opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanieRejestracja
Logo

Żabka Polska (dawniej Freshmarket)

Profil oficjalny - płatna współpraca

3/5

Na podstawie 1605 ocen
Opinie(2552)
Dodaj opinię
Aktualności(19)
Wywiady(1)

Opinie(2552)

Dodaj opinię
Aktualności(19)
Wywiady(1)
Logo
  • O sieci
  • .
  • Jak aplikować?
  • .
  • Jak zostać franczyzobiorcą?
  • .
  • Kontakt

O sieci

Jak aplikować?

Jak zostać franczyzobiorcą?

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Poznań
  • Konin
  • Gniezno
  • Jarocin
  • Kościan
  • Leszno
  • Piła
  • Września
  • Rawicz
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Poznań
  • Zagórze
  • Koziegłowy
  • Bogucin
  • Luboń
  • Czerwonak
  • Janikowo
  • Suchy Las
  • Czapury
  • Kicin
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
​
Aleksandrów Łódzki - Żabka
Andrespol - Żabka
Andrychów - Żabka
Annopol - Żabka
Banino - Żabka
Barlinek - Żabka
Bełchatów piotrków - Żabka
Bezrzecze - Żabka
Białystok - Żabka Polska Sp z o.o. (dawniej Freshmarket)
Bielany Wrocławskie - Żabka
Bielsko-Biała - Żabka Polska Sp z o.o. (dawniej Freshmarket)
Bieruń - Żabka Polska Sp z o.o. (dawniej Freshmarket)
Biłgoraj - Żabka
Bogatynia - Żabka
Boguchwała - Żabka
Bolesławiec - Żabka
Borkowo Łostowickie - Żabka
Borówiec - Żabka
Brenna - Żabka Polska Sp z o.o. (dawniej Freshmarket)
Brwinów - Żabka
  • …

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Poznań
  4. /
  5. Opinie o Żabka Polska Sp. z o.o. (dawniej Freshmarket)

Opinie

Opinie o Żabka Polska (dawniej Freshmarket) Poznań

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    • 1
    • …
    • 32
    • 33
    • 34
    • 35
    • 36

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o Żabka Polska Sp. z o.o.!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    sprzatacz

    15.01.2012 15:23

    Inne

    Same [usunięte przez moderatora] tu sie wypowiadają. Pisać nie potrafią, ortografia się kłania. Skąd tacy ludzie się biorą, skąd szefowie grup mikserow takich pracowników biorą, gdzie ich znajdują????? Chamy i prostaki nic nie potrafią nawet do takiej roboty sie nie nadają. Słownictwo i zachowanie gorzej niż bydło. Masakra......
    ReviewUserIcon
    zbijacz

    15.01.2012 10:17

    Inne

    kropka - 2012-01-13 17:30:41 Witam chciałam zapytać o jakieś konkretne info na temat pracy w centrum logistycznym .. Ile takich palet można wyrobić żeby w miarę sensownie zarobić ? Od czego zależy ilość zleceń ?no musisz wyrobić czyli pozbijać z desków około 40/50palet ,gwożdzie i młotek masz do dyspozycji ewentulanie Wikolu [usunięte przez moderatora] na krawendzie,polecam
    ReviewUserIcon
    kropka

    13.01.2012 17:30

    Inne

    Witam chciałam zapytać o jakieś konkretne info na temat pracy w centrum logistycznym .. Ile takich palet można wyrobić żeby w miarę sensownie zarobić ? Od czego zależy ilość zleceń ?
    ReviewUserIcon
    wrangler

    20.11.2011 16:38

    Inne

    dokladnie jeden sie buduje drugi kupil dzialke i tez sie buduje trzeci nowe mieszkanie a czwarty zmienil z golfa III na V !!! A to juz drugi na tym parkingu ,moznaby tu wymieniac i wymieniac !!! Pozniej sie chlopaki dziwią zeby dostac premie od kierasa trzeba dać w [usunięte przez moderatora]. Ja sie pytam czemu na parkingu dla kierasow stoją 2 golfy V ? To z pensji kierownika ? Czyzby .Rączka rączke myje a my musimy [usunięte przez moderatora].... za grosze i jeszcze dzielic sie premią aby ją dostać!!!!!!!!!! brak słów !!!
    ReviewUserIcon
    tremor

