Opinie o Market Budowlany Format Zawiercie ŻABIA 39
Na podstawie 438 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Asystent AI: Podsumowanie22.05.2026
👍 Silne strony
Firma jest chwalona za wprowadzenie większej różnorodności towaru po wejściu nowej konkurencji.
1. Nowy towar na półkach: Pojawiły się nowe produkty, a część klientów widzi w tym pozytywną zmianę.
2. Brak monopolu cenowego: Otworzenie konkurencji wymusiło niższe ceny oraz większą dbałość o ofertę.
3. Relatywnie stabilny poziom zysków: Niektórzy wskazują, że mimo trudności firma utrzymuje się na rynku i potrafi generować zyski.
📋 Podsumowanie
Część osób docenia to, że firma była przez lata lokalnym miejscem pracy i wprowadziła nowy asortyment. Po pojawieniu się dużej konkurencji w mieście, coraz więcej mówi się o obniżeniu cen i zmianach ofertowych. Jednocześnie dominującym tematem w komentarzach są zwolnienia, spadek atmosfery i brak jasnych informacji o wynagrodzeniach oraz brak doceniania pracowników. Opinie pozostają wyraźnie podzielone — dużo zależy od tego, w jakim dziale ktoś pracuje i pod jakiego kierownika trafia.
💬 Główne pytania
1. Wynagrodzenia i podwyżki: Czy firma przewiduje podwyżki w najbliższym czasie i kiedy można się ich spodziewać?
2. Atmosfera i zwolnienia: Jak długo potrwa obecna seria zwolnień i czy sytuacja się unormuje?
3. Rekrutacja i warunki pracy: Jak wygląda proces rekrutacji, kto decyduje o zatrudnieniach, a także jak układa się współpraca pomiędzy działami?
Nowy wpis
Aneta16.05.2026 08:58
Inne
Hejka, mam takie pytanie, bo nie widać żadnych ofert, a może ktoś chciałby się skusić na współpracę z firmą. Macie w planach jakieś zatrudnienia w najbliższym czasie, czy jest stały zespół? 😉
Nowy wpis
Klient01.05.2026 08:58
Inne
Jak otwarcie Casto odbiło się na sprzedaży w formacie?
Nowy wpis
Ida01.05.2026 19:50
Inne
A skąd myśl że w ogóle tak było, jeśli mają swoich stałych klientów, no i zaufanie ludzie mają do nich, to przecież zostaną raczej przynajmniej część
Urszula11.01.2026 20:10
Inne
Jako mieszkanka Zawiercia coraz częściej zauważam, że w mediach społecznościowych promuje się głównie nowo budowaną konkurencję. To przyciąga uwagę, ale jednocześnie rodzi pytania, zwłaszcza gdy sprawdzi się, że firma ta ma siedzibę i rozlicza podatki w Warszawie, a jej właścicielem jest zagraniczny podmiot.Tymczasem lokalni przedsiębiorcy, którzy od lat działają na naszym rynku, tworzą miejsca pracy i realnie wspierają lokalną gospodarkę, nie otrzymują nawet ułamka takiego zainteresowania. Jako klientka widzę tę dysproporcję bardzo wyraźnie.i to nie jest fair.Lokalni wydawcy fanpage wstyd.
łapa16.12.2025 20:35
Inne
widze zmiany bo pojawił się nowy towar na półkach jak ceny będą niskie to bedzie ok
Ludwik22.12.2025 22:47
Kandydat
Z okazji zbliżających się świąt życzę wszelkiej pomyślności sukcesów oraz wielu powodów do radości w nadchodzącym roku.
Ida09.09.2025 20:32
Inne
Tam w ogóle jest opcja zatrudnić się na firmę czy tylko jakaś agencja - zero ogłoszeń do nich od jakiegoś czasu, aż dziwne.
Traska13.09.2025 00:40
Pracownik
Nie chodzi o wielkość tylko o jakość a ta jest widoczna na każdym kroku. W obsłudze, podejściu do klienta. Właściciel nie musi niczego udowadniać.
