Opinie o 4f.pl - OTCF

Opinie(540)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Kejti

17.04.2023 23:20

Były pracownik

Pracowałam w 4F 2 lata. Z plusów jakie mogę wymienić to karta MultiSport i czasem integracje z zespołem i to wszystko. Nabawiłam się dzięki tej pracy nerwicy i depresji. Na samym początku byłam gnębiona przez pracowników ze starszym stażem. Ciągłe były problemy, wszystko źle robiłam albo byłam nowa to na pewno moja wina. Wcześniej pracowałam w innych sieciówkach i we wszystkich byłam chwalona tylko nie tu. W 4F nie pochwalą cię tylko wytkną ci błędy. Jeśli jedna starsza koleżanka nie miałam humoru to wyrzucała całą swoją frustracje na innych pracowników. Z rzeczy absurdalnych to wizyta regionalnej, która pyta o rzeczy małoważne. Jest to bardzo stresująca sytuacja, nie powinno być czegoś takiego, jesteśmy dorośli. Powinien być inny sposób sprawdzania wiedzy. Czułam się jakbym była w szkole na odpowiedzi ustnej. Umowa oczywiście tylko zlecenie, rotacja pracowników duża, ci co nie mają twardej głowy szybko odpadali. Mały magazyn, milion kartonów i rzeczy, które musisz odpowiednio ułożyć. W okresie zimowym one się nie mieszczą, więc szukanie dla klienta graniczy cudem. Dużo pracy, a mało pracowników. 100% razy polecam prace w LPP, uciekajcie, albo ja może źle trafiłam na współpracowników. Zdecydowanie pracowałam zbyt długo.

X

04.05.2023 23:20

Pracownik

Mam takie samo zdanie jak ty po przepracowaniu roku. Widzę, że nie tylko u mnie - w sklepie, w którym pracuję - występuje gnębienie pracowników z krótszym stażem przez pracowników z dłuższym. To co się dzieje w sklepach 4F jest zatrważające. W LPP nie pracowałam, ale pracuje moja znajoma. Gdy słyszy, co się dzieje w naszym sklepie, dziwi się, że ktoś jest chętny do pracy w tym miejscu. Uwielbiam maile od centrali, które zawierają błędy ortograficzne - to mówi samo za siebie i tylko pokazuje kto pracuje na wyższych stanowiskach. A jeszcze bardziej kocham ich hasełka "razem mamy moc, we are the best" - zarząd uważa, że tego typu teksty w mailach zachęcą nas do większej pracy (a pracy jest co nie miara). Może by zachęcały, gdyby nie brak premii, (usunięte przez administratora) regionalni, chore zadania od nich, ciągłe straszenie przyjazdem centrali, dzwonieniem VM i sprawdzaniem naszej wiedzy przez telefon, mobbing czy ciągle sprawdzanie kamer przez kierownika sklepu (co jest pestką przy tym co jest nam mówione i jak jesteśmy traktowani). Mogłabym napisać książkę o tym co odwalają osoby będące kierownikami...

X

04.05.2023 23:22

Pracownik

A nie, chwila. Mogłabym wymienić jeden jedyny plus pracy tutaj - stosunkowo długie przerwy.

pancake

01.08.2022 13:30

Były pracownik

Pracowałem w sklepie 4f przez 4 lata studiowania - długi okres, co nie znaczy, że było wyłącznie pozytywnie. Tak długi czas świadczenia pracy jest wynikiem naprawdę w porządku kierownika, z którym wszystko można było załatwić oraz stabilnego trzonu (trzonu, bo oczywiście rotacja w firmie jest duża - co zrozumiałe). Od ponad roku już nie pracuję w firmie, jednak po regularnie pojawiających się nowych ogłoszeniach (żeby było jeszcze zabawniej - praktycznie wyłącznie dla samych studentów XD) rotacja nadal panuje. Trudno się dziwić, skoro osoby na stanowiskach regionalnych i w górę są totalnie oderwane od rzeczywistości. Najniższa pensja, premii brak, śmieszne konkursy naznaczane żałosnymi hasłami motywacyjnymi, a pracować trzeba za dwóch albo i trzech, bo wiecznie obcinana jest etatyzacja. Wyjątkowo groteskowa była postawa firma w okresie pandemicznym. Dział PR rzeczywiście z czystym sercem zasłużył tam na premie, gdyż w świadomości społecznej firma funkcjonuje jako pionierska w aspekcie walki z koronawirusem. Pojawiły się m.in. szumne zapowiedzi o brakach zwolnień. Moze i jest to prawda na poziomie Wieliczki, gdzie ludzie zatrudnieni są przez 4f - w sklepach zwykle kierownicy mają własną działalność, w związku z czym zwolnienia szeregowych pracowników nie wchodzą im w statystyki XD Inną ciekawą praktyką było niezwalnianie pracowników na umowach zlecenie, a po prostu... nieprzydzielenie im jakichkolwiek godzin w danym miesiącu. No kreatywności na pewno w firmie nie można odmówić :D Przypominam sobie również sytuację, w której pracownik wypowiedział się niepochlebnie o firmie w internecie (tj. rzucił nieco niewygodnej prawdy na światło dziennie) - sytuacja zakończyła się interwencją kierownika regionalną i przymusem usunięcia komentarza z internetu XD Krótko mówiąc, praca jako wakacyjna, na chwilę - ok, o ile lubisz wyzysk i bieganie w jedną i drugą w imię haseł typu 'DALEJ, DAMY RADĘ!' itp. Na dłuższą metę może się to skończyć problemami na tle nerwowym, a za takie żenujące pieniądze to chyba nie warto. Jest to o tyle śmieszne, że firma prężnie się rozwija, inwestuje w kolejne sektory (np. ostatnio jako sponsor techniczny klubów piłkarskich), o pracownika na szeregowym stanowisku nawet nie tyle się nie dba, co ma się go totalnie w (usunięte przez administratora) w myśl zasady 'wyeksploatować i zatrudnić nowego. Nowego oczywiście studenta, bo on jest najtańszy'.

