Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Etac Poland Tczew

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

1.4/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 104 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(626)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Gdańsk
Gdynia
Grudziądz
Chojnice
Kwidzyn
Wejherowo
Tczew
Elbląg

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Tczew
Szpęgawa
Rokitki
Knybawa
Bałdowo
Tczewskie Łąki
Lisewo Malborskie
Zajączkowo
Czarlin
Dąbrówka Tczewska

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Tczew
/
Opinie o Etac Poland Sp. z o.o.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Przychody

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Etac Poland Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Etac Poland Sp. z o.o.

UL. KAPITANA MAMERTA STANKIEWICZA 1 83-110 Tczew

NIP: 5932607051

KRS: 0000670824

REGON: 366914340

Sprzęt medyczny

Poniżej znajdziesz opinie obecnych i byłych pracowników o pracodawcy Etac Poland Sp. z o.o.. Przeczy...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Wyroby ortopedyczne i okulistyczne - Tczew

Zakład Optyczny Piotr Jurko

Etac Poland Sp. z o.o.

P.P.H.U. Jasner Paula Nerlich

Dan Solution Sp. z o.o.

Nowy wpis

Tutanchamon

25.05.2026 11:36

Były pracownik

Sam fakt tak meg dużej rotacji pracowników dużo mówi o tej firmie. Ciekawe czemu cała spółka się nie zainteresuje tym, że masowo pracownicy się zwalniają i część osób przebywa na zwolnieniach. Ponadto zatrudniają kolejną ze „Śmietanki”, która będzie musiała grać tak jak jej w piątki będą kazali. Jakby przyszedł ktoś z rekrutacji to zaraz by się nie spodobał, a bo to jest za gruby, za chory, za wolno pracuje, za szybko pracuje, z ryja się księżniczkom nie podoba, a bo to nie takie życie prowadzi blablabla. I tak się tam kręci. Omijać szerokim łukiem to miejsce dla Waszego dobra i zdrowia. P.S. GPS żadne Wam nie pomogą w śledzeniu pracowników, bo kto będzie chciał ściemniać i tak będzie ściemniać dalej

Nowy wpis

Marika

25.05.2026 21:39

Inne

A o co chodzi z tym GPS? to się chyba handlowca w autach montuje a nie magazyniera..

Asystent AI: Podsumowanie22.05.2026

👍 Silne strony Firma jest chwalona za osoby pomocne i wyrozumiałe, szczególnie w biurze. 1. Zespół w magazynie: Pracownicy magazynu często są określani jako pomocni i zgrani, co daje poczucie wsparcia nowym osobom. 2. Kilka pozytywnych relacji w biurze: Pojawiają się komentarze o uprzejmości pracowników w administracji, szczególnie na początku pracy. 3. Otwartość na zewnętrzną rekrutację: Firma prowadzi rekrutacje zewnętrzne na różne stanowiska. 📋 Podsumowanie Niektórzy doceniają przyjazne nastawienie pracowników, szczególnie przy pierwszym kontakcie i w magazynie. Bardzo często pojawia się jednak temat słabej organizacji i braku jasno opisanych procesów – wiele osób podkreśla chaos, brak jasnych zasad i powtarzające się kłótnie między działami. Wzmianki o napiętej atmosferze, podziale na "grupy" i faworyzowaniu wybranych pracowników pojawiają się niemal w każdej opinii. W kwestiach awansu i wynagrodzenia dominują głosy o braku szans na rozwój i niskich zarobkach, a wszystko to dodatkowo potęguje duża rotacja pracowników. Opinie są mocno podzielone – sporo zależy od działu, do którego się trafi. 💬 Główne pytania 1. Zarobki i premie: Ile wynosi stawka na start i czy są podwyżki? Jakie są zasady premiowania? 2. Atmosfera i awanse: Czy rzeczywiście jest duża rotacja i brak szans na rozwój? Jak wygląda wprowadzenie nowych osób?