    19.11.2011 19:20

    Inne

    perl harbor maximator - 2011-11-15 16:09:52 tylko nieroby tu narzekają , pewnie nigdzie indziej nigdy nie pracowali i nie dostali porządnego wycisku !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! praca jest ok ,płacą na czas ,składki , zusy itp również . pozdro i polecam Pionka łatwo krytykować ale jeszcze nikt nikt nie zajął sią tym cwaniakiem od mikserów, kierowniczek jak się patrzy tylko ciekawe za co sie buduje?? złowieczek z jeżyc, a każdy policjant wie kto to. Z kim się spotyka na siłowniach iz kim je pasztety?? N o cóz [usunięte przez moderatora] mamy facia!!
    ReviewUserIcon
    perl harbor maximator

    15.11.2011 16:09

    Inne

    tylko nieroby tu narzekają , pewnie nigdzie indziej nigdy nie pracowali i nie dostali porządnego wycisku !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! praca jest ok ,płacą na czas ,składki , zusy itp również . pozdro i polecam
    ReviewUserIcon
    jA

    15.11.2011 12:43

    Inne

    zgadzam się w pełni z Tobą mój przyjacielu , ja też jestem zadowolony . Kocham tą pracę i ludzi z którymi się spotykam , a całą resztę mam głęboko w [usunięte przez moderatora]
    ReviewUserIcon
    anonim

    09.11.2011 23:00

    Inne

    co ty idioto mieszasz do tego chrystusa!!!
    ReviewUserIcon
    Myślący

    06.11.2011 13:21

    Inne

    Każdy człowiek ma swój tyłek i jest z natury egoistą, co jest zupełnie normalne. Dopiero Jezus Chrystus zaczął przekształcać człowieka w bardziej wrażliwego społecznie, ale robił to uczciwie i nie żerował na fałszywej biedzie, co niestety wielu z nas polskich współczesnych obywateli mocno nadużywa. Myślenie, a raczej jego brak, w stylu to ''ci'' i ''oni'' są winni za np. to że ludzie nie mogą znaleźć pracy to totalna głupota. Podobnej pracy w Poznaniu jest pełno tylko trzeba trochę się zaangażować w jej poszukiwanie. Podkreślam - nie gadać, ale uczciwie i cierpliwie postarać się o nią. Kennedy rozpoczął swoją Prezydenturę od słów: ''- Nie pytaj co kraj może zrobić dla Ciebie ale zapytaj co Ty możesz zrobić dla kraju''.
    ReviewUserIcon
    anonim

    19.10.2011 20:54

    Inne

    Ten myślący broni chyba swojego tyłka.A niech pomyśli troche nad innymi ludzmi których niewinnie zwolnili z pracy.To przez nich niektórzy nie mają dziś pracy , a też mieli swoje problemy.I z kim tu usiąśc i pogadać jak każdy pilnuje swojego stołka.Z ludzi sobie nic nie robią,ale przyjdzie i kolej na nich.Pozdrawiam wszystkich na magazynie oprócz kierowników.
    ReviewUserIcon
    kryska

    13.10.2011 23:00

    Inne

    a kto jest teraz tym chamskim kierownikiem ochrony cały czas ten co na na wołczynskiej [usunięte przez moderatora]???
    ReviewUserIcon
    anonim

    06.10.2011 02:07

    Inne

    impreza byla najedli my sie piwym zymy sie pololi podwychy mialy byc a tu nic [usunięte przez moderatora] mi sie rozchorowol i musiolym mu kupic skarpetki
    ReviewUserIcon
    ppp

