opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanie / Rejestracja
Logo

Jelcz

Profil oficjalny - płatna współpraca

3.3/5

Na podstawie 640 ocen
Opinie(2106)
Dodaj opinię

Opinie(2106)

Dodaj opinię
Logo
  • O firmie
  • .
  • Oferta
  • .
  • Sieć serwisowa
  • .
  • Certyfikaty
  • .
  • Kariera
  • .
  • Kontakt

O firmie

Oferta

Sieć serwisowa

Certyfikaty

Kariera

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Wrocław
  • Opole
  • Kalisz
  • Wałbrzych
  • Legnica
  • Ostrów Wielkopolski
  • Nysa
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Jelcz-Laskowice
  • Miłoszyce
  • Ratowice
  • Siedlce
  • Stanków
  • Zakrzów
  • Chwałowice
  • Dziuplina
  • Stary Otok
  • Czernica
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Jelcz-Laskowice
  4. /
  5. Opinie o Jelcz Sp. z o.o.

Opinie

Opinie o Jelcz Jelcz-Laskowice

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    • 1
    • 2
    • 3
    • 4
    • 5
    • …
    • 21

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o Jelcz Sp. z o.o.!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    Myszka

    05.01.2026 17:20

    Inne

    Zwolnić wszystkich ludzi , hale i biura zrównać z ziemią i sprzęt będziemy kupować od kogoś innego i po problemie 🫶😁
    ReviewUserIcon
    Gość

    27.11.2025 16:31

    Kandydat

    Bez ; ryba zawsze się psuje od głowy , prezesi z dojnej zmiany o kwalifikacjach JAŚIA z przedszkola wspomagani przez nieróbstwo związkowe pozbyli się dyrektorów, kierownikow i majstrow komptentnych a zatrudnili dyletantów z łapanki, dlatego przez wiele będziemy zbierać z tego stanu owoce.Jeden Dyrektor MARCIN T. nie da rady., który również był wyrzucony przez durnia przywiezionego w teczce z Gdyni.
    ReviewUserIcon
    AntyŁopata

    30.11.2025 16:21

    Kandydat

    Koleżko zagalapowałeś się ! Teraz rzadzą Ci uśmiechnięci od inżynierów. Sam zostałeś przywieziony w teczce, i zatrudniony przez Dobra Zmiane. Megalomania kultu swojej osoby nie pozwala Ci na samokrutyke. Gulek Ci skacze bo poleciałes na zbity pysk uprawiajac na koniec Wodza motoryzacji... Zapomniałeś też, że to nie związki zawodowe zdecydowały o losach wymienionych. Trzeba być kompletnym gamoniem, żeby pisac taka propagande. Leon ogarnij sie !
    ReviewUserIcon
    Man

    26.12.2025 09:29

    Były pracownik

    Przywrócony dyrektor właśnie kiedys zrobił plan i jego zatrudnienie znów to dobra decyzja. Nie opowiadaj bzdur jak tu nie pracowałeś wtedy z nami. Lepkie rączki szef związkow- jego się nie na usunąć , więc kolejna bajka co opowiadasz.
    ReviewUserIcon
    Darek

    24.12.2025 14:22

    Inne

    To jest skandal, że od kilkunastu lat w Polsce nie było właściwie żadnej większej prywatyzacji. Wbrew antybalcerowiczowskiej propagandzie, Polska należy do państw z największym odsetkiem własności państwowej w Europie. Nic więc dziwnego, że od wielu wielu lat Polska należy do najuboższych państw UE i zawsze ląduje w ogonie stawki.
    ReviewUserIcon
    Jan

