Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o KK Group Poland Szczecin

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.2/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 689 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(886)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Szczecin
Stargard

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Szczecin
Ustowo
Mierzyn
Ostoja
Rajkowo
Przylep
Warzymice
Bezrzecze
Przecław Osiedle Zielone Pole
Kurów

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Szczecin - KK Wind Solutions Polska Sp. z o.o.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Szczecin
/
Opinie o KK Group Poland Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Baner promujący rekrutacje i benefity w firmie

Baner promujący rekrutacje i benefity w firmie

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
5
6
7
…
15

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o KK Group Poland Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

KK Group Poland Sp. z o.o.

GOLENIOWSKA 62 70-847 Szczecin

NIP: 9552059993

KRS: 0000152628

REGON: 812570915

Energetyka i elektrotechnika

Oddziały KK Group Poland Sp. z o.o.

Szczecin - KK Wind Solutions Polska Sp. z o.o.

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Scandinavian Tobaco Company Sp. z o.o.

Nordic Vape Sp. z o.o.

T&T Invest Sp. z o.o.

Technic Industry Sp. z o.o.

Produkcja szaf sterowniczych i rozdzielczych - Szczecin i okolice

Ampio Sp. z o.o.

Elektryka Morska Sp. z o.o.

BQ Sp. z o.o.

AZ Energy PIOTR KWASOWSKI

Skymaster Sp. z o.o.

Marel Serwis Mariusz Samborski

System Teknik Poland Sp. z o.o.

Heliocon Sp. z o.o.

Marel Electric Sp. z o.o.

Woltom Sp. z o.o.

ktoś

22.01.2016 17:00

Inne

Nie da się czytać niektórych opinii. Jesteście nienormalni, tylko narzekacie, a że płaca za niska (dla niektórych nawet 3 tysiące to za mało), że tak wam ciężko a pracę traktujecie jak zło konieczne. Cieszcie się że macie stałe dochody i pełen etat. Ja już długo staram się o pracę w KK. Specjalnie przeprowadziłem się do Szczecina, żeby pracować w wymarzonej firmie. Mam kilkuletnie doświadczenie na produkcji przy maszynach elektrycznych. Na testach manualnych wszystko zrobiłem. I co? Odpowiedź negatywna. Bo znajomości biorą górę i jakieś 20-letnie półgłupki bez doświadczenia pracują (a raczej tylko plotkują zamiast robić) a dorosły mężczyzna z wieloletnim doświadczeniem się nie dostaje.

jakis

14.01.2016 15:25

Inne

Nie uogolnialbym.Jestem facetem a moja brygadzistka jest kobieta i uwazam ze sprawdza sie super,mam wszystko na czas w miare mozliwosci,doradzi,pomoze, od reki zalatwia sprawy,konkretna babka.

Przychody i zysk KK Group Poland

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

142,5 mln

11,3 mln

172,9 mln

14,1 mln

216,4 mln

16,6 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

asher

13.01.2016 00:31

Inne

Pracowłem tam kiedys i niestety muszę stwierdzic ,że brygadzisci pracujący w tej firmie reprezętują bardzo niski poziom!!!Nie chce i nie lubie krytykowac ...ale to co się dzieję w K-K ,to istna patologia . Przede wszystkim tzw.kablowanie na kolege lub co gorsza podstawianie świń przez innych pracowników.Wszech obecna zazdrość i zawiść-w szczególności kobiet tam zatrudnionych.Byłem świadkiem jak ładna dziewczyna zatrudniła sie do k-k ,widziałem reakcje pań z mojego działu ....aż mi ręce opadly z jaką nienawiścią i perfidią mówiły o nowo zatrudnionej koleżance z pracy.Dodam jeszcze, że urzędująca wówczas brygadzistka wręcz popierała prostackie zachowanie koleżanek...ojojojoj D.N.O Ja mam tylko jedno pytanie-GDZIE SIĘ TO BYDŁO CHOWAŁO!!!!! Dziękuje miłego wieczoru życzę *