    04.10.2011 19:29

    Inne

    Ale nie mają, żadnych umów nawet o dzieło, o urlopie czy płatnym L4 możesz zapomnieć, poza tym są oszukiwani na wypłacie, za błędy z monitoringu, których słuszności nie można zweryfikować. Ci co jeżdżą elektrycznymi wózkami to te 2,5kafla wyrobią, ale ci co mają zwykłe paleciaki to na 1,5kafla muszą 10kg w miesiąc schudnąć (i nie jest to żadna przenośnia).
    ReviewUserIcon
    Myślący

    25.09.2011 12:09

    Inne

    Trudno jednoznacznie wypowiadać się na temat tej firmy. Nie można winić kierowników jak się nie jest do końca pewnym w jakim położeniu oni się znajdują. Zapewne mają oni swoje problemy, których wielu nie chce dostrzec. Tak naprawdę w tej firmie potrzebna jest lepsza wzajemna komunikacja i wspólne zrozumienie oparte na szacunku dla każdego człowieka niezależnie od zajmowanego stanowiska pracy. Warto poszukać mądrych, wartościowych rozwiązań zamiast odbijać niegrzecznego pingponga. Zamiast prowadzić ogłupiające melanże proponuję się zjednoczyć w imię wspólnej idei i rozpocząć poważną debatę z przełożonymi na temat wzajemnych problemów, aby praca była miła i pożyteczna dla wszystkich pracowników:-)
    ReviewUserIcon
    anonim

    16.09.2011 05:58

    Inne

    MNIE SIE TUTEJ PODOBO CHETNIE BYM TU ZAMIESZKOL PLACA NA CZAS JAK TROCHE DUPE POLIZE TO PREMIA TEZ DYRO SYPNIE JO NIE MUSZE JESC BYLE PSINA BYLA NAJEDZONA TERO MOMY IMPREZE ZAKLADOWA DAMY CZADU
    ReviewUserIcon
    anonim

    10.09.2011 20:07

    Inne

    anonim - 2011-09-09 22:46:50 Naucz sie lepiej ortografi ciulu po tym widać , że jesteś po podstawówce!! Przygadal kocioł garnkowi HAHHAHAA No własnie ,naucz się - ortografii się piszę przez dwa " i " na końcu !!!
    ReviewUserIcon
    anonim

    09.09.2011 22:46

    Inne

    Naucz sie lepiej ortografi [usunięte przez moderatora] po tym widać , że jesteś po podstawówce!!
    ReviewUserIcon
    anonim

    07.09.2011 12:05

    Inne

    A mi tam sie podoba,to 3 firma w ktorej pracuje i do tej pory najlepsza .wyplaty na czas, zadnych nadgodzin .polecam .Śmieszą mnie te dziwne opinie nierobów,do roboty sie brać a nie gupoty wypisywac !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
    ReviewUserIcon
    anonim

    25.08.2011 05:09

    Inne

    Co tu dużo pisać. Każdy który tu pracuje i pracował to doskonale wie jaki jest tu bałagan(usunięte przez administratora) pod każdym aspektem. Nie doceniani pracownicy ( traktowani jak roboty na lini produkcyjnej) brak jakichkolwiek podwyzek(usunięte przez administratora) A były obiecane takie góry.... I te rozmowy rekrutacyjne( smiech), 1-2 lata i z pewnoscia dostanie pan jakis awans. Ilu to z nas słyszało to samo ( ha) Moze inaczej, kto tego nie słyszał- i co w odpowiedzi??? CISZA, CISZA , CISZA. Kazdy pracownik jest traktowany tak samo, ten ze stazem 5-6 letnim i ten swierzak. Te same pieniadze, te same premie( jesli mozna to tak nazwac) a juz nie wspomne ze na premie to trzeba sobie zasłuzyc(usunięte przez administratora) Bo ciezka i sumienna praca na to Ci nie pozwoli ( no chyba ze 50 zł to fakt) i jeszcze powiniennec po nogach całowac ze dostałes. Prosta zasada tu obowiazuje: JAK SIE WSZYSTKO KRECI TO BIADA JAK SIE WYCHYLISZ I ZECHCESZ PODWYZKI- CAŁY AUTOBUS CZEKA CHETNYCH LUDZI.(usunięte przez administratora) i. Wazna sztuka i tak bedzie traktowana jak najlepsi pracownicy.(usunięte przez administratora) I jak tu zdobyc jakies doswiadczenie ? Kazdemu nowemu pracownikowi ODRADZAMY TEGO PRACODAWCY!!!! ŻABCE MÓWIMY NIEEEEEEEEEE
    ReviewUserIcon
    M&M rulez

