HOMAG Polska Sp. z o.o.

2.6 Dodaj merytoryczną opinię

Opinie o HOMAG Polska Sp. z o.o.

Bolo
Kandydat
 Pytanie

Na jakie zarobki można liczyć pracując w dziale montażu elektrycznego, są nadgodziny?

4
Mysia
Były pracownik

Dobrze ze my starzy pracownicy dostaniemy podwuzki , skoda troche ze nowi koledzy z 2021 zostana bez podwyzek jak wszystko takie drogie : dziwna decyzja

SZYMON
Pracownik
 Pytanie
@Mysia

A 13 kiedy ma być wypłacona?

Marta
Pracownik
 Pytanie
@Mysia

Dlaczego nowi pracownicy nie dostaną podwyzki ???

Xx
Pracownik
@Marta

No bo zapewne przychodząc w 2021 wynegocjowali lepsze stawki niż starzy.

3
Na logikę
Pracownik
@Marta

Bo zapewne negocjując w 2021 warunki wynagrodzenia i tak mają więcej niż starzy

1
Pablo
Pracownik
 Pytanie

Co powiecie o tej firmie sprzątającej? Moim zdaniem tragedia

5
Kandydat
Kandydat
 Pytanie

Witam, zauważyłem ogłoszenie o pracę na stanowisko kierownika produkcji. Czy jest ktoś wstanie mi powiedzieć na jakie zarobki może liczyć kierownik produkcji z doświadczeniem w firmie Homag? Jaki jest zakres obowiązków, i godziny pracy?

8
Inżynier Jakości
 Rozmowa kwalifikacyjna
Przebieg rekrutacji

Rozmowa słaba, niekompetentni ludzie.

Pytania

O wszystko i o nic. Jak podasz oczekiwaną kwotę to robią wielkie oczy i już wiesz że nic z tego nie będzie. Szkoda czasu na wieśniaków

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
Pytanie
 Pytanie

Po jakim czasie można dostać umowę na stałe w HOMAG Polska Sp. z o.o.?

9
Szymon
Pracownik
@Pytanie

36 miesiecy

Janabc
Pracownik

Pracownik biura tylko stopniem niżej ,cos moge o tym powiedziec.Mamy takich pracowników biura ,ktorzy zarabiają więcej niz dyrektor tej firmy ,a to dzięki łapówkom .Konkretnie przyjrzał bym się zakupowcom ,nazwisk nie podam i tak wszyscy wiedzą ,ale firma powinna przyjrzeć się bardziej skrupulatniej temu tematowi ..

1
SZYMON
Pracownik
@Janabc

Takie podejrzenia powinny być zgłoszone na policję i oni powinni się temu przyjrzeć

1
Losowy poniedziałek
Pracownik
@SZYMON

Albo anonimowo do kadr

SZYMON
Pracownik
@Losowy poniedziałek

Nie sądzę, żeby kadry coś z tym zrobiły. Zamiotą pod dywan, jak wszystko. Jeżeli jest podejrzenie o popełnieniu przestępstwa, a tym jest łapówkarstwo, trzeba to zgłosić na policję.

Pracodawca

@Janabc

Szanowni Państwo, Przestrzeganie prawa i przepisów oraz etyczne wartości od zawsze były i są podstawą filozofii naszej organizacji. Każda nieprawidłowość powinna być zgłaszana za pośrednictwem dedykowanych kanałów. Nieprawidłowość można zgłosić oficjalnie lub anonimowo. Bardzo prosimy o skorzystanie jednego z dostępnych kanałów: - platforma komunikacyjna dostępna online pod adresem: www.odpowiedzialnyHOMAG.pl (hasło do zgłoszeń dostępne w materiałach informacyjnych na terenie spółki) - skrzynki do zgłaszania naruszeń umieszczone na terenie spółek HOMAG - bezpośrednio do Compliance Officer’a Każde nadesłane zgłoszenie zostanie przeanalizowane. Przewagą zgłoszenia nieprawidłowości przez platformę www.odpowiedzialnyHOMAG.pl jest możliwość anonimowej komunikacji z koordynatorem po stronie HOMAG i posiadanie statusu rozpatrywania zgłoszenia. Warto spróbować, jak działa taka forma zgłoszeń. Zachęcamy.

Pytanie
Pracownik
 Pytanie
@HOMAG Polska Sp. z o.o.

Witam. Od października nie jestem już pracownikiem firmy. Mam pytanie czy przysługuje mi dodatek świąteczny ?

Hehe
Kandydat
@Pytanie

Przysługuje tak dawno, jak mleko z piersi własnej mamy

1
Lollolo
Pracownik
 Pytanie
@Pytanie

Serio? Człowieku chyba sobie jaja robisz hahaha. To tak jakbyś chciał trzynastkę dostać

Pracownik
Pracownik
@Pytanie

Pytanie czy w ogóle będzie dodatek świąteczny xD

Bryku
Pracownik
@Lollolo

A dlaczego nie skoro był pracownikiem i podlegał pod ZFŚS więc jak najbardziej tak! Więc nie wprowadzaj w błąd jeśli ktoś pyta

Gegege
Pracownik
 Pytanie

Trudno zapytać i zadzwonić?

Aselos
Pracownik
@Gegege

Jak już to zadzwonić i zapytać....

Pitu
Pracownik
@Lollolo

13 też się należy oczywiście pomniejszona do czasu kiedy pracował

Byly
Były pracownik
@Pitu

Nie w tej firmie , możesz przepracować pełen rok a i tak 13-stki ci nie wypłaca bo się zwolniłeś

Diabeł
Pracownik
@Janabc

Bo to prawda

Sebastian
Kandydat
 Pytanie

Praca w dziale kontroli jakości, warto w tej firmie?

