Opinie Khap Warszawa - 33 opinie - GoWork.pl

Opinie(33)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Byly pracownik

20.03.2026 20:59

Były pracownik

W mojej ocenie jest to firma, która zatrzymała się mentalnie w latach 90., a sposób zarządzania bardziej przypomina układ zamknięty niż nowoczesne przedsiębiorstwo. Na poziomie zarządu widać wyraźny brak równowagi – formalnie funkcjonuje prezes, natomiast w praktyce trudno oprzeć się wrażeniu, że jego rola jest bardzo ograniczona, (chciałoby się wręcz powiedzieć, rola figuranta, ale byłaby to tylko subiektywna opinia), a realne decyzje zapadają gdzie indziej. Dla osoby z zewnątrz może to wyglądać bardziej jak struktura fasadowa niż rzeczywiste przywództwo. Z kolei styl zarządzania prezentowany przez jednego z członków zarządu, w mojej ocenie, jest skrajnie problematyczny. Sposób komunikacji, podejście do pracowników oraz ogólna atmosfera mogą być odbierane jako nieakceptowalne w dzisiejszych standardach rynku pracy. Z moich obserwacji oraz rozmów wynika, że wiele osób ma bardzo krytyczne zdanie na temat sposobu zarządzania, jednak nie zawsze jest ono wyrażane wprost. Można odnieść wrażenie, że wynika to m.in. z obaw o stabilność zatrudnienia i ograniczone alternatywy na lokalnym rynku pracy. W praktyce przekłada się to na sytuację, w których osoby które nie boją się zarządu i wyrażania swojej opinii są stopniowo marginalizowane, a na końcu wyrzucane lub odchodzą same nie chcąc przebywać w tak skrajnie nieprzystosowanym do dzisiejszych realiów środowisku pracy. Najbardziej zaskakujące jest to, że mimo kompetentnych ludzi na niższych szczeblach organizacji, firma nie wykorzystuje swojego potencjału – głównie przez sposób, w jaki jest prowadzona od góry. W mojej ocenie spółka osiągnęła już swój limit rozwoju w obecnym modelu zarządzania, a analiza ogólnodostępnych danych finansowych (w tym sprawozdań dostępnych w KRS) może sugerować brak wyraźnej poprawy sytuacji. Osobom rozważającym pracę polecam dokładnie zapoznać się z opiniami oraz publicznymi sprawozdaniami finansowymi spółki – pozwala to wyrobić sobie własne zdanie.

Znak zapytania

20.05.2025 16:17

Pracownik

Myśląc o tej firmie od razu pojawia się uśmiech i delikatny zarys znaku zapytania. . Czasami jest ciężko , pracy dużo lub bardzo dużo,ale ja lubię tą pracę. Trzeba tu wejść, być ,poczuć , wysłuchać i zrozumieć każdego po kolei ,by móc wyrazić opinię, zarówno na temat samej pracy, ludzi oraz atmosfery tu panującej. Pamiętając przy tym, że nigdy i nigdzie nie jest zero- jedynkowo. Nie wiem ile czasu tu będę, nie dlatego ,że być tu nie chcę,a dlatego ,że nikt nie zna jutra. Na pewno się rozwijam ,a dzień w którym się niczego nie nauczę uważam za stracony i każdy kto będzie chciał się rozwijać dostanie tu szansę i taka możliwość. Czasami nie jest łatwo,ale to tak jak w życiu ,nieważne gdzie się jest ,zdarzają się lepsze i gorsze dni. Lubię, gdy dużo się dzieje , nie lubię stagnacji , a spokój na dłuższą metę mnie nudzi , dlatego lubię tu być. 3 szefów oznacza 3 zupełnie inne ,ale jakże mam wrażenie uzupełniające się charaktery, 3 sposoby myślenia, 3 spojrzenia na daną sytuację, 3 opinie.. i jest to dla mnie nowe, ciekawe, czasami wkurzające , a czasami "śmieszące "doświadczenie. Wszystko zależy od podejścia pracownika. Lubię to miejsce ,ale nie lubię podziału na górę i dół, po prostu są różne działy , pracując ze sobą ludzie się zbliżają , poznają lepiej, tak jest odkąd zaczynamy funkcjonować w życiu społecznym już od przedszkola tworzą się grupy , wybieramy tych ,przy których czujemy się najlepiej i , z którymi mamy największy kontakt, z którymi pracujemy w danym dziale .. ja lubię wszystkich , albo przynajmniej tych,których miałam okazję poznać, wiadomo czasami są konflikty czy jakieś niejasności , ale w momencie ,gdy zdarzył się błąd to właśnie Pani J.,o której coś wcześniej czytałam, mi pomogła i nawet bym się o tym nie dowiedziała ,gdybym nie zaczeła drążyć tematu. Dlatego uważam ,że nie ma co się nastawiać, trzeba przekonać się na własnej skórze , doświadczyć tego miejsca. Przekrój charakterów , intensywne barwy przeróżnych kontrastów i spore tempo. Polecam każdemu kto jest otwarty, kto się nie boi ,kto chce się uczyć i kto chce wnieść świeżość ,która jest jak najbardziej doceniana i akceptowana, można rozwinąć skrzydła w sposób zawodowy, można się zaprzyjaźnić,szan jest wiele. Nieważne w jaki sposób zakończę współpracę z tą firmą to i tak będzie to spora lub olbrzymia dla mnie lekcja. A kto wie , może jak tu trafisz to jeszcze tu będę i może zdążymy się poznać , z chęcią pokaże Ci wtedy pozytywne aspekty tej firmy ,które mnie skłoniły do pozostania. Pozdrawiam na niebiesko