    31.07.2011 17:33

    Inne

    Tak najlatwiej powiedziec, ale fakt faktem ze ta firma sie stacza. Za czasow Wolczynskiej pracowalismy co prawda w kiepskich warunkach, ale za to pracownik byl szanowany, co roku byly podwyzki, byla przyjemna atmosfera itd... Przy przejsciu do ropuchy obiecywano nam zlote gory, jak to nie bedzie super, hiper i w ogole. M&M byl firma z mocnej sredniej półki, Zabka miala byc juz z tej wyzszej, mialo byc [usunięte przez moderatora] tymczasem mamy to co mamy....bagno - no w sumie zaby zyja w bagnie wiec co sie dziwimy :-) Najlepsi pracownicy poodchodzili, kto zyw ze starej gwardii wrocilby z wielka checia za sciane spowrotem do M&M. Roboty coraz wiecej, atmosfera jak w [usunięte przez moderatora], wszedzie kamery, podsluchy i konfidenci. Co to sie porobilo z ta firma...
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Żabka Polska (dawniej Freshmarket)?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

    Kontakt - Żabka Polska Sp. z o.o.

    Stanisława Matyi 8 61-586 Poznań

    NIP:5223071241

    REGON:365388398

    KRS:0000636642

    https://www.zabka.pl/
    Branża główna: Konsulting i zarządzanie

    Odwiedź nasz profil

    FacebookIcon
    ReviewUserIcon
    anonim

    30.07.2011 22:05

    Inne

    jak coś komuś nie pasuje,to szukać inej roboty.
    ReviewUserIcon
    Greyter

    26.07.2011 19:39

    Inne

    Przeciwstawiam się idiotycznym powyższym wpisom, a mam coś do powiedzenia w tej sprawie. Przepraszam wszystkich, których zwolniłem ponieważ nie było moją intencją zwiększanie norm kosztem płac realnych. Zawsze miałem na względzie zarówno wzrost wydajności w połączeniu z wysokością jakichkolwiek świadczeń. Niestety myślenie najwyższych władz jest na poziomie agresywnego przedszkolaka, który odbiera zabawki wszystkim, którzy z nim się nie zgadzają. Nawet jeśli realne myślenie miało by się przejawiać wyższa wydajnością i skutkowałoby lepszą pozycją firmy na rynku. Jakiekolwiek agresywne wypowiedzi na tym forum nie mają związków ze mną. Jakiekolwiek insynuacje jakkolwiek miałbym w arogancki sposób wypowiadać się o innych także nie mają związku ze mną. Zbyt siebie cenie aby poniżać się do takich metod działania. Pozdrawiam wszystkich zdrowo rozumujących Polaków.
    ReviewUserIcon
    osmond

    22.07.2011 14:04

    Inne

    No tak i widzimy, jak działa cały system kontroli w tym kraju. Jeden zakupiony drugi [usunięte przez moderatora] a trzeci dureń
    ReviewUserIcon
    anonim

    25.06.2011 21:36

    Inne

    Zrozumienie jest pewnym stadium zrozumienia otaczającej nas rzeczywistości. Wszyscy pływamy w zupie, która jeśli nie jest wylana obraca się i gotuje ciągle na tych samych obrotach. Niektórym wydaje się, że wspięli się na wyższy poziom co tez nie jest prawdą i nikt tak naprawdę idioci kochani nie wie kto jak daleko zaszedł;D
    ReviewUserIcon
    mikser-tornister

    14.06.2011 13:57

    Inne

    (usunięte przez administratora) odradzam... duza rotacja, ludize odchodza po pierwszej wyplacie././ nowi pracownicy nie powinni placic za bledy.. wlasciwie niek nie powinienen......(usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    anonim

