Nie przegap nowości o Adient Foam Poland Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
Max
19.04.2019 21:08
Inne
Kiedyś to byli team leaderzy i pomogli i pożartowali a teraz niestety dużo im brakuje.
Zawiedziona
14.03.2019 15:27
Inne
Pracuję tutaj już miesiąc. Zauważyłam, że ludzie przychodzą, popracują 2 dni lub 2 tygodnie i odchodzą. Na taki zapieprz to wynagrodzenie 15,50/h to stanowczo za mało. Ci, z którymi pracuję też myślą o zmianie pracy ze względu na bardzo niskie zarobki nie adekwatne do wykonywanej pracy. Też myślałam, że taki zapieprz to tylko jakaś chwilówka (brak personelu lub zwiększone zamówienie), ale okazuje się, że to niestety norma. Mogę pracować za taka stawkę, ale pracować , a nie zapieprzać ponad ludzkie siły. Szukam czegoś innego.
Oliwia. ...
08.04.2019 21:00
Inne
Witaj (usunięte przez administratora) czy mogła byś napisać gdzie znalazłaś pracę bo też pracuje jeszcze w Adiencie ale pracy i atmosfery tam mam już dość
Marta m
14.04.2019 10:55
Inne
Witam wystarczy poszukać na olx albo inne ogłoszenia ja w trakcie pracy w Adient szukałam pracy jak znalazłam byłam na rozmowie i miałam pewność że mnie zatrudnia to dałam wypowiedzi a jako pracownik tymczasowy miałam 1 tydzień i tyle w temacie obecnie pracuję i mam się lepiej niż w Adient
Lolita
08.04.2019 22:34
Inne
W adiencie to nawet jest problem w godzinach pracy skorzystać z toalety niedosc że tylko jedna przerwa to traktują cię jak byś w (usunięte przez administratora) przebywał pozdrowienia dla jednego z liderów co właśnie tak traktuje ludzi
Lolita
13.04.2019 17:18
Inne
Szkoda że każdy o tym wie i słyszał tylko że nikt z tym niczego nie zrobił i nie robi bo niektórzy liderzy traktują ludzi gorzej jak psy
Michał
26.12.2018 18:24
Inne
Panowie i panie ja pracuje w Adiencie 11 lat i powiem wam ze ten zaklad znam od podstaw i kierownictwo i wcale nie jest tak zle,tylko wy hu.... przychodzicie mlodzi i po roku czy dwoch latach chcieli byscie odrazu 18zl/h
Na taka stawke to musicie soboi zapracowac a nie stawiacie ultimatum ze jak nie dostane to sie zwolnie.Cieszcie sie ze wogole jest praca???
P.S. do mlodych jestescie marzycielami
Maryska
20.03.2019 07:18
Inne
A Ty frajerem, który po 11 latach ma 18zl/h ????
Masz tu 11 na h i sie ciesz
06.04.2019 11:53
Inne
Hahahahahahahahah jaki dzban na taka stawke trzeba sobie zapracowac hahahah a puki co zadluzaj sie i nie dojadaj a po 10 latach zarobisz 18 na h i bedziesz mial 2500 wyplaty wtedy bedziesz gosc jak (usunięte przez administratora) Hahahah widac kto tu cale zycie z mama mieszka.....
Inny
01.04.2019 05:30
Inne
Pracuje się w szkodliwych warunkach ale jak ktoś weźmie L4 to już krzywo patrzą brak kasy za szkodliwe. BHP czesto łamane . Premie ulubieńcy dostają wgl nic nie jest jak powinno .O umowy trzeba walczyć samemu stawki rosną o śmieszne kilka groszy mimo roku przepracowanego widzę że rotacja jest większa bo nikt nie będzie (usunięte przez administratora) za marne grosze. Dodatkowo okradają z środków na pranie premii nadgodzin już nie mówiąc o przeszkoleniu pracowników na które wiecznie nie ma czasu i robi się po łebkach albo wgl. Porażka a kierownictwo co chwilę inne i o dziwo coraz młodsze i nie nadające się na te funkcję już nie mówiąc o mobbingu zastraszaniu krzykach i wyzywaniu pracowników przez podwładnych. Dno dno i jeszcze raz dno. To robota tylko na miesiąc dwa i trzeba uciekać chyba że wrócą osoby takie jak Grzegorz co ewidentnie nadawał się na kierownika inaczej źle wróżę tej firmie.
Stary piankowiec
02.04.2019 13:17
Inne
To mówisz, że kiedyś było lepiej? W sumie było. Za początkowych czasów Dannego jako dyrektora ????. No i pytanie gdzie jest lepiej w Żorach?