Pracownik

03.07.2022 15:00

Pracownik

Firma z ogromnym potencjałem ale niestety jeden ze współwłaścicieli Pan E. jest jak nowotwór niszczy wszystkich i wszystko po kolei (co zabawne wielokrotnie uwielbia się tak wypowiadać o pracownikach, którzy dają z siebie wszystko i są zaangażowani by firma przetrwała na rynku). Człowiek ten ma dwie osobowości potrafi być miły, pomocny a za chwilę zrówna Cię z ziemią, poniżając Cię i zastraszając nie wykazując względem Ciebie ani grosza szacunku (firma wielokrotnie była zgłaszana do PIP). Pozostali współwłaściciele wiadomo jak każdy mają swoje wady ale są zupełnym przeciwieństwem Pana E. Niestety są pod tak dużym naciskiem Pana E., że nie są w stanie podejmować samodzielnych decyzji i często są to decyzję Pana E. Niż ich a szkoda ponieważ wiele osób chciałoby to właśnie z nimi współpracować a nie z Panem E. (mam na myśli zarówno pracowników a co ciekawe również klientów firmy). W związku z powyższym w firmie panuje duża rotacja ludzi, brak stabilizacji. Atmosfera w firmie pozostawia wiele do życzenia. Większość zachowań ludzi wynika z prowadzenia przez Pana E. Polityki wzajemnej nienawiści i manipulacji pracownikami. Wielokrotnie ludzie są przez niego obgadywani do innych pracowników w zależności kto mu się dziś przysłuży i u kogo może coś zyskać. W firmie nie ma czegoś takiego jak wzajemna pomoc i wspieranie się by dojść do wspólnego celu. To nieustanna walka między sobą, rzucanie kłód pod nogi i patrzenie z boku kto pierwszy polegnie i wyląduje na dywaniku u Pana E. co jest dla ludzi codzienną pożywką i powodem do radości. Codziennie trzeba oglądać się za siebie i uważać co i komu się mówi ponieważ nim się obejrzysz a twoja osoba zostanie tak przedstawiona szefostwu, że staniesz się najgorszym wrogiem firmy wspomnianym wyżej nowotworem. Ponadto Pani księgowa a zarazem kadrowa mnóstwo nabytych informacji o innych pracownikach wynosi poza swój pokój do innych pracowników m.in. zarobki, zwolnienia, problemy osobiste itp. Praca jako sama w sobie należy do przyjemnych (każdy z nas ma inne preferencje i upodobania). Niestety atmosfera w firmie, zachowania pracowników a przede wszystkim szefostwa przysłaniają jakąkolwiek możliwość czucia dobrze się w tej firmie. Dodatkowo na codzien praca jest bardzo chaotyczna. Występuje mnóstwo niedomówień, wzajemnych pretensji i obrzucaniem się błotem co skutkuje tym, że codziennie człowiek siedzi jak na szpilkach cały w nerwach. Wypłaty w firmie są wypłacane na czas. Nadgodziny nie są najczęściej płatne ponieważ jak to mówi szefostwo wchodzą one w skład premii, której finalnie nie otrzymujesz i tak naprawdę całą powierzoną pracę powinno wykonać się w ciągu 8 godzin co bardzo często jest niewykonalne. W firmie bywa dużo obietnic co do premii, wyższych wynagrodzeń, które są jedynie narzędziem manipulacyjnym by ludzie jeszcze więcej pracowali i dawali z siebie - słowami bez pokrycia. Odradzam pracę w tej firmie jeżeli nie chcesz stracić zdrowia i szacunku do samego siebie.

