Pytania do firmy Reflect Group
Jaki jest wkład kierownictwa Reflect Group w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników?
Dzień dobry, pytanie jest bardzo szerokie, a odpowiedź uzależniona jest od tego, o jakim dziale myślimy. W naszej organizacji każdy z Kierowników odpowiada za budowanie pozytywnej atmosfery w swoich zespołach, np. poprzez otwartą komunikację, regularny feedback, ale także organizowanie spotkań zespołu (integracje) lub miłe gesty, jak. np. upominek z okazji świąt (poza upominkami organizowanymi ogólnofirmowo).
Jakie są benefity w bieżącym roku czyli 2022r/2023.nie chodzi tu o imprezy integracyjne . A mianowicie : -wakacje pod gruszą -święta Wielkanoc/Boże Narodzenie -dofinansowanie dojazdów -premia kwartalna -dodatek na wyprawke dla dzieci -itp?
Dzień dobry, benefity jakimi dysponujemy można znaleźć w każdym z naszych ogłoszeń, a są to: dostęp do karty Multisport, ubezpieczenie na życie, rabaty na nasze produkty i usługi, a także benefity związane z atmosferą pracowniczą: wyjścia integracyjne, obchodzenie urodzin pracowników, obchodzenie nietypowych świąt. Wymienione przez Pana/Panią benefity obowiązują głównie w firmach z ZFŚS, który niestety nas na ten moment nie obejmuje.
Te benefity, które państwo wymieniacie to są dostępne na każdym stanowisku czy się różnią dla poszczególnych? No i pytanie o inną kwestię - czy są u państwa stanowiska dla których możliwa jest praca zdalna?
Wszyscy pracownicy mają dostęp do tych samych benefitów, niezależnie od obejmowanego stanowiska. W kwestii pracy - ze względu na specyfikę naszej działalności, oferujemy pracę wyłącznie w trybie stacjonarnym. Wyjątek stanowią Przedstawiciele handlowi, którzy z założenia pracują na podległym sobie obszarze.
Czy pracownik produkcji może liczyć na 3500 -4000 zł netto do ręki bez nadgodzin? Jak na dzisiejsze czasy to chyba nie jest zabójcza kwota..... proszę o odpowiedz dział HR
Dzień dobry, kwestia wynagrodzenia każdorazowo analizowana jest pod kątem wiedzy, doświadczenia, ale też predyspozycji danego kandydata.
Na jakie wynagrodzenie można liczyć w po okresie próbnym dla osoby posiadającej doświadczenie z drukiem na odzieży m. in. DTG?
Dzień dobry, kwestia wynagrodzenia każdorazowo analizowana jest pod kątem wiedzy, doświadczenia, ale też predyspozycji danego kandydata.
Czy jest możliwość pracy w Reflect Group na część etatu?
Dzień dobry, w związku ze specyfiką większości stanowisk nie mamy możliwości oferowania pracy w niepełnym wymiarze godzin. Istnieje taka możliwość jedynie na poziomie stanowisk asystenckich.
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w Reflect Group?
Jako firma staramy się dbać o integrację pracowników - różnego rodzaju wyjścia organizujemy min. 2 razy do roku. Ponadto obchodzimy urodziny pracowników, staramy się organizować różnego rodzaju akcje integracyjne w ciągu roku. Mamy świadomość, że nie samą pracą człowiek żyje :)
Chciałbym zapytać jak wygląda praca w administracji, jakie są zarobki? jaka jest atmosfera w pracy? czy to firma fairplay? czy przestrzega czasu pracy? z góry dziękuję za info, pozdrawiam
Czy Reflect Group organizuje swoim pracownikom szkolenia podnoszące ich kompetencje?
Dzień dobry, dział HR zapewnia szkolenia wewnętrzne jak i zewnętrzne, by poszerzać wiedzę i kompetencję pracowników.