Smutny
03.02.2019 10:01
Inne
Jak dobrze że się zwolnilam, czytam forum słyszę od znajomych ze porażka ja po 2 latach nie dostałem w adient 15zl brutto które mi sie należalo a teraz po 10 miesiącach w nowej mam prawie 17 brutto a wy dostaliście kilka gorszy podwyżek, współczuję wszystkim . Ale firma ladna, pokoje konferencyjne piękne, jadalnia, komputery do urlopu i nawet widziałem jak przejezdzalem ze parking z rogatkami - moze płatny xd Jakbym mial sie zatrudnić w firmie w tym momencie to nawet bym sie nie zastanawiał tylko od razu poszedl bym gdzie indziej. Pozdrawiam :)
Mała
03.02.2019 19:44
Inne
to żeby misiowi służbówek nikt nie zwędził...może 3 planuje. masz racje, atmosfera (usunięte przez administratora) brak organizacji pracy, ludzie uciekają,zasilili już leara wszystkie oddziały,nawet w Jelczu, Proseat oba zakłady...dramat, nie polecam roboty tutaj,brak perspektyw, beznadzieja,jedynie na przeczekanie i żeby gdzie indziej zaraz prysnąć.
JANIS ( dla tych co wiedza)
01.02.2019 09:53
Inne
HEJ
Zagosciłem tutaj przypadkiem .Czytam ...czytam i widze ze nic sie tu nie zmieniło.
Mogłbym pogadac z paroma cichociemnymi co sie chowaja pod dziwnymi NICK-ami i wypisuja prawdziwe lub wyssane z palucha teksty
Pozdrawiam
Pracus
08.01.2019 17:12
Inne
A jak wyglada praca w innych działach no UR, jakość
Baśka
08.01.2019 19:38
Inne
dramat i tu i tu. różnica pomiędzy tymi działami polega na tym że w jakości w ostatnich 2 latach przewinęło się kilku kierowników z tendencją że każdy następny jest.....i tu sobie dopowiedz. a reszta to samo, w obu działach potężny transfer, bedziesz albo łatał stary złom z francji starym złomem naprawiał,albo w jakości bajerował klientów że cudo firma produkuje, i często trzeba się czerwienić,chyba dlatego dużo osób uciekło,bo nie chciało stracić twarzy...generalnie firma mało atrakcyjna, stanowi krótki przystanek dlapracowników którzy po paru miesiącach lub po pierwszej umowie odchodządo Proseat, Leara, Faureci...O ci pracuja to jak się zastanowią to teraz mogą mnóstwo osób wymienić które do tych firm uciekły...i w drugą stronę ten transfer nie działa oczywiście. Jaki dyrektor taki zakład....Nie polecam pracy tutaj, praca ciężka w szkodliwych warunkach,i zamiast dać pracownikom lepsze środki ochrony to daje się do podpisania papier że zrzekają się dochodzenia swoich praw jak stracą zdrowie...
Hiheh
12.12.2018 15:28
Inne
Ciekawe jak tam nasze bony podatek odtracony a bonów nawet nie widac. Przecież ludzie mają takie kokosy że nic się już nie należy.
Były pracownik.
01.09.2018 14:38
Inne
Pracowałem tam 2 lata, nie wiem jak teraz tam jest ale zarobki nigdy nie będą adekwatne do wykonywanej pracy, od pół roku pracuję w innej firmie i wykonuje lżejszą robotę bez nadgodzin i stresu a zarabiam więcej! za te samą stawkę. W adient najgorsze jest to że brakuje ludzi i są masakryczne wypłaty. Ja zwolniłem się dlatego że nie uszanowano mojej prośby o podniesienie mojej stawki po 2 latach z 14 do 15 zł :) Prawda taka że w Adient zostaną tylko te osoby które w jakiś sposób są ustawione, lub pracują tam lata i przywykły do tego wszystkiego. Bynajmniej jak ja pracowałem to strasznie mnie oszukiwano na wypłatach! W miesiącu miałem wolne tylko dwa dni i zarobiłem 2400zł. Obecnie zarabiam 100zł mniej bez nadgodzin.
Cześć, mogę się dowiedzieć gdzie ten "lepszy " zakład pracy? Szukam czegoś i myślałam nad adientem, ale nie wiem czy to dobry pomysł :/
Michał
07.12.2018 00:04
Inne
Nie mam na co narzekać sam jestem pracownikiem Adientu i obawy też miałem ale pierwszy tydzień rozwiał moje wątpliwości , mega ludzie , kierownictwo super , wypłata fajna . Polecam
jeden z oszukanych
09.12.2018 18:07
Inne
Dziękujemy ci drogi dziale personalny za ten emocjonujący wpis science fiction,brakuje jeszcze muzyczki jean michel jarre...a prawda jest taka że jest dramat, lepiej już było,teraz tylko gorzej, misiaczek szaleje wciąż.
Hmm
09.12.2018 18:59
Inne
Wes juz zmień płytę i zejdź z działu personalnego bo tylko dlatego ze ktos ma odmienne zdanie to dział personalny jesteś tak śmieszny że aż żal czytać co piszesz
Belfegor
04.12.2018 16:37
Inne
Praca stresująca, to prawda, ale dla kogoś kto się stara ta firma daje niesamowite możliwości. W ciągu 1,5 roku pracy awansowałem i podwoiłem swoją stawkę. W innych firmach na przestrzeni lat nie dostałem takiej szansy.
Belfegor
04.12.2018 16:42
Inne
I jeśli ktoś myśli, stara się, chce to może w tej firmie się rozwijać. Np. pracownik produkcji -> technik procesu -> studia w międzyczasie -> inżynier.