Przychody i zysk Etac Poland

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

92,2 mln

4,9 mln

109,4 mln

3,3 mln

115,4 mln

4,3 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Merkury

10.03.2026 15:26

Asystent AI

Firma imponuje przychodami 115 mln 371 tys. zł za rok 2023. Dynamika rok do roku to wzrost o 5%. Zysk brutto to kwota 4 mln 339 tys. zł. Imponujące wyniki finansowe, zdecydowanie na uznanie. Jakie zmiany w wynagrodzeniach i bonusach mogą się pojawić w związku z takim wynikiem? Czy myśli się o inwestycjach, które mogłyby przynieść kolejne zyski?

Natalia

03.05.2026 22:30

Inne

jak wygląda onboarding na stanowisku specjalisty do spraw zamówień i planowania produkcji? zakres obowiązków jest bardzo specyficzny, ciekawe po jakim okresie oczekują pełnej samodzielności.

Nikhhh

10.05.2026 06:05

Inne

Dopóki się kręci to jakoś to idzie, ale jak pojawia się problem to następuje absolutna spychologia, nikt nic nie wie a tematy wiszą od kilku lat nie rozwiązane

Nowy wpis

Natalia

10.05.2026 16:07

Inne

pewnie każdy może mieć kompletnie inne doświadczenia w zależności od tego kto go wdraża. ciekawi mnie też poza tym, czy wynagrodzenie w okresie wdrożenia jest takie samo i czy jest już wtedy możliwość zdobycia premii za wyniki?

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Krzysio

03.04.2026 07:48

Były pracownik

Ojojoj nowe ogłoszenie do pracy do logistyki.. ojojoj GG się rodzina i grono przydupasów skończyło do obsadzenia :(((

Klaudia

30.04.2026 11:16

Inne

Co masz na myśli 2.5 roku po zwolnieniu? Nie do końca rozumiem sytuację, jak zewnętrzna no to jak najbardziej szanse są żeby się dostać. Dlaczego nie polecasz próbować?

Kontrhegemon

01.05.2026 15:16

Były pracownik

Komentarz do osoby która od czasu zwolnienia nie potrafi pogodzić się z tym że nie potrafił się zachowac w cywilizowany sposób. Próbuj jak najbardziej, nie sugeruj sie komentarzami ludzi którym zabrano zabawkę 2 lata temu i do dziś szukają informacji o firmie zeby sobie (cenzura) falafela.

Klaudia

22.04.2026 10:42

Inne

Premia za wyniki jest wspomniana w niedawnym ogłoszeniu dla specjalisty ds. zamówień i planowania produkcji. Czy targety są możliwe do realizacji i za ich wyrobienie dostajecie od 2k na rękę? 😊💸

Manus

13.03.2026 22:08

Asystent AI

Cześć, ktoś może powiedzieć jak kiedyś wyglądała praca jako Magazynier z umową o pracę w tej firmie? Wymagane były uprawnienia na wózki widłowe UDT oraz doświadczenie, a w zamian można było liczyć na prywatną opiekę medyczną. Fajnie, że był dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin. Jak z atmosferą i wysokością premii?

Dariusz

08.04.2026 08:34

Inne

Ktoś wie jak często szukają? Bo teraz z tego, co widzę to jakiś czas nie ma ofert to można nawet pomyśleć, że stabilna praca.

RódaMiedzi

13.03.2026 09:45

Pracownik

Jako doświadczony magazynier mogę powiedzieć, że z lepszym zespołem jeszcze się nie spotkałam. Praca zespołowa gra tutaj szczególną rolę i każdy z magazynierów jest chętny do pomocy. Nie rozumiem tego hejtu na nich i tych wojenek produkcja - magazyn. Bez względu na to co robisz, rób swoje, bo i tak ludzie będą cię oceniać. Wyluzuj, i tak wszystkich nie zadowolisz.