Klient11.12.2025 15:38
Inne
Polemizowałabym. Obsługa zepsuła się tak jak
cały sklep, to już nie market budowlany to rynek
Borys24.04.2025 09:24
Inne
Ej a co myślicie o rozwoju? Widziałem że kiedyś szukali kierownika sklepu i tak się zastanawiam czy jest w ogóle szansa na awans będąc zwykłym pracownikiem, czy właśnie bardziej z zewnątrz zatrudniają na wyższe stanowiska
Loki18.05.2025 21:44
Inne
Co w tym śmiesznego? Uważasz że prace znajduje się w 2 dni? Przypuszczam że co najmniej 75procent pracowników rozgląda się za nową praca a pozostali i tak zostaną do tego zmuszeni prędzej czy pozniej
klient26.11.2025 10:14
Inne
Po tym tekście o (usunięte przez administratora) klientach" pasujesz mi do pracownika działu łazienek. Jeśli to Ty (młody, wysoki facet z zarostem ) to pierwszy powinieneś być stamtąd zwolniony i nigdy więcej nie mieć możliwości pracy w obsłudze klienta. Z takim chamstwem to w życiu się nie spotkałem...
Blee05.11.2025 12:30
Inne
Cieszę się ze otwieraja castorame skonczy sie monopol cenowy. Bricko calkiem obroty spadna a format troche obnizy ceny bo czy to format czy bricko czy castorama wszystko prawie chiny. A i Tej pani z Daglezji co 90% zalogi zatrudnia na umowy widmo. Karma cie dopadnie.
C24.11.2025 22:58
Inne
monopol cenowy to przesada umowy widmo to wymysł bo mam znajomych co robią i tu i tam. Ktoś podkręca gadkę i to niepoważnie
Nickelodeon26.11.2025 09:51
Inne
O jakich umowach widmo mówisz? 😂 od pierwszego dnia dostajesz normalną UoP.
Kinga01.09.2025 18:31
Inne
Wiecie może czy szukają teraz kogoś do pracy? Nigdzie nie widzę ofert, to chyba jednak nie pracuje się tam tak źle. Chyba, że źle szukam ale to dajcie znać na jakich stronach te oferty wystawiają ;p
Miki02.09.2025 15:17
Pracownik
teraz to są zwolnienia a nie przyjęcia..
Armondo24.09.2025 10:59
Były pracownik
Teraz to są zwolnienia. Aktualizacja dla osób chcących składać cv
Ta chwila08.09.2025 21:04
Inne
Widzę, treści na poziomie zbliżonym do tego, który prezentują autorzy wpisów.Brawo
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Wojtal31.08.2025 22:25
Inne
Poznałem dziewczynę zaprosiłem na kwadrat i poszła do łazienki.A po chwili wyszła i szybko się ulotniła.Zostawiła po sobie katastrofę w toalecie.Napisałem do niej że miała biegunkę ale odpisała że i tak jej się nie podobałem i zostawiła mi pamiątkę.Jeśli to czytasz bo wiem że często tu udzielasz się odezwij się jest do posprzątania toaleta
Do Wojtka01.09.2025 21:42
Inne
Drogi Wojtku trudno się dziwić zachowaniu dziewczyny bo mnie po przeczytaniu tego co napisałeś zbiera się na mdłości.Wiec uwierz miałbyś dwie katastrofy gdybym przypadkiem Cie odwiedziła. Nie pozdrawiam i nie pisz więcej głupot
Klient19.08.2025 23:04
Inne
Alkohol odebrał mi trzeźwość myślenia, ale pewnie to nie jest usprawiedliwienie. Chcę przeprosić
Klient 17.08.2025 22:29
Inne
Najgorszy market budowlany w Zawierciu, pracownicy robią łaskę, że przychodzą do pracy, żeby uczciwie powiedzieć to ze trzech by się znalazło co uczciwie podchodzą do obowiązków. Castorama nie powinna przyjąć ani jednej osoby która ma w CV pracę w Formacie. Poziom (usunięte przez administratora) to za mało powiedziane, wolę zrobić parę kilometrów i jechać do Leroy, obi, Castorama. Nie najtańszy sklep z obsługą klienta poniżej poziomu zero. Żerują na tym, że w Zawierciu nie ma wiele konkurencji, ale jak będzie Castorama to się zmieni
Mc Drift18.08.2025 20:58
Inne
Wygląda na to, że masz osobisty beef z Formatem co, nie dali rabatu na worek cementu i teraz trauma wraca przy każdej wizycie.Nie rób z tego recenzji Michelin, bo tylko sypiesz gruzem.