Sam
29.11.2018 19:29
Inne
Praca bardzo stresująca, zależy gdzie się pracuje i na jakim stanowisku. Zarobki za takie zapiepszanie conajmniej śmieszne.
Atmosfera jest taka, że nie chce sie przychodzić w ogóle do pracy, codzienny nacisk, że się robi coś źle, wiecznie źle...
Kierownik zmiany krzyczy po wszystkich nie potrafi się opanować.
Ogólnie nie polecam pracy w tej firmie... jest wielka Pa-to-la.
Moje sugestie dla Adient Foam Poland:
Zmienić tych co psują atmosferę w tej pracy. !
I szanować pracownika należycie mu wynagradzając za taką pracę....
Nowy
28.11.2018 17:56
Inne
Co mógłby zrobić pracodawca aby poprawić atmosferę w firmie:
Pracodawco szanuj pracownika tego na najniższym szczeblu jak i managera
Stańczyk
28.11.2018 22:04
Inne
Co mógłby zrobić pracodawca aby poprawić atmosferę w firmie:
zwolnić tego krzykacza i zatrudnić nowego merytorycznego wodza,lidera za którym pójdą inni,który buduje zespól.
wywalić również jego szefa, dosyć już szkód wyrządził finansom firmy, wizerunkowi.
Nie ma złych pracowników - są tylko kiepscy przywódcy.
pracownik/pracownica
17.10.2018 20:39
Inne
Wielce szanowny zarządzie. czy szykują się jakieś podwyżki ? jeśli tak - to o ile, jeśli nie to zamykam temat. Podejrzewam że inni pracownicy tez chcieliby to wiedzieć.
Były pracownik
26.10.2018 17:37
Inne
Po co pytać skoro mogą na forum tak właśnie wygląda mało jest odważnych którzy potrafią isc i zapytać od tego są osoby w kadrach. Ale jak widać niektórzy potrafią mówić o plemnikach a w pracy nie potrafią spojrzec w twarz i się odezwać.
Były pracownik
30.10.2018 03:09
Inne
Zastanawiam sie dlaczego usuwane sa posty
Niebawem pracownik
08.10.2018 23:12
Inne
Orientuje się ktoś czy sa w adient przestoje w sensie w czasie świat sylwestra wakacji wiem ze w kftp sa 2 tyg w zime i 2 tyg latem a tu jak?
Robert Lipiec
09.10.2018 20:46
Inne
U nas doba ma 24 godziny a tydzień dni siedem. 2 tygodnie to możesz sobie wziąć oczywiście byleś w pracy był w tym czasie. Jak się chopie przed startem pytasz takie rzeczy to długo tu nie popracujesz, do pierwszej soboty gdzie powiesz Nie, że jakieś dzieci chore czy coś. EEE Macarena!
Maja
01.09.2018 11:38
Inne
@Rtk, jak to? Możesz powiedzieć coś więcej na ten temat? To może być bardzo istotne zarówno dla obecnych pracowników firmy, jak i osób zainteresowanych zatrudnieniem w niej.
Jak aktualnie wygląda sytuacja w tym zakładzie? Czy osoby pracujące w nim chciałyby się wypowiedzieć?
Rtk
02.09.2018 08:58
Inne
Wypowiem sie gdy te dobre zmiany nadejdą ...
Maja
30.07.2018 16:03
Inne
@Frywolna, po Twojej wypowiedzi wnoszę, że pracujesz w tej firmie. Długo już jesteś z nią związana? Czy jest jakiś socjal dla pracowników?
@anonymous, tak, masz rację, ten problem został zgłoszony i oczekuje na rozpatrzenie. Dziękuję za czujność.
Rtk
31.08.2018 19:14
Inne
Podobno nadchodzą dobre zmiany od września ...
Maja
08.07.2018 15:07
Inne
@Ola(była pracownica FW), a jak wspominasz pracę w JP Foam Manufacturing? Jaka atmosfera panowała w tej firmie podczas Twojej pracy tam?
@Oliwia..., a Ty jesteś zainteresowana pracą w tym miejscu? Czy jesteś obecnym pracownikiem JP Foam Manufacturing?
Ola(była pracownica FW)
17.07.2018 23:26
Inne
praca jak praca,były lepsze i gorsze dni a gorsze dni zaczęły się z chwilą gdy zjawił się nowy dyrektor!!!!!!!!!!!!!!!!
Frywolna
23.07.2018 19:40
Inne
Oj tak Oj tak!!! "STRACHU" narobił dużo strachu, pracownicy którzy z firmą zaczynali to pouciekali, firma straciła wizerunek i dobre imię,a tego nie odbuduje się przez lata, zresztą wewnątrz też dramat....
Maja
22.07.2018 01:16
Inne
@Mia, a możesz napisać na podstawie jakiej umowy odbywa się praca w tej firmie? Planujesz związać się z tym pracodawcą na dłużej?
@Ola(była pracownica FW), rozumiem, dziękuję za odpowiedź, pozdrawiam i życzę wiele dobrego!