    24.12.2025 13:02

    Pracownik

    Trzeba zdementować plotki rozpowiadane przez niskiego Pana, co chodzi i rozpowiada o zwolnieniach. Straszy i namawia do zapisania się. Nikt nikogo nie chce zwalniać. Rozpowiadane plotki mają przykryć rozdawane przez inne ZZ bony i kart do Biredry /700zł/ Mają przykryć to do czego ten Pan przyłożył się za ostatniego Zarządu. Tak, to dzięki jego postawie mogliśmy poczytać w mediach o dużych kontraktach prywatnych firm z naszym pracodawcom. NIE było pieniążków na święta.. chodzi I ferment sieje a na górze rozwala.
    ReviewUserIcon
    Anty jelcz

    22.12.2025 19:47

    Inne

    Moje zdanie jest takie firma która nie potrafi być prawidłowo zarządzana i by nie istniała bez dotacji państwa , powinna być zrównana z ziemią . Dla tych którzy wierzą w tą firmę kwestia czasu jak od Niemców lub Amerykanów będziemy kupować sprzęt . Powodzenia w firmie utopi .
    ReviewUserIcon
    Man

    23.12.2025 10:45

    Były pracownik

    Zdanie konkurencji się nie liczy. Pogadaj z wojskowymi - jelcz jest bardzo dobrze oceniany więc przestań opowiadać bajki. Dotacje nie zmieniają tego że produkt jest świetny i jest chwalony.
    ReviewUserIcon
    Kibic

    05.12.2025 12:52

    Inne

    Kiedy kolejne zawody mma na parkingu?
    ReviewUserIcon
    ciekawski

    08.12.2025 11:59

    Pracownik

    Kiedy i o której to było?
    ReviewUserIcon
    Man

    23.12.2025 10:42

    Były pracownik

    No i okazuje się że jednak nie było żadnej sprzeczki. Widać konkurencję jelcza boli strasznie (usunięte przez administratora) i muszą wymyślać historie na goworku. Dużo tu w ogóle nieprawdziwych komentarzy
    ReviewUserIcon
    mrówka

    18.12.2025 22:22

    Pracownik

    Na pytanie o usprawnienie procesów oto moje rada - zwolnić pozorantów, których nie brakuje w firmie. Panienki poświęcające znaczy czas pracy na adoracje byłego/obecnego i oczernianie innych. Kolejne, to spacerujące po korytarzach kolekcjonerki podpisów. Dalej to grupa doceniona w ostatnim czasie za (...) no właśnie tylko Waldek wie za co. Dużym usprawnieniem będzie bieżące rozliczanie zasłużonych "mężów stanu", odpowiedzialnych za upychanie swoich członków. Rotacyjna i jej towarzystwo także nie przynosi wielkiej korzyści dla tej firmy. Za nagrodę dziękuję. Proszę przeznaczyć na zorganizowanie integracji lub szczytny cel. Kilka stówek za każdego i uzbiera się spora kwota, a i oszczędności będą.
    ReviewUserIcon
    Gość

    20.12.2025 08:49

    Inne

    Masz dużo racji do tego trzeba dodać związki spod znaku S piąta kolumna pisowa. W zakładzie kieruje nimi pisowy sygnalista Rentierek lepkie rączki który pozwala swoim członkom na lenistwo lawirowanie kombinowanie itp i nic nie można im zrobić bo należą do związku. Dlaczego zarząd nic nie robi z tym szkodnikiem?
    ReviewUserIcon
    Abcd

    20.12.2025 12:56

    Inne

    I po co te uszczypliwości? Naturalne jest, że pewne procesy w takiej firmie muszą mieć sztywne godziny pracy, w różnym czasie. Jednak jest grupa zatrudnionych, której na takie rozwiązania można pozwolić. Skoro firma idzie z duchem czasu, to może warto rozważyć takie rozwiązania. I nie ma co mieć pretensji o to, że pewna grupa jest bardziej uprzywilejowana ;)
    ReviewUserIcon
    Ogłoszenie

    12.12.2025 16:09

    Pracownik

    Kiedy pojawi się ogłoszenie na głównego specjalistę do płac ?
    ReviewUserIcon
    Ja