A co do obsługi może po prostu nie rzucają się na kolana, żeby Ci podać śrubkę M6 i zapewniam Cię w innych sklepach też raczej nie będą Cię nosić na rękach.
Twoja wizja nowego sklepu w mieście brzmi jak nadejście mesjasza rozumiem, że na otwarcie wygłosisz hymn na cześć śrubek.
niuniek18.08.2025 21:05
Inne
ładnie się przedstawiłeś ale skoro jesteś jeden z tych co myśli po co bede pił wode skoro ktoś wymyślił fermentacje to trudno sie dziwic niskiemu poziomowi koentarza
Squirttle25.07.2025 16:53
Były pracownik
Co tydzień zwalniają teraz żeby nie było zwolnien grupowych. Wszystko przemyslane
Była formatówka04.08.2025 21:20
Były pracownik
Nie cieszą mnie zwolnienia ale widzę, że niektórzy potrafią dostrzegać tylko negatywy i wstawiać smutne emotki.Zmiany są trudne, ale nie każda reorganizacja to tragedia.Jeśli masz inne zdanie, ok ale może warto je wyrazić bez przypisywania innym emocji których nie mają?
Była formatówka04.08.2025 21:25
Były pracownik
To o czym piszesz dotyczy słabych ogniw bo tak działa każda firma, która chce przetrwać.
Tutu02.07.2025 16:41
Pracownik
To widzę że nie tylko w Wieluniu lipa z zarządzaniem i z nie docenianiem dobrych pracowników
Oko11.08.2025 06:58
Inne
W Wieluniu jest takie samo zarządzanie co w Zawierciu. Zwalniają najlepszych pracowników bo się nie podlizują kierowniczce i nie skarżą na nikogo lub sami doprowadzają do tego że ten pracownik odchodzi. Jak prezes nie zrobi zmian w głównej kierowniczce albo pseudo kierownikach na co niektórych działach to skończa tak jak dawna mrówka w Wieluniu.
NiechbędzieJasiu12.08.2025 21:47
Inne
A ja powiem przewrotnie że niezależnie od miejsca jeśli coś jest nie tak to najlepsi i tak zazwyczaj sami odchodzą z podniesioną głową a niejednokrotnie z uśmiechem na ustach. Oni sobie radę dają, nie muszą się kurczowo trzymać miejsc bo jak nie tu to tam byle mieć wiarę w siebie i swoje umiejętności
Tylka07.08.2025 15:59
Pracownik
Czytam te wypocone teksty o tej niechęci to wynoszonych imprez integracyjnych , o tych przez szefa wydanych źle pieniędzach na głupie szkolenia które tak wszystkich zmęczyły o atmosferze korpo , o braku premii i o wielu innych ciężkich przypadkach ale jakoś nikt się nie zwalnia wręcz przeciwnie drży o grupowe zwolnienia. Ludzie nie macie szczępa honoru jak wam źle to się zwolnijcie a nie tu pisać. Jeszcze nie dawno wszyscy uchachani bo Castorama się buduje . Proszę bardzo powtórzę za dawnym kierownikiem działu dekoracji -zapraszamy drzwi otwierają i zamykają się automatycznie .
Pracujący 08.08.2025 11:34
Inne
Jest to spowodowane mentalnością pracowników w Polsce niezależnie od tego gdzie pracuje. Każdy narzekać umie jedynie schowany w kącie a jak przyjdzie co do czego to "tak, tak Panie kierowniku. Absolutnie się zgadzam"
Kindzia10.07.2025 00:26
Inne
Teraz aż miło przyjść do biura zrobić kawę w ciszy i spokoju a nie jak wcześniej gdzie był jarmark ze straganami Tylko po co dalej te poranne pokazówki w stylu spotkajmy się żeby się spotkać i pośmiać za szklanymi drzwiami Przecież wszyscy siedzą obok siebie i da się normalnie pogadać bez odgrywania tych scen Teatrzyk się skończył czas się ogarnąć i brać za robotę bo jak tak dalej pójdzie to nam półki na hali będą świecić pustkami i nie będzie czym handlować
Listonoszka04.08.2025 21:55
Inne
A ty tak ogólnie czy konkretnie Bo jak już rzucasz teksty o mieleniu jęzorem to wypadałoby wiedzieć czy to przypadkiem nie echo własnych wypowiedzi
Inna07.08.2025 15:49
Pracownik
Może ty słyszysz własne głosy czy tam echo nie wiem ale powiem tylko że to jest chorobowe i się leczy . Fakty są takie że jednak ktoś to dostrzegł i najbardziej gadatliwe i głośne na szczęście pożegnają się z ciepłym stołkiem. I to jest na plus może trochę przycichnie .
