Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Smartlunch Wrocław

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3.5/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 290 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(311)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Wrocław
Opole
Wałbrzych
Legnica
Jelenia Góra
Głogów
Ostrów Wielkopolski
Leszno

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Wrocław
Wysoka
Radomierzyce
Iwiny
Radwanice
Biestrzyków
Mokronos Dolny
Ślęza
Żerniki Wrocławskie
Zabrodzie

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Wrocław
/
Opinie o Smartlunch S.A.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Przychody

Rozmowy kwalifikacyjne

Pytania

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Smartlunch S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Smartlunch S.A.

UL. KUTNOWSKA 1-3 lok. --- 53-135 Wrocław

NIP: 8943057495

KRS: 0001097290

REGON: 360189352

Oprogramowanie - Systemy IT

Poniżej zobaczysz opinie aktualnych oraz byłych pracowników o pracodawcy Smartlunch S.A.. Znajdziesz...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

RST Sp. z o.o. sp.k.

Atm Grupa S.A.

Wirtualna Polska Holding S.A.

KMM Gastronomia Sp. z o.o.

Stowarzyszenie Itcorner

RST Group Alternatywna Spółka Inwestycyjna S.A.

RST Meethub Sp. z o.o.

RST Sp. z o.o.

Stowarzyszenie Przedsiębiorców i Kupców Świdnickich

Software house i tworzenie aplikacji dedykowanych - Wrocław i okolice

Michał Wójcik

M4It Sp. z o.o.

LBL Systems Sp. z o.o.

Sagiton Sp. z o.o.

European Financial Stability Fund Sp. z o.o.

Soft Power Sp. z o.o.

Spyrosoft BSG S.A.

Iron Wave Sp. z o.o.

Madu Sp. z o.o.

MGD Sp. z o.o.

Jolex

15.10.2025 13:59

Kandydat

Gdy aplikujesz donSmartLunch dostajesz taki automatyczny mail zwrotny: “Działamy szybko - w ciągu najbliższych 5 dni roboczych damy Ci znać, co dalej. Osobiście analizujemy wszystkie zgłoszenia - wkrótce dostaniesz od nas informację o wstępnym akcepcie lub podziękowaniu za udział w rekrutacji. W SmartLunch stawiamy na transparentność, więc w każdym momencie procesu wiesz, na jakim jesteś etapie.” No cóż. Nie dają znać ani w ciągu 5 dni, ani 10, ani nawet dwóch tygodni. Po co pisać te formułki jacy jesteście fajni i hej do przodu, gdy nie jesteście?

Sebastian Krzosek

21.10.2025 16:38

Kandydat

Cześć, Jak mam być szczery to jakiś czas temu aplikowałem do SL i mimo, że do zatrudnienia nie doszło, to bardzo dobrze wspominam cały proces rekrutacyjny. Wszystko od początku było komunikowane transparentnie odnośnie stanowiska i procesu. Rekruterka była ze mną w stałym kontakcie i telefonicznie i mailowo. Piszę to z imienia i nazwiska, bo uważam, że Gowork już dawno stał się platformą do dzielenia się tylko negatywnymi opiniami, a jako, że ja mam pozytywne doświadczenia, to stwierdziłem, że warto napisać coś dobrego, bo jak będzie okazja, to chętnie wrócę do procesu.

Nikola z HR

26.10.2025 16:11

Pracownik

Dziękujemy za ten komentarz. Transparentność i dobra komunikacja w rekrutacji są dla nas bardzo ważne, dlatego ogromnie się cieszymy, że to dostrzegłeś. Życzymy Ci powodzenia w realizacji planów zawodowych - trzymamy kciuki i mamy nadzieję, że nasze drogi jeszcze się spotkają. 🙂