    13.12.2025 12:48

    Inne

    Przecież jest tam główny specjalista...
    ReviewUserIcon
    Ogłoszenie

    18.12.2025 10:33

    Pracownik

    Najlepszy? To gdzie ta najlepsza osoba była przez długi czas? Dziwne że teraz w 3 dają sobie radę a wcześniej było ich 5
    ReviewUserIcon
    anonim

    03.12.2025 20:33

    Były pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    06.12.2025 16:45

    Pracownik

    Teraz kontrola jest opanowana większości przez rudego popleczników i on tam rządzi .Kierownik nic nie znaczy a rudy decyduje . Przykład - kooperacja wszystko bez wiedzy nawet podstawowej oraz głowni specjaliści same plecaki związkowe.
    ReviewUserIcon
    Beata

    10.12.2025 00:18

    Pracownik

    Możesz więcej o tym powiedzieć? Na którym wydziale jest problem z kontrolerami? Może warto o tym mówić.
    ReviewUserIcon
    rózga

    09.12.2025 09:19

    Pracownik

    Czy ktoś wie czy należy się w tym roku trochę sianka pod choinkę czy raczej rózga dla pracowników od góry. Dalej nie ogłoszono ile zostanie wypłaconej premii świątecznej
    #Montazysta
    ReviewUserIcon
    #monterkabina

    09.12.2025 16:39

    Pracownik

    Nie ma takiego tworu jak premia świąteczna ! Zarząd spółki na wniosek strony społecznej może wrzucić coś do budrzetu socjalnego ale nie ma takiego obozwiazku. Premia kwartalna i świąteczna ? Na jakiej podstawie ? Za co ? Zejdzmy na ziemie. 1000 zł brutto socjalnego taka decyzja po rozmowach.
    ReviewUserIcon
    Darek

    07.12.2025 10:51

    Inne

    Mam wrażenie, że w zakładzie nadal wspiera się pisowską nogę. Mimo, iż formalnie w kraju i spółkach państwowych rządzi Koalicja 15 października.
    ReviewUserIcon
    Bombel

    30.11.2025 23:30

    Pracownik

    Panowie ja robię na spawalni kabin i nie widzę tu żadnego problemu z pracą jest jej dużo i nie zapowiada się żeby było odwrotnie a to że macie syf na swoich działach to tylko podziękujcie swojemu mistrzowi czy kierasowi!!bajo👍
    ReviewUserIcon
    Bombel

    05.12.2025 23:49

    Pracownik

    No widzisz mordo tak się składa że nie mam wujka ani ciotki w tej firmie jestem całkiem obcy 100% kiepski z ciebie detektyw 🤣 widzisz już wiem kim jesteś cwaniaczku twoja obłuda odkrywa cię na co dzień nie ładnie tak odgadywać ludzi w plecy idź i powiedz co cię boli no widocznie nie masz kompetencji ćwieku 😁👍
    ReviewUserIcon
    Bombel

    05.12.2025 23:52

    Pracownik

    Mylisz się mordo jestem obcy 100% nie mam wujka ani ciotki w firmie a tobą kieruje zazdrość bo sam w życiu nic nie osiągnąłeś no niestety jesteś skazany na klepanie blaszaków bo nic innego nie potrafisz 🤣
    ReviewUserIcon
    Nowa

    05.12.2025 13:35

    Kandydat

    Szukam opinii na temat pracy jako pracownik transportu wewnętrznego. Czy ktos pracujacy na tym stanowisku moze sie wypowiedzieć co do zarobków, systemu nauczania, oraz ogolnej oceny stanowiska. Posiadam wymagane uprawnienia ( udt wozek widlowy, wciagarki i suwnice oraz sep e1, e2,e3) aktualnie pracuje w systemie 12h 4 brygady i powoli mysle nad zmiana pracy gdyz mojemu aktualnemu pracodawcy nie pasuje to ze jestem Terytorialsem
    ReviewUserIcon
    12345