Morel16.07.2025 08:22
Pracownik
A co myśleliście że wróci Szef i czerwony dywan będzie przed wami rozkładał ??? Haha żarty sobie robicie Castorama się buduje a wy nieroby będziecie nadal się bujać a Szef za swoje będzie was utrzymywał . Te czasy już się skończyły i nie ważne kto rządzi stary czy młody .
Borys05.08.2025 09:56
Inne
To co to były w ogóle za szkolenia że według was marnowało się na nie kasę? Myślałem że takie sprawy to jednak coś pożytecznego, nabywanie nowych kompetencji 😀
Big daddy 06.08.2025 19:56
Pracownik
To jak kupić karnet na siłkę na rok, a po tygodniu założyć kartę stałego klienta w kebabie😊 wywalenie pół bańki na jakieś procedury które były wprowadzone na max miesiąc.... korporacja😀
Pracownica 12.07.2025 23:01
Pracownik
Witam.
Proszę o zdradzenie informacji dlaczego zwolniono Krystiana z magazynu?
Osoby która zawsze była pierwsza do pomocy?
Borys16.07.2025 08:58
Inne
Ale co się konkretnego stało, piszecie dalej o tym zwolnieniu czy już nie? Takie opinie serio zniechęcają nawet do przeglądania ofert :) dlatego fajnie jakbyście wyjaśnili
Arab16.07.2025 17:04
Pracownik
Myślę że sam zainteresowany nie chętny będzie aby te szczegóły ujawniać . A informacje jakoby to był człowiek z sercem na dłoni czyli pomocny jest mocno przesadzona żeby nie powiedzieć fałszywa . Dramat z tą jego pracowitością 😀
JO8603.07.2025 22:57
Kandydat
Witam serdecznie. Aplikowałem na doradcę klienta w Wieluniu i aktualnie zapoznaje się z opiniami. Proszę mi powiedzieć czy Wieluń i Zawiercie ma tego samego kierownika? Bo wnioskuję po komentarzach że opinie są lekko mieszane. Przede wszystkim warto tam iść do pracy? Pozdrawiam
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Market Budowlany Format?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Dj01.07.2025 16:49
Inne
Wrócił Król, niech żyje Król!!👍
Krzysztof20.03.2025 21:02
Inne
Pan na wózku który kazał mi wybrać sobie papę na dach bardzo nie polecam typa. Pan był chyba na podłogach, (usunięte przez administratora) "dobierzcie sobie a wypisze kartkę". Zero porady . Głupio tutaj pisać ale podejście i zachowanie chamstwo ,nie przyszedł a czas był dla mnie ważny.Zakup w innym sklepie.pozdrawiam.
Krzysztof17.05.2025 22:43
Inne
Po pierwsze to jestem starszy od Pana. Natomiast po drugie jesteś inteligentny, do tego co wyżej zamieściłem, lecz brak kultury osobistej i chamstwo z Twojej strony się poszerzyło panie Damianie jeśli to mowa o panu. Pozdrawiam ciepło.
Ps. Takie osoby nie powinny doradzać osobom w sklepie. Dziekuję
Krzysztof19.05.2025 21:57
Inne
Przecież panie Damianie to co drugi wpis to pańskie IP. sie wyświetla naprawdę podziwiam dostęp do go work z takim zaangażowaniem.
anonim05.03.2025 22:33
Inne
(usunięte przez administratora)
stompel16.05.2025 23:26
Pracownik
ten co mówil o automatycznym otwieraniu drzwi nie zajmuje już stanowiska kierowniczego
Leon12.02.2025 17:39
Inne
Wciąż słyszymy o zmianach.
