Przedsiębiorstwo Transportowo-Spedycyjne Wak Trans Sp. z o.o.

2.1 Dodaj merytoryczną opinię

Pytania do firmy Przedsiębiorstwo Transportowo-Spedycyjne Wak Trans Sp. z o.o.

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Czy Przedsiębiorstwo Transportowo-Spedycyjne Wak Trans Sp. z o.o. zapewnia kartę multisportu?

Nowy wpis

Pracodawca

@Pytanie

Witamy, Firma nie zapewnia karty Multisport, ale zapewnia pakiet medyczny Luxmed.

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Czy w Przedsiębiorstwo Transportowo-Spedycyjne Wak Trans Sp. z o.o. zaszły jakieś zmiany od momentu pojawienia się ostatnich opinii?

Carl Nowy wpis
Pracownik
 Pytanie

Ja nie wiem o co chodzi ludziom? Pracuje tu juz ze 3 lata i jakos narzekac nie moge! Wyplata do 10 kazdego miesiaca jest. Wynagrodzenie jest takie na jakie sie umawialem. Jak mi cos kiedys nie pasowalo to pogadalem i wyjasnilem. Zeby zarobic to trzeba po prostu robic, nie stac po krzakach. To czas chociaz szybciej leci! Pracowalem na firance w Niemczech i tam się namachalem. Teraz na cysternie spokoj. Jest ok i nie zrezygnuje poki co.

1
Młody
Kandydat
 Pytanie

Wypowie się ktoś na temat pracy w wak trans oddział brzeg dolny??

 Rozmowa kwalifikacyjna
Jak wygląda rozmowa kwalifikacyjna w firmie Przedsiębiorstwo Transportowo-Spedycyjne Wak Trans Sp. z o.o.? Czy przeprowadzana jest w formie online, czy stacjonarnie w siedzibie firmy? Jak oceniasz podejście rekruterów do kandydata?
Wiki
Kandydat
 Pytanie

W ogłoszeniu jest podane, że wyplata gwarantowana to 5000pln W czasie rozmowy okazuje się że to jest już 4600pln.Wychodzi na to, że firma już na samym początku mija się z prawdą..To jak to w końcu jest?

Pracodawca

@Wiki

Dzień Dobry, dla uściślenia, w ogłoszeniach nie jest użyte słowo "gwarancja" wynagrodzenia. Podana wartość w ogłoszeniu to realna wysokość wynagrodzenia kierowcy w danym dziale dystrybucji. Nadmienię, że w firmie jest 5 różnych działów dystrybucji, które znacząco różnią się charakterem pracy, a zarazem wysokością wynagrodzenia. Na przykład dla transportu krajowego cystern przedział wynagrodzeń wynosi od 5000 do 7000 PLN netto, a dla lokalnej dystrybucji butli jest to przedział od 4500 do 6000 PLN netto. Wszystkie umowy są podpisane na umowę o pracę godzinową, a wysokość wynagrodzenia zależy m.in od ilości wypracowanych godzin. Dziękujemy za zwrócenie uwagi. W kolejnych ogłoszeniach doprecyzujemy informację.

Marta
Inne
@Wiki

bylas na rozmowie ze wiesz o takich niescislosciach ... firma wyjasnia sprawe, nie moglas o to dopytac jak cos ci nie gralo podczas rozmowy ?

1

Pracodawca

@Marta

Dzień dobry, po zaproszeniu na rozmowę kwalifikacyjną staramy się wyjaśniać kandydatom do pracy wszystkie nurtujące ich kwestie. O każdy element zatrudnienia można dopytać, a naszym zadaniem wtedy jest odpowiedzieć zgodnie z panującymi realiami i w sposób satysfakcjonujący kandydata. Nasze oferty staramy się pisać w sposób jak najbardziej oddający rzeczywisty charakter pracy na danym stanowisku. Rozumiemy jednak, że pewne zagadnienia mogą podlegać dodatkowym wyjaśnieniom. Zwłaszcza tematy płacowe. Dziękujemy za komentarz.

Driver
Pracownik
@Wiki

Dokładnie. Wszystko po staremu . A powiedzieli ,że na początku na umowie 18zlotych ????

Pracodawca

@Driver

Dzień dobry, wszelkie szczegóły wynagrodzenia są omawiane z kandydatem podczas rozmowy kwalifikacyjnej i przed podpisaniem umowy. Informacja o stawce godzinowej na okresie próbnym również nie jest zatajana przed kandydatami. Po zakończeniu trzymiesięcznego okresu próbnego następuje podniesienie stawki. Dziękujemy za komentarz.