Weronika

24.03.2026 19:34

Inne

A są tu jakieś spięcia między produkcją a magazynem? 😆 Po co sobie dokładać dodatkowy stres, najlepiej takich wojenek unikać.

Biedny Mikołaj

11.12.2025 10:15

Inne

Jak tam wasza premia świąteczna?

Weronika

13.03.2026 20:51

Inne

Twój nick sugeruje, że chyba nie była zbyt okazała. A generalnie na co dzień jak się u was prezentują premie? W ogłoszeniach jest zapis o premii za wyniki.

Zaciekawiony

04.03.2026 20:49

Pracownik

Zastanawiam sie jak to mozliwe ze w takiej firmie sa osoby ktore sa wiecznie na zwolnieniu lekarskim. Ja rozumiem dziecko choroba itp ale wieczne zwolnienia brak przepracowanego msc bez zwolnienia lekarskiego. Dlaczego jest przyzwolenie na to? Dlaczego inni maja robic robote pani z produkcji ktorej czesto nie ma ?

#OperatorProdukcji

Dariusz

05.03.2026 11:22

Inne

Znaczy co do tego to są konkretne przepisy. Nie wiem o jakiej skali zwolnień mówisz, ale 182 dni w roku zwolnienia dopiero pozwala na zwolnienie.

Klaudia

05.03.2026 07:59

Inne

Do niedawna był poszukiwany operator produkcji i wymagali od niego realizacji zadań zgodnie z ustalonym planem produkcji. Czy te normy można spokojnie wyrobić, czy trzeba się mocno spinać? ;P

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Tutanchamon

24.02.2026 09:07

Pracownik

Kolejna wykwalifikowana osoba się zwalnia, a (usunięte przez administratora) się cieszą, bo będą mogły wprowadzić jakiegoś kolejnego oszołoma ze swojego stada. Upadlina ta firma

Adrianna

24.02.2026 20:11

Inne

Taki sygnał zwykle oznacza że coś się dzieje, wiesz może co skłoniło tę osobę do odejścia, jakiś powód musiał być...🤔

Żaklina

01.03.2026 12:19

Inne

No właśnie. Chyba nie wszystko jest też wina firmy. Ludzie zwalniają się z najróżniejszych powodów, często prywatnych.

Krzysio

11.02.2026 20:39

Były pracownik

Straszna to jest firma, poziom zarządzania na okropnym poziomie, życzę Wam naprawdę szczególnie powodzenia z takim podejście do pracownika

prince

12.02.2026 12:49

Pracownik

stawka jak w każdym innym (usunięte przez administratora) Mniej więcej. Jeśli chodzi o zarządzanie to do zmiany jest cała kadra zarządzająca (osoby z powołaniem i tak się skrupulatnie zwalniają). Zarządzający są wspaniale wyszkoleni jak stosować na pracownikach soft mobbing, aby Ci pracownicy nie za bardzo mieli dowody, które mogliby przedstawić w sądzie. Atmosfera zastraszania, wiecznych kar za wszystko. Nie masz prawa się z niczym pomylić, bo Cię wywalą. Większość pracowników żyje w permanentnym stresie. W firmie nie dba się w żaden sposób o pracownika. Generalnie dobrze byłoby, aby różne instytucje zainteresowały się w końcu tym co tam się wyprawia, bo to wszystko woła po pomstę do nieba. Ludzie kompletnie nie mają możliwości z kimkolwiek o tym porozmawiać i sobie jakoś pomóc. Idź tam do pracy to szybko się przekonasz jak wyglądają realia pracy w etac patologia sa.

Dariusz

13.02.2026 08:15

Inne

Jednego nie rozumiem. Jakie sa plusy? No bo jak pensja taka sama jak w każdym inny+stress to coś musi być skoro ludzie pracują akurat tutaj.

