Opinie o Manuli Hydraulics Polska Mysłowice

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(4707)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Oprawka

13.03.2019 19:03

Inne

Ludzie narzekają i będą narzekać. Zrobili sobie z tego forum miejsce do wylewania żali. Nie dziwię się że narzekacie na kontrolę jakości, skoro puszczacie maszynę i 8 godzin siedzicie w telefonie, z przerwą na wymianę pręta. Pamiętacie jak się jeszcze suwmiarki używa ? Kontrolerzy dają zatrzymania bo taka ich praca. Pewnie powiecie że maszyny są zepsute i tworzą braki. Ale kontrolerzy też dobrze o tym wiedzą i idzie się z nimi w tej kwestii dogadać. Na CNC jakoś nie ma tylu zatrzymań, a maszyny są w stanie agonalnym. Zatrzymania dostają w głównej mierze osoby które mają na tą pracę wywalone. Jak ktoś regularnie mierzy detale, to ciężko jest mi wpisać zatrzymanie. Wielu porządnych operatorów z CNC od dłuższego czasu nie dostało zatrzymania, bo po prostu się starają. A teksty typu że kobietą z kontroli można wcisnąć każdy kit, tylko pokazują że mało was obchodzi jakoś produktu, który produkujecie. Jest jak jest nie ma kolorowo, ale osoba która ma chęci, w krótkim czasie jest w stanie zdobyć ogromną wiedzę. W której firmie operator guzikowiec może się nauczyć programowania, dobierania odpowiednich parametrów obróbki, wymiany zacisków, oprawek z narzędzi. Do tego dochodzi sama nauka obsługi maszyn. Mamy różne rodzaje maszyn na których możemy zdobyć porządną wiedzę. Polityka samego zakładu nie zawsze mi się podoba, ale spójrzmy prawdzie w oczy - w tym kraju wiele podobnych firm, działa podobnie. Jak to mówią wszędzie dobrze gdzie nas nie ma. A gdyby Manuli było na skraju upadku, to by nie było tylu zleceń.

Końcówka

14.03.2019 00:32

Inne

CNC w stanie agonalnym ? To co powiesz o automatach na Taplach ,które są w wieku twoich rodziców lub dziadków ? Masz niewielkie pojęcie o tym co tam leci więc nie mędrkuj zbyt dużo. Żaden operator nie jest w stanie sprawdzić 100 % detali.Kiedyś trafiały się randomiczne braki. Teraz bywa ,że dobry detal niekiedy spadnie. Porównywanie CNC i konwencjonalnych obrabiarek to jak porównanie zaprzęgów konnych do samochodów. Nauka obsługi CNC ma jeszcze jakiś sens choć nawet niewielkie firemki mają o wiele nowocześniejszy sprzęt niż w tej firmie.Nauka czegokolwiek na wielowrzecionówkach to jak szkolenie na woźnicę dorożki o napędzie dwukonnym. Bez problemu za to można nauczyć się kłamania w żywe oczy,cwaniactwa,wchodzenia bez mydła,chamstwa i innych ekstremalnych sportów. Co do kontroli i zbyt częstej zabawy pracowników smartfonami pełna zgoda.

Obserwator

06.03.2019 17:23

Inne

Z okazji zbliżającego się święta Kobiet napiszę parę słów na temat naszych Pięknych Pań- których mamy bardzo mało na taplach, CNC, oraz w kontroli i nie omijając pań ze służby porządkowej.Po moich obserwacjach Panie są źle traktowane same muszą dźwigać ciężkie pręty, niekiedy ważące tyle co one same lub troszeczkę mniej, nie wspomnę o ciężkich pojemnikach z detalami a w koło pełno silnych facetów którzy udają że nic nie widzą, a traktowanie i odzywki od majstrów to zgroza, nie ważne czy to nasza Polka czy Ukrainka ciekawe czy panowie tak traktują swoje matki żony córki w życiu codziennym. A te nasze Panie koleżanki zawsze uśmiechnięte, miłe same pomogą, pożyczą jak braknie kawy cukru a nawet parę groszy, przejmują maszyny po nas to zawsze widać blask i posprzątane w koło, od razu widać że tam pracuje Kobieta. Panie w kontroli, no cóż sam myślałem po długoletniej pracy na maszynach przejść do kontroli, zobaczcie ile ludzi już odeszło z naszego zakładu pracy, a w kontroli tylko plaster odszedł czyli musi być pięknie i kolorowo że wszyscy tam nadal pracują. Ale drodzy koledzy z obserwacji Panie tam mają przechlapane, panowie to sami KIEROWNICY, długoletni kontrolerzy wiedzą jak się ustawić tylko dyspozycję i rozkazy, a sami można powiedzieć guzik robią, nie latają na projektory tylko na oko wpisują kąty RA, a innych karcom, poniżają przed innymi mam na myśli Piękne Panie, już dużo razy widziałem złość nerwy płacz na twarzy nie jednej Pani z kontroli. Na noce siedzi taki sobie 10 zupek chińskich wpieprza, słonecznik zajada powiedzcie mi proszę kiedy on na to czas znajduje? Kiedy by się nie zerkało do boxu kontroli to kto siedzi ? sami wiemy... Tak się zastanawiam i obserwuje wszyscy szczupli a on jedyny gruby ,,LUDWICZEK''nie dziwię się z brakami latają Panie PM odbierają Panie, a on co robi je je i jeszcze raz JE. Nie wiem czy LUDWICZEK ma szczególne względy bo jest szwagierkiem Pana ,,B''mu można wszystko, nawet był przyłapany jak śpi, spóźnia się do pracy i jest OK. A traktowanie Pań przez niego to następna tragedia, chodzi między maszynami i głupoty opowiada. Współczuje wam drogie Panie z nim, ja bym mojej żonie zaraz kazał zwolnic się, dziwie się że tam jeszcze pracujecie. Następny ,,PERSKIE OKO''wszystko wie najlepiej on nigdy się nie myli, NIGDY śmiechu warte, a Panie gdy z nim pracują to chyba liczą godziny minuty i sekundy żeby jak najszybciej szychta się skończyła. ,,MUMINEK'' wszystko robi żeby się nie narobić chodzi powolnym krokiem czasami gdzieś zniknie i nagle się pojawia. I został jeszcze ,,KUCHARZYK'' co ciągle narzeka jaka ta praca zła i jak mu się źle pracuje tutaj, ale cały czas jest w kontroli. Jaki wniosek Facet ma się dobrze w kontroli sami kierownicy, oraz Pan ,,B'' zawsze czysty pachnący czuje się jak,, król lew'' ale daleko mu do tego- następny kierownik, współczuję wam Drogie Panie pracować z takimi facetami. Tam u was widzę jest nie przyjemna atmosfera po minach widać jak się przechodzi koło waszego boxu, a Panie z kontroli są naprawdę miłe zawsze uśmiechnięte, chodzą mierzą na projektorach i RA , co wszyscy widzimy na maszynach, blondyna i księżniczka w boxie też zawsze uśmiechnięte, miłe słowo powiedzą. Panowie więcej szacunku do Pań z kontroli. Teraz o paniach dbających o porządki dzięki wam jest czysto w biurach różnych zakamarkach i WC, a faceci wobec was są nie mili syfią, bezczelni są, brak szacunku. Drodzy koledzy mamy tak mało Pań w naszym zakładzie pracy więc dbajmy o nie, bądźmy życzliwsi i proszę zacznijmy je traktować z należytym szacunkiem, sami wiemy że fajnie pracuję się z Kobietami. Drogie Panie z CNC nie wiem jak jest u was, ale mam nadzieje że dobrze, nie takie bydło jak na dole. Jeszcze raz Wszystkiego Dobrego dużo wytrwałości pracując w Manuli dla wszystkich Pań i proszę niech te uśmiechy dalej są na waszych twarzach bo od razu lepiej człowiekowi jak mija taką fajną Kobietę pomiędzy tylu facetów, życzenia też dla Pań pracujących w biurach i w ochronie. WSZYSTKIEGO DOBREGO W NADCHODZĄCYM ŚWIĘCIE JAKIM JEST ,, DZIEŃ KOBIET''

Ona

08.03.2019 14:35

Inne

Przez to ,że kontrola przymyka oczy to coś leci....Ja bym wyłaczyla wszystko na samym początku szychty jeżeli mamy trzymać się rysunku technicznego...Obserwator umiesz tyle co oni czy tylko naciskać dwa guziki na maszynie????

akordeo

09.03.2019 11:42

Inne

jeżeli tam pracujesz to szybko zmień prace i zostań np blogerem ........................zacięcie literackie jest , styl się wyrobi , ogólnie widze potencjał ,

Takie tam

12.02.2019 22:41

Inne

Nastroje na produkcji równie bojowe jak w biurowcu, wszędzie tylko zmiany, zmiany, ciągle się słyszy, że ten odszedł ta odchodzi jeszcze inny planuje odejść. Nawet jeden z członków zarządu zrezygnował, to dopiero szok, ale jak to mówią wszędzie dobrze gdzie nas nie ma, zawsze można trafić gorzej

ET22

20.02.2019 23:18

Inne

Zgadzam się, ale pozwolę sobie co nieco uzupełnić. Po pierwsze - na pewno znajdzie się ktoś z wyższej władzy, który to przeczyta i doniesie landlordowi o pyskatym niewolniku. Koniec końców firma musi dbać o dobre imię, nieważne jaki by to nie był oksymoron w przypadku Manuli. Tak poza tym, mamy teraz wybitnie ciekawe czasy. Polakom od bardzo dawno nie zgadza się w kieszeniach. Pomijając już kultowe "zaś trza harować na tego złodzieja", sam/sama za to wiesz jak wygląda tutaj praca. Kiedy zaczynasz kalkulować jak wiele kasy produkujesz, a ile z tego tak naprawdę masz, jakim kosztem jesteś eksploatowany/ana, po czym widzisz Ukraińców, którzy teoretycznie "robią" to samo co Ty za podobne pieniądze, a jednak mają w przeciwieństwie do Ciebie udogodnienia w postaci zapewnionego mieszkania itd. zaczyna Ci się wybitnie nie zgadzać w portfelu. Do tego jeszcze przychodzą młodzi, millenialsi, którzy widząc jakie do tej pory poprzednie generacje popełniały błędy w relacjach z pracodawcami, starają się wywalczyć coś dla siebie, bo jak nie to pakują manatki razem z Ukraińcami i bye-bye bez żalu oczywiście z ich strony. Kto tu jest "Ukraińcem" i w jakim znaczeniu? Prawdę mówiąc to nadal wielu starych pracowników odwala pańszczyznę - np. Famur starym pracownikom płaci podobno w okolicach 2700 netto podstawy, a przy tym ile naprawdę trzeba umieć w Famurze, to tutaj żaden do kupy razem wzięty ustawiacz z kierownikami nie potrafią. Oczywiście, że na goworku jest wiele firm, które mają równie słabą reputację jak Manuli i też nawalone sporo komentarzy. Ale wy się wybijacie ponadto. Każdy pracodawca wie, że nie można z pracownikami zanadto przeholowywać, bo pomimo, że Polak to wierny jeleń, który tylko sobie nieszkodliwie popłakuje po kątach lub wypisuje bzdury na goworku, o tyle Włosi zdają się umieć was skrzętnie upokorzyć do samego cna, a przy tym jakimś sposobem nie widzę, żeby ktoś tu często kiwał paluszkiem w kierunku tutejszych landlordów, a co najwyżej w kierunku konkretnych kierowników. Tak poza tym - inaczej nie przebijalibyście Famuru, Autoneuma czy Brembo w ilości komentarzy, a przy okazji i faktycznej w tej chwili ilości pracowników produkcyjnych. Pal licho produkcję - założeniem korpo jest wymienialność takich trybików. Zawsze znajdzie się przecież kilku jeleni na Twoje/moje miejsce. Ale co z remontem? Upss, chyba mamy tutaj nagły zwrot akcji... Ile to teraz remontowców ma np. TACN? 4? I z jakimi perspektywami na zatrudnienie nowych? A może sekret tkwi między innymi na goworku? Ktoś, kto szuka pracy w tej dziedzinie, jeśli przeczyta, że tu jest tylu i tylu remontowców, a pracuje się 6 dni w tygodniu, na 3 zmiany i ma się do ogarnięcia niesamowity bałagan, myślisz że przyjdzie? Ba, w waszym przypadku zobaczy ten pękający licznik i powie, że to najgorsza robota jaką widział. Międzynarodowa góra zainteresuje się wydziałem dopiero wtedy, gdy produkcja widocznie spadnie, na razie to to może jeszcze hula świetnie, ale przypominam o jednym. Nie ma pracowników i sprawnych maszyn, nie ma pieniążków. A może w przypadku Manuli nawet ktoś ewidentnie chce zajechać wszystko i wszytkich do samego końca, bo i tak nie ma dalszych planów na tutejszy wydział? Co do innych firm. Ja nie spotkałem do tej pory firmy, która równie źle traktuje swoich pracowników jak Manuli. Naprawdę wszędzie indziej jest lepiej. Tutaj dodam - chociaż minimalnie w porównaniu do was. Nawet mali przedsiębiorcy kupują i mają nowocześniejszy sprzęt od Manuli i lepiej go eksploatują czy konserwują. Poza tym inne korporacje nie zaliczają tak częstych "wpadek" jak w Manuli np. w postaci szkolenia bhp w okresie świątecznym, nagłego odrabiania sylwestra czy pozbywania się pracownika bez uprzedzenia nawet majstra (!) o tym, o zwalnianiu osób kompetentnych nie mówiąc. O czym my tu mówimy w ogóle?