fazi

14.01.2016 00:54

Inne

kolego piszesz "pracowałem kiedyś" muszę cię zmartwić świat poszedł do przodu ale stosunki koleżeńskie w KK dzisiaj Wind Solutions pozostają wciąż takie same wrogość w stosunkach z nowymi osobami, ale najgorsze jest szczucie jednego na drugiego przez brygadzistów a raczej brygadzistki bo mam wątpliwą przyjemność być pod władaniem kobiet jako brygadzisty swój brak wiedzy fachowej, swoje niekompetencje nadrabiają właśnie szczuciem ludzi na siebie nawzajem

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Fazi

30.11.2015 21:10

Inne

Zmiany, zmiany, zmiany ciekawe do czego nas doprowadzą tym na górze napewno się polepszy a ci na dole jak zwykle

do meg

10.10.2015 12:27

Inne

Bardzo duże. Tak duże, ze brygadzista i kierownik już poszukali nowej pracy, jak i polowa dzialu logistyki:-).

meg

05.10.2015 12:24

Inne

Hej, jakie są zarobki na magazynie?

xxxxx

23.09.2015 17:56

Inne

Usuńcie wentylatory z hali upały się już skończyły dużo osób jest przeziębionych ale do niektórych to nie dociera i ciągle się chłodzą wiec proponuje zmienić prace na drobimex

obcy

01.09.2015 02:19

Inne

No to chyba powoli zmierzacie w kierunku firmy modelowej, kto chce niech czyta..(usunięte przez administratora)

biedulek

18.08.2015 19:53

Inne

NIEKTORYCH KIEROWNIKOW I BRYGADZISTOW TO BYM ZWONIL NATYCHMIAST!!!!! PROSTAKI NA MAXA A CZUJA SIE CONAJMNIEJ PREZESAMI.MIBD

caution

08.08.2015 12:10

Inne

już znalazłam stronę na której to jest, tylko niestety hasła nie mam. Jeśli ktoś by był tak miły i mógł mi podać? :)

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

caution

08.08.2015 11:57

Inne

witam, wie ktoś może gdzie mogła bym zobaczyć zdjęcia z imprezy w kk pare miesięcy temu? bo gdzieś mi się to zagubiło :(

Fazi

14.07.2015 08:06

Inne

Ludziska nie narzekajcie nie jest tak źle, praca dobra na początek kariery zawodowej, rotacja ludzi w firmie bardzo duża, przez ostatni rok wymieniło się tak bez przesady ok 70% załogi, ja jeszcze jestem w stanie zrozumieć ludzi po zawodówkach czy technikach którzy pracują za 11,5/h ale osoby z wyższym wykształceniem magistrowie po kierunkach elektrycznych czy elekrto-energetycznych pracujący za taką stawkę chociaż ludziom nie ma się co dziwić to firma tak promuje ludzi wykształconych - WSTYD

STAWKA

13.07.2015 21:02

Inne

cyt.: "za nadgodziny dostaniemy więcej o te 2,50/h". A jaka jest w KK stawka podstawowa za godz. na stanowisku montera na produkcji? Pozdrawiam...

Ris

09.07.2015 20:46

Inne

Jest tak dobrze , że aż chce mi się płakać. Nie ma co robić z kasą. Łubu - dubu niech żyje nasz kochany pan prezes.

