No i z takiego fajnego zakładu zrobili jedno wielkie ..... gdyby nie Kaszyński i Kura to by to hujało jak tralata oni się nadają do lidla do krojenia chleba zamiast krajalnicy ale i tak myślę że i to by zjebali
To będziemy zarabiać teraz tyle ile rząd dał , czyli najniższą krajową. Brawo.A jakie odprawy dla zwolnionych proponuję dyrekcja.
Kiedy jakieś spotkanie o podwyżki, tłumaczenie związków, ze zawsze tak długo to trwa mało mnie interesuje.
Czekamy na spadek zamówień i postoje w branży żeby wmówić jak najniższe podwyżki bo przecież pracy nie ma
To ,że jest spadek produkcji i mniej tirów(usunięte przez administratora). nas to obchodzi.Oni i tak oszczędzają na prądzie ,bo wieczorem światła na hali A są wyłączone.Niech lepiej wyrównają premie i wynagrodzenia bo różnica w premiach między pracownikami z hali A a tymi brudasami z hali C jest około 700 zł ,nie wspominając a całej wypłacie.
Na hali A macie 3 przerwy, na hali C jest jedna - równe 15min licząc od odejścia od maszyny i to nawet jak jest na drugim końcu hali. Słowa brudas to możesz użyć w stosunku do ojca jak wchodzi ci do wanny jak matka w tym czasie sąsiadowi daje po wypiciu wina. Zapraszam na hale c w lato jak jest 38 stopni. 700zł różnicy? Haha dobre. Jaką amebą trzeba być żeby wierzyć w takie cos
Proponuję przenieś się na halę C. Niewiedzę problemu mamy mało rąk do pracy cały czas 12stki plus weekendy oto twoje 700zl
Rozmowa z mistrzem na stołówce na hali B
Czy będzie pani pracowała w każdy weekend i przychodziła na nadgodziny w tygodniu? Czym zajmowała się pani w poprzedniej pracy? Jak z dojazdem do miejsca pracy?
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Odnośnie podwyżek to raczej chyba w obecnym okresie czasu gdzie nastąpił spadek produkcji raczej nie widzę szans. Po 17 w zakładzie większość linii na hali A wygaszonych. Mało ludzi w pracy, w piątki mało tirów stojących w kolejce i mało wyjeżdżających z towarem. Koszty energii, ogrzewania, koszty stałe, woda i inne powodują że zakład liczy każdą złotówkę Pewnie jak dostaniemy to jakieś drobne
Dobrze byłoby i drobne dostać w takiej sytuacji... Czy w związku z tymi oszczędnościami szykują się jakieś zwolnienia? Można być spokojnym o swoją pracę?
Możesz być spokojna o swoją pracę. Na Twoje miejsce niema żadnych chętnych. Nikt niema ochoty robić na 2 maszyny i selekcję w miedzyczasie
Będą zwalniać ale nie na produkcji.Najwiecej poleci w jakości,technologii,logistyce i ci od wcm .
Mnie to jakoś nie dziwi jak się slyszy na palarni że sa kierownicy w jakosci i logistyce którzy mają do zarządzania 3 osoby a kasę za stanowisko biorą.
Ja,były pracownik,zatrudniwszy się w SW opiniuję o zatrudnienie więzniów z ZK na Radosze...
Pytanko - kiedy podwyżki inflacyjne?
Tak to już jest ,że to pracownik zarabia na firmę ,a nie firma na pracownika.Tutaj firmę stać na nowe peżoty ,a inne firmy sponsorują imprezy sportowe i to za nie małe pieniądze,a wszystko dzięki pracownikom.Dlatego odszedłem ,bo już miałem dość zarabiania jałmużny.Ledwo wiązałem koniec z końcem.Do tego problemy zdrowotne o charakterze wątrobowym oraz zmiany rakowe w krtani. Groziły mi jeszcze bajpasy.Na szczęście wyszedłem z tego prace zmieniłem i co najważniejsze mogę dalej grzać. Pracuje w PKP jako konduktor na liniach regionalnych Częstochowa - Gliwice. Praca spoko mundur włosy rozpuszczone ,zdarza się ,że jak startuje z Częstochowy to jak dojeżdżam do Zawiercia to już mam fazę ,a jak wjeżdżam do Katowic to już mam zgon i tak w kółko. Njważniejsze ,że jade cały czas do przodu.Pozdrawiam ekipe z Hali D hejka
No a co z tymi rozmowami o które związki wystąpiły? Jest już jakiś termin czy to tylko pokazówka jakaś była że niby zz działają?
Trudno mi odpowiedzieć na twoje pytanie ale jeżeli zz robią jakąś pokazówkę tzn.że działają i mają się dobrze.Ja mogę się odnieść do PKP ,bo my też mamy swoje związki.U nas jak związki coś zawalą wtedy robimy przerwe w polach między Częstochową a Zawierciem .Wtedy ja kierownik pociągu i maszynista grzejemy.Do Sosnowca jak wjeżdżamy to spózniamy się dwie godziny i wtedy o dziwo jesteśmy witani owacją i brawami na stojąco.Zadowolony ze swojego osiągnięcia maszynista odpowiada im dwukrotnym wyciem lokomotywy.
Co wy z tymi zwolnieniami? Niby gdzie one są? Widzę, że jednostki same się zwalniają, a ludzi do pracy brak. Gdzie jakaś redukcja odgórna jest?