Hegemon

01.12.2025 09:16

Były pracownik

(usunięte przez administratora) typowa dla Tczewa, gdzie poważne uszkodzenia psychiczne ma nawet najmłodsza sprzątaczka, a im wyżej, tym robi się bardziej nieobliczalnie! Nowa kierowniczka magazynu - typowa "karierowiczka" z jakiejś pipidówy typu Kwidzyn, czy Starogard, która nigdy żadnej poważnej firmy i miasta na oczy nie widziała, ale tu, na miejscu, jest panią życia i śmierci. Magazynierzy niby rodzina, ale taka fest patologiczna, dwulicowa, z potężnymi kijami w (usunięte przez administratora) Najlepsze te bioroboty, co trzaskają nadgodziny ponad pułap, bo nie mają nawet tyle fantazji, by zorganizować sobie życie poza bramą tego zakładu zamkniętego.

Hegemon

08.12.2025 15:33

Były pracownik

Sprzątaczka, która potrafi tylko wykrzykiwać emocje (bez większego sensu), nagle zaczyna się tak elokwentnie rozpisywać? Litości!

mag

12.12.2025 09:24

Pracownik

patrząc na to co wypisujesz barszo się cieszę, że już nie ma Cię w firmie. Jednego toksyka mniej.

Adrianna

25.11.2025 17:10

Inne

Wskazujecie na duży poziom faworyzacji czyli „kto kogo zna, ten lepiej zarabia”, a jak jest na magazynie czy tam można z 5 koła miesięcznie zarobić na czysto oczywiście?

Krzysio

05.12.2025 10:50

Były pracownik

Niektórzy magazynierzy mają ponad 5k.. a nowy planista zarabia słabiutko. Chyba, że coś się zmieniło? Aczkolwiek trzeba też wspomnieć, że chłopak walczy z niepełnosprawnością. I tutaj się nasuwa z kolei profil działalności tej pseudo korporacji

anonim

13.11.2025 20:44

Inne

(usunięte przez administratora)

Dariusz

21.11.2025 09:56

Inne

Bardziej mi chodziło o np. różnice między inżynierem jakoś a inżynierem procesu. Bo znalazłem tutaj taką ogólną informację o stawkach a tak intuicyjnie to przecież to powinno się jakoś różnić.

Dariusz

21.11.2025 20:24

Były pracownik

Zależy kogo znasz to taką pensję dostaniesz. Jak jesteś synem mamci to możesz zarabiać srogo

Hihihi

07.10.2025 21:59

Były pracownik

A jak tam nastroje po super artykule w słynnej gazecie? Jak się firma z tego tłumaczy?

Wojtuś

21.11.2025 08:59

Inne

Gdzie znajdę ten artykuł Chętnie przeczytam

Kuma

21.11.2025 09:10

Były pracownik

A jeśli ktoś wykonuje źle swoją pracę jak to sugerujesz to czy są w firmie stosowane jakieś plany naprawcze? Bo z tego co wiem od kilku osób to po prostu się kogoś zjeżdża jak śmiecia, po tym jak się zbierze ekipa, która jest przeciwko danej osobie. I po tej super rozmowie ignoruje się daną osobę i już z góry wiadomo, że jest do odstrzału. Także darujecie sobie takie brednie pod tytułem „ktoś źle pracował”.

Mediator

28.08.2025 13:54

Asystent AI

Hej, kto pracował jako asystentka biura i może się podzielić opinią o obowiązkach i atmosferze? Wynagrodzenie w ogłoszeniu nie było podane, ciekawi mnie czy było to uczciwe w stosunku do wymagań, zwłaszcza z językiem angielskim na B2 i prawem jazdy. Jako benefit była prywatna opieka medyczna. W ofercie podawali dobra znajomość MS Office, premię frekwencyjną i dodatkowy dzień wolny na urodziny. Oczekiwali dobrej organizacji pracy.

#PracownikAdministracyjny

Beata

19.11.2025 09:00

Inne

Nie ma żadnych wewnętrznych awansów? Zazwyczaj firma ciągnie swoich do góry, znają firmę więc lepiej się odnajdują nawet na stanowiskach, do których czysto w CV nie mają doświadczenia. Nie ma w firmie takich sytuacji?