Pytanie
 Pytanie

Jakie są warunki zatrudnienia w Przedsiębiorstwo Transportowo-Spedycyjne Wak Trans Sp. z o.o.?

Pracodawca

@Pytanie

Dzień Dobry - podstawa zatrudnienia to umowa o pracę - mamy kilka regionów i charakterów pracy - uzależnione od lokalizacji i naszego klienta - Zalecamy kontakt bezpośredni w celu uściślenia rodzaju, charakteru i miejsca pracy. telefon Pan Krzysztof 602.495.809

Romek
Kandydat
 Pytanie

Witam, jak wyglądają pierwsze kroki w firmie? Tzn. czy poza rozmową kwalifikacyjna są jeszcze jakieś jazdy próbne? Jak długo trwa szkolenie zanim siądzie się samemu za kółko? Czy firma płaci za okres szkolenia?

Pracodawca

@Romek

Dzień Dobry, Jazda próbna wykonywana jest przed przyjęciem do pracy a okres szkolenia powinien się zamknąć w 1 miesiącu - zwyczajowo praca w podwójnej obsadzie. Osoba szkolona otrzymuje pełne wynagrodzenie za okres szkolenia. Pozdrawiam

Józef
Kandydat
 Pytanie

Mam pytanie. Czy poza adr na cysterny wymagane są również papiery na nalewaki UDT?

Pracodawca

@Józef

Tak - w przypadku braku takich uprawnień, wysyłamy i opłacamy uzyskanie tych uprawnień

Józef
Kandydat
@Przedsiębiorstwo Transportowo-Spedycyjne Wak Trans Sp. z o.o.

Dziękuję za błyskawiczną odpowiedź

Onex
Kandydat
 Pytanie

Witam.Czy może ktoś napisać jak średnio wyglądają zarobki w firmie?Czy to minimum co proponują to jest za normę godzin i czy da się zarobić koło 6tys?Proszę tylko o prawdziwe i rzetelne informacje.Pozdrawiam.

Rafał
Pracownik
@Onex

Obiecują w ogłoszeniu, że płacą minimum 4800 zł za nominał godzin, a w rzeczywistości juz 4600- 4700zl , niby za nominał godzin. Aby dostać powyżej 5000 tys musisz mie powyżej 210godzin ,6000 i więcej to musisz iść z godzinami na maxa i spać w aucie oraz łapać delegacje zagraniczne i noclegi. Takie realia. Pozdro. Różnica w wypłatach głównie polega na tym ile masz delegacji . Praca weekendy i święta, dzień i noc .

Onex
Kandydat
@Rafał

Dzięki za rzetelną odpowiedź.

Gość
Kandydat
 Pytanie

Przeczytałem kilka opinii i coś już wiem o tej firmie, a może ktoś powie jakie samochody ?

Darek
Inne
 Pytanie

Czytam to wszystko i jak dzieci w piaskownicy Czy dowiem się ką kretów ile na godzinę ile za dniówki ile na nocke kasy Orlen obecnie na razie płaci 330 zł za dzien nieważne czy 2 czy 12 lub 15 godzin zazwyczaj jeżdżą po 10 godzin by był czas jakby coś poszło nie tak ,by kierowca mógł wrócić na baze, jazda tylko dniami nocki jeśli śpi w aucie to dodatowa kasa, 4 dni pracuje 4 dni wolnego 15 do 18 dniowe w miesiącu po nowym roku szykują podwyszke a w wag transie jak??? Może ktoś kakretnie na pisac a nie przekomarza się !!!!!!!

?
Były pracownik
@Darek

Człowieku w WAK transie o podwyżce nie ma co śnić. Za miesiąc orki nie wyciągniesz więcej niż 4000. Nikt nie da ekstra kasy za nocleg w aucie! A jeszcze będą szukac na czym potrącić i jak oskubać. I nie ma co wierzyć wszystkim bajkopisarzom ktorzy ściemniaja tu na zlecenie ze jest super. Kto pracował ten wie!

Joanna
Inne
@?

Dajmy innym mieć swoje zdanie. Nie rozumiem dlaczego określasz innych bajkopisarzami. Przecież ktoś może być zadowolony z pracy w firmie i nie znaczy, że pisze nieprawdę. Wspominasz o potrąceniach z wypłaty. Za co są?

Hary
Pracownik
 Pytanie

Powiedzcie mi ile godzin pracujecie w miesiącu interesuje mnie jazda kędzierzyn tarnów i rozruszać 2 dni dzień 2 dni noc 2 dni wolnego ile miesięcznie wychodzi wam godzin liczył ktoś??

