Opinie o CLIP Logistyka
Czy w CLIP Logistyka zawierane są umowy zlecenie w okresie próbnym?
To prawda kierownicy są fajni ludzie przyjaźni starają się nie mogę na nich narzekać zawsze idą na rękę zawsze pomogą doradzą bardzo wporzadku
hej mam mieć rozmowę na dyspozytora czy warto iść do waszej firmy jakie zarobki?? czy premia jest co miesiąc jakie kierownictwo??? są podwyżki jakieś inne benefity?? proszę o konkretną odpowiedź
Zatrudniłem się w tej firmie ponad roku temu i.... i jestem bardzo wdzięczny za tę pracę. Mam cudownych ludzi w zespole, pomocnych, przyjaznych, odpowiedniego człowieka na stanowisku kierowniczym. Jeśli chodzi o zarobki - jest ciężko, jest dużo pracy, ale finalnie jest to bardzo opłacalne. Póki co CLIP jest najlepszą firmą do jakiejkolwiek trafiłem.
Planuję aplikować na operatora dźwigu/suwnicy bramowej. Czy to co pisaliście o premiach dotyczy też tego stanowiska? W ogłoszeniu jest podane, że można się rozwinąć w strukturach firmy. Jest jasno podane przy zatrudnianiu, co trzeba zrobić, aby awansować? Aaa no i zaciekawiło mnie, że napisali o tym, iż do szefa drzwi zawsze są otwarte :D To prawda i zawsze bez problemów na rozmowę można się umówić?
Czy CLIP Logistyka zapewnia kartę multisportu?
no to chyba ludzie mają się z czego cieszyć? a co z innym benefitami, są jakieś nowe? i jak rozwiązany jest temat świąt, co się dostanie w tym roku?
Pochwalisz się w jakiej wysokości? Premia była tylko ze względu na świętą czy po nowym roku też obowiązuje ten system i premie są co miesiąc?
Ile zarabia pracownik magazynu? Według danych Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń ze stycznia 2022 roku przeciętne zarobki na stanowisku magazyniera kształtują się na poziomie 3980,00 zł brutto, aczkolwiek warto zaznaczyć, że aż 25% osób zarabia więcej niż 4560 zł brutto.22 lis 2022
(usunięte przez administratora)
A w ogóle była jakaś zapowiadana? Bo z tego co czytałem w komentarzu to chyba tylko nieuzasadniona niczym nadzieja. Czy były jakieś konkretne rozmowy na ten temat?
Zgadzam się że dodatek świąteczny był całkiem spoko ???? mam ogromną nadzieję że od nowego roku dyrekcja podejdzie poważnie do sprawy i załatwi co najmniej wyrównanie wynagrodzenia z podwyżką ustawową lub coś ponadto.
i do kiedy można spodziewać się jakiegoś konkretnego wyniku lub odniesienia co do tego? Terminy są już zapowiedziane?
No świąteczne było fajne dziękuje dyrektorom
Jak tak ci zle w clip to znajdź inna prace tu się siłowo nie narobisz wiedz nie narzekaj przełożeni są spoko ja nie narzekam a jak się komuś nie podoba to trudno nikt na siłe nie trzyma to nie zakład karny pozdrawiam
Bardzo dobra firma przełożeni także nie ma problemu z braniem urlopu czy co kolwiek polecam
Polecam firmę naprawdę fajni ludzie tu są super
Witam. Jestem zainteresowany pracą w tej firmie . Jakie są zarobki oraz jak wygląda okres próbny , gdzie podesłać CV?
Dzień dobry. Dokumenty aplikacyjne prosimy przesłać na adres sekretariat@clip-group.com. Prosimy o podanie stanowiska, które Panią/Pana interesuje oraz oczekiwań finansowych.
Witam. Polecam tu pracę może nie ma dużych zarobków ale jest stabilnie i w tych czasach o to chodzi .
A są teraz jakieś wolne stanowiska? Interesuje mnie coś bardziej biurowego, najlepiej praca zdalna. Proszę o informację, gdzie znajdę oferty.
(usunięte przez administratora)
Może wkoncu AD weźmie się do pracy a 3 osobę z nocek bym przesunął na inne magazyny.
Ja tylko się zastanawiam dlaczego czasem we dwie na nockach musimy dawać radę w QM a w administracji gdzie na nockach nie ma tyle pracy dziewczyny są we trzy moim zdaniem jedna by wystarczyła a pozostałe powinny chodzić na dwie zmiany.
Ludzie z AD myślą że są najmądrzejsze, są przemadrzale z wielką niechęcią wykonują swoją pracę . W AD tylko siedzą na telefonie to ich najlepsze zajęcie lub Filmiki po 22 i się morda cieszy że inni zapie jak małe mrowki ci tylko pizze jedzą . Zróbcie coś z tym
Jeśli się już nad czymś zastanawiasz, to nie opowiadaj, że jesteś z jakości. Jeśli tak Ci zależy na tym, aby NIEKTÓRE dziewczyny z biura były na 2 zmiany, to może jesteś właśnie od nich. Może jesteś jakąś niemiłą, a nawet wredną, czasem bardzo kobiecą poniżej normy, a może tą drugą wędliniarską kiszką pseudo liderką, która powinna już raczej zmienić pracę, bo tak wygląda wypalenie. Nikt by nie płakał. Przy takich kwalifikacjach, jedyne o czym możesz raczej pomarzyć, to 2 zmiany w clip. Nie wiem, może zmień magazyn? Nie piszę, że każda z was jest wredną s, jednak przynajmniej 2 się znajdą, tak jak wyżej napisane. Wychodzi, że jedna jest ok :) Czyli nadaje się do obsługi klienta. Nie mniej jednak, pozostałe 2 zwolnić za działanie na szkodę firmy! Teraz to powinnaś być "Zdziwiona", odpisz coś pośmiejemy się jeszcze.
(usunięte przez administratora)
A kolega wie że takie rzeczy jak podawanie imion wraz ze stanowiskiem obejmuje RODO?
Będą podwyżki wywalczyłem od 1 lipca zadowoleni?
Witam. Cieszymy się ze to w końcu dziś długo wyczekiwany moment . Jeszcze raz się powtórzę bardzo się ciezymy
Odkleiło się typiarce nie słuchajcie tych kłamstw, nie było żadnej podwyżki od bardzo dawna :(
Tutaj to o wszystko trzeba tak zażarcie walczyć? Czy są też inne udogodnienia, które przychodzą w miarę łatwo? ;)
To jest firma prywatna mają ludzi gdzieś nie podoba się pójdź gdzie indziej ważne że góra ma dobrze a ty masz być goniony jak zwierzyna przez myśliwego i robić na nich.
Podwyżki będą od stycznia
Praca jest ok jest co robić ale nie robisz siłowo jak byście dali 400 do podstawy to było by super i to tyle co chciałem napisać pozdrawiam cały zarząd cała górę i cały dół
(usunięte przez administratora)
Jurek zapomniałeś dodać do tej kwoty brutto.
Nie wiem ile tam było ale chodzi o to, że za dużo napisał? Po co miałby zawyżać, może tyle zarabia?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w CLIP Logistyka?
Zobacz opinie na temat firmy CLIP Logistyka tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 93.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w CLIP Logistyka?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 76, z czego 38 to opinie pozytywne, 16 to opinie negatywne, a 22 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
