Pytania do firmy P.P.H.U Karol Chwastek
(usunięte przez administratora)
Może nie ma awansu ponieważ stanowiska zostały tak obsadzone, że nie występuje rotacja pracowników? W takim przypadku to raczej atut. Co powiesz na temat rozwoju? Pracodawca inwestuje w pracownika zapewniając mu szkolenia albo kursy?
(usunięte przez administratora)
No wiesz, jest przecież coś takiego jak samoistne odejście. No to wtedy chyba trzeba kogoś szukać na ich miejsce? Ewentualnie ogłoszenia mogą też sugerować tworzenie miejsc pracy. ;p A ile tych odejść Ci się naliczyło, że taki pewniak z Twojej strony tu leci?
Mówisz, że poważnie tak jest? A pracownicy co na to niby?
Jaki jest system rozliczeniowy pracowników akord czy godzinowa ? Z tego co wiem pracują tam 4 dni w tygodniu po 8 godzin