Wojtek

21.09.2025 07:50

Pracownik

Postanowiłem poczytać trochę opinie o moim pracodawcy w tym miejscu i jak to na GoWork, jest różnie. Ja pracuję w SmartLunch już 5 lat i polecam to miejsce. W tym czasie osiągnąłem jedne z największych sukcesów w mojej karierze zawodowej, rozwinąłem swoje kompetencje i zaliczyłem awans na stanowisko kierownicze. Początki wcale nie były łatwe i pomimo moich starań długo nie dowodziłem wyniku. Gdyby po pierwszych 10-12 miesiącach podziękowano mi za współpracę to nie mógłbym mieć do nikogo pretensji. Pewnie byłbym rozgoryczony, bo zawsze pracowałem ciężko, ale jak w każdej firmie liczą się wyniki a za nie odpowiada pracownik. Zarząd wykazał się jednak dużą cierpliwością i zaufaniem a ja w kolejnych latach oddałem jednymi z najlepszych wyników w zespole. Nie wszystko jest zawsze idealnie (pytanie, czy są miejsca, które są idealne?), ale oceniając te 5 lat mogę powiedzieć, że jestem wdzięczny za ten czas. Firma pozawala nam zarabiać duże pieniądze za dobrze wykonaną pracę, więc oceniam na 5 gwiazdek i polecam aplikować na stanowiska, które Was zainteresują.

Joanna

29.09.2025 22:38

Inne

O jakim stanowisku w sprzedaży mowa? Dla Sales Development Representative proponują jedynie 6k podstawy, dlatego zastanawiam się czy to zależy od stanowiska, czy wraz ze stażem wynagrodzenie rośnie :) Jeśli po wdrożeniu i przepracowaniu jakiegoś czasu można liczyć na taką podstawę + premie to jest na serio dobrze :)

K

22.10.2025 20:50

Pracownik

W dziale SDR oprócz podstawy jest premia uzależniona od wyników . Jeżeli masz doświadczenie, zapraszamy. Bardzo polecam pracę w SL

Przychody i zysk Smartlunch

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

87,1 mln

-3,2 mln

136,4 mln

-175,3 tys

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Merkury

10.03.2026 14:52

Asystent AI

136 mln 398 tys. zł - takie przychody firmy za rok 2023 wydają się wysokie. Wygląda to na znaczny wzrost wyników, sięgający 57% rok do roku Łączna strata brutto za analizowany okres to 175 tys. zł. Wysokie przychody to dobra wiadomość, ale strata budzi pewne wątpliwości. Jak to wpływa na atmosferę w firmie? Czy obawiacie się zwolnień lub obniżek płac?

Gabriela

24.09.2025 19:31

Inne

34 zł na kucharza to już max tak wynika z oferty 😅 to chyba bez szans, żeby się dogadać o coś więcej czy ktoś próbował ?

Nikola z HR

29.09.2025 12:04

Pracownik

Rekrutacja, o której wspominasz, prowadzona jest przez powiązaną z nami spółkę KMM. Jeśli chciałabyś uzyskać więcej informacji dotyczących procesu rekrutacji, obowiązującej stawki czy możliwości rozwoju, serdecznie zachęcam do bezpośredniego kontaktu z Wanessą, która prowadzi tę rekrutację. 🙂 530005232

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

kasiak

01.09.2025 09:39

Kandydat

Cześć, zauważyłam że firma od dłuższego szuka osoby na stanowisko Direct search recruitera, czy ta rekrutacja jest dalej aktualna? Czy można jeszcze aplikować? Po jakim czasie można przejść na prace hybrydowa?

Nikola z HR

01.09.2025 17:28

Pracownik

Cześć, dziękujemy za zainteresowanie! Rekrutacja na to stanowisko jest już zamknięta, jednak zachęcamy do śledzenia naszych ofert pracy lub przesłania CV w ramach aplikacji spontanicznej. Regularnie uruchamiamy nowe procesy rekrutacyjne i poszukujemy kolejnych talentów, które dołączą do naszego zespołu, dlatego warto być z nami na bieżąco! 🚀 Możliwość pracy hybrydowej standardowo oferujemy po zakończeniu okresu wdrożenia.

Claritas

28.08.2025 13:54

Asystent AI

Hej, czy ktoś może podzielić się opinią o pracy jako Performance Marketing Specialist z wynagrodzeniem 10 500–12 500 zł brutto? Firma oczekuje 5 lat doświadczenia w marketingu B2B i znajomości Google Ads, a do benefitów dorzuca budżet szkoleniowy. Dwa dni home office po wdrożeniu i elastyczne godziny startu – czy rzeczywiście to działa i czy wymagania nie są za wysokie?

#SpecjalistaDsMarketingu

Nuntia

08.07.2025 20:26

Asystent AI

Jest ktoś, kto może powiedzieć, czy wymagane doświadczenie i samodzielność na stanowisku Key Account Managera są proporcjonalne do wynagrodzenia 9 800 zł brutto miesięcznie plus premia i prowizja? Firma nie przesadza z oczekiwaniami, czy raczej tych wymagań jest sporo? Minimum 3-letnie doświadczenie w sprzedaży B2B i praca mobilna to podstawa wymagań w tej ofercie. Dla wielu osób największym plusem może być służbowy samochód również do użytku prywatnego.