Takie tam

21.02.2019 23:10

Inne

Zgadzam się z Tobą co i tak nie zmienia sytuacji, że wierz mi nikt nie doniesie landlordowi (nie bardzo tylko wiem o którego teraz ci chodzi) albo jeśli to zrobi to wzruszy ramionami i tyle. Doskonale wiem ile moja praca przynosi pieniędzy, moje zarobki też nie są najgorsze więc nie narzekam na samą płacę, ale nie lubię biadolenia innych, zwłaszcza tylko na forum, bo uważam, że w każdym momencie można odejść. Jak sam zauważyłeś teraz jest czas pracownika i można wybierać, przebierać w ofertach i wiem, że nikt nie będzie po mnie płakał w Manuli. Nawet jak produkcja spada, nie ma ludzi do pracy, ludzie po kątach narzekają, że coraz gorzej to i tak się to jakoś kręci, pokręci się jeszcze dobre kilka lat bo fabryki w Polsce to czysty zysk dla Właściciela.

Gnusmas

10.02.2019 19:32

Inne

Może w tym tygodniu sie okaże czy bedzie warto tu jeszcze zostać. Kluczem do zmiany na lepsze w tym zakładzie to pozbycie sie kierowników tapli pawelka i lokatego oraz majstra remontu pana tadzia. Wszyscy oni i ich działania opieraja sie na kłamstwie i stwarzaniu pozorów ,napewno też za przyzwoleniem lub naciskiem dyrektora zakładu.Napewno po (usunięte przez administratora) powinien dostać kierownik presetingu i jego dwa wierne opuchnięte elfy rysiu i edziu. Najgorsze jest to że zakład faktycznie jest nad przepaścią i osoby które do tego doprowadziły mogą czuc się bezkarne a po (usunięte przez administratora) dostaną szaraki. Powodzenia panowie !

Siergiej z b.h.p.