Panicake

08.08.2022 10:40

Pracownik

Niestety potwierdzam. Wszystko co wyżej jest prawda. Teraz doszły jeszcze obowiązki, wynagrodzenie to samo, etaty poucinane. Brak szans na awans. Pracownik jest nikim, natomiast mnóstwo otwarć, 4f, oth. Pracujemy za śmieszne pieniądze, gdzie w innych sieciach są premie. W dodatku te nędzne konkursy. Kiedyś jeszcze doceniano pracownika nagrodą typu 300 zl na pracownika na zakup rzeczy ze sklepu. Teraz jest konkurs na sprzedaż jakiegoś asortymentu, wygrywa JEDEN SKLEP NA REGION (!!!). Haha! No i nie wolno pominąć wzrostu cen WSZYSTICH produktów. Teraz trzeba się porządnie napocić żeby coś sprzedać.

X

04.05.2023 23:07

Pracownik

Idealne podsumowanie pracy w 4F na poziomie szarego pracownika. Pracuję rok i tak jak marzy mi się zwolnienie z tego miejsca, tak chciałabym zostać tutaj jak najdłużej, żeby zobaczyć jakie cyrki będzie odwalał kierownik, regionalny i centrala, bo to co się tutaj dzieje to prawdziwy cyrk. Pracuję tu rok i mogłabym napisać rozprawkę o sytuacjach jakie spotkały mnie i innych pracowników, ale jestem tak zmęczona tym wszystkim, że nawet nie chce mi się tego robić. Wiele zależy od kierownika, jak trafisz źle to masz (usunięte przez administratora) W sklepie, w którym pracuję, mobbing jest na porządku dziennym.

Pracownik X

20.05.2020 21:30

Inne

Pracuje w 4F od dwóch lat na stanowisku sprzedawcy. Zero rozwoju i awansów ( pojęcie awans było bardzo rzadkie w tej firmie aż do czasu) . Po dwóch latach pracy okazało się, że jest opcja awansu na wyższe stanowisko, oczywiście zgodziłem się, wszystko dograne czekać tylko na awans aż tu nagle 2 tygodnie przed awansem BUM! Awansu nie ma, firmę na to nie stać i tak człowiek jak stał dwa lata temu w miejscu tak stoi nadal, poświęcając się swojej pracy jak mało kto i słysząc pochwały z góry. Podczas akcji z koronawirusem prezes spółki ogłosił na całą Polskę, że on pracowników zwalniać nie będzie, to prawda nie zwolnił nikogo ale wewnętrznie rozwalił cały system. Obcięcie etatów do pensji głodowych, zero premii, praca aktualnie po 12/13h ( dwie osoby wykonują pracę 4 lub 5 osób i są z tego rozliczane i kontrolowane). Wykonywanie bezsensownych wskaźników ( za co obrywa się oczywiście Bogu ducha winnemu kierownikowi ) i jedyne co człowiek słyszy to "ciśniemy, damy radę", zero motywacji ze strony firmy. Firma ułożona dość nieźle, osoby siedzące w centrali w Wieliczce nie mają za grosz szacunku do tych zwykłych "szarych" popychadeł w sklepach, nie wiedzą jak naprawdę wygląda sytuacja w najważniejszym etapie czyli sprzedaży. Koniec końców firma wykorzystuje cię przez 2 lata jak tanią siłę roboczą, obiecuje awanse, daje motywacyjne hasła, więcej, szybciej, a jedyne co dostajesz to degradacja i praca ponad wymiar czasu za mniejszą pensję, nie wspominając już o nowych inwestycjach firmy jak np. kawiarnia 4F. NAJPIERW TRZEBA ZACZĄĆ SZANOWAĆ TEN NAJWAŻNIEJSZY SZCZEBEL A WTEDY TO W OGÓLE ZACZNIE FUNKCJONOWAĆ

Pracownik

29.09.2020 14:39

Pracownik

Tu wrzesień 2020, etaty uległy delikatnej poprawie, ale dalej nie odzyskaliśmy wszystkich etatów sprzed lockdown, a pracy nie ubywa a wręcz przybywa

Grzegorz

24.05.2021 19:49

Inne

Witam