Opinie Enbio Technology Gdynia - 52 opinie - GoWork.pl

Opinie(52)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Administrator

01.09.2022 18:41

Inne

Na stronie internetowej Pracuj.pl zamieszczono kilka aktualnych ofert pracy do firmy Enbio Technology Sp. z o.o.. Poszukiwani są Inżynier konstruktor. Co sądzicie o warunkach pracy zaproponowanych przez pracodawcę?

gumiś

06.09.2022 15:37

Były pracownik

zalety: - jeżeli chcesz zdobyć doświadczenie w różnych gałęziach inżynierii to jest na to szansa (o ile nie będzie to mielenie już istniejącego produktu) - możliwość sprawdzenia własnych pomysłów - jeżeli pracują tam jeszcze doświadczeni inżynierowie (a z tego co wiem przynajmniej czterech już odeszło) to się czegoś nauczysz bo zawsze byli pomocni i chętnie dzielili się wiedzą- zapytaj z kim będziesz współpracował i ile lat pracują w Enbio i jaki mają bagaż doświadczenia z innych firm. - ładne biuro - atmosfera między większością pracowników jest w porządku o ile odsiejesz kilka osób, o których mowa w tym wpisie - firma ma duże ambicje i może je osiągnąć-a co za tym idzie będzie tam jeszcze ciekawiej (ciężej) - prezes ma spore doświadczenie w wielu dziedzinach i jest o czym rozmawiać - możliwość podejrzenia pracy głównego szefa i jego podejścia do biznesu wady: - zarządzaniu brak profesjonalizmu, konsekwencji, odważnych decyzji, klarowności... - w ciągu dnia spotkasz się z kilkukrotną zmianą priorytetów, a na koniec i tak usłyszysz że wszystko jest ważne na tym samym poziomie (usunięte przez administratora) - będziesz robił bezsensowne rzeczy bo jest to czyjeś "widzimisię", mimo wszystko, że będziesz miał silne argumenty - brak elastycznych godzin pracy - brak możliwości pracy zdalnej - bardzo mało szkoleń, trzeba samemu je organizować, wyszukiwać i ubiegać się o pozwolenie - czasami odczujesz pewną zasadę zarządzania-skłócić pracowników bo wtedy pracują wydajniej- każdy chce udowodnić swoją rację Firma ma duży potencjał, zwłaszcza, że główny szef nie oszczędza jeśli usłyszy dobre argumenty i sięga tam gdzie konkurencja dawno jest w tyle. Niestety osoby, które dalej zarządzają działami chyba nigdy nie pracowały w innych firmach lub nie przyniosły dobrych wzorców-bądź nie są w stanie je wdrożyć... Są plusy i minusy jak wszędzie.

gumiś

29.09.2022 08:31

Pracownik

Za moich czasów szef a tym bardziej prezes bywał bardzo często na produkcji i zagadywali każdego, co wiązało się z przekazywaniem dalej uwag...także sądzę, iż każdy pracownik zawsze może pogadać z górą i nie jest to źle postrzegane. Wiem, że obecna linia produkcyjna była konsultowana z pracownikami i ich spostrzeżenia były brane pod uwagę...oczywiście należy pamiętać, że nie wszystko wdrożysz, i tak jest w każdej firmie.

