2013 r. już 3675,10 zł brutto. Różnica wynosi więc prawie 1000 zł.

ANONIM

30.10.2013 22:28

Inne

Ludzie przecież liczy się tylko kasa. Pracujecie na dobro właściciela żeby jemu się powodziło a nie wam. Czy wy nie rozumiecie co to jest kapitalizm. W żadnej firmie ochroniarskiej zwykły pracownik nie zarabia więcej niż najniższa krajowa. Dla przykładu około 2 tys netto mają konwojenci z licencją i zezwoleniem na broń.

macias

03.11.2013 14:54

Inne

Kala tobie coś się pomylilo przecietne wynagrodzenie to nie to samo co najnizsze a te w br wynosi (usunięte przez administratora)zł brutto i tyle własnie ludzie zarabiają w tej firmie

mała mi

27.10.2013 22:08

Inne

Ta firma jest do (usunięte przez administratora) tylko ludzi wykorzystują a sami nic nie robią mają gdzieś to jak ktoś jest poparzony chemią. Ludzi potrzebują ale ludzie pracują 1 lub 2 dni lub najdłużej miesiąc i się zwalniają bo w tej robocie nie idzie robić z normalnymi ludźmi wiem dużo na ten temat bo pracowało się tam i wyrobić nie idzie ludźmi szkoda gadać nie powinno być tej firmy albo żeby lepiej ludzi traktowali a nie gadali że nikt się nie nadaję a potem ludzie się zwalniają bo taka prawda jest jak ktoś chcę iść do tej firmy pracować to niech lepiej pomyśli kilka razy czy warto iść do tej roboty być gnębiony i robić za takie małe pieniądze .

Robert

25.10.2013 20:20

Inne

Pracownicy z ulicy, bez kwalifikacji, z grupą inwalidzką ,za najniższą krajową a wymagane jest by byli super bodyguard :)by praca była ich pasją i poświęcali się jej bez reszty :)śmiech na sali, parodia ,kabaret :)

zyczliwy

25.10.2013 10:45

Inne

Pracownikom zależy na pracy i bardzo się starają, ale jeśli ktoś im wciąż dogryza że się nie nadają do niczego to nie dziwne że luzie przepracują dzień lub kilka a potem mają dosyć już psychicznie... A praca nie jest aż tak ciężka . Ale zła atmosfera, i dogryzanie zmieniają wszystko. Trzeba dawać szanse ludziom a nie o od razu (usunięte przez administratora) Każdemu należy się szacunek. Każdy ma prawo się uczyć i nikt nie może nikomu kazać wybierać lub mówić żeby zrezygnował ze szkoły bo ktoś tak zrobił. Mamy czasy jakie mamy i wykształcenie jest naprawdę ważne i niektórzy powinni to zrozumiec a nie robić innym pod górkę.

zyczliwy

23.10.2013 11:20

Inne

Ta firma wyzyskuje ludzi. Np ekipa sprzątająca w Meralliance nie ma środków ochronnych wystarczających aby nie poparzyć się chemią którą używają np gumowych grubszych fartuchów ,okularów , itp. Nikt się nie interesuje tym że pracownicy mają poparzone od chemii różne części ciała. Nikt na to nie reaguje. Każą NIE mówić lekarzowi od czego te poparzenia. Przy przyjmowaniu do pracy mówią że nie ma problemu ze szkołą zaocznie ,a po rozpoczęciu pracy każą wybierać albo praca albo szkoła, a chyba każdy ma prawo poprawić swoje wykształcenie?? Praca na same nocne zmiany 6 dni w tygodniu za 1200-1300 na rękę. Nie dziwne że ludzie bardzo często stamtąd odchodzą, nie wytrzymują presji i czepiania się ze strony brygadzistki która ich nadzoruje. Ludzie bardzo się starają a potem im się dostaje ze do żadnej pracy się nie nadają i jak tu mówić o motywacji do pracy, szacunku do podwładnych?? (usunięte porzez administratora) Ludzie boją się mówić o sytuacji jaka panuje w ekipie żeby nie stracić pracy, no ale ludzi powinno się szanować a nie wyżywać się na nich .

frik

05.03.2014 22:11

Inne

jak nie lubisz pracować to sieć w domu!!!!!

frik

05.03.2014 22:15

Inne

więc niech lekarz tobie płaci za siedzenie w domu!!!!!