Pracownik

06.07.2022 08:01

Były pracownik

Integracje są nawet 4 razy w roku. Ale co z tego jak na drugi dzien jestes zbesztana z blotem?A poza tym myślę że kazdy wolal by dostać obiecaną premie anizeli nachlać sie za darmo. To firma krzak ktora wykancza pracownikow. Szkoda nerwow i zdrowia jak wyzej to opisala pani. Firma nadaje sie do zamkniecia i dziwi mnie to że PIP tego nie zrobil, bo wiem z doświadczenia , że jak brakowało pracownikow to dzieci pracowały na weekendach. Mowiac dzieci mam na mysli wiek 12-15 lat.

Były pracownik

07.12.2021 19:50

Były pracownik

Ta firma to porażka. Chyba najgorsze co mnie spotkało to podjęcie pracy tutaj. Szczerze NIE POLECAM. COŚ O PRACY : W biurze pracujesz jak osioł za trzech i to za najgorsze pieniądze. Cały czas dokładają ci nowych obowiązków, nie chcą dać podwyżki. Kiedy się nie wyrabiasz w pracy z nadmiaru obowiązków też są pretensje. A gdy chcesz zostać dłużej aby nadrobić zaległości musisz iść do szefa z karteczka na której : musisz wypisać dlaczego chcesz zostać dłużej w pracy, dlaczego się nie wyrabiasz i ile ci z tym zejdzie (inaczej nie zostaną ci wypłacone nadgodziny jeżeli jej nie podpisze) Następnie wszytsko czyta przy tobie i albo się zgodzi albo nie lub jeszcze wyjdzie z pretensjami / komentarzem. Atmosfera w tej firmie pozostawia wiele do życzenia. Pracują tam same damy które przy pierwszej okazji obgadają Cię jak tylko mogą (tutaj nie możesz ufać nikomu). Przede wszystkim każdy tam chodzi lizać tylek do szefa, a już przede wszystkim chodzą ze skargą na ciebie - byle by ci wbić nóż w plecy. Zobaczą tylko Twój jeden błąd i ci "ważniejsi" z biura lecą do szefa abyś dostał po (usunięte przez administratora) Szef proponuje premie za (usunięte przez administratora) Nie ma tu koleżeństwa. To nie jest firma, to przedszkole. W firmie panuje straszna atmosfera, a już zwłaszcza przez jednego z szefów bo jest ich aż 3 - wielce pana z Ameryki, który pokazuje jaki to on postawny, ważny i groźny jest. Przy pierwszej okazji nie da ci dojść do słowa, wytłumaczyć się jak zrobisz coś źle, jemu już wytłumaczył ktoś kto cię obgadał przed nim i to mu wystarczy. Zresztą nawet wytłumaczenia nic nie dadzą bo i tak zgoni wszytko na ciebie i cię zgnoi. Szkoda nerwów na tą firmę. Kochani szanujmy się, swoje nerwy, bo nikt nam zdrowia nie zwróci. Na produkcji również nie jest idealnie. Często gdy firma się nie wyrabia z zamówieniami na produkcję zatrudniane są na kilka dni osoby nieletnie. To naprawdę niebezpieczne dla tak młodych osób, zwłaszcza, że mogą się czymś poparzyć lub skaleczyć. Podsumowując : PANUJE TU BRAK SZACUNKU DO PRACOWNIKA.