Haha

20.05.2020 11:07

Inne

Byłam na rozmowie o pracę w ogłoszeniu jest napisane zarobki od 3500 tyś i praca na dwie zmiany ...w trakcie rozmowy okazało się że podstawa to 6 zł...taka stawkę godzinowa opłaciło się 20 lat temu no ale do tego dochodzi akord więc ok niech będzie...w ogłoszeniu jest umowa o pracę po rozmowie okazuje się zlecenie ...ok zgadzam się bo w końcu mam miesiąc żeby się nauczyć i sprawdzić czy nadaje się na to stanowisko.moj pierwszy dzień w pracy ...wchodzę brygadzista daje mi do zrobienia 10 elementów do złożenia, składam na 10 mam 7 złe w końcu się uczę druga 10 i dwa mam źle, trzecia 10 na moje jest już dobrze a one że źle daje mi kolejne 10 mam przed oczami wzór produktu i nie odwiedzam jest przydarzy niż moje dostaje kolejne 10 i znów źle pod jej nieobecność zaglądam do kartonika z produktami które robiła doświadczoną pracującą tam osoba patrzę i nie odwiedzam...totalna beznadzieja nie odzywam się robię kolejne 10 podczas robienia usłyszałam tekst brygadziski do innej osoby że nie mogę iść na przerwę bo zaraz przychodzi kolejna Pani i pan się uczyć a ja mam czekać na telefon ....ręce mi opadły myślałam że po to będę miała umowę zlecenie żeby nauczyć się przez miesiąc nikt nie jest w stanie pod presją nauczyć się w dwie godziny chociaż uwazam że moje produkty w porównaniu do Pani pracującej tam z doświadczeniem wyglądały jak z zurnala robię kolejna 10 w końcu się wkurzyłem wyjęłam dwie sztuki z tamtego kart ona doświadczonej Pani na stół i podmienilam brygadzista myślała że to moje dwie sztuki i kazała poprawić..widać Pani koleżanki stawiają na ilość nie na jakość a jednak można.podczas pracy usłyszałam od jednej Pani że tu pracuje się na jedna zmianę poczułam się oszukana po 3 godzinach mojej pracy zostalam zawołanie do biura i usłyszałam że się do tej pracy nie nadaje być może przyjmuje krytykę tylko mam pytanie panie pracodawco dlaczego pan nie przyszedł na halę obejrzeć mojej pracy dlaczego pan nie zajrzal do kartonika swojej doświadczonej pracownicy dlaczego pan nie zobaczył jak przydało wykonany dostałam wzor tylko pan zasugerował się opinią brygadziski którą tego dnia miała albo okres albo liczy się dla niej kumoterstwo a może kobieta nie jest nic winna tylko od Pana ma takie polecenie z góry że trzeba ludzi za darmo wykorzystać na 3 godziny i wont...za żadne pieniądze nie wykonywalabym takiego stanowiska jak ona.Na marginesie powiem panu tak planował pan zrobić druga zmianę ale nie może się pan zdecydować w zamian za to wykorzystuje pan ludzi po 3 godz za darmo ja i jedna pani pracowaliśmy 3 godz po nas miał przyjść pan i pani pewnie też na 3 potem kolejne dwie osoby i tak ma pan 9 godzin za darmo i ok 500 sztuk produktu gratis w tym momencie Pana stałe pracownice siedzą na innym zleceniu a pan wykorzystując za darmo ludzi robiąc sobie zapasy na produkcję przecież miała być umowa zlecenie a nie od razu na stałe nikt w 3 godz nie jest wstanie nauczyć się montażu wszystkich produktów w Pana firmie .Strasznie dużo pan stracił w moich oczach zwykły bamber z pola potrafi parobkowi zapłacić za zbiory a pan co po 3 godz się zorientował że się nie nadaje ja jeszcze jestem w miarę młoda ale ludzie pracują do 67 roku życia nie wyobrażam sobie żeby kobieta 60+ szła na piechotę 2km od przystanka i została wykorzystana za darmo powinien pan wyjść portfel i wyjąć te śmieszne 6 zł chociaż podstawy ludzie tracą czas pieniądze na bilety i paliwo a pan ich tak wykorzystuje Pana zakład kojarzy mi się z Koreą przecież pan dobrze wie że u Pana na zlecenie pracują tylko ludzie jak pan ma dużo pracy a potem za bramę i zostają Ci co pracują na stałe to jeszcze pan się wzbogaca wykorzystując ludzi za darmo wstyd na rozmowie pan oferował zupełnie co innego...mi nie chodzi o te darmowe godziny u Pana ...pisze to bo dla mnie słowo jest droższe od pieniędzy ale pan tego nie rozumie wstyd. Jeszcze uwaga do brygadziski nie mam pretensji do Pani bo pewnie szef Pani tak nakazał że nowi mają zrobić a nie zarobić...jedyne o co mam żal to że Pani koleżanka w kartonie miała takie potwory a Pani się mnie uczepila a przymiar też w porównaniu do moich był zrobiony naganne mogła mi Pani powiedzieć na ucho że tu nie mam czego szukać a to że Pani się mnie czepia to ma to Pani narzucone z góry.ogloszenie ma pan do tej pory 500 szt dziennie za darmo ....gratuluję panie pracodawco