Anonim

09.10.2013 22:38

Inne

A czy tu ktoś kogoś poniża?jeśli tak to osoba taka jest zakompleksioną łajzą i nie warto sobie głowy zaprzątać tylko traktować jak powietrze a jak trzeba to opierdolić ,tu nie ma wykwalifikowanej kadry każdy jest równy i musi się liczyć z każdym .

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Inter Group Polska?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Anonim

07.10.2013 20:43

Inne

Nie praca w tej firmie to nie złapanie Pana Boga za nogi.Owszem za darmo nigdzie nic nie dadzą ale przepraszam za miskę ryżu to chyba nie ten kraj !!! I jeszce dać się poniżać za co????? Nie każdy jest niepełnosprawny intelektualnie a nawet to nie upoważnia nikogo do pogardzania takim ani żadnym innym człowiekiem!!!!Tym bardziej że kasa z PFRON leci i to całkiem niezła

Hubert

07.10.2013 20:33

Inne

Tak prawda płacą przed czasem ale to żadna łaska .Kodeks Pracy wyrażnie mówi że weynagrodzenie wyplaca się natychmiast po jego ustaleniu nie pózniej jednak niż 10 dnia następnego miesiąca.Tak prawda na rozmowie mówi się o dodatku za prace w godzinach nocnych a przy wypłacie okazuje się co innego.Pradą też jest to że koordynator z Torunia niestety kulturą nie grzeszy a i stosunek do pracowników pozostawia też wiele do życzenia(przy czym podkreślić trzeba że pan zajmujący sie Toruniem z Bydgoszczy jest ok)A pani z recepcji (Pani(usunięte przez administratora)..) zanim zacznie opowiadać ludziom bzdury radzę zapoznać się z przepisami choćby K(usunięte przez administratora)P!!!!Ze nie wspomnę o tym że roznosi plotki i pomówienia a za to też można spotkać się w sądzie.Ogólnie w Toruniu kicha a w Bydgoszczy albo o niczym nie wiedzą albo to tolerują

Biedusia

07.10.2013 13:59

Inne

Chcem Cinżki Kawołek Chliba , nie cem lekkiego pieczywa !! : ) Dobry text takie lubię mieć , czytane miej coś jeszcze popisane !! : )

Anonim

30.09.2013 13:35

Inne

Płacą wszyhstkie świadczenia???? A dodatek za prace w godzinachy nocnychy to w najnizsza wliczony! Niby zgodnie z ustawą ale czy zgodnie z uczciwością i moralne? Przecież zatrudniając osoby z dróga grupa firma dostaje całkiem niezłe dotacje z PFRONu.Na rozmowie o dodatku się mówi ze jest płaconyh osobno a potem się okazuje że jest wliczony w najniższe wynagrodzenie.Nie wiem jak jest w Bydgoszczy ale w Toruniu to nie polecam chyoćby ze względu na konfliktowego koordynatora . Tylko czekać aż pracownicy zaczną słac pozwy o mobing.Nie wspomnę o tej Pani (usunięte przez administratora) która niby pracuje w recepcji a we wszystko się wtrąca chyoć tak naprawdę na niczym się nie zna. Szkoda słów poprostu!!!!

on

08.10.2016 16:30

Inne

Nie płacą żadnych świadczeń, korzystając przy tym (full-service) ze środków PFRON, różnorakich ulg na ZUS, US itd... Natomiast dodatkiem nocnym zaledwie dobijają do najniższej krajowej czy jest to moralne? oczywiście że nie ale liczą się zyski a nie ludzie.

dariusz

22.09.2013 23:01

Inne

to jest cinżki kawołek chliba

baran

20.09.2013 23:12

Inne

Chyba te z monitoringu bez zębne he he he.