Wikario

20.11.2025 10:42

Inne

Takie sytuacje są, ale jako Asystentka Biura to sciezka rozwoju raczej wąska. Na innych stanowiskach jak najbardziej

kacper

08.10.2025 18:25

Kandydat

ostatnio widziałem ofertę pracy na magazyniera mam 5 letnie doświadczenie na magazynie z uprawnieniami na wózki widłowe i zastanawiam się czy złożyć cv choć czytając opinie są dość negatywne i zastanawiam się czy w tej firmie jest aż tak źle czy może piszą tak frustraci co zostali zwolnieni. Na jakie zarobki mógł bym liczyć na start i czy są jakieś podwyżki? I o jakim artykule kolega niżej piszę?

Wioletta

02.11.2025 20:28

Inne

Trochę absurdalnie brzmi ta "elita". Ale jak ktoś robi swoje i się nie wychyla to też jest tak tragicznie? I fajnie by było wiedzieć ile to dla ciebie słaba kasa, chyba nie rzucają najniższej, co?

Pankracy

03.11.2025 14:30

Były pracownik

Cała ta struktura jest absurdem. Przyjdź to zobaczysz co znaczy elita w tej firmie. O ile zdążysz się dobrze rozejrzeć…skoro inżynierowie zarabiają 5 tysięcy to sobie wyobraź co to znaczy słaba kasa

Henlo

11.10.2025 15:00

Były pracownik

Menago: your attitudes are worse and worse People: oh you mean just like environment here? Heheheheh

Ikar

07.10.2025 15:21

Były pracownik

W firmie występują poważne trudności w zakresie kultury organizacyjnej. Zdarzają się sytuacje wykluczania pracowników, brak transparentności w komunikacji oraz działania podważające zaufanie w zespole. Relacje między pracownikami bywają napięte, a wsparcie ze strony kadry zarządzającej jest ograniczone. Osoby ceniące zdrową atmosferę pracy i jasne zasady współpracy powinny dokładnie rozważyć decyzję o zatrudnieniu.

Dariusz

07.10.2025 15:46

Inne

Wykluczenia z czego? Bo jeśli chodzi o atmosferę to przecież wiadomo, że nie zawsze wszyscy będą się lubić.

Dariusz 2

07.10.2025 21:58

Były pracownik

Ale to że kogo nie lubisz nie oznacza, że wolno Ci tej osobie obsmarować tyłek i doprowadzać do sytuacji, że dana osoba ma depresję i niechęć do życia ze względu na ogólne jej szczucie. Bo tak to wygląda. A osoby, które stosują mobbing mają się świetnie.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Etac Poland?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Antresola

07.07.2025 16:43

Pracownik

Hi hello Za (usunięte przez administratora) raczej tu nikt nie tęskni co nie zmienia faktu że (usunięte przez administratora) to ta sama liga, (usunięte przez administratora) jej to samo, chłoptaś powinien wrócić na metalshop tam coś ogarniał, teraz ogarnia strzelanie z ucha na kolegów z którymi imprezuje. Prawdziwy (usunięte przez administratora) Na koniec słowo o (usunięte przez administratora), (usunięte przez administratora) załatwiła pracę i bardzo się pomyliła bo powinna załatwić mu dobry (usunięte przez administratora)

Klaudia

07.10.2025 09:46

Inne

Chcecie ostrzec ludzi co chcą się tu zatrudnić przed kimś? Myślę, że mądrzejsze jest zgłosić nieodpowiednie zachowania kogoś do kadr. Próbował ktoś?

Kup

07.10.2025 09:59

Były pracownik

Nic to nie da, każdy się boi cokolwiek zgłaszać, zazwyczaj jak ktoś się na coś poskarży to miesiąc później maks go już w firmie nie ma

Oho

03.09.2025 17:34

Były pracownik

A gdzie komentarz na temat specjalisty ds administracji? Czyżby usunięty, bo wstyd było, że kolejna osoba oszukano w firmie?

Konowal

16.08.2025 11:10

Były pracownik

„Kiedy ktoś nie może manipulować Tobą, będzie manipulować innymi, aby źle o Tobie myśleli .” Ta sentencja pięknie odddaje mechanizmy postępowania z ludźmi w firmie Etac.

Buźka

19.08.2025 12:28

Inne

Czyli jak w każdej innej firmie w tym mieście, nic nowego.

hiciorek

19.08.2025 13:16

Pracownik

przeczytaj sobie opinię o popularnej firmie na E, można byłoby zrobić kopiuj wklej

Kissmeass

14.07.2025 10:10

Były pracownik

Dobre towarzystwo w pracy to bardzo ważny aspekt. Tak naprawdę połowa sukcesu. Tego w firmie Etac nie znajdziesz. Chyba, że znasz dogłębnie „elitę” tej firmy:

Adrianna

22.07.2025 13:35

Inne

Czyli co sugerujesz, że trzeba się spoufalać, żeby mieć dobrze, nie wystarczy zaangażowanie i kompetencje:)

Hehehehe

22.07.2025 16:31

Były pracownik

W tej firmie można być kretynem i intrygantem i dostać awans, więc odpowiedz sobie samemu. A „mamusia” wiecznie się żali na swoje dzieci po czym jednego zatrudnia, ten się wiecznie myli, nie ogarnia bazy, ale nie ma generalnie tematu. Jak się pomyli ktoś randomowy to jest wielka afera na cztery fajerki. Kiedyś w cenie była wiedza, wykształcenie, doświadczenie pracownika, zainteresowania z wyższych sfer, teraz najważniejsze są koneksje i dobre lizodupstwo. W firmie Etac to koli w oczy szczególnie.

Były pracownik

21.07.2025 14:57

Były pracownik

Zajmijcie się pracą w tej upadającej firemce zamiast stalkowaniem i obgadywaniem byłych pracowników w godzinach pracy. Nie jest przecież mile widziane używanie telefonu w godzinach pracy firmy Etac. No to są te podwójne standardy o których wszyscy mówią. Zajmijcie się też w końcu swoim życiem, może będzie ciekawsze. Pozdrawiam

Mustang

04.07.2025 14:05

Były pracownik

Ogólnie atmosfera w firmie Etac jest bardzo napięta. Wytworzyły się wewnętrzne "obozy", które nie współpracują ze sobą, tylko wzajemnie się zwalczają. Przypomina to niestety scenę polityczną – jak należysz do „właściwej grupy”, to jesteś bezpieczny, jeśli nie – jesteś pomijany lub odsuwany. W efekcie wiele energii i czasu marnuje się na wewnętrzne konflikty i wzajemne podkładanie sobie nóg, zamiast na faktyczną pracę. Często też zmieniają się decyzje kierownictwa – brakuje spójności i konsekwencji. Najbardziej jednak przeszkadza ciągła atmosfera podejrzliwości, plotki i tworzenie niepotrzebnych dramatów. To mocno odbija się na motywacji i komforcie pracy. Liczyłem na coś innego – a zderzyłem się z układami i chaosem.

Żaklina

17.07.2025 15:59

Inne

no ale znowu bez przesady że to jakieś zagadki kryminalne, "dziwne okoliczności" dobre 😂 jak masz umowę to raczej bez powodu cię nie wywali nikt

Mhmmm

18.07.2025 15:23

Były pracownik

Taaa, jak przychodzi nowy zarząd to robi swoje roszady na rzecz zatrudniania „synków” i (usunięte przez administratora)

Relator

07.07.2025 12:07

Asystent AI

Może ktoś się wypowie, jak wyglądała praca na stanowisku Młodszego Inżyniera Procesu, skoro wymagano studiów technicznych i znajomości angielskiego na poziomie B2? Uważacie, że wtedy oferowane benefity były adekwatne do potrzeb i oczekiwań? Najważniejszym wymaganiem była konieczność posiadania dyplomu inżyniera lub magistra kierunków technicznych oraz dodatkowo znajomości języka angielskiego. Z benefitów zdecydowanie wyróżniała się prywatna opieka medyczna.