Każdy zastanawia się co „góra” znów wymyśliła?
Na kilku działach brakuje rąk do pracy i to fakt autentyczny. Reklama też słaba, promocje żadne, a średnia wieku naszych już mało licznych klientów wciąż rośnie. Ciężko się patrzy na to, jak ludzie którzy tu pracują od lat chcieli by coś zmienić, lecz nie ma z kim rozmawiać, a ich głos i tak nie został by dobrze zinterpretowany i dobrze odebrany. Szkoda że „Szeryf” nas opuścił. Szkoda tego miejsca.
@#@21.02.2025 12:23
Pracownik
Jak tego nie widziałeś to nie pisz.Jakie zbesztanie? Jedna i druga strona robiła swoje uwagi ze śmiechem i widać było że nieźle ich to bawi
Mandaryna25.02.2025 20:39
Pracownik
Starsza pani musi odejść bo większość czasu nie ma jej w pracy i tylko blokuje miejsce
Kajko23.02.2025 20:42
Pracownik
Ile czasu jeszcze upłynie zanim pan prezes się opamięta? Ile szkód zdąży jeszcze wyrządzić? I czy będą to szkody które będzie dało się naprawić? Kiedy Szef zauważy że to na co ciężko pracował (a my razem z nim) lawiną spada w przepaść? Jak widać wystarczy jedna osoba z chorymi ambicjami i wszystko pójdzie na dno. Zawsze byliśmy porównywani do konkurencji, słyszeliśmy że przynajmniej u nas jest obsługa, pomoc, dobry humor i uśmiech na twarzach. To nas odróżniało od innych sklepów
i dzięki temu sklep istniał. Przez działania pana prezesa już tego nie widać. To MY byliśmy siłą tej firmy. Byliśmy, bo to co dzieje się obecnie sprawia że już nikt nie przychodzi do pracy z ochotą i uśmiechem, za to z odruchem wymiotnym. Za czasów PRAWDZIWEGO, jedynego Szefa było inaczej, przede wszystkim był szacunek do pracownika. Nie tędy droga, niedługo obudzisz się z ręką w nocniku, z bandą siusiumajtków dopiero co po szkole (albo i nie) nie mających pojęcia o niczym, a zwłaszcza o życiu i ciężkiej pracy (bo taka jest praca z klientem). Może zamiast tych dziwnych działań które są obecnie uskuteczniane warto by pomyśleć np o negocjowaniu cen z dostawcami coby obniżyć trochę ceny, jakichś CIEKAWYCH promocjach, akcjach i atrakcjach dla klientów? Jakiejś przytulnej kawiarence/ciastkarni z niedużym placem zabaw żeby przyciągnąć rodziców z dziećmi? Pozdrawiam wszystkich pracowników, tych którzy pracują od początku i tych którzy trafili do firmy w nie najlepszym czasie, żeby nie napisać w czasie upadku firmy. Powodzenia w szukaniu lepszego miejsca zatrudnienia ????
Kokosz24.02.2025 23:09
Pracownik
Serio czy budowlaniec mysli o przytulnej kawiarence z niedużym placem zabaw dla dzieci LoL
luksfera25.02.2025 20:31
Inne
czekamy na kolejne szkolenia nie za pol ale za banke bo oni maja rozmach a my na to pracujemy
Swojak20.02.2025 16:13
Pracownik
Puste półki to chyba nie wina tej pani.Ogólnie schodzimy na dno a nieszczerość i fałsz to w tej firmie podstawa.Sam nie wiem do kogo się odezwać a na kogo uważać
Kola20.02.2025 17:36
Pracownik
A czyja niby jest to wina ?
Towar zalega na placu a sprzedać nie idzie bo nie wprowadzone ..a Pani tak zarobiona że bez kija nie podchodź sałatka ,woda z cytryną i miętą , może szybkie zakupy, trochę plotek w biurze no kto by miał czas na takie głupoty.
Pracownica23.01.2025 12:55
Pracownik
Przychodzę tutaj z pytaniem, ponieważ pani kadrowa chyba nie wie czy będą podwyżki wynagrodzenia w tym roku? Jest koniec stycznia, i wszyscy milczą.Jesteśmy zaniepokojone ponieważ nikt z nami nie rozmawia za jaką stawkę będziemy pracowały. Będę wdzięczna za odpowiedź bo skoro nie można inaczej się dowiedzieć, to proszę o odpowiedź tutaj
Leon29.01.2025 23:55
Pracownik
Haha
Szkolenia mają swoją cenę. Szkolenia które umierają śmiercią naturalną zbyt duży zakład aby się sprawdzały.
Kasa jest na wszystko inne lecz nie dla pracownika.
Dość tego przyjdzie wiosna zobaczymy kto rozpocznie szukania ryżu aby po handlować. Robicie z nas małpy liczycie, że my nie widzimy co się dzieje na sklepie. Dla was dostępne tylko są tabelki by cabana się zgadzała, a my zawsze na końcu.
To co braknie do wyrobienia uzupełni się z pojazdu Łukasza po co mu samochód jak Kuga stoi. Gdzie tutaj zyski jak wszystko idzie w straty. Nowy jeden samochód HDS stoi pod chmurką drugi nowy Iveco. Kasa na szkolenia i głupoty wymyślane przez "blondynę". Zmieniająca pracę co 5 lat ile jeszcze czasu?Liczylismy na premię,podwyżkę chodziliśmy z śpikami ku nosa i co teraz masz w ry..j bo powinien być dostępny w pracy. Strzelacie sami sobie w kolana nie nam, lecz sami sobie ogarniecie się jak pozostaniecie razem we dwójkę Mały i Rudy. SAMI WE DWOJE ...
ziom31.01.2025 21:58
Pracownik
ziomki o podwyżkach możemy zapomnieć na zebraniu jasno padło nie będzie
Mirosław20.01.2025 21:37
Kandydat
Czy obecnie Format Sp. z o.o. prowadzi rekrutacje bo nie ma informacji
Lora25.01.2025 08:38
Kandydat
Szukają doradcy, ogloszenie znajdziesz na fb dodane kilka dni temu
Klientka25.12.2024 17:26
Pracownik
Wesołych Świąt dla wszystkich pracowników składa grono zadowolonych klientów
DOMIOGROD11.01.2025 20:20
Pracownik
PRAWDA JEST TAKA WSZYSCY CZEKAJĄ KIEDY W ZAWIERCIOWIE POWASTANĄ NOWE MIEJSCA PRACY
prawdziwe11.01.2025 20:47
Pracownik
zapominanie o przekazywaniu ważnych informacji pracownikom pokazuje stopień zaangażowania
To ja20.11.2024 18:02
Kandydat
Dzień dobry czy po wysłaniu CV otrzymuje sie jakąś dopowiedz od HR czy to tylko ściema ?
moni18.12.2024 22:55
Inne
byliśmy po płytki z kafelkarzem i słyszałam że dwie dziewczyny sie zwolniły
LUNA24.10.2024 20:33
Pracownik
KTOŚ WIE I MOŻE POWIEDZIEĆ CZEMU W TYM ROKU IMPREZA INTEGRACYJNA ZOSTAŁA ODWOŁANAPRACUJE DOBRYCH KILKA LAT I ZDARZA SIĘ TO PORAZ PIERWSZY
kos24.10.2024 22:14
Pracownik
szkoda bo te imprezy były mega niestety to kolejny przykład jak to teraz wygląda jak szef był na miejscu wszystko gralo
Niestety29.10.2024 22:25
Pracownik
To były świetne czasy, świetne imprezy, dobry czas ale to se ne wrati. Szkoda
Iga22.09.2024 00:11
Inne
Buziaki dla całego sklepu, bo robicie naprawdę dobrą robotę! Wasza energia i pozytywne podejście sprawiają, że zakupy z Wami to czysta przyjemność. Trzymajcie tak dalej
misiek18.08.2024 02:35
Inne
Kierownik sklepu, na jaki okres podpisuje umowę o prace na start?
wiki brain19.08.2024 21:31
Inne
Kierownik zazwyczaj jest zatrudniony na kontrakcie menedżerskim, ponieważ większość firm stosuje takie rozwiązania ze względu na
Koszty wynagrodzenie menedżera na kontrakcie może być wyższe, pracodawca nie ponosi kosztów związanych z obowiązkowymi świadczeniami pracowniczymi, takimi jak składki na ubezpieczenia społeczne czy urlopy.
