Opinie o Arteria Customer Services Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(2858)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Ujdzie

30.07.2020 14:54

Pracownik

P(usunięte przez administratora) Komentarz poniżej to pewnie lider albo ktoś podobny Liderzy to nie są profesjonaliści tylko osoby znające jakieś tam zasady sprzedaży. Jeżeli chodzi o znajomość projektu, to zazwyczaj rzeczy, które sami szybko poznacie, albo znajdziecie w skryptach. (usunięte przez administratora) Liderzy w większości to w porządku ludzie, też mają swoje cele i prace do wykonania. Jest taki z którym uwierzcie mi nie chcecie mieć do czynienia. Kilku z nich ma też dosyć wybujałe mniemanie, ale taka praca lidera - prezentować się, być charyzmatycznym, mieć jakieś pojęcie i tyle. (usunięte przez administratora) to bardzo miły facet i jak macie jakiś problem to najlepiej podejść właśnie do niego. Sprzęt jest słaby, ale wystarczający do prawidłowego wykonania swojej pracy. W żadnym CC nie znajdziecie nawet średniej klasy sprzętu, wszystko będzie poleasingowe za parę złotych. Jak ktoś tego nie rozumie, to nigdy nie zostanie przedsiębiorcą. Warto zaznaczyć, że słuchawki mimo, że są lekkie potrafią ciążyć na uszach - dosyć dziwne. Stanowiska pracy są w porządku; miejsca całkiem sporo, oddzielone ściankami, krzesła w większości wygodne. Kuchnie są okej - mikrofalówka, automat, lodówka, czajnik. PS. bułki w automatach są super Łazienki to łazienki - zależy po kim wejdziesz XD Premie są bardzo dobre, naprawdę. (usunięte przez administratora) Podstawy to się pewnie domyślacie. :) Są dwa wskaźniki jakości wykonywanej pracy, które zazwyczaj nie zależą od Ciebie - czy klient oddzwoni i jak wypełni ankiete (to jest w ogóle żart, nie powinno mieć miejsca), ale te dwa czynniki nie są zależne od Gallupa tylko (usunięte przez administratora). Zabierają z premii za niezasadne umawianie serwisów co jest zrozumiałe. Jak ktoś pracował na CC to dobrze wie, że w tego typu pracy nie można mieć kręgosłupa moralnego wobec klienta, więc to pominę. Dużym problemem jest też kontakt z działami typu H(usunięte przez administratora) gdzie Ci ludzie odbijają Ci zgłoszenia pod pretekstem "Nie wypełniłeś całego", gdzie sami dobrze wiedzą, że wcale nie jest im to potrzebne do zrealizowania zlecenia. Czy będzie Ci się podobać ostatecznie sprowadza się do tego na jakiego lidera trafisz. Każdemu z was życzę, żebyście trafili do (usunięte przez administratora)., bo mimo, że czasami ma humorki to jest zdecydowanie najbardziej uposażoną w wiedzę liderką na tym dziale, a i przez większość czasu jest bardzo miła. (usunięte przez administratora)też jest bardzo w porządku, ale bardziej neutralny. Reszta liderów to tak na prawdę loteria; sprzedajesz? jesteś super! nie sprzedajesz? no to szykuj się na pałowanie XD Generalnie praca jest w porządku, do liderów trzeba podchodzić z dystansem i trzymać język za zębami, bo czasami na prawdę się coś sunie z ust, gdy brak kompetencji lidera wylewa się litrami. Ostatecznie są to Ci sami ludzie co my, nie którym po prostu uderzyło do głowy od liderki. Warto zrobić anonimową ankietę dla konsultantów Panie kierowniku, to zaraz się Pan dowie jak traktowani są konsultanci przez niektórych. :)

boss

31.07.2020 11:26

Pracownik

Wiekszych bredni nie czytałem CC to (usunięte przez administratora) kopletne pracowałem w latach 2004 do praktycznie 2008 od słuchawek po kierowników ,eldorado dla zarobków CC skończyło się w latach 2007 /08 teraz minimalna krajowa i nędzne premie może tys ,,, w gallupie tez pracowałem w 2006 na paru projektach.. CC to praca dla os którym wystarcza pensja minimalna -obecnie .kiedys premie były po 2 tys w CC ja juz z CC nie mam na szczescie nic wspólnego i kasa pracujac od 7-15 bez wwekendów swiat i innych dupereli 5286,00 zł brutto plus premie od wyceny projektu premie od 1500 w górę ,,,,