    05.12.2025 21:11

    Pracownik

    Chwalisz się czy żalisz ? Możesz być harcerzem,krwiodawcą,terytorialsem,gejem ,ministrantem czy też rudym .Aplikuj jeżeli firma uzna ,że spełniasz wymagania stawiane w rekrutacji to ok.
    ReviewUserIcon
    ZYX

    03.12.2025 08:01

    Pracownik

    Zaskakujące jak duży wpływ na pracę wydziałów i atmosferę ma chwilowa zmiana kierownika...może by się zastanowić czy nie warto zmienić to na stałe i podziękować niskiemu skoro jego zastępca lepiej sobie radzi?
    ReviewUserIcon
    Men

    04.12.2025 01:25

    Były pracownik

    Którego kierownika?
    ReviewUserIcon
    1234567890

    05.12.2025 17:51

    Inne

    Ale że co❓Jest wyższy❓
    ReviewUserIcon
    Zainteresowany

    03.12.2025 07:00

    Kandydat

    Dzień Dobry , jestem zainteresowany rekrutacją na stanowisko Kontroler jakości wyrobów kooperowanych. Chciałbym się dowiedzieć jak wygląda praca na tym stanowisku oraz w jakim systemie zmianowym odbywa się praca ? W ogłoszeniu w benefitach są wymienione takie rzeczy jak dofinansowanie szkoleń i kursów oraz możliwość uzyskania uprawnień , a jak to wygląda w rzeczywistości ? Na jakie pieniądze można liczyć na takowym stanowisku ?
    ReviewUserIcon
    ABCD

    02.12.2025 20:23

    Pracownik

    @spokojny, @xyz jak mieli byście jaja to byście do chłopaków poszli i powiedzieli ze mają ściszyć muzykę a nie wypisujecie na forach
    ReviewUserIcon
    1234

    30.11.2025 16:59

    Pracownik

    przyjęcia są potrzebne, bo rotacyjnych i niekompetentnych przed zwolnieniem brani rudy co na złomie się dorobił.
    ReviewUserIcon
    Men

    02.12.2025 17:54

    Były pracownik

    Na jakich działach niby nie trzeba ludzi? Gdzie patrze to roboty w bród
    ReviewUserIcon
    Haha

    02.12.2025 19:45

    Pracownik

    Skoro wiesz ile jest nowy h pracowników to znaczy że latasz na ploty albo obejście zamiast pracować na siebie! (usunięte przez administratora) takiego jednego bezproduktywnego jak ty a zatrudnić nawet 500 pod warunkiem że będą pracować a nie chodzić i(usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Adas

    27.11.2025 21:58

    Pracownik

    Ktoś wie ile dofinansowania będzie na święta?
    ReviewUserIcon
    Janusz socjalu

    30.11.2025 16:13

    Pracownik

    Piniędzy nima i nie będzie ! Cóż szkodzi obiecac, prawda. Więc poczekajmy i zobaczymy.
    ReviewUserIcon
    Walentyna

    28.11.2025 21:58

    Kandydat

    Czy Ci rządący prowadzą do upadku SPÓŁKĘ zatrudniając następnych pracowników którzy nie mają co robić przecież jest obecnie 300 osób za dużo. Kiedy to się skończy gdzie jest RN, HSW,PGZ,MON. Gdzie są patrioci pisowscy .
    ReviewUserIcon
    Mr. Nobody

    30.11.2025 14:55

    Były pracownik

    Witam Jestem Polakiem i zależy mi na naszych Polskich firmach . Miałem okazję przepracować bardzo krótki czas w tej firmie . Zatrudniając się miałem nadzieję na normalnego pracodawcę . Niestety z moich obserwacji zgadzam się z tobą w stu procentach . Pracy jest bardzo mało , trzeba udawać że coś się robi . Nie lubię tego . Też zgadzam się z tobą że jest za dużo ludzi w tej firmie skoro nie ma tyle pracy i też wnioskuje że komuś zależy żeby ta firma upadła . Pozdrawiam wszystkich
    ReviewUserIcon
    Spokojny