Czy ktoś z Was podjął niedawno pracę w JP Foam Manufacturing?
anonymous
22.07.2018 10:35
Inne
Nikt nie podjął pracy, bo nie ma juz dawno takiej firmy. 80% aktualnie zatrudnionych nie pracowalo w jp... Zdaje sie moderatorko (??) mialas sie kontaktowac z administratorem w sprawie zmiany nazwy, czyz nie? :)
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Adient Foam Poland?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Zostałam zwolniona z tej firmy na początku stycznia i jestem bardzo zadowolona.W około są zakłady,które oferują lepsze warunki pracy i lepsze pieniądze.
Mia
18.07.2018 10:35
Inne
Nie uważam żeby było az tak zle, jestem pracownikiem od pół roku i praca jak praca, są gorsze firmy.. firma ma swój kryzys ale nie traktują pracowników jakos zle, ja się nie spotkałam z gorszym traktowaniem. Zarobki tez ok, jak to na produkcji, nie odbiegają od normy mysle innych zakładów. Mysle ze ile ludzi tyle spostrzezen, nie które trochę na wyrost..
Renia
18.07.2018 22:34
Inne
dziękujemy ci dziale personalny za wpis.....
Maja
02.06.2018 11:41
Inne
@Mii, czy nie ma możliwości bezpośredniego zatrudnienia w firmie, tylko trzeba to zrobić przez agencję? Jeśli tak, to czy można negocjować stawkę godzinową? Jeśli chodzi o szkodliwe wyziewy przy pracy na produkcji, należałby zgłosić to do działu BHP. Oni powinni pomóc w rozwiązaniu problemu.
Pfff
06.07.2018 08:40
Inne
Na dzień dzisiejszy to wy z produkcji macie jakieś swoje żale i problemy a ze jesteście az tak sfrustrowani wyzywacie sie na innych ludzi z biura za niedługo to i sprzątaczki beda wam przeszkadzac . I radze dobrze czytać bo z biura nie narzekają to wy robocie z tych wszystkich ludzi wrednych i winnych tego ze leci tyle pianek .a jak bys pracowała długo na tym zakładzie.to.wiedzialabys ze spora część osób najpierw pracowała na.produkcji a potem były awanse do.biur . Może w końcu idźcie do dyrekcji cały swój żal wylejcie tam a nie na innych nie winnych pracownikach i forum gdzie teraz winni sa ludzie z biur .
anonymous
06.07.2018 11:50
Inne
W sumie to ciekawe, największe fochy na dyrekcję maja ludzie z biur, jeszcze konkurencję reklamują :P Piszesz o awansach z produkcji do biura. W ciągu 10 lat można by policzyć je na palcach JEDNEJ ręki. Chyba, że masz na myśli awanse do innych działów, ale to nie są w dalszym ciągu biura. Jeszcze jedno, pracownicy na produkcji mają prawo narzekać, gdyż zarobki są nieadekwatne do wykonywanych czynności. Ciągła presja na wynik, braki w premii, nadgodziny. A to wszystko po to, żeby biura mogli się podlizać w centrali jaki to nasz zakład jest wydajny. No chyba, że rzeczywiście jest tak dobrze na hali, bo przecież nawet związki zawodowe same się skasowały :P
anonim
20.06.2018 08:57
Inne
(usunięte przez administratora)
Bolek
20.06.2018 20:10
Inne
a ja od razu nadmienię że nie wierzę w żadnego moderatora dla akurat tego wątku.
Co do bhp,tonie ma co i gdzie zgłaszać, bo te cudowne zalecenia cięć,nie liczenie sięz opinią poprzedniej pani od bhp były właśnie powodem jej odejścia...Nie tylko jej zresztą. Ci co dbali o bhp już się z firmą pożegnali. obecna ekipa niema nic do powiedzenia, tylko cichutko sobie siedzi,i dlatego że cichutko to jeszcze siedzi.
Nie polecam pracy tutaj, będziecie codziennie narażeni na szkodliwe chemiczne środki bez odpowiedniej ochrony, ciężka praca w trudnych warunkach za grosz które wam zmarnowanego zdrowia nie zwrócą.
anonymous
21.06.2018 07:15
Inne
Droga moderatorko :) Skoro już moderujesz, to zmień proszę nazwę firmy. Od 6 lat NIE MA już JP Foam. Nowa nazwa to Adient Foam.
Ja,pier....
18.06.2018 09:27
Inne
Opinia.i racja jest jak (usunięte przez administratora) każdy ma swoją .
Rozczarowany
07.05.2018 11:33
Inne
Witam. I ja pracuję w tej "cudownej" firmie, co prawda już nie długo bo poważnie szukam czegoś lepszego. Ciągłe roszady ludzi są moim zdaniem głównie przez rozczarowanie tym co się tam zastaje a tym co opowiadają przy rekrutacji! Niestety nie ma to nic wspólnego z rzeczywistością! Ludzi na zmianach mało, praca ciężka za niewielkie pieniądze, tzw."trenerzy" to największe nieroby, brygadziści tragedia, zero empatii tylko wyniki! Traktują nas jak tanią siłę roboczą i myślą że Ukraińcy załatają ogromną dziurę w wolnych etatach ale się bardzooo mylą bo oni też nie są murzynami i się załapią i uciekną- pewne. No i te ciągłe nagabywanie na nadgodziny i soboty- jak nie masz czasu czy ci nie pasuje to foch- szkoda nerwów. Trzeba pakować manatki!
