Opinie Pasternak Personal Lünen - 674 opinie - GoWork.pl

Pasternak Personal

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(5)

Opinie(674)

Aktualności(5)

O firmie

Lokalizacja zakładów pracy

Branże i nasze mocne dziedziny

Produkcja

Logistyka

FAQ

Pracuj z nami

taka prawda

10.11.2014 12:44

Inne

Skoro to wszystko takie piekne i mozna na tym zarobic tyle kasy bez zadnego ryzyka to niech kazdy sam zalozy sobie taka firme, upss sorry niech sprouje zalozyc taka firme bo ci wszyscy madrale ktorzy tutaj hejtuja nie tylko pasternaka ale wszystkie inne takie firmy nie maja pojecia jakie wymagania trzeba spelyn aby wogole dostac jakiekolwiek pozwolenie na prowadzenie takiej dzialalnosci. Kolejne to jest to ze te firmy sa regularnie kontrolowane przez wszystkie mozliwe urzedy panstwowe jak i swoich kontrachentow, wystarczy male niedopatrzenie i twoja licencja na prowadzenie takiej dzialalnosci pojdzie sie j.... Zadna duza firma nie pozwoli sobie na to by wspolracowac z jakas pod firma ktora oszukuje ludzi gdyz taka wspolpraca moze sie na nich odbic podwujnie. Z tego co pamietam to ta firma wspolpracuje z kauflandem 10lat, a sam pasternak istnieje 25lat i pewnie nie ma wielu polskojezycznych firm ktore moga sie pochwalic tak dlugim stazem na niemieckim rynku pracy. Jeszcze raz do wszystkich nikt wam nie karze pracowac w niemczech nikt nie karze wam pracowac w jednej czy drugiej firmie gdy mi sie gdzies nie podoba to tam nie siedze jestem wolnym czlowiekiem a firm w europie zatrudniajacych polakow sa setki. Jezeli uwarzacie ze to takie proste jest prowadzenie takiej firmy to zycze powodzenia i namawiam do otwierania takich firm tylko ze 99,99999999 ludzi ktorzy wypowiadaja sie na temat tych wszystkich firm jest zbyt malo inteligentna by podjac takie przedsiewziecie no ale jak to kolege powyzej ujal 120 000Euro legalnej kasy do obortu musi kusic. tylko ze nikt nie bierze pod uwage ze moze byc taki klient ktory nie zaplaci za prace 100 pracownikow x 200h x10euro i co wtedy? kogo to obchodzi ze firma nie zaplacila? a pracownikom trzeba wyplaty wyplacic!!! Jescze jedno przykro mi ale taka jest prawda ze wiekszosc wyjezdzajacych za praca za granice nie ma zadnego zawodu nie potrafi slowa po niemiecku ale ma wielkie wymagania i prawa takie prawa jak niepojscie do pracy bez jakiegokolwiek usprawiedliwienia pojscie do pracy z wyziewem alkoholowym demolowania mieszkan odkreconego kaloryfera na 5 przy otwartym oknie i temp. zew.+20st. zostawiania wlaczonych urzadzen elektrycznych i rzucania tekstami (a ja za to place, przeciez to nie moje, mam wyje.ane) polak za granica ma tylko prawa ale zadnych obowiazkow. Pozdrawiam wszystkich normalnych i sumiennych pracownikow oraz wszystkie firmy ktore tych pracownikow szanuja. Mam nadzieje ze kiedys ktos sie odwazy i napisze ksiazke zycie polakow za granica, bo dla tych ktorzy nie sa w temacie bedzie to zapewne ciekawa lektura.