xxx

14.07.2015 08:11

Inne

kolego lub koleżanka nie masz co zrobić z taką ilością kasy - oddaj dla biednych na przykład prezesów KK

xxx

30.06.2015 21:53

Inne

oj jaka cisza czyżby w firmie aż tak się polepszyło czy jest aż tak źle

Virus

06.05.2015 04:58

Inne

Pracuje w tej firmie od paru dni ale jak narazie bardzo dobre wrażenia. Zobaczymy co będzie za jakiś czas bo dużo ludzi pisze że na początku fajnie a potem zaczynają się problemy.Pozdrawiam Virus

trolo

20.05.2015 20:47

Inne

Przepraszam, po jakim czasie dostałeś odpowiedz po złożeniu CV

hhhh

27.04.2015 18:31

Inne

Ale wejście ludzi od wizerunku firmy. Hahaha. Pozdrowienia z dymka. Ciekawe ze przez 5 minut można tak dużo napisać i spalić fajkę. Dobre

kk

24.04.2015 19:57

Inne

Nieprawda! Premia uznaniowa, przyznawana za szczególne osiągnięcia...pozostaje po staremu! Oj, ktoś tutaj nie słuchał uważnie! Co do różnic, to w normalnym miesiącu, nie powinniśmy odczuć różnicy, ale już w miesiącu rozliczeniowym, za nadgodziny dostaniemy więcej o te 2,50/h. Także większy będzie ryczałt za dzień urlopowy i chorobowy (L4). Zatem suma sumarum, jest progres, niewielki, ale jest.

premia

24.04.2015 12:51

Inne

w zasadzie to zmienilo się wiele, bo uznaniowka będzie czescia calosci premii, a ci co mogli dostać pieniądze extra już nie dostana. Reszta to techniczne regulacje (przeniesienie stawek, zmiana wskaznikow, itd.), no wiec szkoda, bo zawsze można było cos dostac. pozdrawiam z dymka.

Fazi

23.04.2015 21:32

Inne

Hej ludziska jak nowy system premiowania wam się podoba bo mi bardzo zastanawiam się jakie tęgie głowy i ile czasu myślały nad tym żeby pozornie wyglądało to tak że zmiany są na lepsze a w rzeczywistości nic się nie zmieniło i jeszcze ta składowa premii "POSTAWA" składnik premii który będzie można praktycznie za wszystko, kierownictwo nie zadje chyba sobie sprawy z jednego pieniądzesą bardzo ważnym motywatoerm to że podnieśli stawkę bazową cześć im i chwała za to ale gdyby permia zamiast 2,5zł/do godziny wynosiła by powiedzmy 8 zł było by o co walczyć, ale cóż najważniejsze że kierownictwo ma dobre samopoczucie , a prawdziwe problemy jak zwykle zamiatane są pod dywan

luki

22.04.2016 16:46

Inne

witam bylem na rozmowę o sprawie pracy i nie wiem jak długo odezwą. jestem ciekawy co to będzie sprawie.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w KK Group Poland?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

zal

21.04.2015 15:57

Inne

Generalnie odkąd pojawił się nowy dyrektor firma coraz bardziej schodzi na psy. Ludzie zaczynają pracować "na czas". Nikt nie dba o starych pracowników którzy to zaraz uciekają z firmy bo widzą co się dzieje - a pójdzie za nimi jeszcze więcej. Nowi pracownicy może i są, może i przyjmują ale Ci bardziej ogarnięci zaraz uciekają. A reklamy w autobusach to już w ogóle śmiech na sali.

no i co

17.12.2015 01:23

Inne

Będziesz mogl się niedługo przekonac, co się wydarzy, jak będzie kolejny nowy dyrektor. Myslisz, ze się poprawi?

antycenzor

17.04.2015 20:56

Inne

Co....boicie się? I dlatego ocenzurowaliscie eegholma? Jakbyście szanowali ludzi, to byście się nie bali.A Maciek po prostu płaci wiecej i jest lepsza atmosfera tam. W kk kiedyś było fajnie, ale teraz to już tylko kolchoz pozostał.

xxx

16.04.2015 21:38

Inne

(usunięte przez administratora) szukajcie pracy tutaj może okaże się lepsza jak w KK

passenger

12.04.2015 22:12

Inne

Zysku w Polsce za wiele nie ma.On zostaje w Danii. Pracujecie po to, aby tam był zysk. A za większością absurdalnych decyzji stoi centrala w Danii. Tylko za chwile baner na cały płot nie pomoze, bo ludzie nie przyjdą za takie stawki. I trzeba bedzie zwiększyć kase, bo szafy same się nie złożą.