Oliwia. ..
07.06.2018 08:43
Inne
Z mojej strony rozczarowanie też duże słaba atmosferę trenerzy bardzo niemiłe osoby która chcą tylko rządzić i poniżać ludzi pracowac trzeba dużo ok ale nie trzeba dać się poniżać bo ktoś ma koszulkę trener a tak naprawdę powinien pomagać uczyć a nie stać z komórką a inni niech robią za nich bo mi wolno wszystko takie podejście
Szczęściara
11.06.2018 15:43
Inne
Całkowicie się zgadzam z rozczrowany i Oliwia, jeden wielki bajzel, trenerzy tragedia ale jeszcze gorzej liderzy a raczej liderki które myślą że pozjadały wszystkie rozumy a nie panują nad niczym. Choć (usunięte przez administratora) się zdążają to normalnych zdrowychna rozumie ludzi też można spotkać. Po miesiącu się z tego kołchozu zwolniłam i współczuję tym którzy muszą tam z jakichś powodów dalej pracować. Jak nie zmienią podejścia do ludzi to chyba z zimbabułe będą musieli ludzi do pracy sprowadzać..
Maja
08.06.2018 10:10
Inne
@Oliwia, mogłabyś uargumentować swoje rozczarowanie? Rozumiem, że nie masz pozytywnych doświadczeń ze współpracy z firmą, ale może dostrzegasz też jakieś plusy? Wszystkie niedogodności związane z pracą można zawsze próbować wyjaśnić i dzięki temu zmienić coś na lepsze. To samo dotyczy warunków pracy, które również podlegają negocjacji.
Oliwia. ...
09.06.2018 10:51
Inne
Napewno są i plusy ale nikt nie jest kimś lepszym tylko dlatego że nosi inną koszulkę z napisem szanujmy się
Tobi
10.06.2018 23:14
Inne
Nie wrzucaj wszystkich ludzi do jednego wora to ze miałas do czynienia z takimi nie oznacza ze na tym zakladzie każdy taki.jest
Maja
27.05.2018 15:40
Inne
Do @Ben, piszesz o pracy na produkcji. Mógłbyś coś bardziej przybliżyć? Interesuje mnie stawka godzinowa. Czy praca jest na akord i jaka zmianowość. Jeśli chodzi o pakiet socjalny, to na co może liczyć pracownik? Pozdrawiam.
ONA
28.05.2018 15:57
Inne
A jeśli chodzi o pracę przez agencję to należy dodać że nawet bardzo dobrzy pracownicy pracują na śmieciówkach ponad 22 miesiące(wiem co piszę) i na śmieciówkach nie masz wszystkich tych dodatków. Dyrektor szaleje i mimo że będziesz pracować tu nawet 2 lata to wcale nie znaczy że dostaniesz umowę.Lepiej cie zwolnić i wziąść następnego na śmieciówki na 2 lata. i tak sie kręci karuzela,żadnej stabilności i przyszłości, a tyrać trzeba latem przy gorących formach, i wdychać chemiczne opary z tych wosków i pianek. Cięzka praca w szkodliwych warunkach, duży wyzysk zła atmosfera.Nie polecam jak najbardziej pracy tutaj, są dużo lepsze zakłady i się choróbska od chemii nie nabawicie.
Mii
29.05.2018 06:01
Inne
Ale na wielu zakladach jesteś najpierw pod agencją i nie wielu narzeka ze sa pod.agencją i maja zle wrecz przeciwnie bardzo sobie.chwala wiec mysle ze pod tym wzgledem nie jest tak źle .a co do atmosfery hmm ciężko powiedziec sa lepsze i gorsze dni chodz ostatnio.bardziej te drugie
Stefan
20.05.2018 20:01
Inne
Tak pięknie konkurencja inspiruje?
Mimi
21.05.2018 14:53
Inne
Otóż to konkurencja nie ma tu nic do tego zmiany które tam zachodzą nie idą w dobrym kierunku a w tym złym i niestety ale czyjas wina jest ludzie odchodzą bo maja serdecznie dość takiej pracy i wyzysku
Misiek
22.05.2018 19:55
Inne
No ale na razie to z Adient do Leara i Proseatu ludzie uciekają a nie odwrotnie... przestań tu na forum schodzić panu w głupich okularach do poziomu rozporka, wejdź pod biurko Beny...
Julita
20.05.2018 07:56
Inne
Interesuje się ofertą na stanowisko Inżynier ds. nowych uruchomień i chcę się dowiedzieć, czy atmosfera w Adient jest faktycznie taka zła? Czy to tylko taki syndrom "wszędzie dobrze, gdzie nas nie ma"?Zdarzyło się, że ktoś przepracował okres próbny i mu nie przedłużyli umowy (chodzi mi o administrację, nie produkcję)?