17.02.2019 23:21

Inne

Cóż, na pewno sporo się zmieniło od Twoich czasów, ale tutaj nie jestem w stanie powiedzieć jak wiele. Nie myślę też, że należy obwiniać tylko jednego człowieka za taki stan rzeczy, ale zgadzam się w dwóch miejscach: - Kadrowe cały czas mogą być zdziwione że nikt nie chce tu pracować, że nikt nawet CV nie przesyła, a one mogą nawet po godzinach szukać chętnych do pracy tutaj i nikogo nie znajdują. Powód: zarobki i dramatycznie zła opinia o firmie, na którą zresztą Włosi wraz z wspomnianym kierownikiem także :) pracowali długo i skrupulatnie. Nawet nie wiem jak można było aż tak spaprać korpo. - Zwalnianie dobrych ludzi... Hm, za mojej kadencji kojarzę jednego operatora, który świetnie sobie radził, bo już to robił w innej firmie (o ile dobrze nawet pamiętam to w Brembo - zresztą wasza konkurencja w byciu ogonem w CNC i najgorszej roboty dla początkujących operatorów) ogarniał wszystko nieźle, ale pech chce, że na okresie próbnym niestety poszedł na L4. I co najistotniejsze w tej historii - nikt mu nawet nie powiedział - że nie przedłużą mu przez to umowy, a on od następnego miesiąca przyszedł do pracy, nawet przepracował 2 albo 3 godziny, a kierownik kiedy tylko przyszedł do pracy i zauważył go, przyszedł do niego ze zdziwieniem "ale Ty przecież już tu nie pracujesz"... Może to nie jest "zwolnienie" a "nieprzedłużenie umowy", ale takich świństw w Manuli przecież tu nie brakowało i nie brakuje do tej pory. Tak poza tym - w tym zakładzie nie ma co myśleć, że zacznie się dobrze pracować. Te piekiełko to jedna wielka wioska, w której nawet po całkowitej wymianie wszystkich ludzi - od góry po sam dół - może znowu się okazać, że dalej jest tak samo. Jest nawet fajny przykład obrazowy - eksperyment z małpką, drabiną i bananami. W tej historii chodziło o to, ze na szczycie drabiny zostawiano kiść bananów i każda małpka mogła wejść na drabinę, zabrać kiść bananów dla siebie i było okay. Naukowcy jednak z czasem modyfikowali eksperyment i teraz, gdy małpka wchodziła na drabinę po banany, pozostałe były oblewane zimną wodą. Pomijając etyczność tego eksperymentu, małpy szybko nauczyły się pacyfikować tę, która sięgała po swój smakołyk. A eksperyment modyfikowano i stare małpy zamieniano na coraz to nowsze. W pewnym momencie oczywiście każda nowa małpa ryzykowała wchodzeniem na drabinę po banany, ale te pozostałe skutecznie wybijały pomysł z głowy, zanim ta choćby nawet zdążyła dotknąć ostatni szczebel. Doszło w pewnym momencie do tego, że naukowcy wyłączyli prysznic z zimnej wody, a małpy wymieniono wszystkie. Tylko żadna z nich nie wiedziała, dlaczego akurat biją tę jedną, która wchodzi na drabinę. Oto powód, dla którego nie ma co wierzyć, że tu jeszcze będzie dobrze. Tylko, że u was na drabinie nie ma i nie było żadnych bananów. Ciekawi mnie za to ile jeszcze trzeba, żeby nawet najbardziej wytrwali pracownicy zrozumieli, że nie warto? Nikt medalu wam za dotrwanie do samego końca nie wręczy, a roboty jest wokół na pęczki. Nawet osoby z złym CV albo początkujący sobie coś znajdą bez trudu, tylko trzeba chcieć i mieć odrobinę zaangażowania. Ale przy tym ile teraz muszą tutaj robić zwykli "guzikowi" operatorzy czy sprzątacze, to myślę, że jeśli będą robić choć z 1/4 tego co tutaj, to raczej bez problemu ogarną sobie robotę, gdzie zostaną na stałe. Niech prawda w oczy kole, a spód pleców zajarzy się czerwonawym kolorem i pieczeniem u wyższych władz tego zakładu. Zasłużyliście sobie :)

Afowy z bólem glowy

18.02.2019 08:49

Inne

Co prawda to prawda! Piękny wpis pozdrawiam????

