Dodam jeszcze, że Filipek nie zna się na pracy fizycznej, więc skąd może wiedzieć jak ciężko jest na produkcji. Reszta "góry" też nie rozumie produkcji...
Zwalnia tych co pracuja a zostawia tych co po hali lataja i nic nie robia spady zawalone a ta w telefonie siedzi albo paznokcie piluje albo za patryczkiem lata
Pewnie że tak ja już chciałbym wracać do pracy
Nie płacą mu a to aby znał się na robocie fizycznej ale za to aby jak najwięcej z nas wyciągnąć
Ponoc wzieli tarcze anty kryzysowa nam dawali 80%zas biuro mialo caly czas 100%jakim cudem.Obiecali ze nie beda zwalniac a tu odrazu bum caly czas oklamuja pracownikow kreca byle do swonej kieszeni jak najwie ej kazy wlecialo a pracownik to zwykly robol sie nie liczy mozzna go zdeptac ponizyc a co im tam po takim pracowniku lepiej trzymac ukraine tania sile robocza a ze co niektory przychodzi pod wplywem alkoholu tego nie widza. No chyba ze lubia takich pracownikow jak nasza kol.ze zmiany B lazi po hali ugania sie za chlopami szuka pretekstu na podmianke siedzi godzinami na przerwch na podmiance tez jej po 20 min nie ma spady zawalone bo na tel.siedzi brawo gora takiego podejscia.
jakies konkrentne przykłady tego poniżania pracowników? jak Ci nie pasuje to odezwij się na spotkaniach dla pracowników bo gorzkie żale w internecie to każdy potrafi
Nareszcie od pon wracamy do pracy. Bo już nudno na tym urlopie. Pozdrawiam
Za robotę to biuro ma się wziąć !!! Za ich (usunięte przez administratora)pomysły już dawno powinni być zwolnieni. Ciągle coś wymyślają, co nie ma sensu na produkcji przy tym tempie i maszynach. Normalny pracownik produkcyjny nie ma glosu i nie biorą pod uwagę, że 8 godzin podczas takiego tempa, wysiłku itp. operator może nie mieć czasu się napić, lub dobrze obejrzeć część. Pieniądze koszmarnie niskie. Inne firmy bardziej doceniają pracowników. Tyle w temacie.
Dokładnie tak! Pieniadze strasznie niskie jak na tą robotę i tempo w porównaniu np do handlerow czy magazynierów gdzie pensję podchodzą nawet pod 4600 brutto. Stfu.
Od dłuższego czasu już tam nie pracuje, ale odpowiem. Przypuszczam że pewnie nic się w firmie nie zmieniło na lepsze. Większość pracowników z biura jest niestety niekompetentnych, i jedyne co potrafi to robić fotki pracownikowi i stroić głupie miny, pozorując pracę. Operator w tej firmie jest traktowany jak powietrze. Niby jest, ale prawa do głosu i protestu nie ma. Nigdzie indziej nie spotkałem się z taką pogardą, poczuciem wyższości i lekceważeniem "góry" wobec szeregowego pracownika jak w ABC. Rozejrzyjcie się za ofertami, bo wiele firm płaci lepiej za lżejszą i bardziej urozmaiconą pracę, i to nieprawda że przez pandemię jest inaczej. A na koniec dwa pytania z ciekawości - operator nadal robi za te 2,5-2,7 ? I czy Filipek nadal próbuje ustawiać jedną osobę na gilotyne, obcinarke i najlepiej jeszcze pakowanie? :)
Jak tam pracownicy dalej za te grosze robicie? W mojej firmie za pracę w czasach "pandemii" dają premie 600 EURO bez ucinania pensji do 80%
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
(usunięte przez administratora)
Coś ci się pomyliło
Kierowniku, może pokaz jakI Ty utrzymujesz Odstep w biurze ze swoimi kolegami? Chętnie popatrzymy na zdjęcia .. niestety taki operator nie ma prawa głosu bo jesteśmy obsmarowani na każdym kroku . Proszę najpierw zobaczyć u siebie. My przykład bierzemy z góry ;)
W tej firmie operator wie więcej na temat produkcji, niż kierownik, który fizycznie to pracował, ale jak w domu odkurzał. Akcja z Covid 19 pokazała jak sobie radzą ze wszystkim i że nie są uczciwi. Do widzenia.
Do widzenia. Im więcej ludzi odejdzie tym większa szansa dla innych że nie zostaną zwolnieni jeśli sprzedaż nie ruszy.