Elastyczność w zakresie warunków zatrudnienia co może być korzystne w dynamicznie zmieniających się warunkach rynkowych.Specjalistyczne umiejętności wysoko wykwalifikowanych specjalistów, którzy mogą wnieść do firmy cenne doświadczenie i umiejętności
Klient08.08.2024 19:01
Inne
No to po ostatnich zakupach -naprawdę ostatnich, bo więcej nie mam zamiaru tam kupować, a na pewno nie na dziale metalowym - stwierdzam, iż panom na stoisku ze śrubami jest tam tak dobrze, że nie muszą obsługiwać już klientów. Po zwróceniu się prośbą o zważenie wybranych przeze mnie śrub pan dosyć krnąbrnie odpowiedział - cytat: "samoobsługa jest, tam jest waga, instrukcja i można sobie zważyć". Byłem zaskoczony, bo poczułem się "olany".
Po krótkiej wymianie zdań pan wreszcie zważył mi z łaską (bo mówił, że oni mają co robić) towar i odszedłem od stoiska. Po chwili jednak przystanąłem czekając na żonę i popatrzyłem jak zapracowani są panowie na tym dziale. Tak jak poprzedni, gdy przyszedłem na stoisko, nadal stali sobie we trójkę i radośnie opowiadali sobie coś, bo śmiech nie schodził im z twarzy. Żeby nie było, że wszyscy pracownicy formatu tak się zachowują, to działo się to w dniu 08.08.2024 około godziny18-stej, a "miłym i pomocnym " panem był wysoki, w okularach pracownik tego działu. Możę pracodawca powinien jakieś wnioski z jego pracy wyciągnąć
Pozdrawiam załogę Formatu.
Luna08.08.2024 22:05
Pracownik
Kolego jesli faktycznie miala miejsce sytuacja jaką opisałeś to dlaczego nie złożyłeś skargi na obsługe bezpośrednio w sklepie.Pytam ponieważ wiele osób tutaj pisze i czesto ich wpisy sa bez pokrycia.
Klient11.08.2024 20:34
Inne
Po obszernej lekturze komentarzy jakie przeczytałem naprawdę da się zauważyć jak wielkim autorytetem cieszy się kierownictwo a to nie pozostawia miejsca na jakiekolwiek nadzieje
Klient08.08.2024 18:47
Inne
Muszę wnieść poprawkę, gdyż w poprzedniej opinii źle podałem datę zakupów.
Nie było to 09.09.2024 ale 08.08.2024.
Wszystko inne potwierdzam.
Pozdrawiam
A tutaj poprzedni tekst.
No to po ostatnich zakupach -naprawdę ostatnich, bo więcej nie mam zamiaru tam kupować, a na pewno nie na dziale metalowym - stwierdzam, iż panom na stoisku ze śrubami jest tam tak dobrze, że nie muszą obsługiwać już klientów. Po zwróceniu się prośbą o zważenie wybranych przeze mnie śrub pan dosyć krnąbrnie odpowiedział - cytat: "samoobsługa jest, tam jest waga, instrukcja i można sobie zważyć". Byłem zaskoczony, bo poczułem się "olany".
Po krótkiej wymianie zdań pan wreszcie zważył mi z łaską (bo mówił, że oni mają co robić) towar i odszedłem od stoiska. Po chwili jednak przystanąłem czekając na żonę i popatrzyłem jak zapracowani są panowie na tym dziale. Tak jak poprzedni, gdy przyszedłem na stoisko, nadal stali sobie we trójkę i radośnie opowiadali sobie coś, bo śmiech nie schodził im z twarzy. Żeby nie było, że wszyscy pracownicy formatu tak się zachowują, to działo się to w dniu 08.08.2024 około godziny18-stej, a "miłym i pomocnym " panem był wysoki, w okularach pracownik tego działu. Możę pracodawca powinien jakieś wnioski z jego pracy wyciągnąć
Pozdrawiam załogę Formatu.