    11.06.2011 16:07

    Inne

    Jeszcze do tego dolozylbym pania [usunięte przez moderatora], ktora dzielnie mu wtóruje i slucha jak wyroczni
    ReviewUserIcon
    WIDMO

    11.06.2011 15:41

    Inne

    robota zajebista ! tylko szefa Ochrony trzeba zmienić bo to jakiś niedorozwinięty człowiek napakował sie i teraz kozaczy
    ReviewUserIcon
    anonim

    30.05.2011 17:28

    Inne

    nowy - 2011-03-23 04:34:02 Nic nie rozumiem bo pracuje od niedawna. Czy trzeba mieć 30 punktuw żeby więcej zarobic? Nic mi o tym nie muwili na rozmowie wstepnej? hej, nic Tobie nie mówili bo to piszę się przez o z kreską, może nie usłyszałeś??? Może ta rozmowa to była taka przed wstępna??? Pozdro, narka
    ReviewUserIcon
    dawny pracownik

    28.05.2011 21:58

    Inne

    Dobrze sie tam pracowało,ale dobrych ludzi oni zwalniają dlaczego ..
    ReviewUserIcon
    Mikser

    27.05.2011 16:05

    Inne

    Wydaję mi się że odciąganie za błędy pieniędzy jest bezprawne! Bo ja niczego takiego nie podpisywałem ; ] Jedna wielka ściema [usunięte przez moderatora]
    ReviewUserIcon
    anonim

    25.05.2011 05:04

    Inne

    ktoś - 2011-05-13 21:39:33 Dwie nielubiane przez nikogo kretynki które chcą zaimponować szefowi,ale brakuje im i kultury i nteligencji i dobrego wychowania.Nie wspominając o wyglądzie.Dlatego poprzez kablowanie usiłują zdobyć u kierownika jego poparcie. jak ktos lubi tluste swinki to co ci do tego?
    ReviewUserIcon
    ktoś

    13.05.2011 21:39

    Inne

    Dwie nielubiane przez nikogo kretynki które chcą zaimponować szefowi,ale brakuje im i kultury i nteligencji i dobrego wychowania.Nie wspominając o wyglądzie.Dlatego poprzez kablowanie usiłują zdobyć u kierownika jego poparcie.
    ReviewUserIcon
    xxx

    10.05.2011 22:54

    Inne

    Jak juz to dwie donosicielki.........
    ReviewUserIcon
    anonim

    05.05.2011 21:15

    Inne

    To powyższe to bardziej dotyczy chyba kierownika BIN/u.Wszystkie cechy pasują do niego.A pozatym mając skończoną tylko szkołe wieczorową cóż innego on może potrafić.Ma swoich donosicieli więc jest panem!!!
    ReviewUserIcon
    Adonce

    21.04.2011 06:39

    Inne

    gdybys nie dawał tej niby rzadzacej ochronie podtekstów do działania to zapewne (usunięte przez administratora) by zrobiła. Prawda czy fałsz?? Ta ochrona żywi się waszą głupotą.
    ReviewUserIcon
    xyz

    19.04.2011 19:50

    Inne

    Wielki tydzień koleżanka donosi na koleżanki z pracy tak się tu pracuje.
    ReviewUserIcon
    jakiś

    06.04.2011 21:04

    Inne

    Dwóch i Jedna !!!!!
    ReviewUserIcon
    jakiś

    06.04.2011 13:52

    Inne

    a zwłaszcza takich dwóch, aż żal (usunięte przez administratora) ściska!
    ReviewUserIcon
    kenzo

    05.04.2011 23:50

    Inne

    kierownicy jak kierownicy , a właściciele firm to dopiero brak słów
    ReviewUserIcon
    ???

    05.04.2011 18:48

    Inne

    Jacy Wy wszyscy jesteście po (usunięte przez administratora) tylko umiecie świnie podkładać i obgadywać innych .Co do kierowników to szkoda słów i czasu żeby opisywać

    Zostaw merytoryczną opinię o Żabka Polska Sp. z o.o.

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.