Opinie DHL Supply Chain Poland Żerniki - 849 opinii - GoWork.pl

DHL Supply Chain Poland

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(4)

Opinie(849)

Aktualności(4)

Praca w DHL

Beneifty

Jak dojechać

Najczęściej zadawane pytania

Aktualne rekrutacje

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

J.

08.02.2022 13:46

Pracownik

Firma sama w sobie może i zła nie jest, ale ludzie tam pracujący już tak. W żadnej wcześniejszej firmie - no może w jednej jeszcze, nie spotkałam się z takim nieprofesjonalizmem u osób na stanowiskach wyższych niż pracownik magazynowy. Tu po prostu nie ma kultury i szacunku. Liderzy w ogóle nie interesują się pracownikami, a już na pewno nie tymi, którzy zostali przeniesieni z innych działów. Faworyzują swoich ludzi z którymi są od początku, a z nowymi z łaski porozmawiają. Poza tym taki lider powinien sam pracownikowi zaproponować przejście przez DHL jeśli jest na umowie przez agencję a nie, że trzeba biegać i się prosić, dopytywać. Jeśli chodzi o kulturę to ludzie na stanowiskach lider - menadżer powinni trzymać jakiś poziom. A tu bluzgi, ręce w kieszeniach kiedy rozmawiają z pracownikami magazynowymi. Niskich lotów to wszystko. Szkolenia to pseudo szkolenia, każdy na dane stanowisko ma czas według uznania lidera. Także jedna osoba szkoli się kilka dni, a inna np. miesiąc. Ochrona traktuje każdego jak złodzieja. Obiadów nie da się jeść więc lepiej sobie zabierać swoje jedzenie z domu. To jest moja opinia, ale też opinia wielu osób z różnych działów. A nawet tej opinii nie trzeba zasięgać bo słychać, jak ludzie rozmawiają między sobą. Podobno najgorsza zmiana to Blue i rzadko który lider sam z siebie potrafi coś załatwić. Liczą się tylko słupki jak w każdej korpo i nic więcej. Miało być tak pięknie, a wyszło niestety do (usunięte przez administratora)

.

09.02.2022 21:40

Pracownik

Zgadzam się z Tobą. Co do sprawy z inhalatorem jeśli myślimy o tej samej kobiecie to jeszcze czeka za zgodą na jego wniesienie kogoś z "góry", bo finalnie nie wiadomo kto ma tą zgode w końcu wyrazić. Co do (usunięte przez administratora) - na jego przykładzie można zobaczyć jak "władza" uderza do głowy. Przykro patrzy się na tych ludzi z jego zmiany, którzy są pod presją i gdy zdarzy się niektórym popełnić jakiś błąd w procesie boją się go zgłosić. Odnoszę wrażenie że pracownicy są tylko numerkami w systemie, a wiele osób zarządzających jest wzięte z ulicy bez jakichkolwiek kwalifikacji.