Opinie Fiskars Polska Włynkówko - 1129 opinii - GoWork.pl

Fiskars Polska

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(1)

Opinie(1129)

Aktualności(1)

O nas

Nasze wartości

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

krecik

05.03.2014 20:29

Inne

Faktem jest, że wypłata jest zawsze na czas, ale firma nie może sobie pozwolić na przekręty z wypłatami. Z miejsca traci markę. Szyld spada z dachu, a ludzie szukają miejsc pracy w "Morpolu". Wysokość pensji nie może przekraczać średniej w regionie. Czy ktoś z pracowników zastanowił się dlaczego firma przejmuje sporą część produkcji z innych krajów? Najtańsza siła robocza w tej części świata jest jeszcze nad Wisłą. Gdy Estonia weszła do strefy Euro, stała się mniej konkurencyjna od "murzynów" z Włynkówka. Ruchy kadrowe zawsze były, są i będą sposobem na szukanie rozwiązania problemów organizacyjnych. Ponad 10 lat doświadczenia z tą firmą pozwala mi twierdzić, że to największy z wielu innych problemów. Wybór kandydatów nie zawsze jest trafny, ale to często loteria. Stąd wcześniejsze lub późniejsze zmiany na stanowiskach kierowniczych najniższego szczebla. Kto umie się znaleźć w nowej, niełatwej rzeczywistości, ten się jakiś czas utrzyma. I nie chodzi tu o kompetencje, cechy przywódcze czy fachowość. Najlepszym tego przykładem są coraz częstsze odejścia naprawdę dobrych specjalistów. Na ich miejsca przyjmowane są miernoty bez doświadczenia. To działanie celowe. Łatwiej jest manipulować osobami podatnymi, nie posiadającymi swego zdania. Ich wiedza opiera się na sugestiach przełożonych i w razie niepowodzenia zawsze wiadomo kto ponosi odpowiedzialność za realizację poleceń. Często by za szybko nie stracić posadki, trzeba się łapać nieczystych praktyk i stąd pokaz niezadowolenia przez zawistnych współpracowników na tym czy innym forum. Kolejnym celowym działaniem jest wprowadzanie chaosu w załogę i wykruszanie opornych jednostek. Przecież wiadomo, że siła w tłumie, a kierownictwo nie może sobie pozwolić na stratę panowania nad podległym towarzystwem. W myśl odwiecznej cechy rodaków, że nic tak nie cieszy jak ludzkie nieszczęście, czekam na wejście Polski do strefy Euro i rychły koniec tej firmy. Przyjadą buldożery i zagrabią ten skansen. Chińczycy za miskę ryżu potroją normy, a biedni pracownicy z Włynkówka będą z nosami przyklejonymi do witryn sklepowych, z ulicy spoglądać na - bądź co bądź - luksusowy towar.

ja

09.04.2014 11:32

Inne

Mylisz się! NIe robimy czegoś lepiej niż w Estonii tylko więcej i to jest róznica.(usunięte przez administratora)A przepraszam...za wieksza normę.

krecik

04.05.2014 22:35

Inne

No cóż. Przestałem się marnować już dawno temu i żałuję tylko, że tak późno zdecydowałem się odejść. Na szczęście do rządu nie trafiłem, bo tam też same miernoty. Niestety są zdolni ludzie w tym zakładzie, którzy wciąż się marnują, bo poddali się losowi, bądź nie potrafią podjąć życiowej decyzji i łudzą się, że będzie lepiej. To, że Polacy robią wiele rzeczy lepiej niż inne nacje wiadomo od dawna. Problem tkwi w braku znajomości języków i cechach charakteru. Pijak i złodziej to najczęstsze oceny naszych rodaków na świecie. Garstka "leniwców" z roszczeniową postawą psuje obraz całego narodu. Nic taki/a nie potrafi, a sądzi, że mu/jej się wszystko należy. Płaca minimalna w Estonii nie ma nic wspólnego z kosztami produkcji, ale tego w podstawówkach nie uczą. Zakład się rozbudowuje, bo koncern ma obietnicę, że koszty produkcji nie wzrosną drastycznie, a już na pewno nie kosztem płac. Na dalszą część Twojej wypowiedzi spuszczę zasłonę milczenia. Nie będę się zniżał do tego poziomu mimo, że znam równie obraźliwe inwektywy. Tylko ktoś kto nie ma argumentów próbuje narzucić swoje zdanie poprzez naruszanie godności osobistej. Powodzenia w zgłębianiu tajników prawa rynku i słownika języka polskiego.