Opinie o Manuli Hydraulics Polska Mysłowice

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(4707)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

anonim

28.11.2020 23:08

Pracownik

Witam. Firma taka sama jak wiele innych. Wszędzie na swój sposób wykorzystują pracownika. Zawsze kierownicy lub wyżej przełożeni będą chcieli mieć spokój więc naciskają tych najniżej. Ale żeby nie było tak pięknie. Tutaj opanowali to do perfekcji. Poniżanie pracownika( prod pomocnicza) i pan N. Pa. Głąb jakich mało. Ale cwany głąb. Do pomocy ma paru pseudo koordynatorów którzy robią czarną robotę. On sam jest tak tępy że opisywanie tego nie ma sensu. Kto wie ten zna temat. Chodzą słuchy że we Włoszech biedaczysko jeździł wózkiem widłowym a przyjechał tu fiatem cinqecento. Kolega dyrektor F del M. pomógł koledze się wybić. No ale sam dyrektor... wisienka na torcie. Zwykły programista we Włoszech. W Polsce programista na CNC. I nagle dyrektor. Spytajcie jakie zna języki. Ten wulgarny opanował do perfekcji. Reszta towarzyszy dramat. Pracując tu ponad 20 lat poznałem ich na wylot. Rącze pracy nie zmienię bo swoje lata mam. Ale uprzedzam kandydatów i resztę. Tu nic dobrego was nie spotka. Zakład bez perspektyw. Kto jest u żłoba temu dobrze. I tak się trzymają rękami i nogami. Pan R. Ja... Gdzie on taką robotę dostanie. Za takie pieniądze ze służbowym samochodem. Osoba kompletnie niepotrzebna. Kolejny Pan M. Jar.. odkąd pamietam gość od wszystkiego i niczego. Mówią że nawet dzień go zaskoczy. Człowiek oderwany od rzeczywistości. Ale u żłobu i tego się trzyma. Podejrzewam że jakby właściciel tego zakładu wiedział prawdę jak go kłamią zaufane osoby rozgonił by to towarzystwo dawno. Dlaczego się nie zmieniają? Ręka rękę myje. Świat idzie do przodu. Firmy z innym podejściem do pracownika i zarządzania. Wystarczy wyjść na halę i zobaczyć. W trzecim świecie zakłady wyglądają lepiej. Brud (usunięte przez administratora) i ogólny bałagan. Powiecie pewnie co tam robisz? Ano próbuje pracować i przetrwać. Ale swoje widzę i swoje wiem. Tu już dobrego nie będzie. Niech tylko starzy pracownicy odejdą na emerytury. Zostanie dyrektor, Niko... i Jarn... Mogą powiedzieć potem jak taki zakład doprowadzić do upadku.

Edw

12.02.2021 21:52

Były pracownik

Na tle innych jest ok

Lulu

13.03.2021 11:42

Były pracownik

To ty manuli nie znasz

lollek

15.11.2020 14:08

Były pracownik

nikiel twój powyższy wpis to tylko poświadczenie tego że jesteście świadomi syfu w powietrzu i tego że nic z tym nie robicie a co z piecami na których można latem zdechnąć że nie wspomnę o przedawkowanej chemii szkodliwej jak cholera i śliskich usyfionych podłogach na myjni. Strach pomyśleć co byłoby gdyby skontrolował firmę pip z innego miasta czy nawet województwa z kontrolerami którzy nie dają się prowadzić za rączkę po wyzamiatanych miejscach i ścieżkach a potem znikającymi w biurze zaproszeni na "kawkę" z kontrolerami którzy po ciężkich wypadkach stawiają firmę do pionu a nie jakimś cudem przymykają oczy na wszystko ..... z innych wpisów wynika jasno że biurowiec z powodu opieszałości osób decyzyjnych stał się wylęgarnią CV19 i co zostało to zgłoszone tam gdzie trzeba ? po przeczytaniu kilku wpisów sądzę że nie ale ja mogę w tym pomóc..... anonimowo ma się rozumieć..... mam jeszcze kilka innych informacji w rękawie a tych rękawów jest więcej niż 2 ale jak wcześniej gdzieś wspomniałem do tych faktów musiałabym dokleić konkretne osoby kto wie może nawet ciebie by coś uszczypnęło ? ;-) Żal mi ludzi którzy się zamęczają a są od dziesięcioleci traktowani jak bezmózgie woły do zapieprzania a jak się któryś z nich wysypie to następny stoi pod bramą. Ale zauważyłeś że czasy się zmieniają ? Ukraińcy was olali bo im nie zależy a wkoło jest sporo roboty na lepszych warunkach, formalnie na swoich forach ostrzegają się nawzajem przed tą firmą :-) trafiliście na ukraińską czarną listę, czy może być gorzej ? Napewno może być gorzej ale ludzie zaczynają was opuszczać chmarami a nowych pod brama coraz mniej a ci którzy wchodzą na teren nie zawsze zostają , dlatego trzeba zacząć szanować to co się ma bo może tak być że nikt więcej nie zasili waszych szeregów. Pozwalnialiście lub wypuściliście co niektórych bardzo zdolnych i bardzo pracowitych ludzi i teraz co, syndrom ręki w nocniku się kłania ? Nic się nie martwcie w naturze nic nie ginie napewno znaleźli lepiej płatną prace w przyzwoitych warunkach pod miłym zarządem który jest teraz zadowolony z dobrych pracowitych współpracowników którzy wiedzą z autopsji co to jest pracować u was..... Reasumując mam wyrobione zdanie na temat tej firmy niemniej jak wspomniałem żal mi ludzi którzy potrzebują pracy, ubezpieczenia i dlatego nie będę puki co robił więcej niż do tej pory zrobiłam choć kto wie ..... jak mnie podrażnicie to będę pisała ile wlezie tam gdzie powinno się napisać