    29.11.2025 07:07

    Pracownik

    Czy ci sprzątacze magazynu muszą tak dudnić tym głośnikiem jak na weselu? Niech ten anusiak sobie słuchawki kupi!
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Jelcz?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

    Kontakt - Jelcz Sp. z o.o.

    ul. Inżynierska 3 55-221 Jelcz-Laskowice

    https://jelcz.com.pl/
    ReviewUserIcon
    ZAJEZDNIA

    17.11.2025 13:04

    Inne

    Jak to jest że jedni Mają pracę co dnia po 3 godziny ? I siedzą potem sobie i żaden brygadzista nic nie powie a drugi (usunięte przez administratora) bite 8 godzin i podnoszą mu jeszcze norme ?
    #Psychiatra
    ReviewUserIcon
    Yhm

    27.11.2025 22:27

    Pracownik

    Mylisz się, praca JEST ale właśnie na jedną zmianę. Jedna zmiana ogarnia cały ten bałagan i nie potrzebna jest druga a tym bardziej nocka. Dlaczego nie schodzą auta? Szukajmy problemu i zadłużenia spółki gdzie indziej. Taa no na palarni to różne rzeczy można usłyszeć ale podchodził bym do tego z dystansem.
    ReviewUserIcon
    Papaj

    28.11.2025 22:56

    Pracownik

    To gdzie jest ten problem? Ktoś umiałby to zwięźle scharakteryzować?
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    28.11.2025 19:09

    Pracownik

    Na stronie internetowej spółki pojawiają się cyklicznie coraz to nowe kolejne oferty pracy w spółce. Tak w biurach jak i na produkcji.
    ReviewUserIcon
    Gość

    22.11.2025 17:19

    Kandydat

    Dzisiaj w sobotę było w pracy ponad 200 osób a pracowało uczciwie połowa ,więc w poniedziałek obowiązkowy odpoczynek.
    ReviewUserIcon
    kasa

    22.11.2025 14:54

    Były pracownik

    Partyjny aparatczyk pożegnał się ze spółeczką. Docenieni finansowo oraz rotacyjna dyrektor trzęsie tyłeczkiem. Mówi, nie pierwszy i nie ostatni raz ... a ja liczę tym razem na prokuraturę ... Oj zobaczycie co elton z rudym wyrzeźbili.
    ReviewUserIcon
    Jacek

    22.11.2025 11:05

    Inne

    Ilu w tę sobotę było ludzi w pracy?
    ReviewUserIcon
    Widmo

    20.11.2025 12:07

    Inne

    Hasała sobie SARNA po ZIELONEJ łące gdy nagle pojawił się łowczy DiMARCCO, proszę nie rób mi krzywdy jakoś ZREKOMENSUJE ci to, ale jak, MATOŁEK KOZIOŁEK i BLOND DIL GWIAZDECZKA to załatwią, a co z UCZCIWYM OBROŃCĄ JELCZA, jego już nie będzie, AZOTKOWI też chyba to pasuje, poza tym AZOTEK straci źrodło informacji, a nam będzie grało się lepiej
    ReviewUserIcon
    Maciu

    20.11.2025 23:07

    Były pracownik

    Możesz rozkodowac dla tych co nieznają?
    ReviewUserIcon
    anonim

    19.11.2025 09:33

    Kandydat

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    pgrz

    20.11.2025 19:34

    Inne

    Jak to gdzie ? Do konstrukcji pójdzie 😃
    ReviewUserIcon
    Tadek

    20.11.2025 12:52

    Pracownik

    Zakład chyba wykupił za dużo soli drogowej która została przekazana stolowce, tych zup sie nie da jeść . W poniedziałek byla pomidorowa a la Wieliczka a dzisiaj to już przegięcie, taka słona Zupa ze łyżka zaczęła rdzewiec
    #Spawacz
    ReviewUserIcon
    MrandMrs

