Opinie IFM ECOLINK Opole - 597 opinii - GoWork.pl

IFM ECOLINK

Profil oficjalny - płatna współpraca

Oferty pracy(10)

Aktualności(4)

Opinie(597)

Oferty pracy(10)

Aktualności(4)

O nas

Ifm ecolnik jako pracodawca

Ścieżka rekrutacji

Twoje Benefity

Facebook

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Na szczęście były pracownik

02.04.2021 22:08

Były pracownik

Praca nudna, monotonna (jak to na produkcji). Współpracownice każdą i każdego obgadują i wydaje im się jakby nic lepszego oprócz pracy w tej firmie nie było. Gdy ktoś im nie podpasuje potrafią zepsuć komuś kabel, żeby ta osoba dostała reklamację i nie otrzymała premii. Wieczne nadgodziny w sobotę, oczywiście obowiązkowe, bo jak nie przyjdziesz to nn albo umowy nie przedłużą. Cały czas pospieszanie, zwiększanie normy. Nawet jak się ją wyrobi to i tak mówienie, że to za mało. Pani, która jest ponad brygadzistami i dopiero co awansowała na to stanowisko zachowuje się jakby była co najmniej prezesem i ma coraz to "lepsze" pomysły na to jak utrudnić pracownikom pracę. Wybieranie urlopów - kolejna parodia. Nie można wziąć jednego dnia urlopu zaplanowanego z dużym wyprzedzeniem (nawet gdy jest to wizyta u lekarza), brygadzistka mówi że nie da urlopu i tylko na żądanie. Urlop 2-tygodniowy mogą sobie w dogodnym terminie ustalać tylko osoby, które wchodzą w (usunięte przez administratora) brygadzistkom. Reszta osób musi się dopasować. Jeżeli zbyt często bierzesz L4 albo nie przychodzisz na nadgodziny - zostajesz zwolniony. A obecna pandemia i ochrona przed koroną w firmie to śmiechu warte. Na hali krzyk o zachowywanie odstępów, zakładanie maseczek, bo kamery widzą. Poza halą w szatni ścisk, każdy każdego przepycha i tam koronawirus nie istnieje. Straszenie zabieraniem premii za opuszczoną lekko maseczkę. Zresztą premię to za byle głupotę zabierają. Maszyna się zepsuje, kable przez to nadają się do wyrzucenia - to i tak wina pracowników, że mają za dużo złomu i po premii. Przed podjęciem tam pracy radzę się dobrze zastanowić czy jest się w stanie pracować bez przerwy 12 dni, kiedy po 1 zmianach są obowiązkowe nadgodziny w sobotę, a w niedzielę idzie się na 22 do pracy. Pracowałam w tej firmie 4 miesiące i w ciągu tego czasu miałam tylko jeden weekend wolny po nockach (na rozmowie obiecują fajne weekendy od piątku 6 rano do poniedziałku 14). Nie polecam pracy w tej firmie.

Krzychu

03.04.2022 21:13

Kandydat

Dzieki za info. Tak myślałem ze kazdy mierzy swoją miarą . Jak sie nie sprobuje to nie bedzie wiadomo. Pozdro .

Klient

28.04.2022 14:37

Inne

Rozumiem że ,,fajne weekendy od 6 w piątek do 14 w poniedziałek" są w pracy?! ????????????