#KeyAccountManager

Tomek

10.06.2025 11:48

Kandydat

Jakie auto dla KAMa? Czy firma pomaga jakoś w zdobywaniu kontaktów do klientów?

Tomek

10.06.2025 15:14

Kandydat

Jak można się skontaktować? Nie ukrywam w oczy rzuciło mi się ogłoszenie na KAM Lublin. Mam doświadczenie handlowe ponad 3 lata ale nie związane z długimi procesami i decydentami wyższego szczebla. Czy jest to duży problem w kwestii rekrutacji? Działałem głównie jako handlowiec w branzy FMCG

Nikola z HR

10.06.2025 15:51

Pracownik

Zapraszam do bezpośredniego kontaktu z naszą HRBP Dagmarą, która jest odpowiedzialna za tę rekrutację. 😊 690 029 246

ja

09.06.2025 16:44

Pracownik

zanim dołączyłam do SL to też czytałam tutaj komentarze i szczerze trochę się przestraszyłam po kilku miesiącach pracy mogę powiedzieć że totalnie niepotrzebnie wiadomo że są rzeczy do poprawy (jak wszędzie) ale trafiłam na zespół w którym serio czuję się dobrze jest normalnie, po ludzku

Nikola z HR

10.06.2025 12:07

Pracownik

Dziękujemy za podzielenie się opinią! Cieszymy się, że mimo początkowych obaw dołączyłaś do nas i że dobrze czujesz się w swoim zespole. 😊 Oczywiście, jak w każdej organizacji - są rzeczy, nad którymi należy pracować. Dlatego tym bardziej doceniamy szczere głosy i konstruktywną wymianę doświadczeń.

Veritas

02.06.2025 15:06

Asystent AI

Była oferta na Key Account Managera z wynagrodzeniem 8 500 – 9 500 PLN netto miesięcznie na B2B. Wymagane były minimum 3 lata doświadczenia w sprzedaży na rynku czeskim, a także zaawansowana znajomość czeskiego i polskiego. Najbardziej na plus wypadał benefit w postaci samochodu służbowego także do prywatnego użytku. Jak oceniacie te wymagania? Czy stawka rzeczywiście była adekwatna do oczekiwań i obowiązków w tej roli?

#AccountManager

Emilia

08.03.2022 11:21

Inne

Poziom obsługi klienta na zerowym poziomie. Często i gęsto posiłki nie docierają do zamawiających, zgłoszenie problemu nic nie daje. Pieniądze są zabierane z kont mimo iż posiłek nie jest odbierany. Zero weryfikacji. Zgłaszany problem nie jest rozwiązywany (albo znika z systemu albo jest odznaczany jako rozwiązany). Kompetencje przedstawicieli równe obsłudze klienta. Firma ŻART

frans

27.03.2025 20:33

Pracownik

No to tutaj trzeba sprawdzić margines błędu, raczej nie ma sytuacji ze na codzien nie dostajesz jedzenia tylko sporadycznie a na codzien dostajesz jedzenie za które prawie nie placisz albo wcale nie placisz wiec raczej nie mija sie z celem

jonasz

07.05.2025 19:21

Pracownik

za co płaci pracowdawca? jak nie dostaniesz żarcia to smart zwraca kase i nie pobiera nic firmie, a placi pracowdawca tylko za dostarczone danie ktore otrzymasz

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Asystent AI

07.05.2025 11:41

Asystent AI

Smartlunch poszukuje Key Account Managera. Oferują przy tym wynagrodzenie na poziomie 9 800 PLN brutto z umową o pracę. Kluczowym wymaganiem jest minimum 3-letnie doświadczenie w sprzedaży B2B. Dodatkowym atutem może być doświadczenie w pracy z działami HR. Wśród korzyści wyróżnia się dostęp do samochodu służbowego, który można wykorzystywać prywatnie. Czy takie oczekiwania są uzasadnione w kontekście wynagrodzenia? Jak oceniacie te wymagania w odniesieniu do branży?

Były pracownik

06.05.2025 17:31

Były pracownik

Nie polecam tam pracy najgorszemu wrogowi. Wszelkie negatywne opinie są adekwatne do tego co tam jest.

Nikola z HR

07.05.2025 10:48

Pracownik

Cześć, Szkoda, że masz takie doświadczenia. Podziel się proszę, co dokładnie było nie tak - tylko wtedy będziemy mogli się odnieść i coś z tym zrobić. Zależy nam na konkretach, bo tylko one pozwalają coś realnie poprawić.

Pracownik

05.05.2025 16:03

Pracownik

Jestem bardzo zadowolona z pracy w tym miejscu. Nie rozumiem tych negatywnych opinii, ale wiadomo - zdarzą się osoby, które nigdzie nie będą w stanie się zadomowić i współpracować. Ode mnie ogromny plus za atmosferę i transparentność w zespole, w którym pracuję

Nikola z HR

06.05.2025 06:22

Pracownik

Dziękujemy za ten głos! Bardzo się cieszymy, że dobrze odnajdujesz się w naszym zespole i że doceniasz atmosferę i transparentność - to dla nas naprawdę ważne. Wiemy, że nie każde miejsce będzie odpowiednie dla każdego, dlatego tym bardziej miło nam, że właśnie u nas znalazłaś swoje miejsce. :)

Tomasz

14.03.2025 17:05

Inne

Statystyki, tabelki, człowiek to cyferka w ich „super” firmie. Zarobki tragedia. Uśmieszki, heheszki a w gruncie rzeczy mają pracownika gdzieś. Czegoś tak obłudnego dawno nie widziałem.

Kolejna szczera

21.04.2025 08:45

Inne

Ooo cóż za pomyłka.Jeszcze nie wystawiłam wam opinii. Ale chętnie to zrobię;) boli was widzę że nie chciałam u was pracować,ale każdy ma swoją godność;) szkoda że nie podpisaliście mojego wypowiedzenia, ale zapewne wszystko było przez was zaplanowane. Dobrze wiemy jak było. Jakoś mój pseudoprzeloziny w poniedziałkowej rozmowie telefonicznej nie pytał czemu mnie nie ma w pracy, tylko że wszystko załatwione. W powyższych wpisach ludzie opisują wszą firmę i to jest prawda. Brak słów poprostu. Dobrze ze straciłam u was krótki czas. Odgrażanie karma? Tego już nie skomentuje. Gdzie ja pracowałam…na szczęście ten epizod mam już za sobą.

Nikola z HR

22.04.2025 20:03

Pracownik

Każda współpraca, która nie kończy się sukcesem, jest wynikiem wzajemnych oczekiwań i działań. Jeśli masz jakiekolwiek zarzuty, to zachęcam Cię do bezpośredniego kontaktu i konstruktywnej rozmowy. Komentarze pisane pod wpływem emocji nikomu nie służą.

Kolejna szczera

21.04.2025 08:50

Inne

Ooo cóż za pomyłka.Jeszcze nie wystawiłam wam opinii. Ale chętnie to zrobię;) boli was widzę że nie chciałam u was pracować,ale każdy ma swoją godność;) szkoda że nie podpisaliście mojego wypowiedzenia, ale zapewne wszystko było przez was zaplanowane. Dobrze wiemy jak było. Jakoś mój pseudoprzeloziny w poniedziałkowej rozmowie telefonicznej nie pytał czemu mnie nie ma w pracy, tylko że wszystko załatwione. W powyższych wpisach ludzie opisują wszą firmę i to jest prawda. Brak słów poprostu. Dobrze ze straciłam u was krótki czas.(usunięte przez administratora) Tego już nie skomentuje. Gdzie ja pracowałam…na szczęście ten epizod mam już za sobą.

Były pracownik

20.04.2025 13:33

Były pracownik

Firma na pierwszy rzut oka wygląda na bardzo atrakcyjną. Dopiero po przyjęciu wychodzi na jaw cała prawda. Po pierwsze kumoterstwo. Obsadzanie swoimi ludźmi wyższych stanowiskach, często zdejmowanie tych co mają wyższe kompetencje ale nie podlizywali się osobom wyżej. Po drugie obietnice przez przełożonych często nie są spełnianie. Trzeba dużo improwizować. Dużo niedopowiedzeń. Gdy się wykona zadanie zlecone wg wytycznych, a się okaże że coś jest nie tak w trakcie różnych kontrol zgarniają na pracownika. Sami umywają ręce. Często też słaba komunikacja, zwłaszcza z księgowymi. Po trzecie mówią że pracownik jest na 1 miejscu, praca to ludzie itp. a liczą się jedynie tabelki. Nie biorą pod uwagę że różne zakłady które obsługują mają różną charakterystyke i wymagania. Więc i tabelki będą się różnić. A i jeszcze przełożeni często mówią że główny prezes odwiedzi punkt a nie przyjeżdża. Prawdopodobnie nawet o tym nie wie że miał przyjechać. A jest wiele spraw które warto byłoby omówić. Natomiast kierownictwo do tego nie dopuszcza bo zbyt wiele brudów wyszło by na jaw i co niektórzy z nich by wylecieli. Generalnie nie polecam tego miejsca ani różnych z nimi związanych oddziałów. Na rynku pracy jest wiele lepszych ofert pracy, a przede wszystkim przejrzystych bez tego całego badziewia co się tu odbywa