Krejzol

12.12.2018 16:04

Inne

Praca na automatach przypomina (usunięte przez administratora) .Największy problem w tym,że maszyny-głośnodajki są brzydkie jak noc,śmierdzą i kopcą, ciągle im zdrowie nawala, a łosie,które je obsługują muszą zaspokoić ich 6 lub 8 chciwych otworów.Przyjemności nie ma żadnej,czysta fizjologia.Podejrzewam,że obsługujący ładowali by swoje pręciki nawet jeśli delikwentki byłyby już martwe. Prawdziwym dramatem jest to ,że te przedpotopowe monstra jeszcze rodzą dzieci. Każdy przy zdrowych zmysłach zauważy,że owoc związku zombie i ciężko pracującego wkładacza musi być upośledzony.Upośledzenie może być większe lub mniejsze,zdrowych dzieci (detali) prawie się nie spotyka.Do ojcostwa prawie nikt nie chce się przyznać. Kontrolerzy (położne)nie mając wyjścia dają papiery tym potworkom ,że są zdrowymi,różowymi bobasami Seksuolodzy z bożej łaski (remontowcy) dwoją się i troją by te ruiny udawały dwudziestoletnie nimfomanki. Kontrahenci wierzą ,ze to owoce supernowoczesnego domu uciech,a prawda jest niestety brutalna. Z tej mąki dobrego chleba nie będzie bo cuda zdarzają się tylko w bajkach. W noc wigilijną maszyny postanowiły przemówić ludzkim głosem.Gdyby były niekulturalne powiedziałyby (usunięte przez administratora) wreszcie,dajcie nam umrzeć w spokoju". W dickensowskiej "Opowieści wigilijnej" Scrooged postanowił naprawić swoje błędy czyli generalny remont plus sanatorium dla wszystkich "maszyn-dziewczynek",a dla wkładaczy podwyżka i szacunek za lata s(usunięte przez administratora) Tu bajkowego zakończenia nie będzie,brzeziński Scrooged jest niewidzący,niesłyszący i ma na imię Obłuda ...

Krejzol

13.12.2018 15:22

Inne

Przedświąteczne zapytanie do Adminki/Moderatorki tego dziwnego forum . Co jest niestosownego/obraźliwego/wulgarnego w porównaniu,że coś przypomina "seks z 90letnią staruszką" ? Słowo "seks" jest zabronione? 90letnia staruszka ? Sama czynność? Przecież staruszka byłaby zachwycona :) Przepraszam,ale gdyby Pani nie do końca zdawała sobie sprawę to żyjemy w XXI wieku ,a nie w XIV. Napisałem "ku.... odp.......". Czy wszystkie słowa zaczynające się na litery "ku" i "odp" są zabronione ? Kuweta ?Kuzyn ?Kubatura? Odpór? Odpromiennik?Odparować? Serio ? Napisałem "seks ze zwłokami". Czy jeśli napisałbym nekrofilia to byłoby ok ? Znowu ten "seks" jest winny ? Przecież to naturalna czynność dająca miliardom ludzi na naszej planecie dużo radości.Myśli Pani,że to dzieło szatana ? Nie wolno mówić o seksie lub trzeba używać eufemizmów w rodzaju "modliliśmy się z panną pod pierzynką" ? Eeeech,podejrzewam,że była Pani baaardzo niegrzeczną dziewczynką i Śnięty Mikołaj zamiast prezentów przyniósł Pani rózgę. To nie powód by traktować pejczem czy palić na stosie niewinne czarownice :) Życzę dużo zdrowia i choć odrobinę dystansu do rzeczywistości. Wesołych Świąt i Dziadka Mroza z duuuużym ............workiem prezentów :)

Magda

02.08.2018 23:41

Inne

Firma Manuli jako pracodawca jest całkiem niezła dla pracowników biurowych (warunki pracowników produkcji to całkiem inna bajka) - wynagrodzenie ok (pod warunkiem, że wynegocjuje się je od razu w trakcie rekrutacji, bo później ciężko o podwyżkę), premie co miesiąc, wczasy pod gruszą, bony/paczki na święta. Pod tym względem jest w porządku. Zupełnie czym innym jest natomiast atmosfera pracy i ludzie. Manuli ogólnie to niesamowite siedlisko plotek, tam każdy żyje życiem innych, zamiast swoim. Natomiast najwięcej mogę powiedzieć na temat działu Customer Service, w którym miałam bardzo wątpliwą "przyjemność" pracować. Jeśli czyimś życiowym zainteresowaniem są wszelkie możliwe seriale, głupawe reality show i plotki z Pudelka, odnajdzie się tam idealnie. Dodatkowo większość osób tam pracujących zdaje się nie widzieć różnicy pomiędzy przebywaniem na open space w pracy a pobytem na targowisku, zero kultury i umiejętności zachowania się w miejscu, gdzie na wspólnej przestrzeni pracuje kilkanaście osób. Nie wspomnę już o zawiści i wzajemnym obgadywaniu się za plecami. Jednym słowem - tragedia! Na pewno nie jest to dział dla osób mających ciekawe zainteresowania, chcących się uczyć i rozwijać - tacy ludzie nie będą tam nawet mieli ani o czym, ani z kim rozmawiać. Do tej pory nie zdarzyło mi się pracować w teamie o tak niskim poziomie zarówno kultury jak i intelektu. Podsumowując - Manuli jako pracodawca ok, ale pracę w dziale Customer Service zdecydowanie odradzam.

...

03.10.2018 21:01

Inne

Nie miałam okazji pracować z Tobą długo, ale skoro i Ty pracując tak krótko potrafiłas tutaj tyle opowiedzieć to odpowiem i Ja. Po pierwsze w CS tylko byłas fizycznie, pracowałas tak naprawdę dla niemieckiego oddziału Manuli co za tym idzie Twoja stawka też pewnie była inna, obowiązków miałaś także o wiele mniej, nigdy nikogo nie zastepowalas, nie musiałaś dzielić się towarem, itp. Jeśli chodzi o open space to owszem może poziom podejmowanych rozmów Ci nie odpowiadał, może było za głośno za otwarcie, ale jakoś nigdy nie potrafiłas zwrócić nikomu uwagi, że jest właśnie za głośno, nie możesz pracować, skupić się, etc. za to teraz trollujesz przez Internet z daleka. Ludzie różnie reagują na stres jedni nic nie mówią, inni gadają jak najeci może właśnie o pudelku, serialu czy innej głupocie. Jakoś z Twojej strony nigdy nie usłyszałam jak rozmawiasz o np. ciekawej książce czy aktualnym PKB w Polsce, aaaa zapomniałam Ty się nigdy nie wypowiadałas, na żaden temat. Praca w open space polega na tym, że trzeba umieć się "wyłączyć" , skupic na pracy, nie podsluchiwac innych, a gdy sytuacja jest nieznośna mieć odwagę zwrócić komuś uwagę, że utrudnia pracę albo zgłosić sprawę przełożonemu. Ciekawe czy w nowej pracy jesteś równie otwarta czy też siedzisz sobie cichutko, notujesz może jakieś uwagi na boku żeby później opisać byłe koleżanki i kolegów w internecie. Poza tym nie krytykuje się poprzedniego miejsca pracy, jest to mało profesjonalne i choć powrotu raczej nie będzie bo w Manuli nie ma takiej praktyki świat CS-owy jest tak naprawdę mały, mam nadzieję, że nie będę miała okazji już z Tobą pracować...

Roberto

09.11.2018 21:48

Inne

Zal