Stokrotka
20.05.2018 10:34
Inne
zmartwię cię ale ta zła opinia to prawda. Mnóstwo ludzi zostało zwolnionych, a 10 razy tyle odeszło samo. na stanowisko na które chcesz iść to odeszli pracownicy. to chyba najgorsze stanowisko w firmie z tego co tu obserwowoałam, za wszystko będziesz odpowiadać, także mam nadzieję że rodziny nie masz i chcesz tu pracować ale pieniądze nie są dla ciebie ważne bo za nadgodziny nikt ci płacił nie będzie, po prostu będziesz poproszona o siedzenie po 12 godzinek albo i więcej. W sobotę jak trzeba będzie przyj ść to też nie odmówisz albo jak moja koleżanka Natalka zostaniesz zwolniona. dyrektor kazał kierownikom wciskać kit że 2 godziny jak zostaniesz po pracy to nie są ani do odbioru ani do wypłaty, że do odbioru to są nadgodziny dopiero powyżej 2 godzin?! odpowiadając na twoje pytanie, TAK,zdarzyło się że nie przedłuża się okresów próbnych, są zwolnienia, nawet zwalnia się inżynierów z kilkuletnim doświadczeniem tutaj mimo że jest brak ich do pracy tutaj?! Nie polecam ci pracy tutaj, składaj tam gdzie wszyscy stąd uciekają, do Leara w Tychach albo do Proseat w Bilesku lub Czechowicach, atmosfera o niebo lepsza.
Julita
20.05.2018 10:55
Inne
Dzięki Stokrotka. Cóż, wydawało mi się, że firmy z branży automotive są poważne, a tu taki zawód. Szkoda, ale nie ma co się pchać z jednego bagna w drugie.
Ja,pier....
11.05.2018 07:28
Inne
To teraz tylko uciekać wraca najlepszy kierownik pan M .firma juz zupelnie upada jak.biorą odrzutkow
Jaa
11.05.2018 09:24
Inne
Tak napewno od nich sie to zaczęło i jak widac ciągnie sie dalej
Alojzy Bombel
16.05.2018 18:03
Inne
Pan M????Który to?M.....czym on zarządzał?
Maja
25.04.2018 20:25
Inne
@Młoda, czy atmosfera i przełożeni są powodem zwolnień w JP Foam Manufacturing? Dlaczego tak uważasz? Ważne, aby opinie pozostawione na tym forum były jak najbardziej rzetelne i zgodne z prawdą. Dlatego proszę Cię o merytoryczną opinię o Twoim doświadczeniu z tym pracodawcą.
Tooomi
28.04.2018 19:31
Inne
Myślę że nie tyle co o kierowników chodzi A o samego dyrektora tylko narzucanie żeby zrobić jak najwięcej A co do szkolenia niestety zdarzają się ludzie którzy powiedzą że nie będą pracować na danym stanowisku dlatego to właśnie jest nie w porządku jeden potrafi wszystkie A inny jedno.
jeden z uciekinierów
03.05.2018 12:20
Inne
Potwierdzam. Atmosfera straszna, mega przemiał pracowników zarówno na produkcji jak i w biurach...W dziale jakości to średnia pracy to chyba 6 miesięcy maksymalnie...Jest dużo ofert i będzie jeszcze więcej bo ciągle ktoś ucieka..teraz to do pracy to przyjmują kompletne "spady" ale i oni wkrótce dadzą nogę. Na produkcji cudowny pomysł-że skoro się Polaków nie szanowało to teraz spróbujmy z Ukraińcami, może się dadzą rozdeptać...Nie dadzą, ci ludzie też się szanują. Co za zysk brać do takiej roboty ludzi którzy maksymalnie tu 6miesięcy spędzą a uczyć się trza z 3 żeby coś załapać i być w tym dobrym....Uwaga na cudowne oferty do biur... Z jakiegoś powodu ci ludzi, na miejsca których jest teraz łapanka uciekli. Powód w maju zeszłego roku zaczął nas uzdrawiać krzykami, kopaniem pojemników, zwolnieniami...i teraz jest sukces w postaci beznadziejnej reputacji firmy, zero chętnych tutaj. Nawet nie chodzi że ludzie nie są zmotywowani, chodzi mi oto że są kompletnie zdemotywowani...Jak można było doprowadzić do tego! Drogi dziale personalny, już dawno trzeba było zgłosić gdzieś wyżej tą patologię, w końcu to korporacja i obowiązują jakieś normy etyczne...
Szukający
23.04.2018 17:43
Inne
Czy ktoś może się wypowiedzieć jak wygląda praca w dziale technicznym. Podobno jest oferta pracy jako automatyk. Czy warto? Jakie stawki dla kogoś doświadczonego? Jak rozliczane są weekendy i nadgodziny? Jak atmosfera i przełożeni?
Młoda
24.04.2018 21:16
Inne
Nie polecam. Szuka firma nie ze względu na rozwój tylko że tylu pracowników uciekło. I to jest również odpowiedź na twoje pytanie o atmosferę i przełożonych...firma ledwo dyszy, już wiadomo że Polaków się nie zatrudni wystarczającej ilości i dodatkowo potężna rotacja, to teraz następny eksperyment z zatrudnieniem ukraińców...Rezultat będzie wiadomy,to też ludzie i nie dadzą się wykorzystać...Statek tonie,reklamacje, brak realizacji produkcji, ucieczka pracowników... Nie polecam. Co do warunków,to jak przyjdziesz w Święto 1Maja to jedynie zwykły dzień będziesz mieć wolny...Spodziewam się że "super" frekwencji w przyszłym tygodniu...U lekarzy rodzinnych + urlopy na żądanie.. Lepiej aplikuj tam gdzie stąd pracownicy uciekają, tam już większość firmy zaraz będzie, do Proseatu w Bielsku lub Czechowicach....Tam polecam..