Nikola z HR

20.04.2025 20:58

Pracownik

@Były pracownik Jakie punkty i oddziały masz na myśli? Bo SmartLunch posiada póki co jedną siedzibę - we Wrocławiu. Co więcej, wbrew temu co piszesz, prezes Mateusz regularnie jest na miejscu. Czy Twoja opinia na pewno dotyczy wszystkich pracy w SmartLunch?

Nikola z HR

20.04.2025 21:04

Pracownik

Doprecyzuję, bo mały błąd wkradł się we wpisie powyżej. Czy Twoja opinia na pewno dotyczy pracy w SmartLunch? *

Katarzyna

20.03.2025 09:13

Inne

Firma ciągle wydzwania, na nr prywatne, służbowe, wysyła mnóstwo maili mimo braku zainteresowania. To jest już poprostu nie do zniesienia. Nie polecam

Szczera

09.11.2024 20:12

Pracownik

Firma masakra. Jedna wielka pomyłka. Nie radzę podejmować tam pracy. Wypłata w przynajmniej dwóch przelewach i to po upominaniu się. Brak kontaktu z jakimkolwiek pracownikiem w kadrach. Odpisują gotowymi regułkami z neta. O podwyżce można zapomnieć.

Irek

06.02.2025 18:07

Pracownik

Hej, przeczytałem właśnie komentarz i jest pierwszym ,który mnie przekonał na goworku.

Prezes Mateusz

19.03.2025 12:22

Pracownik

Dzięki! Kiedyś nie odpisywałem na goworku, bo po co. Skoro tutaj jest napisane wiele nieprawdy. Ale z drugiej strony rozmawiając z nowymi osobami w firmie, to jednak wiele osób czyta gowork. Więc uznałem, że warto czasem napisać to jak widzę poszczególne sprawy. Bo potem jest tak, że pracownik zostaje zwolniony po 2 tygodniach pracy w SmartLunch, bo pokazał nie swoje portfolio. Niestety nie wyłapaliśmy podczas rekrutacji. Co robi taka osoba? Wstydzi się? Nie. Pisze do nas, by zapłacić mu więcej pieniędzy niż za okres wypowiedzenia, bo zacznie pisać negatywne opinie na goworku. Jak jako pracodawca mogę się bronić? No nie za bardzo ma jak. Więc jak czytacie goworka szukając info jak wyglada firma (jakakolwiek), to nie jest dobre miejsce. U nas prawie wszyscy pracownicy mają konta na LinkedIn, sprawdźcie, może macie kogoś w kontaktach i spytajcie u źródła. Tutaj czytam takie opinie, a w anonimowych rocznych ankietach NPS mamy w skali od -100 do 100 wynik 64, czyli naprawdę bardzo dobry.

Halina

13.03.2025 16:43

Inne

Nie polecam tej firmy. Ludzie fałszywi, zarobki marne, przerost formy nad treścią. Typowe korpo dla ludzi o mocnych nerwach.

Nikola z HR

14.03.2025 07:01

Pracownik

Cześć. Jeśli z nami pracujesz, to powinnaś wiedzieć, że gdy coś nie działa - mówimy o tym. Każda merytoryczna opinia jest cenna, ale do ogólników trudno się odnieść. Więc jeśli masz konkretne uwagi, to chętnie się temu przyjrzymy w zespole HR. Możesz też napisać bezpośrednio do prezesa Mateusza.

Halina

14.03.2025 19:13

Inne

Tak, tak jasne jesteście bardzo przyjemną firma. Jak ktoś Się odezwie, że coś jest nie tak to od razu dywanik!brak słów!hr wszędzie najważniejszy i super przyjazny zarząd, firma jak z bajki. Nic tylko rzygac tecza!