Reset

21.11.2013 18:28

Inne

Twoja wypowiedź jest adekwatna do użytego pseudonimu - wyjaśniam, słowo pseudonim, to polski odpowiednik słowa "nick"

be OSIOŁ

19.09.2013 23:33

Inne

A CZY LASKI ZARYWAJĄ ???

pako

18.09.2013 23:07

Inne

Panie Prezesie i Dyrektorze pogońcie ich za tej fajki. Tylko palą i palą fajki i głupa. Więcej palą niż pracują

bozzy

17.09.2013 18:17

Inne

- 2013-09-14 23:54:32 Weźta się ludki za robotę a nie pieprzyta głupoty. Chyba macie za duzo czasu w robocie żeby pisać i na fajki tez cały czas chodzita. Na monitoringu nie śpijta i głupa nie palta.Firma ok .hehehehe..........................

Adam

17.09.2013 10:33

Inne

A czy potrzebują do pracy w tej firmie ?jakie warunki?

Anonim

14.09.2013 23:54

Inne

Weźta się ludki za robotę a nie (usunięte przez administratora)głupoty. Chyba macie za duzo czasu w robocie żeby pisać i na fajki tez cały czas chodzita. Na monitoringu nie śpijta i głupa nie palta.Firma ok .

Kasia

13.09.2013 10:07

Inne

Pracują ile trzeba nie jest żadną odpowiedzią bo można pracować zgodnie z prawem 168 h, albo może być wyzysk kosztem pracownika wtedy firma taka nie jest brana pod uwagę przez większość pracowników i nie jest godna polecenia .

waleczna merida

11.09.2013 22:19

Inne

Tyle pracują ile trzeba i jest ok

Robert

09.09.2013 14:41

Inne

a jak wygląda sprawa nadgodzin?ile w miesiacu godzin pracuje się w tej firmie?

anonim

08.09.2013 23:38

Inne

Nikt tu jadem nie sieje ale to są fakty. Jedni pracują a drudzy wystarczy że donoszą i jest ok chociaż nie mają kwalifikacji

job

08.09.2013 13:52

Inne

a i proponuje przestac siac jadem i zazdrością bo przykre to jest. ludzie pracuja jak moga i pracwnicy i szefostwo . Bynajmniej to widac i da sie odczuc.

job

08.09.2013 13:49

Inne

moim zdaniem spoko. prezes dostepny-każdy moze z nim porozmawiać. koordynatorzy -teraz lepiej- chyba,że nie odbierają telefonu. ogólnie jak na dużą firmę w porządku

anonim

07.09.2013 23:00

Inne

Przyjdzie czas kiedy wypłynie szydło z worka i okaże się czy na rodzinie można polegać??? Bo nie jeden z torbami poszedł.

jag67

07.09.2013 11:40

Inne

anonim - 2013-09-06 23:11:13 Poziom usług jest dobry dzięki tym którzy zapierdalają a nikt nie zwraca na nich uwagi bo nie są z rodziny . Ludzi się zachęca nie tylko kasą .To nie zwierzęta ..oni budują tą firmę i na nią haruhją z poświęceniem anonimem łatwo byc powiedziec głosno-trzesie portkami. Skoro tak zle pracuje sie w rodzinnej firmie to po co pracujesz? ofert duzo. ja nie narzekam . tez ciezko pracuję- ale zdobywam i poszerzam kwalifikacje. i nie mam z tym problemów. a na problemy z zasypianiem proponuje tabletki. dla mnie spoko. jak na zpchr to dobra Firma. w innych to dopiero jest wyzysk.

anonim

06.09.2013 23:11

Inne

Poziom usług jest dobry dzięki tym którzy zapierdalają a nikt nie zwraca na nich uwagi bo nie są z rodziny . Ludzi się zachęca nie tylko kasą .To nie zwierzęta ..oni budują tą firmę i na nią haruhją z poświęceniem

Zostaw merytoryczną opinię o Inter Group Polska Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.