    20.11.2025 19:30

    Inne

    Jak przepustki można było odbijać i za frutke zjeśc to już nie przeszkadzało i do domu zabierać. Teraz to słone, to nie samkuje itd znalazł się Jelczański Książulo ! Nie chodzić i z domu sobie jadło przynosic !
    ReviewUserIcon
    Ryba

    19.11.2025 22:35

    Inne

    Po wywaleniu ułomka i beztalęcia odpowiednie służby powinny sprawdzić kto miał interes aby tak ogromną część produkcji zlecić w kooperację.Sprawdzic czy tam pod stołem nie prowadzono rozliczenia.
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    20.11.2025 12:01

    Pracownik

    Nowy prezes koniecznie musi zrobić porządek z pisowym związkowym agentem Rentierkim lepkie rączki. Czuję że to on wsadził na minę "uśmiechniętego" karierowicza z tym ponadnormatywnym zatrudnieniem o 400 osób i kooperacją detali do "znajomków". To jak zakładowy sabotaż ?
    ReviewUserIcon
    Zatroskana

    19.11.2025 19:19

    Kandydat

    Państwo członkowie ZZIT nie wstyd wam że was przewodniczący klęcząc codziennie pod biurkiem prezesa kapował czy doradzał ? . ten prezes w państwie prawa siedziałby 10-15 lat w odosobnieniu za doprowadzenie Spółki do ruiny finansowej i rozkładu moralnego załogi. 1200 osób nie potrafi wyprodukować 300 samochodów. Zamiast kupić dziesiątki maszyn , lasery,tokarki,frezarki itp. to zapłacimy dziesiątki milionów kar. Obiboku wciąż w pierwszej linii do koryta.WSTYD,WSTYD,WSTYD .
    ReviewUserIcon
    Aleksandro

    18.11.2025 20:33

    Pracownik

    Teraz wiemy że dwa związki i jeszcze ktoś działali dla dobra firmy, dzisiejsze zmiany to potwierdziły. BRAWO WY. JESTEŚCIE WIELCY. Precz z tymi wszystkimi sługusami, niekompetentnymi karierowiczami.
    ReviewUserIcon
    Regina

    18.11.2025 16:40

    Były pracownik

    Przepraszam słynny fax przyszedł z HSW do Spółki 29 lipca 2016r. to był piątek.
    ReviewUserIcon
    pokora

    17.11.2025 22:54

    Pracownik

    Skali zepsucia, szachrajstwa i łajdactwa brakuje dla tego co wyprawiają "cielaki" przy korycie. Pamiętajcie, wiecznie na szczycie nie będziecie. Przyjdzie czas, że na was się poznają i szansy wam nie dadzą. Za krzywdy innych nikt się za wami nie stawi się, ręki nie poda. U innych nie zdołacie się wykazać, bo czym. Dość szybko swoje nieróbstwo obnażycie. W ten czas, rychło karma wróci, a jaka ona smaczna będzie. Nie jeden powie.. na zdrowie...
    ReviewUserIcon
    BRYTANIA

    17.11.2025 21:07

    Kandydat

    ZAJEZDNIA- współczuję tym co muszą pracować po trzy godziny dziennie , należy zatrudnić jeszcze 300 osób to wtedy będę pracować po 1 godziny dziennie.
    ReviewUserIcon
    Gość

    17.11.2025 15:48

    Inne

    Mahomet - to,że są zatrudnione żony i kochanki to pół biedy, problem jest ich dyletanctwo, lenistwo generowanie ogromnych kosztów, ośmieszanie Spółki ,ale cóż ryba zawsze psuje się od głowy.
    ReviewUserIcon
    Regina

    17.11.2025 15:41

    Kandydat

    Słynny fax przyszedł do Spółki z HSW dnia 30 lub 31 lipca 2016 r. o godz. 14,50
    ReviewUserIcon
    Jacek