(usunięte przez administratora)
Osoby chodzące w kurtkach po halach to - łaziki ,trudno ich nazwać" pracownikami "są to osoby na sztucznych stanowiskach chodzą po zakładzie (usunięte przez administratora)
Mam pytanie do dyrekcji czy planiści mogliby zostawać na 12 stki na maszyny po swojej pracy bo kończa o 14?jeden pracował na hali c więc potrafi pracować a drugi może pracować na buforze i jeszcze soboty mogliby sobie przychodzić jak planują 2 maszyny
Za zimno na tej hali, (usunięte przez administratora) to idę stąd.
Boże słyszałam że my tu już poniżej najniższej krajowej robimy mamy 22.34 zł a podobno od stycznia najniższa to 22.80 zł Tak źle to tu nigdy nie było.
(usunięte przez administratora)
Pomyliłeś obszary to nie ten Michał takie praktyki tylko na 3 obszarze.
Chłopie sam fakt że z góry zarzucasz komuś że pomylił obszary, i dodajesz tylko na 3 obszarze świadczy o tym że coś tu jest nie halo z twoim komentarzem. Próba odbicia piłeczki i zbycia prawdy chyba coś mi się wydaje. Prawda jaka jest każdy wie
Nie zarzucam tylko stwierdzam fakt złapali ich i pokazali im na kamerach. Jaka jest ta prawda?
Dalej u Was taki (usunięte przez administratora)?
Czy to normalne że na hali C co chwila zmusza się do 12tek? To chyba nie jest normalne że każą tyrać po 12 gdz. Kto tu zarządza tą firmą? Jak nie ma ludzi to trzeba zatrudniać a nie zmuszać do 12tek
Jakich tam dekli mają którzy jeżdżą tymi tirami koło cmentarza do tej firmy ,same dekle zero kultury
Wjazd od str cmentarza jest do innej firmy cz opie. Po za tym tirami jeżdżą firmy zew(usunięte przez administratora)
Noi zgłaszamy ładnie do PIP częstotliwości i ilości zostania w nadgodzinach. Im więcej zgłoszeń tym lepiej, nawet ano Przyjadą, sprawdzą Chcecie ojny to będziecie mieli
Misja mężczyzny. Dać świadectwo. Nawet w przypadku pipu się sprawdza. Wskaż punkt na mapie bo inaczej nie trafia, a jak już przyjdą to sprawdza tylko to co zostało im zgłoszone. Pip ma bardzo wąskie kompetencje.
Wystarczy zgłaszać jak często każą zostawac na 12gdz. To nie jest tak że pracodawca może szastać takimi poleceniami. Poczytajcie sobie przepisy tam jest jasno napisane że w przypadku czegoś nagłego nieplanowanego. A oni dobrze wiedzą jakie są zamówienia więc mają obowiązek zatrudniać jak brakuje im rąk do pracy a nie szastać poleceniami. Te polecenia chyba nie są na prawie w takim przypadku.
Piszesz o tym żeby poczytać sobie przepisy prawne. Tu pracują ludzie którzy nie rozumieją prostych poleceń a co dopiero skomplikowane przepisy prawne które są różnie interpretowane przez samych prawników. Kodeksem można manipulować, dlatego zajmują się nimi ludzie po kierunkowym wykształceniu a nie zwykły pracownik produkcji, który trzęsie portkami bo ma mieszkanie pod hipotekę, a raty kredytu rosną. On się tylko modli żeby bank nie zabrał mu mieszkania i oby mógł jak najwięcej wyciągnąć z tej roboty która ma.
I co ci zrobią jak odnowisz 12? Zwolnią? Kto tu będzie robił? Z obserwacji widzę że jesteśmy traktowani jak woły robocze bez duszy. Na C poziom chamstwa osiągnął szczyt Himalajów. Oto tajemnica tego dlaczego nikt tu pracować nie chce. Co się stalo z karteczkami które były wrzucane do kartoników co kiedyś były powystawiane? Czy ktoś podjął jakieś działania w kierunku tych zgłoszeń? Niech dalej poniewierają, to będzie tu tylko światło
To co tu jeszcze robisz? Tak będzie i nic się nie zmieni a do roboty zawsze kogoś znajdą więc tego typu gadki to im latają.
czy na zakładzie związki dalej istnieją ?
Od nowego roku ma byc nowa struktura na hali A 2 obszary to oznacza redukcję kilku stanowisk co za tym idzie kilku osób.
Pan Wojtek znowu będzie kierownikiem czy widzicie jak szkoli Janka albo Grześka?
Karma wraca Kasiu k .Trzęsiesz portkami bo ci obszar likwidują i jak sądzę masz już plan kogo by tu podmienić. Hipopotamie uważaj na nią.
Noi cyk, od maja zakaz palenia. Nareszcie Jednak te oszczędności czasami nie są głupie:)
A od lipca nie będzie kibli,na razie przykrecili wode...a od sierpnia,dyrekcja zmienia samochody,w ramach oszczędności,dostaną hybrydy.Zużyte JEEPY dostana związki zawodowe do dyspozycji,za dobrą współpracę.
chyba nie rozumiem metafory, jak toalety mogliby zlikwidować? oni cały plan budżetowy na przyszły rok już wam przedstawili, że takie szczegóły znacie? a co pracownicy będą mieli tutaj w tym roku z tego?
A ja poważnie pytam, cokolwiek tu wrażacie czy sytuacja bez zmian docelowo będzie? I ciekawa jestem historii tego zakazu palenia, jak to wyegzekwowane zostało?
Andrzej czy mnie się wydaje czy na tvp w Zakopanem śpiewa Ida wraz z Zenkiem ?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Automotive Lighting?
Zobacz opinie na temat firmy Automotive Lighting tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 519.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Automotive Lighting?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 489, z czego 95 to opinie pozytywne, 63 to opinie negatywne, a 331 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Automotive Lighting?
Kandydaci do pracy w Automotive Lighting napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