Fazi

13.04.2015 20:22

Inne

kolego przecież to nie jest Polska firma to chyba jasne że zysk idzie do Panów w Danii

nick

22.06.2016 16:42

Inne

Tak, a poza tym - jeśli pójdziesz gdzieś indziej do pracy, to tam będzie to samo tylko w innej konfiguracji. Uczciwi i sprawiedliwi pracodawcy są jak wygrana w totolotka.

roro

12.04.2015 16:45

Inne

Za bałagan odpowiedzialny jest prezes i jego ludzie. Tam należy zgłaszać pretensje. Jeżeli to nic nie da są jeszcze właściciele firmy z Danii.

Fazi

12.04.2015 21:03

Inne

i myślisz że jak się poskarżysz do właścicieli to coś to da, właścicieli nie interesują pracownicy ich interesuje wypracowany zysk i dopóki on jest zadowalający to dyrekcja w Szczecinie może czuć się bezpiecznie i robić to co uważa za słuszne, mimo że to co robią doprowadza do upodmiotowienia pracownika, a tak zwani przedstawiciele załogi palcem nie kiwną bo również boją się o swoje stanowiska, są dwa wyjścia z tej sytuacji jedno to zmienić pracodawcą a drugie to siedzieć cicho i robić to czego oczekują od nas przełożeni bo to oni mają poparcie u kierownictwa i dyrekcji a za pracownikiem nikt się nie wstawi

do ddd

08.04.2015 20:21

Inne

Narazie na większości gniazd jest jedną zmiana 6-14 ale chodzą słuchy o drugiej zmianie 14-22 czasami nawet nocki ale bardzo rzadko. Powiedzcie mi kto na podprodukcji ma za mało roboty? Chętnie się zamienię, bo mi już ręce wsiadają. Ludzie mu zaopatrujemy wszystkie linie w podzespoły, wy macie przestoje czy urlopy bo nie ma roboty. My NIGDY!!! Ale jak u was jest kilku dniowy przestój to my pierwsi lecimy. Ci co nic nie robią i obrabiają dupska to naprawdę margines.

ddd

28.03.2015 12:59

Inne

Witam Jakie są godziny pracy w KK W. S. ? Dostałem propozycje pracy jako pracownik produkcji. Z tego co wiem to znajomi opowiadali ze w firmie jest ok, ale tak czytam wpisy to, az mnie przeraza co się tam wyprawia. A do tych co narzekają to mam dla was wspaniałą ofertę pracy. Idźcie do Agryfu albo do Drobimexu tam to jest tyra.

dojazd

26.03.2015 14:54

Inne

Nie, dojeżdżasz za swoje.

als

26.03.2015 12:53

Inne

A czy firma gwarantuje dojazd do pracy?

ETO

18.03.2015 15:07

Inne

Kiedy będą podwyżki ? Bo to jest najważniejsze.

xxx

18.03.2015 18:23

Inne

podwyżki są 2 razy w roku w kwietniu i w październiku

no nie mogę

15.03.2015 21:53

Inne

Nick...człowieku, zwolnij się natychmiast...nie dość, że Ci się nie podobają współpracownicy, to jeszcze zawiedziony jesteś postępowaniem dyrektora... ...tak Ci współczuję! Jedno tylko mnie zastanawia, skąd masz czas, by to wszystko widzieć, o czym nas informujesz? Ja mam taki zapierdziel, że nie mam często pojęcia, czy mój kierownik jest w pracy, dopóki nie wejdzie mi w drogę! Zazdroszczę Ci luzu! ja chcę Twoje stanowisko! Popatrzę sobie jak inni pracują, pooceniam, poopluwam na forum...żartowałem, mam w nosie Ciebie i Twoje stanowisko!