Gizela

30.10.2020 20:58

Pracownik

Bardzo,bardzo dziękujemy dyrekcji za broszurkę o kontroli zwolnień lekarskich wydawaną na portierni. W tych trudnych ,pandemicznych czasach kiedy wirus szaleje po zakładzie załoga na to właśnie czekała. Są w Polsce głupie firmy,które skracają czas pracy by załoga się nie zarażała,wypłacają jakieś idiotyczne premie za pracę podczas pandemii,dbają by pracownicy czuli się zadbani,bezpieczni i docenieni. To głupie firmy,my w takich pracować nie chcemy. MY CHCEMY PRACOWAĆ DLA DEL TORO DO OSTATNIEJ KROPLI KRWI I OSTATNIEGO TCHU. Nam Covid i kostucha niestraszne,byle tylko kierownictwo się nie zaraziło bo wiedzie nas ku świetlanej przyszłości dzięki swym mądrym głowom i pracowitym ręcom. Teraz trochę krytyki. Dlaczego jeszcze nie możemy pracować w niedziele ? Jak długo dyrekcja będzie zwlekać ? Co mamy robić z bezużytecznym ,wolnym czasem ? Jak inaczej możemy okazać naszą miłość dla zarządzających firmą ? Prosimy tylko o odrobinę dobrej woli. Na koniec niepotwierdzona jeszcze informacja ze źródeł bliskich dyrekcji. Podobno zakupiono tonę plastikowych zegarków z Chin.Każdy pracownik ,który zejdzie na koronawirusa dostanie pośmiertnie taki zegarek !!! Pracownicy robiący dużo nadgodzin podobno maja dostać nawet dwa. Firma zadba także o osierocone dzieci i do uzyskania pełnoletności będzie im wypłacać renty rodzinne w postaci bonów do Biedronki.Wysokość jest na razie ustalana,ale może wynieść nawet do 8 złotych na dziecko miesięcznie. Każdy pracownik ,który zejdzie na Covid bezpośrednio w czasie pracy będzie miał prawo do loga formy na nagrobku. Dziękujemy za wszystko i nie czekamy na więcej. Też Was kochamy. PS Czy jest opcja podziękować zdalnie,oralnie ?

Edw

01.11.2020 10:10

Były pracownik

Szczerze to myślę że jako standup-er na jednym występie zarobił byś wiecej niż tu w miesiąc. Świetny tekst dawno się tak nie uśmiałem

Eustachy

02.11.2020 12:17

Kandydat

Z ostatniej chwili ! W stronę ulicy Brzezińskiej podąża wielotysięczny tłum,ale o dziwo nie niosą haseł znanych z ostatnich protestów. Idą razem Polacy,Ukraińcy,Mołdawianie,SriLańczycy ,a nawet australijscy Aborygeni.Idą w pochodzie matki z dziećmi,księża z ministrantami ,widać też całe jest rodziny szympansów i pawianów. Oni wszyscy chcą się zatrudnić w tym włoskim raju na polskiej ziemi. Musimy razem stanąć przed bramą i bronić naszej Firmy-Matki przed obcymi najeźdźcami !!! No pasaran.