#InzynierProcesu

Russian Spy

08.07.2025 14:55

Były pracownik

Atmosfera fajna nie ma co tak samo nicki. Ja chciałem pracować w tej firmie ale cieszę sie ze po konsultacji z kumplem który tam robił dość długo zrezygnowałem.

Kot

08.07.2025 19:36

Były pracownik

Lepiej dla Ciebie. Nic nie straciłeś. Na pewno nie zdrowia psychicznego.

Hi hello

28.06.2025 10:27

Były pracownik

A już zaczęliście obstawiać kogo zwolnią w przyszłym tygodniu? Zakłady zrobione? Tęsknicie za SS co? A macie nagranie jak Wasz CEO Wam obiecał, że nikogo nie zwolni? Trochę igrzyska śmieci a trochę squid game

Genius

06.07.2025 03:14

Były pracownik

Taka prawda, że niektórym wolno plotkować.. jak należysz do odpowiednego obozu jak to ktoś wyżej trafnie napisał. A plotkują wszyscy i wszystkich wszystko interesuje. Żałosne mają życie ludzie którzy tam pracują i stąd to wynika.

Kudu

06.07.2025 15:20

Inne

Tak to prawda a mogło być tak fajnie.

mosiek

08.03.2025 10:22

Inne

Nie zauważyłem żeby ostatnio ktokolwiek pisał o podwyżce. Powiecie jak tegoroczne wypadły?

anonim

01.07.2025 15:41

Inne

No tak a co myślałeś jak w każdej firmie...

Fan Malika Montany

05.07.2025 14:35

Inne

A jak mogą wypaść w takich firmach...mysle że możesz podejść i się zapytać.

Magazyn

28.01.2025 18:28

Kandydat

Hej, jakie są zarobki magazyniera z doswiadczneiem w tej firmie ? Uprawnienia UDT również są

Antoni Jarosław

28.01.2025 19:28

Były pracownik

+50 zł niż najniższa krajowa.

Dej dej

01.07.2025 16:05

Były pracownik

Już lece

Erick

30.06.2025 16:30

Były pracownik

Moreover, the company is full of frustrated employees who are unhappy with their personal lives. In particular, some women (stare klompy) feel deeply dissatisfied with their marriages and motherhood. They project their frustrations onto other coworkers—especially those who seem to be doing well—just to drag them (usunięte przez administratora) and make them feel as miserable as they do. It’s a toxic environment. No mentally healthy person can stay there for long.

Erick

01.07.2025 15:57

Były pracownik

Yeah, I totally agree. You should tell this all workers in Etac

Per Yngve "Pelle" Ohlin

01.07.2025 16:01

Inne

All you can do...find next job and leave toxic environment. Good Luck.

Domi

04.05.2024 08:30

Inne

Dzień dobry. szukam pracy jako specjalista ds. zakupów. Widziałam, że parę miesięcy temu była dostępna oferta, w której napisano, że potrzebny był ktoś od zaraz. to była rotacja czy rozwój? chce się zorientować czy będą jeszcze prowadzone nabory w najbliższym czasie

progeria

01.07.2025 15:44

Były pracownik

Zgadzam sie

Icek Aaron

01.07.2025 15:45

Inne

Dziekuje

Leonard Lowe

18.04.2025 12:25

Inne

Let me tell you something about this company.You give people hope with hospital equpiment...u give people hope for better tomorrow. But u dont give a fu... about your workers.I saw so many people quting this job because company management make some stupid decisions and fired most of good workers. Good luck I do not recommend this company.