    13.11.2025 15:45

    Inne

    Czy w najbliższą sobotę znowu będzie tak dużo ludzi jak ostatnimi czasy? Kto na to pozwalał i pozwala?
    ReviewUserIcon
    pgrz

    15.11.2025 12:45

    Pracownik

    Jest na to antidotum wystarczy wezwać PIP 😉
    ReviewUserIcon
    pgrz

    15.11.2025 12:50

    Były pracownik

    Do pracy w sobote chodza i przychodza Ci sami ludzie ! Jak by mogli przyjsc w niedziele też by przyszli ! Jakie nadgodziny !? Do stania przy maszynach ? Do pracy na dwie trzy godziny ! Oby do kieszeni wpadło ? Brygadzisci nie pracujacy ? Majstrowie do pilnowania ? Siedzenia w budach , uzupełnianiu kontrolek ! Bajki to opowiadać dziecia na sen a nie tu głupoty wypisywać ! Kredyty, domy buduja ! Pozniej w poniedziałek, wtorek jest brak pracy bovw sobote robili !
    ReviewUserIcon
    Alalala

    14.11.2025 20:55

    Były pracownik

    W kraju afera goni aferę podobnie jak u nas. Przyznać się asy z klasy kto ma Humanum , pewnie u nas też takie perełki się znajdą. Pewnie Ci co potrafią się zakręcić gdzie korzyść będzie bo mądrością raczej nie błyszczą. Ale jak to często bywa żeby stołek dostać nie zawsze trzeba być mądrym nieraz wystarczy zrobić pewne rzeczy gdzie i komu trzeba. I cyk mam stołek.
    ReviewUserIcon
    Syf

    12.11.2025 06:32

    Pracownik

    Dział wynagrodzeń wypłaca pracownikom zwolnionym za dużo hajsu - brawo widać kompetencje Pracownicy przekraczają limit nadgodzin i nikt tego nie pilnuje. Będąc w związkach w solidarności nie można być w innych związkach a ludzie i tak są- ważne że hajs się zgadza, w tym dziale również lubią nagrywać na telefon innych. Rozwieść się udało to i jest pozwolenie na takie zachowania. No cóż
    ReviewUserIcon
    Pracownik Jelcza

    10.11.2025 10:33

    Pracownik

    Witam W naszym zakładzie wcale nie potrzeba 1200 osób tylko zrobić porządek z tymi związkowymi leniami którzy twierdzą ,że jeśli należy się do związków to można nic nie robić . Oczywiście związki były i powinny być w zakładzie ale nie na takich zasadach jak obecnie - bronią leni, nierobów i kombinatorów choć nie można wszystkich mierzyć jedną miarą bo związki posiadają w swoich strukturach też ludzi bardzo cennych. Moim zdaniem wystarczyło by tych 700-800 pracowników którzy dali radę zrobić 500 pojazdów . Faktycznie nie były to może pojazdy ciężkie ale ludzie pracowali i każdy był zadowolony z pracy oraz pensji. Kombinatorstwo szkodzi tak porządnej firmie z wieloletnimi tradycjami zakładowi . Szkoda by zakładu upadł bo państwo nie będzie cały czas dokładać .
    ReviewUserIcon
    Gość

    10.11.2025 20:51

    Inne

    Ryba psuje się od głowy ! Polska co dziennie zadłuża się na miliard zł a tak naprawdę nic się za to nie polepsza. Leży edukacja służba zdrowia armia policja itp brakuje elektrowni atomowych sieci przesyłowych kolei retencji tanich mieszkań itp. Najważniejsze że emeryci mają 13.14 bo to najważniejsi wyborcy. Nawet w zakładzie każdy wie że jest za dużo o 400-500 osób ale co tam aby do emerytury a potem niech się wali.

    Zostaw merytoryczną opinię o Jelcz Sp. z o.o.

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.