xxx

17.03.2015 22:15

Inne

człowieku nie irytuj się w tej firmie 50% ludzi uważa, że o wiele lepiej by nią zarządzało niż dyrektor, a już na pewno lepiej by się sprawdzili niż brygadziści czy kierownicy ale tak to już jest i nic na tonie poradzimy.

nick

15.03.2015 10:43

Inne

Zabolało? ? Dyrektor, czas jak każdy inny kierownik - daje też przykład. Wiec jak się nie przykłada do roboty (zarządzanie to tez robota), to ludzie to widzą....

ble ble ble

14.03.2015 14:37

Inne

normalnie żal mi co niektórych z podprodukcji zachowują się jak dzieci w przedszkolu. Normalnie odechciewa się pracować jak ich się sucha w pracy lub czyta się te głupie komentarze na forum

do xxx

14.03.2015 11:19

Inne

Nie zazdrość. To szkodzi. a poza tym, to biorą przykład z dyrka. przyjeżdża po 8mej, wyjeżdża przed 4ta, a w piatki szybciej, bo weekend. do pracowitych to on nie nalezy, wiec dlaczego inni mają się napinać?

xxx

15.03.2015 08:25

Inne

chyba coś ci się pomyliło dyrektor jest od rządzenia a od roboty to on ma ludzi

do jejku

12.03.2015 12:35

Inne

A co odnosi kierownikowi??? To może ja też będę ODNOSIĆ? hahahah

jejku

11.03.2015 21:02

Inne

Uwaga na Mieszka z podprodukcji podobno lubi odnosić kierownikowi.

no nie mogę

12.03.2015 20:01

Inne

Czy na tej podprodukcji muszą być ciągle zwady? Najpierw mieliśmy uważać na Ewę z wago, a to super dziewczyna...i ładna i pracowita, a teraz ktoś smaruje tyłek poczciwemu Mieszkowi...żal.pl

xxx

14.03.2015 09:26

Inne

JEST ICH ZA DUŻO NA TYM DZIALE I MAJĄ ZA MAŁO PRACY DLATEGO MAJĄ CZAS NA ZAJMOWANIE SIĘ INNYMI RZECZAMI, PLOTKI, POMÓWIENIA, OBRABIANIE INNYM DUP..... WZIĄĆ SIĘ ZA ROBOTĘ OBIBOKI

ex

10.03.2015 23:27

Inne

zawsze apt. Po 18 miesiącach dają umowę z kk, ale jak masz pecha, bo akurat niska produkcja, to wylatujesz. Pensja - no jak masz nadgodziny, to masz więcej, ale uwaga - premia może być nizsza....Jak masz wyksztalcenie elektryczne i doświadczenie, to możesz wynegocjować lepsza stawke na start (do 9,5/10 zł). dobra praca dla niewymagających.

adrian

10.03.2015 22:23

Inne

Dzieki serdecznie, jestes pewny co do umowy ze posredniak ja daje ? Chyli wynagrodzenie nie jest wieksze niz 1500 netto/miesiac :/

Adrian

10.03.2015 17:56

Inne

Hej wszystkim, Mam prośbe , mógłby ktos napisac jakie są stawki jako pracownik produkcji??

pracownik produkcji

10.03.2015 21:56

Inne

8,5 zł/h + premia do 5 zł do każdej godziny czyli przy dobrych układach 13,5 zł/h brutto oczywiście - umowa o pracę za pośrednictwem Agencji Pracy Tymczasowej pierwsza na miesiąc, druga na 5 miesięcy, trzecia do roku

reti

09.03.2015 20:49

Inne

wierzę w pana prezesa , to wizjoner i ojciec duchowy nas wszystkich.

Zostaw merytoryczną opinię o KK Group Poland Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.