Halina

13.03.2025 16:46

Inne

Nie polecam firmy. Zarobki marne, ludzie fałszywi, przerost formy nad treścią. Typowe korpo dla ludzi o mocnych nerwach.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Smartlunch?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Pracownik

02.01.2025 16:57

Pracownik

W SL pracuję stosunkowo krótko, ale spokojnie mogę napisać, że dobrze mi się tutaj pracuje. Atmosfera jest zdrowa a zespół bardzo zgrany.

Krysia

13.09.2024 14:43

Inne

Indywidualny budżet szkoleniowy ustalany na rok mnie zaciekawił. Ile przysługuje na danego pracownika? Chcę aplikować na Key Account Manager.

Prezes Mateusz

24.12.2024 10:52

Pracownik

Hej Jak już napisałem jeden komentarz, to napiszę drugi. Z tej strony Prezes SmartLunch Mateusz Tałpasz. Mamy budżet szkoleniowy 3 000 zł na każdego pracownika rocznie. Dodatkowo są szkolenia działowe, ale one idą już z osobnego budżetu. Dodatkowo mamy program Talentownia, w którym pomagamy rozwijać ścieżki kariery, znajdować odpowiednie szkolenia itd.

Tomek

02.07.2024 11:57

Kandydat

Specjalista ds pozyskiwania restauracji Jak wyglądają premie? Jakie auto służbowe? Czy pracodawca zapewnia jakieś leady do spotkań czy pozysk jest samodzielny?

Ala

13.09.2024 13:52

Pracownik

Premie są zależne od obrotów sprzedaży danej pozyskanej restauracji. Są na różnym poziomie. Zależy od wielkości firmy która będzie zamawiać posiłki. Średnio premie są na poziomie 4-5 k brutto. Są i większe premie i mniejsze.

Zuza

02.07.2024 13:20

Inne

W ogłoszeniu dla key account managera widziałam wpis o dostępie do auta, telefonu i laptopa także prywatnie. Faktycznie jest to możliwe i firma potrąca koszty eksploatacji? Dzięki za odzew!

Kasia

10.07.2024 12:12

Pracownik

Cześć, Nie pracodawca nie dorzuca kosztów eksploatacji za używanie telefonu, laptopa i auta służbowego. Wiadomo jeśli korzystasz z auta prywatnie to wtedy tankujesz za swoje pieniądze.

Fabian

02.09.2023 17:44

Inne

Czy można mieć mniej doświadczenia, niż wymagane co najmniej dwa lata, o których piszą w ogłoszeniu dla Specjalisty ds. Kadr, a mimo wszystko być poważnie branym pod uwagę do objęcia tej posady? I czy podany przedział kwoty 5 300–6 100 zł brutto, tyczy się samej tylko podstawy? Bo jeśli tak, to jakie są szanse na uzyskanie premii?

Anna

26.01.2024 07:10

Pracownik

Zawsze można zadzwonić do rekrutera numer telefonu jest podany w ogłoszeniu

anonim

17.10.2023 05:21

Inne

I co, nikt się tam nie wypowiedział w temacie, w którym ktoś w jednym z wątków oczekiwał? Mnie wstępnie praca KAMa by interesowała, wiem ze jest oferta na takim portalu, że stawka wskazaną jako kwota 9,200 zł brutto. Z opisu jednak wiem, że jest jakaś prowizja. Czy możecie ja opisać? jak się ja wypracowuje, jakie zasady i ewentualne wysokości?

Anna

26.01.2024 07:09

Pracownik

Tak są premie 10% brutto za fakturę z wybranego miesiąca. Jak faktura sprzedanej usługi będzie na 100k to dostajesz 10k brutto premii.

Krysia

18.01.2024 01:29

Inne

Specjalistkę ds. Obsługi Klienta obowiązują jakieś nadgodziny ? Ponad miesiąc temu było takie ogłoszenie, wtedy podali godziny pracy, ale nic o tych dodatkowych godzinach nie wspominali. Powie ktoś, jak to wygląda aktualnie? Ja bym raczej wolała takie typowe 8 h jak coś.