Byly pracownik
Były pracownik
 Pytanie

Czytając poniższe opinie to może i ja zajmę swoje stanowisko... Nie opowiadam się po niczyjej stronie i nie chodzi mi o przekonanie kogokolwiek że jest w błędzie bądź ma rację czy też obronę którejkolwiek ze stron. Ale nurtuje mnie kilka kwestii... Czy ktoś Panstwa, jako pracowników, trzyma w tej firmie siła? Nie wiem, przukuwa kajdankami do kierownicy, do biurka, do krzesła? Jeśli uważacie się za pokrzywdzonych stosunkiem szefa czy kogolwiek wobec waszej osoby - są od tego odpowiednie instytucje, dlaczego wiec nikt nie załatwi sprawy jak należy tylko puszcza w eter opinie, których nie wypowie w twarz? Z perspektywy byłego pracownika mogę powiedzieć że zarówno w tej firmie jak i każdej innej bywają sytuacje trudne i każdy inaczej rozładowuje napięcie z tym związane. Dziwię się, że osoby postronne czy też kierowcy tak szybko wyrokuja nie mając pojęcia o pracy księgowej, kadrowej, dyspozytora czy kierownika. Przede wszystkim zarządzanie firmą transportową, flota, kierowcami to nie jest zabawa klockami lego. Jest to potężna odpowiedzialność która ludzie pracujący tam biorą na swoje barki codziennie i każdy dokłada wszelkich starań aby wszystko dobrze funkcjonowało. Zarówno dyspozytorzy za trasy jakie przydzielaja kierowcom, kierowcy którzy te trasy realizują, księgowość która musi czuwac nad finansami i księgowac każdy najmniejszy dokument, kadry które dbają o to żebyscie mieli umowy, badania i szkolenia na czas. Osoby rozliczające czas pracy które pilnują aby wszystko grało i nie było niedociągnięc czy kar finansowych za wykroczenia które kierowcy popełniają bardzo czesto, aż po osoby zarządzające firmą które odpowiadają za wszystko wyżej wymienione i mnóstwo innych kwestii. Czy na prawdę jest aż tak źle skoro firma zatrudnia tylu pracowników? Nie wydaje mi się żeby wszyscy ci ludzie byli tam na zsylce w ramach prac przymusowych... bo przecież każdy ma prawo wyboru i wolna wolę. Piszecie że obiecują wam 4200 a gdzieś indziej dają więcej, skoro nikt przed wami nie ukrywa kwoty wynagrodzenia to albo się na nie zgadzacie i pracujecie albo nie. Nie ma przecież ustawowego taryfikatora wynagrodzeń za wykonywanie konkretnej pracy. Wiele z was zachwala innych pracodawców gdzie to leje się miód, chętnie dowiem się jakie są nazwy tych firm chociażby po to aby przeczytać czy wszystkie opinie na pewno są takie cudowne i pozytywne. W każdym zakładzie pracy ludzie zatrudniaja sie, odchodzą, wracają, ale nikt nikogo nigdzie nie trzyma siłą!!! Każdy ma wybór którego dokonuje. Mówicie że jest rotacja, a czy macie konkretne dane na jakim poziomie jest ta rotacja przy takiej skali zatrudnienia? Czy ktoś z was miał cywilna odwagę powiedzieć w firmie komukolwiek w oczy to co wypisuje tutaj anonimowo? Jakoś watpie... Piszecie że odchodzą kierowcy czy dyspozytorzy. A czy ktokolwiek w ogóle zastanowił się nad tym, że nie każdy jest w stanie udźwignąć tak duża odpowiedzialność i po prostu z czasem albo sobie z nią przestaje radzic albo się wypala? Czy aby na pewno kazdy z piszących tutaj może uczciwie stwierdzić że nie ma sobie nic do zarzucenia a wszyscy inni są źli i niedobrzy? A co najważniejsze czy każdy może obsmarowywac dyspozytora, księgowa, kadry czy zarządzających nie znając specyfiki ich pracy i nie będąc obserwatorem choćby przez jeden dzień aby zobaczyć jak ta praca przebiega? Czy wydaje wam się, że gdyby wszyscy tam byli niekompetentni mielibyście wypłatę na czas? Bo to, że ją macie nie zależy wyłącznie od widzi mi się szefa, ale od współpracy dyspozytorów, kadr i księgowości skoro piszecie, że wypłata jest na czas, więc musi to funkcjonować. Podsumowując: myślę, że ten kto uważa że wie wszystko, tak na prawdę niewiele wie.

1

Zostaw merytoryczną opinię o Przedsiębiorstwo Transportowo-Spedycyjne Wak Trans Sp. z o.o. - Kędzierzyn-kozle

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Przedsiębiorstwo Transportowo-Spedycyjne Wak Trans Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii