RUIGROK

Opinia dotyczy głównie pracodawcy dekamarkt. Po pierwsze system jednozmianowy, wprowadzony w celu wyzysku pracowników (pracujemy więcej godzin, tj. 9,10 a nawet 12, a za zmiany nie płacimy) , przez co zarabiamy po 400 euro za grubo ponad 40 godzin pracy (żeby zarobić 500 euro trzeba mieć 60 godzin (bez niedzieli), w dodatku z powodu tylu godzin pracy , zbiera się duża kwota brutto, z której jest pobierany duży podatek, więc jeśli ktoś pracował w danym roku kalendarzowym w innym kraju jak Holandia to tym bardziej odradzam, bo stracicie bardzo dużo pieniędzy (osoby pracujące tylko w Holandii cały rok, mogą otrzymać zwrot, jeśli się rozliczą). Po drugie specyfika pracy jest bardzo uciążliwa, nie utrzymujemy wózka elektrycznego, tylko musimy zbierać zamówienia z buta, chodząc po całym magazynie z kontenerem (trzeba go pchać) , jak ktoś nie ma doświadczenia w pokonywaniu długich dystansów i dużej wytrzymalosci fizycznej, ani niech nie zaczyna , ja taką mam, dużo w życiu biegałem i chodziłem po górach , a mimo to było to męczące. Pracowałem w innych centrach dystrybucji, gdzie zamówienia zbierałem za pomocą wózka elektrycznego i było o wiele lżej. Trzecia rzecz to polscy koordynatorzy , którzy są w miejscu pracy, straszne gbury, chamscy , ordynarni ludzie , jeden wygląda jak bramkarz z klubu dyskotekowego, ale on jest jeszcze w miarę dobrze nastawiony, jeśli mu nie podpadniesz i nie ma z Tobą zbyt wiele pracy i problemów (ja akurat jestem bardzo doświadczony w tego typu pracy więc nie mialem z nim złej relacji) , gorzej jest z drugim , niski gość z brodą , straszny burak, ma się za lepszego od innych , gardzi pracownikami, wszystkich traktuje z góry , lepiej go unikać , ogólnie najlepiej jak już się tam jest to robić swoje i z nikim nie gadać, bo większość pracowników to (usunięte przez administratora) która codziennie jest na koksie i zażywają go oficjalnie w pracy, nawet się z tym za bardzo nie kryjąc, od razu się o tym dowie każdy kto zacznie tam pracować, z powodu , który jest punktem numer 4 na mojej liście, czyli NORMY , trzeba naprawdę ostro (usunięte przez administratora) żeby ją wyrobić, ja pracowałem w kilku centrach dystrybucyjnych i tu było z tym zdecydowanie najgorzej , może dlatego że zawsze pracowałem z wózkiem, a tutaj trzeba było pchać ten kontener, no było ciężko, po 2 miesiącach przez tydzień po powrocie do Polski czułem plecy , więc cieszę się że długo tam nie pracowałem , bo można garba albo jakiś innych zwyrodnień się dorobić. Ruigrok w pewnych kwestiach trzeba pochwalić, bo jak np. patusy na lokacji pomyliły lokacje z kryminałem to interweniowali i zmienili lokacje , byli raczej ugodowi i pomocni, mają dobry system , dostajemy na początku kartkę z numerami telefonów do koordynatorów i obok napisane czym się zajmują, dzięki czemu jeden koordynator nie jest przeciążony i wiecznie nerwowy , tylko normalnie da się coś załatwić , jak nie pasuje cokolwiek, tylko mają bardzo kiepskie oferty pracy, ta deka to chyba najlepsze co mają, reszta to z tego co słyszałem to masakra, zresztą patrząc na stawki jakie oferują na kwiatach czy innych pracach to nawet bym nie próbował. Podsumowując można jechać, ale tylko w ostateczności i nastawić się na ostry zapierdziel , a no i koniecznie trzeba mieć jakieś doświadczenie w pracy przy zbieraniu zamówień, bo agencja rekrutuje każdego jak leci, a jak jedziecie na to pierwszy raz, to przetrwacie maksymalnie miesiąc , bo tak jak już wyżej napisałem, organizacja w miejscu pracy jest bardzo kiepska, w pierwszy dzień, co prawda jest wyznaczony pracownik który nagra Cie na słuchawkę , pokaże gdzie masz chodzić i co zbierać , ale układania nikt was nie nauczy , do tego od razu będą patrzeć na normę , więc jesteście na przegranej pozycji, podczas mojej dwu miesięcznej kadencji została zwolniona niesamowita liczba osób , szczególnie takich bez doświadczenia, których kontenery się rozsypywały. Dla osób z doświadczeniem - ostateczność. Dla osób bez doświadczenia - nie polecam.