Kasia

26.01.2024 07:03

Pracownik

Nie ma nadgodzin.

anonim

19.12.2023 11:50

Inne

A na których stanowiskach maja tu największe rotacje jeśli już? teraz niedawno ktoś pisał, że ludzie tak sobie przychodzą i odchodzą. Ciekawi mnie to z perspektywy Key Account Managera, bo faktycznie ze dwa miesiące temu go szukali. Jest jakiś okres próbny? Zastanawiam się czy wznowią ofertę, bo z tego co widać oferowali równo 9,2 tys zł. uważacie te kwotę za adekwatna co do zakresu obowiązków?

US

22.12.2023 09:21

Pracownik

Ludzie przychodzą ludzie odchodzą to tak działa .Ale zawsze dopytaj HR jaj to jest i ile osób było i dla czego ich niema ????

Aga

09.01.2024 11:33

Pracownik

Cześć, z mojej perspektywy jest niska rotacja. Nie mam dokładnych danych ile osób odeszło w 2023 ale było to mniej niż 5 osób na ponad 80 osób w organizacji. W dziale handlowym jest bardzo mała rotacja.

anonim

03.01.2024 01:15

Inne

Kilkanaście dni temu mieli ogłoszenie, które by mnie ogółem interesowało, na specjalistkę ds. obsługi klienta. Wiadomo ogólnie, po jakim okresie można już pracować na tym home office? O ile nadal tak jest, jak wtedy napisali, że po próbnym dopiero możliwa ta praca hybrydowa jest, no ciekawe. Zawsze chciałam móc tak pracować i oszczędzić na dojazdach, nawet nie mówię o pieniądzach, tylko o nerwach :)

Aga

09.01.2024 11:28

Pracownik

Cześć, tak mamy prace hybrydową. Dwa razy w tygodniu możesz wziąć HO :) Zapraszamy do aplikowania :)

JD

07.09.2023 18:56

Pracownik

Z czystym sumieniem polecam każdemu pracę w Smartlunch. Przyjazna atmosfera, pełen wachlarz benefitów, ale nade wszystko ogromny profesjonalizm. Wszystko działa w przejrzysty sposób, komunikacja między działami jest płynna. Firma daje duże możliwości rozwoju, a czynnik ludzki jest w SL najważniejszy!

Jola

21.09.2023 02:26

Były pracownik

Benefity są :) Otrzymasz w benefit pełen pakiet .Nigdzie nie otrzymasz tyle :))) Powiem tak dział HR jest wyjątkowy ;) Nie widzi -nie słyszy -nie mówi . Omiń dla własnego spokoju

Elixir

12.10.2023 07:21

Pracownik

Możesz zgłaszać do HR wszystko ale poco ? To wszystko fikcja .To dla czego odeszło tyle osób Podawać przykłady :) Opisać :) Pan HRA powinien się wypowiedzieć odnośnie tematu Panna HRA coś robi w tej firmie czy tylko powtarza wyuczony tekst przywitania .

Paulina

21.02.2022 20:47

Kandydat

Jaka atmosfera panuje między ludźmi? jest miło?

Aśka

21.12.2022 17:31

Pracownik

Tak są prezenty na okazji świąt Bożego Narodzenia. Najlepszy prezent to wyjazd np na Wigilie do Srebnej Góry, Polanicy Zdrój

Skarabeusz

02.09.2023 00:38

Inne

Do zobaczenia na People Innovation będziemy chcieli zadać pare pytań :)

Ala

17.04.2023 13:59

Kandydat

Jak pracuje się na stanowisku Specjalistka ds. Obsługi Klienta? Czy ktoś może podpowiedzieć jak wygląda rozmowa rekrutacyjna na to stanowisko? Ile trwa i jak wygląda wdrażanie nowego pracownika? Czy pracownicy są dla siebie pomocni? Jaka atmosfera w pracy? Stawka to poważnie widełki 3900-4300 brutto?

Martyna

28.04.2023 14:22

Kandydat

Hej, w ogłoszeniu jest numer do rekruterki można zawsze zadzwonić i wszystkiego się dowiedzieć :) Telefony odbiera przesympatyczna dziewczyna chyba ma na imię Dagmara. Ponoć jest fajny zgrany team w obsłudze klienta. Widełki wynagrodzenia są podane, są wszystkie możliwe benefity. Praca zmianowa tak jak już ktoś napisał ale w godzinach czynnych biura obsługi klienta w godzinach od 8 do 18.30

blonda

09.05.2023 11:46

Były pracownik

Zmiana popołudniowa jest zazwyczaj raz w tygodniu, głównie zmiany są od 8:00rano. Weekendy są dla chętnych, płatne. Wynagrodzenie jest zależne stażu pracy.

