Opinie o Kongsberg Automotive Koluszki

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(3669)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

ama

01.05.2015 13:47

Inne

Jak czytam niektóre komentarze, to zastanawiam się na jakim poziomie trzeba być, żeby coś takiego wypisywać. Też pracuję w tej firmie i wiem, że jak się przychodzi do pracy, to trzeba chcieć pracować. Inaczej, po co przychodzić? Żeby odbębnić 8 godzin? Jak ci się nie chce, to nie pracuj, siedź na zasiłku, albo na garnuszku u rodziców. A zarobki? Są gorsze, wystarczy popatrzeć na oferty pracy w internecie, stawki są 6, 7, zł za godz. na rękę więc jak komuś nie pasuje praca w Kongsbergu za 9, 24 netto na początku, to może poszukać innej. Pracuję tu prawie dwa lata, czyli nie zbyt krótko i nie za długo, umowę na firmę dostałam po roku i tak naprawdę wcale się o nią nie upominałam. Po prostu któregoś dnia kierownik powiadomił mnie, że zostałam zgłoszona na firmę. A dlaczego? Dlatego, że widzi jak pracuję, że się staram i że mi zależy na pracy. Nie chodzę, na zwolnienia jak co poniektórzy, albo jeszcze gorzej, nie przychodzą do pracy bez żadnego wytłumaczenia, telefonu, nawet smsa. A pracować trzeba wszędzie. Przez dwa lata napatrzyłam się na nowych pracowników, którzy się przewinęli przez tą firmę. I widziałam chętnych do pracy i leniwych. Sporo osób nie wytrzymywało tempa pracy i rezygnowali, ale tak tu już jest. Jak umiesz się spieszyć i dajesz radę radę, to zostajesz. A jak pracujesz w żółwim tempie, to niestety, ta praca nie jest dla ciebie. Oczywiście do tego trzeba się przyzwyczaić, nikt na początku od pierwszego dnia nie będzie pracował tak jak pracują tu już np. rok, wszystko wymaga czasu. Nowym pracownikom nie jest łatwo i lekko, sama to kiedyś przerabiałam, ale nie trzeba się poddawać a co najważniejsze, trzeba tylko chcieć pracować i umieć to pokazać.

casanova

01.05.2015 14:20

Inne

Tak serio to nie opłaca się tam zbytnio pracować :) Kto będzie robił za 5 czy 7 złotych ty chyba na głowę upadłaś szukają uczniów czy studentów ? :) Wiadomo w Pruszkowie Kongsberg to nie jest zła robota i na miejscu ale komu chce się zasuwać skoro pensja jest niewiele większa od minimalnej płacy ? Nowi przez 3 miesiące nie dostają premii a starzy tak samo nie dostaną gdy przyjdą nowi do szkolenia albo z innych powodów. Dawno nie było też podwyżek :) Każdego chcą zatrudnić ale nie każdy się nadaje albo sobie leci w kulki i przygląda się pół godziny co ma zrobić a ruchy ma jak na wakacjach w Honolulu ;) Jakość leży i premie też bo normy są pozawyżane , kierownictwo chce wycisnąć jak najwięcej a pracownicy nic nie mówią tylko przytakują. Ok damy rade a potem wychodzą takie kwiatki na kontrolach ;) Nowi mają zasuwać jak starzy ? Ale kto tu przyjdzie doświadczony do roboty gdy pensje są jak dla stażystów :) Umowa o pracę ratuje firmę ale agencja dopiero po świętach przedłuża ją. Szkoda że politycy tak ciężko nie pracują a biorą więcej pieniędzy niż my.Często widzę że jest za 5 minut koniec zmiany ale pracownicy dalej pracują prawie do samego końca. Tam robią albo młodzi pracownicy albo stare dziadki i babcie ;) Czasami widzę jak biegną do autobusu albo pociągu żeby zdążyć bo dojazd jest kiepski 15 minut pieszo do dworca to będzie ze 2-3 kilometry :)

ama

01.05.2015 14:39

Inne

W Kongsbergu pracują za 5, 7 zł? Pokaż mi te osoby. Najniższa płaca na produkcji to 12,00 brutto, czyli na rękę 9,24. A popatrz sobie inne ogłoszenia o pracę, więc nie narzekaj. A jak ktoś ma wyższe aspiracje co do zawodu i zarobków, to nie to miejsce. W każdej pracy znajdą się ludzie, którzy ciągle narzekają. Taka Polska, tacy Polacy.

:) :) :) :) :) koleżanka Pauliny

30.04.2015 20:09

Inne

słuchaj pick...nikomu nic nie muszę udowadniać bo wiem jak jest. O tolerancji mówisz? ja pracuję z nowymi i jest to porażka wielka nie dość żę robią buble i braki to ruszają sie jak mrówki nie wiem możę Ty masz szczęście i trafili Ci się znakomici ludzie u nas niestety Ja sie nie wypowiadam o ludziach którzy się starają albo przynajmniej mają chęci do pracy tylko o tych leniach...na prawdę nie życze Ci żebyś takich dostał

"TĘPY NOWY"

06.05.2015 20:04

Inne

NO CÓŻ PRACUJE TU KILKA ZALEDWIE DNI I..............., już wiem jaka jest przyczyna tej wielkiej rotacji pracowników. Bzdury, że z atp. pracują pomału i robić im się nie chce. Jestem z innym pracownikiem z atp na tym samym dziale i On pracuje sobie spokojnie bez napinki tylko, ze ma na tym dziale kilku znajomych, ja zapierdalam i ciągle słyszę, ze mało jest wykonanej produkcji. Ciekawe, że na fajrant norma jest znacznie przekroczona. Dodam, ze pracownicy pracujący kilka miesięcy uważają się za kadre wysokiego szczebla. Nie zauważyłem tego chamstwa ze strony pracowników z kilku, lub kilkunastoletnim stażem. Aha trenerki są OK.

zwolniony

08.05.2015 11:07

Inne

Szukaj innej pracy bo agencja nie przedłuża umów na święta. Kiedy rozchorujesz się wtedy obudzisz się z ręką w nocniku bez pieniędzy i pracy. Każą ci oddać ubrania w ciągu 2 dni w czasie choroby bo zagrożą że potrącą ci za nie kilkaset złotych z pensji. Nie polecam takiego chamstwa. Nie przedłużają umowy a potem dzwonią z pretensjami dlaczego nie jesteśmy w pracy bo nie ma kto pracować i wszyscy odchodzą. Chorzy ludzie. Przyszła liderka i pyta się mnie jaka jest norma to jej mówię a ona że napewno nie taka mała i zwiększyła ją. Normy są już wyśrubowane i szukają takich co się będą zgadzać na zwiększanie za każdym razem żeby liderka dostała premię. Jak będziesz za wolno robił to cię zwolnią :) Starzy pracownicy zawsze śmieją się z nowych i pytają co taki wystraszony jesteś Przynoście ze sobą butelkę do picia bo nie ma kubków przy baniakach z wodą. Każdemu każą zasuwać , na początku może być trochę lżej ale potem tak dobrze nie będzie. Monotonna praca przez 8 godzin każdy siedzi zastraszony wyrobieniem normy. Niektórzy starzy pracownicy nie dostają premii.