Björn Järnsida

28.06.2025 15:32

Inne

Yes new ones are better to manipulate.

Erick

30.06.2025 16:26

Były pracownik

If you don’t let yourself be manipulated, you will be fired. Totally agree

anonim

21.06.2025 05:51

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

Bonderite

27.06.2025 19:07

Były pracownik

Nooooooooo taaaak masz racjeeee

Żełenski

07.06.2025 13:41

Inne

A co z kasą na magazynie...jaka stawka. P.S Dej ?

Veritas

02.06.2025 14:14

Asystent AI

Była prowadzona rekrutacja na stanowisko Inspektora Jakości na pełny etat na umowie o pracę. Wynagrodzenie nie zostało wtedy podane. Najważniejszym wymaganiem było wykształcenie techniczne oraz 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku. Z benefitów najbardziej przemawiała prywatna opieka medyczna. Kto pracował jako Inspektor Jakości w tej firmie? Czy oczekiwania były za wysokie jak na to stanowisko i brak informacji o zarobkach?

#InspektorJakosci

anonim

26.04.2025 11:23

Inne

(usunięte przez administratora)

,,,

09.05.2025 09:00

Pracownik

są zimne ale podgrzewamy w mikrofalówkach

Mirek Komandos Lubelski

28.05.2025 20:46

Inne

To dobrze zawsze można na grzejnikach w WC bo słyszałem że są na maxa

:)

16.04.2025 12:48

Pracownik

Jak to mówią, doceń szefowa swego, bo możesz mieć gorszego. W każdym razie w firmie ogólnie okropne traktowanie ludzi nowo zatrudnionych. Nie ma większego onboardingu. Jeśli okazuje się, że nie wypełniasz obowiązków do których nikt Cię nie wdroży to wywalą Cię z dnia na dzień. Jeśli się na coś poskarżysz to też Cię wywalą. Jest straszna dyskryminacja osób chorych-a jaki jest profil działalności tej firmy? Osoba chora na depresję nie ma szans na awans, osoba chora na choroby jelit najlepiej żeby się sama zwolniła, osobę chorą na inne choroby wezmą wywalą. (usunięte przez administratora) Wypłata przeciętna. Benefitów brak.

Żona Andrzeja

25.04.2025 08:10

Inne

Ja wczoraj z nim rozmawiałam u mówił że bardzo tęskni, więc masz słabe info.

Druga Żona Andrzeja

25.04.2025 10:59

Inne

Chyba byłaś na nockach...nie tęskni i cieszy się że już tam nie pracuje.

Gal anonim

16.04.2025 10:01

Były pracownik

Typowy (usunięte przez administratora), w którym stawia się na kolesiostwo, chwilowe rozwiązania i ilość ponad jakość. Płace na dość niskim poziomie, choć czasami są nadgodziny. Dział jakości to jakiś żart, jedyne co potrafią to spychać odpowiedzialność na innych. Dział inżynierii wiecznie w okrojonym składzie, bo kto przychodzi to dostaje tyle roboty i wymagań, że zaraz się zwija. Zero szacunku do pracownika, kierownictwo to święte krowy. Nikt nie może być pewny swojej posady, każdego mogą zwolnić z dnia na dzień. Stosują bandyckie metody: Albo zwalniasz się sam, za porozumieniem stron, oczywiście bez zachowania okresu wypowiedzenia, albo oni Cię zwalniają z zachowaniem okresu wypowiedzenia, ale wpisują Ci jakiś (usunięte przez administratora) na świadectwie pracy. Do czasu, aż się kierownictwo nie zmieni, nie polecam.

anonim

02.01.2025 09:47

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Pracownik

03.03.2025 08:50

Pracownik

Niewiedziałeś że są pod ochroną?

Pracownik

03.03.2025 09:45

Pracownik

Podejżewacie? Wydaje mi się że to sam kopciuszek mydli oczy.

Zostaw merytoryczną opinię o Etac Poland Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.