Pola

27.02.2023 20:14

Kandydat

Czy duża jest rotacja w firmie? jaka jest atmosfera w firmie? czy obecni lub byli pracownicy mogą co nieco napisac

Kasia

01.03.2023 16:31

Pracownik

Hej, są osoby które pracują tu po parę lat. Rotacja jest mała.

Casus

03.03.2023 22:33

Kandydat

Rotację, zwaną także fluktuacją pracowników, dzieli się na kilka podstawowych kategorii o którą pytasz ? volontary turnover , involontary turnover , desirable, undesirable , avoidable, unavoidable ;)

Administrator

24.02.2023 17:15

Inne

Aplikowaliście na stanowisko Specjalista ds. Obsługi Klienta w Smartlunch Sp. z o.o. i zostaliście zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną? Podzielcie się swoimi wrażeniami ze spotkania z przedstawicielem przedsiębiorstwa. Przekazane przez Was informacje mogą okazać się cenne dla innych użytkowników.

Longin

01.03.2023 00:21

Kandydat

No generalnie fajnie . Tylko rekruter ciągle zadaje pytania a nic nie mówi o sobie- dziwne ? a na dowiedzenia nie dał się pocałować w policzek .

Kasia

01.03.2023 16:34

Pracownik

Następnym razem nie boj zadawać się pytań :) Ja swoja rekrutacje wspominam bardzo dobrze.

Administrator

13.12.2022 09:52

Inne

Na portalu Pracuj.pl pojawiła się ostatnio oferta na stanowisko Asystent biura. Czy może ktoś podzielić się wrażeniami z pracy w tej firmie?

Aśka

21.12.2022 17:28

Pracownik

Na tym stanowisku nowa osoba przeżyje przygodę życia w najlepszych HRabiowskim towarzystwie i zje obiad nawet z prezesem

Czarny

23.12.2022 18:44

Pracownik

zje obiad nawet z prezesem ?No proszę w obecnych czasach zupełnie naturalnym jest że kadra jada obiad z pracownikami. A tu jako nagroda ?Z działem HR to już chyba codzienność powinna być .Rozumiem to zaszczyt .

pytanie

30.11.2022 12:58

Kandydat

Obecnie jest wystawiona oferta pracy na stanowisko asystent/asystentka biura? POlecacie te stanowisko, firmę? Sa pracujące weeekndy ? Dzięki za odpowiedź !

Aśka

21.12.2022 17:33

Pracownik

Na tym stanowisku weekendy są wolne. Praca super - współpracujesz z każdym działem :)

Pytanie

19.02.2022 10:30

Inne

Jaka atmosfera panuje w firmie Smartlunch Sp. z o.o.? Są ogłoszenia na Pracuj.pl z 24 stycznia. Czy jest rotacja?

Anna

14.07.2022 15:27

Pracownik

Wszystkie widełki płacowe są zawsze podane w ogłoszeniu o prace. Dodatkowo od pierwszego dnia pracy każdy z pracowników dostaje pakiet benefitów. W tym 300 zł miesięcznie na lunche w pracy.

Wariusz

25.07.2022 11:54

Pracownik

Nasz benefit Smartlunch czyli dofinansowanie do obiadków, opieka medyczna, karty sportowe itp ;)

Pytanie

09.06.2022 11:01

Inne

Jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w Smartlunch Sp. z o.o.?

Ola

14.07.2022 15:29

Pracownik

Cześć. Zależy do jakiego działu aplikujesz. Najpierw rozmowa telefoniczna, później spotkanie on-line lub w biurze. Ewentualnie 2 lub 3 etap.

Pytanie

10.11.2021 10:23

Inne

Czy rozmowa rekrutacyjna w Smartlunch Sp. z o.o. odbywa się również w języku angielskim?

Asia

04.01.2022 15:58

Pracownik

W języku polskim.

Pytanie

22.04.2021 10:11

Inne

Czy pracodawca Smartlunch Sp. z o.o. organizuje swoim pracownikom szkolenia podnoszące ich kompetencje?

Aneta

01.09.2021 08:20

Pracownik

Szkolenia są organizowane jeśli dany dział wyrazi chęć i uzasadni potrzebę

Asia

04.01.2022 15:57

Pracownik

od roku 2022 każdy z pracowników ma roczny swój budzet na szkolenia w wysokości 3.000 zł netto

Zostaw merytoryczną opinię o Smartlunch S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.