Dobry wieczór, zauważyłam, że obecnie poszukiwany jest praktykant - grafik. Jestem samoukiem, szukam też pierwszych doświadczeń w grafice. Czy waszym zdaniem to dobre miejsce z którego wiele wiedzy można wynieść?
Dzień dobry, nasz dział marketingu i dział kreatywny wciąż się rozwijają, a my staramy się aby pracowali tam najlepsi specjaliści. Jesteśmy przekonani, że jest od kogo się uczyć :) Niestety, informujemy, że proces rekrutacji na stanowisko praktykanta/ki został zamknięty - zachęcamy do dalszego śledzenia naszych ofert. Pozdrawiamy!
Chciałem zapytać, czy ktoś może się wypowiedzieć jak się tu pracuje? Widziałem, że szukają na wiele stanowisk. Zależy mi na pracy w dobrym zespole. Jak to wygląda w Reflect Group? Opinie słyszałem różne. Ktoś może się wypowiedzieć o Dziale Obsługi Klienta? Z góry dzięki za odpowiedź!
Nie zapomnij o pracy w mrozie, wydzwanianiu zebys przyszedł do pracy chory i atrakcyjnej lokalizacji otoczonej błotem. Ale! pocieszające jest to, ze nowi pracownicy zarabiają więcej niż Ci z długim stażem, maja tez lepsze szanse na wyższe stanowiska. Ogólnie polecam się zwolnić po roku i złożyć Cv na nowo, trochę jak w telefonii komórkowej, lepsze warunki dla nowych użytkowników :)
Czy są aktualnie przyjęcia na produkcję ☺️ dla kobiet?
Dzień dobry, aktualne oferty znajdują się na naszej stronie internetowej w zakładce Kariera. Znajdzie tam Pani m.in. oferty związane z naszą działalnością produkcyjną. Z pozdrowieniami, Zespół Reflect Group
Dzień dobry. Jaki jest e-mail do HR? Dziękuję
Dzień Dobry. Chciałam się spytać o pracę w dziale produkcji tzn. etykietowanie, pakowanie, kompletacja, czy godziny pracy są elastyczne i można pracować tylko na poranną zmianę po osiem godzin czy trzeba dłużej?
Kierowników to ja przeżyłam trzech :))) sonda !! Który śmieszniejszy ??
Ile jest zmian w Reflect Group?
Dzień dobry, jak rozumiem Pana/Pani pytanie dotyczy pracy zmianowej w naszej organizacji. Praca zmianowa obowiązuje wyłącznie w części działów produkcyjnych i dotyczy 2 zmian. W pozostałych działach praca wykonywana jest w trybie standardowym. Staramy się każdorazowo wskazać w ogłoszeniu specyfikę pracy na danym stanowisku.
Prosze mi powiedziec jak wyglada praca tymczasowa? W sensie w jakich okresach mozna sie zatrudnic dorywczo?
Dzień dobry, przepraszamy za długi czas oczekiwania na odpowiedź. Jako firma produkcyjna zajmująca się branżą odzieży reklamowej i gadżetów reklamowych odnotowujemy wzrosty produkcyjne w określonych sezonach, np. okres Bożego Narodzenia, święta Wielkanocne czy okres wakacyjny. To właśnie wówczas poszukujemy wsparcia osób dodatkowych w realizacji prostych prac produkcyjnych. Zapraszamy do obserwacji naszej strony internetowej - https://www.reflectgroup.pl/kariera.html w zakładce Kariera zawsze pojawia się informacja o aktualnych rekrutacjach.
Czy Reflect Group oferuje wszystkim swoim pracownikom umowę o pracę czy jednak należy spodziewać się umowy zlecenia?
Dzień dobry, w naszej organizacji zatrudniamy zarówno w oparciu o umowę o pracę jak i umowę zlecenie - jest to uzależnione od rodzaju stanowiska i rodzaju zadań. Każdorazowo analizujemy sytuację i podejmujemy decyzję o najlepszej formie współpracy.