Nie rozumiem tych co zarabiają ponad 3,5 tyś że 80 % może się przedłużyć przecież nie zdechniecie z głodu a że macie kredyty dzieci itd nooooo to już nie powinno nikogo obchodzić po co to rozpowiadacie w stylu jaka ja jestem biedna np taka magda lider zamiast trochę zacisnąć pasa to nie wygląda na nią żeby coś z tym kierunku robiła kawka słodkie z automatu nie jest tanie w środę coś słyszałam że chce zamówić picce dziwna jest. a mechanicy to już po prostu przesadzają. Pogadajmy o operatorach produkcji ci to będą mieli przerąbane z wypłatą ale to nie ważne liderzy i mechanicy to jest temat do gadania a my to powietrze cieszmy się że mamy prace. A tak szczerze w abc nie jest tak źle w obecnej sytuacji wypłaty będą gorsze ale premie trochę to uratują w innych firmach premie i wszystkie benefity zostały po zabierane więc przestańcie narzekać w stylu JAKA JA JESTEM BIEDNA !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
jakiś głosek rozsądku... wiele firm w okolicy rozpoczęła zwolnienia a ABC mimo braku sprzedaży trzyma wszystkich pracowników i nawet przedłużyli umowy na czas nieokreślony
Dlatego w tym przypadku, Abc należy się szacunek, pomimo, że zabrali 20% wynagrodzenia to chociaż nie zwolnili. Niedługo wszystko ruszy.
A nie rozumiesz ze gdyby nie wzięli to by zaczeli zwalniać ? Taki nie ogar jestes? Dlatego należy się szacunek.
O co ci chodzi?
Nie pytają cię o imię walczą z ostrym cieniem mgły, nie pytają cię o imię walczą z ostrym cieniem mgły!!!!!!!
Czemu mamy odrabiać dzień świąteczny, (czyli Wielkanoc) w sobotę ?
Wiesz dlaczego po 12h? Ponieważ każdy dzień produkcji mniej będzie i odbija się finansowo. Żeby to wszystko nadrobić potrzeba będzie ludzi co za tym idzie więcej linii produkcyjnych będzie uruchomionych. Może być tak że albo dojdzie do cięć budżetowych co może się odbić na produkcji albo będą chcieli by ten stracony czas odrobić i pracować dłużej. Wiadomo to nie jest najlepsze rozwiązanie bo nikt sobie nie wyobraża pracy po 12 h dzień w dzień ale firma bedzie szukać takich rozwiązań. Zawsze można zmienić pracę tylko w obecnych czasach krzyż na drogę.
Wtedy każdy pójdzie na L4, nikt nie zamierza robic po 12h, a jeśli firma płaciłaby lepiej, wtedy na brak pracowników niemogliby narzekać, a firma jaka jest każdy widzi. Zwiększą zarobki to nawet Ukraina nie będzie potrzebna. Polecam zacząć od tego zmiany, bo złych planów już dużo wprowadziliście i każdy ma tego dość. Pozdrawiam
Naprawdę myślicie że jesteście tacy bystrzy z tymi waszymi komentarzami proszę Cię takie suchary zostawcie dla siebie my przynajmniej umiemy się odezwać A nie głębiej wchodzić tam gdzie słońce nie dochodzi
(usunięte przez administratora)
Co prawda to prawda.
Ciekawe jak się ma zabieranie premii za chorowanie i zwolnienie lekarskie do epidemii koronowirusa?
Ww. maski zostały przetestowane przez jego pracownika przed uzyskaniem znaku jakości?
Już jestem. Pozdrawiam.
Czas to pieniądz :) wiedza kosztuje
(usunięte przez administratora)
Ludzie!!!! W piątek zebranie. W biurze słyszałem że będą mówić o podwyzkach!!!!
Po co chodzić na te śmieszne zebrania skoro sam Pan Kierownik Produkcji nie raczy pofatygować sie na nie.
Nie nazywaj samozwanczego Prezesa kierownikiem produkcji bo Lalusiowi do tego jeszcze daleko..(usunięte przez administratora)! Bo to jedyne co potrafi robić!
I jeszcze potrafi dokładać roboty, bo co niektórzy to pracują za dwóch, a niektórym płaci za leżenie, patrz K.B. M.K. J.K. I pewnie jeszcze ktoś by się znalazł
kiedy jakiś audyt? bo bym se linie wymalował :)
Kühntakinte weź się za robotę, a nie zagadujesz to biedne dziewczę.
Chyba nie tylko on jest w tym winien bo ona za nim lata jak za pieskiem. I jej się nie obrywa za to tak jak jemu. Spójrzcie też na nią...
Jedni się nie myją, drudzy nie mają własnego życia xD :')
Jeśli się nie mylę to taka dziewczyna w okularach za takim starszym chłopem. Ja się zastanawiam dlaczego jeszcze nie jest ruszona sprawa zwolnień? Firma pozwala na takie coś?
Liderzy ja nie jestem od sprzątania waszego syfu na produkcji. Krzychu mi powiedział co mam robić i tego się trzymam
Jakie jest podejście kierownictwa do pracowników w ABC Automotive Poland?
W ABC jest praca dla Wiedźmina?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w ABC Automotive Poland?
Zobacz opinie na temat firmy ABC Automotive Poland tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 80.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w ABC Automotive Poland?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 72, z czego 19 to opinie pozytywne, 15 to opinie negatywne, a 38 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy ABC Automotive Poland?
Kandydaci do pracy w ABC Automotive Poland napisali 2 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