Hilte..r

23.11.2014 14:24

Inne

Mam nadzieję że pasternak nie opłaca Pracowników w kauflandzie za pracę swoich ludzi?Inne firmy które mają dobrych ludzi sa odrzucane.Otworzyć Firme jest bardzo prosto.Ciężko jest wejsć do zakładu jako nowy,nieznany,bo wałki z zeitkontem nie robi się z nieznajomym.Mam na przykład firme lolo,mam stu najlepszych rzeżników i co?w dupie mają produkcje i to jaki produkt powtsaje,tylko układy się liczą ..Niebieskie czepki zrobią loda zielonemu jak im każe.A zielony czep chu.ja wie o produkcji.siedzi na kantynie i wciska swojemu guru że panuje nad wszystkim.Hitlerowce j.ebane

Boss

05.11.2014 22:48

Inne

Servus, Tak czytajac te wasze wypowiedzi muszę dodać cos od siebie. Pracowałem w Firmie w 2000 i 2003 roku, co do Firmy mogę powiedzieć tyle że nie płacą za dużo, ale zawsze w terminie, jak i wszystko było zawsze wypłacone co do centa. Piszecie o mieszkaniach – wiadomo przeludnienie było zawsze, ale trzeba się cieszyć z tego, że przyjechaliście z Polski do pracy i nie bardzo kogoś stać od razu na mieszkanie. Dla mnie jak na początek było ok zaś poloki to tacy ludzie co poradzom jyno sie użalać i marudzić. Tak ze strony zakwaterowania i reszty to że był pożar, tragedia 24 letniego gościa to raczej nie jest Firma winna tylko sami ludzie – pijaństwo było zawsze na każdym jednym mieszkaniu (kur...stwa też nie brakowało) więc jak dla mnie problem rozwiązany, a głupotą by było obwiniać za to Firmę. No i za co chcecie dostac wielkie odszkodowanie? W 2000 roku były mieszkania na Unnie, w Bergkammen, Pelkum i Hamm – 50% ludzi co przyjezdżało już wtedy do pracy za granicę po paru godzinach zapomina że ma w domu żonę, męża po co wogóle przyjechali do pracy. Przychodzi Wekend i wiadomo że idzie się do Kauflandu po flaszeczkę lób dwie i zaczynamy imprezować, laski bajerować albo i..... no co tu dużo pisać. Najlepszy numer jak przychodzi wypłata – kolega xxxx co spożywał po każdym cięzkim dniu 0,7 Gorbaczowa najbardziej się zdenerwował że tak mało kasy dostał – wrzeszcząc i uspakajając się przy następnej 0,7 gorbaczowa gada i co ja kur... mam żonie dać, hu... nie Firma 400 Euro wypłaty (borouk zapomniou że kożdy tydzien była zaliczka na te jego 0,7). Niestety ale takich ludzi nie brakowało i pewnie dalej nie brakuje. Tosz jak ktos tu sie ma użalać ze mu tak źle to czemu nie idzie od razu na swoje mieszkanie i niech szuka roboty za dużą kasę a nie robi u Pasterniaka i narzeka. W dzisiejszych czasach coraz gorzej o dobrou a szczególnie dobrze płatnou robota. W mojej Firmie na produkcji 3 zmiany ludzie dostają po 9 Euro Brutto na godzina przez pierwsze pół roku – po dwóch latach mają 10,50 Euro/godzina – robią w wiekszośc Niemcy, 5% z polski, 20% ludzi to kanaki – ułomne leniwe rusy. Jak ktoś się wyróznia to ma szansę na lepsze stanowisko i lepsze zarobki 13 – 16 Euro. Ale cudów niema, to nie Audi, VW, czy KrausMaffei że się zarabia od 2500 netto do 5000 Euro. Takie życie takie realia. Ok na pierwszy post starczy – Pozdrowienia do wszystkich pracowników z lat 2000 i 2003 co pracowali W Thyssen, Rhynern Bönen (Denninghaus)(wesoły autobus) Pozdrowienia do Gerharda i Renaty Pasterniak. Były pracownik z K-Koźla

Aneta

26.11.2016 01:05

Inne

Pozdrawiam. Również pracowałam w tych latach i miło wspominam te czasy. Szczególnie pracę w fabryce lodów:) czasami 16 godzin się pracowało ale dla chcącego nic trudnego. A co do biura to miło wspominam Panią Weber. Aneta S