Greg08.08.2024 20:33
Inne
Maja mniej towaru na pułkach jak kiedys a jak się pytałem kiedy będzie to uslyszalem od pracownicy ze nie wie bo nie ona zamawia.
Luna08.08.2024 22:24
Pracownik
Napisz konkretnie na jakich działach można spotkać się z podobnymi sytuacjami.Podaj przykłady braku nadzoru nad pracownikami i bałaganu bo pisać bzdury to każdy sobie może.
Klient08.08.2024 18:38
Inne
No to po ostatnich zakupach -naprawdę ostatnich, bo więcej nie mam zamiaru tam kupować, a na pewno nie na dziale metalowym - stwierdzam, iż panom na stoisku ze śrubami jest tam tak dobrze, że nie muszą obsługiwać już klientów. Po zwróceniu się prośbą o zważenie wybranych przeze mnie śrub pan dosyć krnąbrnie odpowiedział - cytat: "samoobsługa jest, tam jest waga, instrukcja i można sobie zważyć". Byłem zaskoczony, bo poczułem się "olany".
Po krótkiej wymianie zdań pan wreszcie zważył mi z łaską (bo mówił, że oni mają co robić) towar i odszedłem od stoiska. Po chwili jednak przystanąłem czekając na żonę i popatrzyłem jak zapracowani są panowie na tym dziale. Tak jak poprzedni, gdy przyszedłem na stoisko, nadal stali sobie we trójkę i radośnie opowiadali sobie coś, bo śmiech nie schodził im z twarzy. Żeby nie było, że wszyscy pracownicy formatu tak się zachowują, to działo się to w dniu 09.09.2024 około godziny18-stej, a "miłym i pomocnym " panem był wysoki, w okularach pracownik tego działu. Możę pracodawca powinien jakieś wnioski z jego pracy wyciągnąć
Pozdrawiam załogę Formatu.
Bogusia03.08.2024 15:26
Kandydat
Ostatnio pojawiło się ogłoszenie o pracę.Ktoś powie na jaki dział to przyjęcie,czy trzeba coś ciężkiego przenosić.
Obserwator03.08.2024 19:55
Inne
Tak widzialem to ogloszenie i chyba nadal aktualne. Praca ciezka nie jest.Zadzwon i dopytaj o szczegoly
władca bałaganu31.07.2024 20:44
Inne
specjalisto od nicnierobienia znowu dałeś czadu totalnie olewając ekipe nie raczyłeś zadzwonić przed zamknięciem sklepu żeby dać znać czy plan ogarnięty po co ci ten telefon jak w ogóle nie odbierasz, co w sumie nie dziwi bo prawie nigdy tego nie robisz zostawiłeś nas dzisiaj po południu bez żadnej informacji dzięki wielkie ziomek
Taka ja31.07.2024 21:37
Pracownik
To jest miś na miarę naszych możliwości. My tym misiem otwieramy oczy niedowiarkom! Mówimy: to jest nasz miś, przez nas zrobiony i to nie jest nasze ostatnie słowo! Bareja to przewidział
#TwójGłosMaZnaczenie10.05.2024 09:04
Inne
Pragniemy wyrazić naszą wdzięczność za wszystkie komentarze, które otrzymaliśmy. Każda opinia jest dla nas cenna i pomaga nam ciągle się rozwijać.
lotek05.06.2024 20:26
Inne
Nikt nie jest na stałe przywiązany do jednej posady; jedni odchodzą, a na ich miejsce przybywają nowi. To jest kwintesencja demokracji - masz wybór
Luna10.03.2024 19:22
Inne
Format jest naprawdę spoko, zarobki okej, ekipa naprawdę fajnych ludzi, od lat te same twarze i razem dają radę. Na koniec mam ważny komunikat ^^3nd0, która szuka sensacji i próbuje podburzać skończ te zagrywki bo sama jest swoim problemem.
Cedzyk18.04.2024 21:00
Inne
Fabek, co w tym jest dziwnego, że ludzie nie zmieniają pracy pewno pensja i atmosfera ok żeby awansować trzeba chcieć i wykazać się Jeśli to zostanie zauważone, możesz liczyć na awans
Zostaw merytoryczną opinię o Market Budowlany Format Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Market Budowlany Format Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