Uuuu
12.04.2018 07:29
Inne
A jak tam te.wasze obiecane podwyżki.hah znowu.dyro pojechał i nie każdy dostał oczywiście najpierw pupilki potem.reszta sprawiedliwość żadna na Tym zakladzie haha
Pan w głupich okularach
17.04.2018 18:30
Inne
Podwyżki dla wszystkich - Ale nie dla każdego - RL, robić, robić, obiecuje obiecywać. Najiwniacy, wy tu zasuwać macie aż was nie zwolnję...
ciepły
09.04.2018 21:27
Inne
ludzie uciekają drzwiami i oknami, z produkcji i z biur. nie polecam,teraz to już wogóle niema nawet minimum na lini a zaraz jak przygrzeje to nikt tu nie będzie ślenczał w wekendy i po godzinach. nic nie dadzą te pogaduchy dyrektora,już nam w zeszłym roku podwyżki i premie tak dał że wyszliśmy na tym jak zabłocki na mydle... Nie polecam pracy tutaj, popytajcie najpierw zanim sie tu włądujecie, jedna wielka ucieczka....
anonymous
10.04.2018 09:52
Inne
To chyba dobrze że w końcu zabrali przywileje w biurach. Cały czas musimy na nich robić. Ewidentnie ostatnie skamlenia piszą pracownicy w biurach, bo skąd niby na produkcji maja wiedzieć ile od koryta ujęto w biurach. No i nowi. Dla starych pracowników nic się nie zmieniło. Od 10 lat ten sam wyzysk. Nowym wyrownuja stawki, tak by mieli tyle ile starzy pracownicy. To jest dopiero skandal...
Byłem nie polecam
18.03.2018 10:40
Inne
Pracowałem dłuższy okres czasu, były dni „lajtowe” i takie gdzie nie wiedziałeś/aś jak przeżyć 8 godzin bez oddechu. Ogólnie teraz najlepiej być robotem (bez potrzeb fizjologicznych), bo linia ciągle leci i to co wykonywać powinny dwie osoby robi jedna (często nieprzeszkolona) osoba. Od stycznia panuje nerwowa atmosfera, ludzie są zastraszani przez kierownictwo o wolne trzeba prosić minimum miesiąc wcześniej (co i tak nie skutkuje tym, że wolne otrzymacie), a gdy wam się uda to dzwonią, aby wrócić do pracy bo brak personelu. Ogólnie porażka, jeżeli chcesz dorobić miesiąc i uciec to jakoś to zniesiesz (może dożyjesz do 10...) nie polecam w 100%
zawiedziona
18.03.2018 18:53
Inne
potwierdzam. jakdostaniesz polecenie zostac albow sobote przyjsc to albo przyjdziesz albo zwolnienie.nie pomogą tłumaczenia że dzieci małei tak dalej.. to nie jest firma zwłaszcza dla kobiet z małymi dziećmi, i w ogóle dla osób które mają lub spodziewają się dzieci. będziecie pientnowani i szykanowani na każdym kroku że nie możecie ot tak na polecenie 10minut przed końcem pracy zostać bo musicie dzieci odebrać.zresztą pare osob za odmowę kwita dostało. firma porażka organizacyjna, nie dlaludzi zrodzinami. jak wam dziecko zachoruje to jużmacie zabraną premie i pracujecie za wolontariat. nie polecam,ani na produkcji ani w biurach, tamten sam terror. ja tu kilka lat robie i od prawie roku to nie jest ta sama firma. na taką złą opinie to se firma ostatnie 10 miesięcy pracowała,i jest coraz gorzej.
magda
10.04.2018 09:40
Inne
dzieci?w żadnym zakładzie nie jest mile widziane jak chcesz brać wolne dla siebie a co dopiero na chore dziecko
rtkowiec 3
19.03.2018 22:28
Inne
no tak,nawet poszedł emajl do zarządzających produkcją, nie wiem czy do dyrekcji też, że przez ich beznadziejne zarzadzanie mamy tylko cisnienie,ludzie uciekają,przez ten ogrom zadan nikt sie nie wyrabia albo robi robote po łepkach,a oni nam potem premie zabierają. Dlaczego.skoro jest przez was źle praca zorganizowana,nie ma wystarczjącej ilości ludzi ze ludzie nie nadonżają na zbrojeniach i trzeba linie wyłaczać, a potem premii za to nie dostajemy. Nie polecam pracy tutaj, źle zorganizowana, a zapłacicie za to wy.potężne ciśnienie za najniższą krajową.