Ślązak

03.09.2014 12:01

Inne

Cześć wszystkim. Po przeczytaniu waszych opini postanowilem dodać swoja. Że tak napiszę na świeżo. Aktualnie pracuję jeszcze w tej firmie. Ale bede ja zmieniać. Powód ? A mam ich kilka. Przede wszystkim mam juz dość ( bo wlasnie mija 3ci miesiac) życia gniecenia sie na jedno pokojowym mieszkaniu ( okolo 30m kwadratowych) w 4 osoby! Za 200€ ! Żadna przyjemność. Brak tv . Tzn. Telewizor jest. Ostatnio na wystawce widzialem lepsze. W pokojach sa stare meble prawdopodobnie pozbierane z wystawek. Standart kwater pozostawia wiele do życzenia. Choć bylem juz na różnych dziwnych to u pasternaka jest jakis magazym z wystawek chyba. Bo osobiscie to juz w polsce meble czy tv... widzialem na smietnikach w lepszym stanie. Brak tv. Czy radia. Sa 2 pralki ( rowniez jakies juz z lekka zdezolowane. Jedna bierze na początku prania od razu płyn do płukania hi.2 pralki na okolo 30tu ludzi !!!! A na tzw pokojach na o jest jedna lodowka hi. Niech ktos spróbuję ulokowac w jednej lodowce (160 wysoka okolo. Bo nie mierzylem) zakupy na pare dni dla 4ch dorosłych facetów! !!! Flaszka dla tego mistrza który tego dokona!! To o warunkach mieszkalny. Tu musze zaznaczyć ze pisze o kwaterze na której aktualnie miesz. No inni maja troche gorzej. Np. Jest jeden pokój bez okien!!! To chyba z założenia był jakis schowek czy wieksza komórka do ktorej wystawione zostlo pietrowe lozko i juz miejsce dla dwuch osob hi. A ten luksusowy apartament z jedyne 200 mies.!! Prawda ze kuszace?! Hi. W tej firmi nie wyplaca sie dalegacji czy dodatkow. Pracujac na piekarni (produkcji) powinien być za szkodliwe warunki. Firma nie nalezy do najutrzciwszych. Co prawda wypłaty na czas lub nawet troche wcześniej. Ale moi drodzy za 200h na reke dostalem 944€ ! Po Odciagnietym czynszu. Jedynka z przodu jest nie realna jesli nie bedzisz mial nocnych zmian. To co mówią w polsce w biurze przy rekrutacji mija sie z lekka z prawdą. Czasami jedziesz z polski np do pdacy jednej a na miejscu okazuje sie ze do innej. Ale o tym dowiadujesz sie na miajscu. Co prawda nie jest to reguła ale zdarzają sie takie przeboje. Podejście firmy do ludzi.... jesteś tylko kolejnym miesem ktore ma zapier...c. czesto wywalaja ludzi z nocnej zmiany na popoludnie. Czyli takie 2 W 1 ;)). Jesli nie zkorzystrz z takiej promocji , bo np. Jesteś po 4 nockach. To w biurze patrza na ciebie z pod lba i są obrażeni!!! Traktuja cie wtedy jak zlo konieczne. Kompletny brak profesjonalizmu. To juz niemcy w pracy mnie lepiej traktuja niz firma. Jednym to moze odpowiadac innym nie. Ja należę do tych drugich i po trzech miesiącach mam dość. Mam jakies swoje plany ktore chce zrealizować...ale pracując u Pasternaka nie mam szans. Nie przeliczam zrobionych € na Plny bo zyje tu i tu wydaje. Dlarego mij stosunek do wysokosci zarobków jest inny. Mam zamiar zostac w niemczech na stale. A to wymaga kasy na start. Ale nie mam zamiaru oszczędzać wiecznie by mudz wynajac wlasne mieszkanie. Napisalem tak mniej więcej jak to w firmie. Nie obawiam sie zadnych konsekwencji prwanych czy ze tak ujme firmowych. Znam j . niemiecki i w urzedzie dam sobie rade. A skoro to prawda co przeczytaliscie to czego mam sie bac hi. Chetnie odpowiem na pytania jesli ktos chce dowiedzieć sie czegoś wiecej. Kontakt na FACEBOOKU Adam Marian. ;)) . Ps. Zagladam na fb raz na parę dni...