Rtk3
21.03.2018 13:37
Inne
Kto ci linie wyłącza (usunięte przez administratora) jak male mrówki na lini pracujesz u nas rownie dobrze moge napisac ze przez wasze beznadziejne naprawy nie mamy premi zastanow sie co piszesz bo zielonego pojecia nie masz jak wyglada praca na rtk3
Naprawy
21.03.2018 14:40
Inne
Gdyby nie beznadziejnie wylane pianki z.defektami.to.nie.było.by.beznadziejnych.napraw .A premie zadylac jak.głupi a.przekroczysz ilosc scrapow automatycznie jest mniejsza .
Anna
16.03.2018 20:23
Inne
uwaga na zatrudnianie się tutaj teras. jest dużo ofert bo mnóstwo ludzi zwolnił derektor i przesadziłi nie ma komu robić,ale teraz to są przyjęcia tylko żeby górkę rozłądować. niby premia ma być dla kogoś kto przyprowadzi tutaj kogoś do pracy ( najpierw dawaj to coś zabrał w tym miesiącu). ale płatne jak ktoś przepracuje niemniej niż 3 miesionce, ale to jest tera zatrudnianie na 2 góra 3 miesiące bo tylko żeby linia 2 górkę rozładowała i się wszsytkich zwolni jak kilka tygodni temu to miało miejsce. Uważajcie,jak macie robote gdzie indziej to tu nie ryzykujcie bo za 2 miesiące bez pracy zostaniecie. Nie polecam,atmosfera do d..y, dyrektor nowy kawał ch.a..m.a,ludzi gniecie...żadnych planów tu na przyszłość niemaco robić.
Tobi
18.03.2018 16:53
Inne
Premia nowy dyrektor ukrucil wszystko zabierają co mogą a oczywiście wszystko wina ludzi z produkcji kogoś trzeba znaleźć winnego.A na dzień kobiet hmm cukierek bo takie.oszczędności hah .Kiedyś dostać się na ten zakład było ciezko a teraz kiedy.chcesz ale czy warto to juz lepiej.samemu.sie przekonać.
niedawno odeszły
17.03.2018 23:48
Inne
Wszystko co tu napisane to prawda,świr nazwalniał kilka zmian i mnóstwo z biór,a reszta sama pouciekała, i dalej zaraz następni odejdą, wszyscy wiedzą kto zaraz papiery rzuci. więc świr szuka teraz,cała litania na pracuj pl, ale pamietajcie ci co chcecie tu przyjść że to tylko na chwile aż się uspokoi i zaraz na wakacje dalej się zacznie zwalnianie. nie polecam i odradzam parce tutaj i na linii inżynierom,żadnej stabilności zatrudnienia, siedzenie na beczce zprochem.
Rybnik
13.03.2018 22:47
Inne
firma dno...dyrektor wszystkim teraz zabrał premie, nie ważne czy dobrze pracowali czy nie,zabrał wszystkim,zabrał raz to bedzie teraz stale zabierał bez zdania racji...czyli na premie tu nieliczcie.w biurach to samo. kto moze ucieka. sciągają jakiś leszczy co nie pytają przed przyjsciem tutaj zaraz po starcie żałują że tu przyszli i od razu szukają nowej roboty. dyrektor cisniei liczy ze wszyscy bez premi i placenia za nadgodziny to po 18 godzin i sobote i niedziele robić będa.Alete czasy sie skonczyły i jest gdzie pójść. Nie polecam pracy tutaj,bardzo zła atmosfera, zastraszanie ludzi,łamanie prawa,kodeksu pracy.
Jaa
14.03.2018 04:57
Inne
Odkąd.jest nowy dyrektor.wszystko.sie.(usunięte przez administratora)najlepiej.zabrać wszystko ludziom a wy róbcie nadgodziny.bo.braki.ludzi na zmianie , soboty bo.klient czeka ,niech dalej zabierają a nie daja.to.sami.beda stac na.taśmie .
śśś
07.01.2015 09:44
Inne
A skąd informacje o tym, że znowu tak przyjmują pracowników? Można mieć słuszne podejrzenia, że przyjmują pracowników w zamian za tych, którzy zrezygnowali z pracy albo zostali z niej zwolnieni, czy rzeczywiście zwiększają swoje pole działalności i można liczyć na więcej niż bycie kolejnym osobnikiem w firmie?
Rtk
28.02.2018 18:15
Inne
A o to odpowiedz na to co tam sie dzieje całkowita prawda opisana bardzo dobrze Teraz znowu.otwieraja rtk2 druga zmianę to znowu ludzi szukają a zamknęli ja nie całe 1.5 miesiąca temu ludzie jak piłeczki odrzucani są .
Natka
03.03.2018 19:40
Inne
w biurach też nie lepiej. wszyscy pracy szukają, mnóstwo uciekło już uciekło,w ostatni dzień zawsze wypowiedzenia lądują, w tym też wylądowały, terror ciągle większy się robi,wciągu następnych kilku miesięy to z 15 ludzi myśle da nogę. Uwaga inżynierowie,nie aplikujcie tutaj bo sie władujecie.te ofert w sieci,i bedzie ich więcej to nie wynik rozwoju tylko terroru i ucieczek.
Zostaw merytoryczną opinię o Adient Foam Poland Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