1
Huhu
Były pracownik
@Sebastian

Jak masz dużo cierpliwości to tak

Pracownik
Były pracownik
@Sebastian

Sam dział spoko ale robota niewdzięczna chyba że lubisz użerać się z montażem który ma gdzieś jakość

Ilona
Inne
@Pracownik

niestety zawsze będą wojny między działem jakości a montażystami... każdy chce szybko skończyć pracę i nic więcej go nie interesuje, a że potem ktoś musi się męczyć, kogo to interesuje...

Pracownik
Pracownik
@Ilona

Niekoniecznie musi tak być. My z montażu na dziale Elektrycznym nie narzekamy na współpracę z Jakością. Zawsze chętnie pomogą, wytłumaczą jeśli jest jakiś problem, czy to brygadziscie czy zwykłemu pracownikowi. Tak naprawdę oni są na pierwszej linii frontu z klientem i muszą tłumaczyć się za nasze grzeszki i nieudolność niektórych działów. A to jak czasami faktycznie wygląda i co się dzieje na montażu woła czasami o pomstę do nieba :)

Anty
Inne
 Pytanie

Szybkie pytanko (usunięte przez administratora) jeszcze robi?

Eiesio
Pracownik
 Pytanie
@Anty

Kto?

2
Pilkarz
Pracownik
@Eiesio

Kierownik CNC

Byly
Były pracownik
@Anty

Dobrze donosi to pracuje ????

Pracownik
Pracownik
 Pytanie

W przedsiębiorstwie od lat podobno jest realizowana strategia międzynarodowa ONE HOMAG. Widac to po premiach świątecznych. W Polsce dostaliśmy 1500 zł, w Niemczech 2250 EURO. Co na to zarząd i związki zawodowe?

Xxx
Pracownik
@Pracownik

Siedźcie cicho i cieszcie ze chc coś wam daliśmy,tak od lat z świętami i podwyżkami

Również pracownik
Pracownik
@Pracownik

Masz ONE HOMAG ( tak jak napisano w artykule porozumienie dotyczy ale tylko pracowników zatrudnionych w firmach na terenie Niemiec ponieważ doceniono ich zaangażowanie w wykonaną pracę).

Lolo
Były pracownik
 Pytanie
@Pracownik

To nie jest mlotku premia świąteczna tylko KASA, która się należy jak psu micha z ZFŚŚ. Każda duża firma musi takowy posiadać i lozyc na to. Więc to nie premia, a coś co wg polskiego prawa pracy się należy. Więc nie ma ONE homag. Są niemieckie pany i polskie robole. Mi nie pasowała firma to zmieniłem i nie uzalam się. A związki zawodowe siedzą w kieszeniach zarządu no chyba każdy wie kto ozonuje firmę to jak taki ktoś może reprezentować pracowników?

Diabeł
Pracownik
 Pytanie
@Lolo

Diabeł, wie na czym zarobić?

Joanna
Inne
@Lolo

Jesteś pewny, że tak to działa? Bo pracowałam w miejscach gdzie był ZFŚS zgodnie z prawem i tej kasy nikt nigdy nie wypłacał nam na rękę na koniec roku, tylko w postaci dopłaty do wczasów, zapomóg losowych itp. Więc nie nazywaj go młotkiem, bo moim zdaniem to one homag nie jest tożsame z polskim funduszem, o którym piszesz.

2
Adam
Pracownik
 Pytanie

Witam jakie zarobki na montaż?

Kazik
Kandydat
 Pytanie

Jaka jest praca na magazynie w Środzie? Jak przełożeni?

Muki
Pracownik
@Kazik

Jeśli szukasz pracy bez ambicji oraz gdzie kierują tobą ludzie niekompetentni to zapraszamy.

Paweł
Inne
@Muki

Aż taka lipa? ;// W sumie co ci tam nie gra w tej kadrze? Możesz podać jakieś przykłady?

Muki
Pracownik
@Paweł

Mogę ,ale nie podam. Niech sami naprawiają ten (usunięte przez administratora) magazynu. Pracując tam człowiek się uwstecznia. Praca bez ambicji.

1
Żubr
Pracownik
@Paweł

Tak jak wyżej. Niekompetencja kierownika i brygadzistów magazynu. Jeden z nich(usunięte przez administratora) jest przykładem tego. Największy (usunięte przez administratora) został brygadzistą hehe

Jolka
Kandydat
 Pytanie

Czy kobiety na magazyn z udt też mają szansę się dostać do pracy? Czy są tylko przyjęcia przez agencje Czy jest szansa bezpośrednio przez Homag?

Bibek
Były pracownik
@Jolka

No raczej średnio bo co 2 detal będziesz wołać o pomoc bo kobieta i ciężko. Spróbuj na dzial kabli tam same kobiety robią lub aplikuj na dzial ELEKTRYCZNY większość tam to kobiety napewno masz tam większe szanse i lepsza praca dla kobiety niż magazyn.

Grzes22
Pracownik
@Bibek

Magazyn to nie tylko ciężkie detale. Na elektrycznym kobieta da radę :)

Lol123
Pracownik
 Pytanie

Czy coś wiadomo o nowym kierowniku na magazyn? Są chętni?

Średziok
Inne

Nadal kierownika szukają to dziwne że.nie mogą znaleźć odpowiedniego kandydata .

Magiera
Pracownik
 Pytanie
@Średziok

Masz na myśli kierownika magazynu ? Bo jeśli tak to sprawa jest prosta. Obniżyli wymagania co do wykształcenia z wyższego na średnie...dziwne bo pierwsze widzę,by kierownik był ze średnim. Do sedna. Szukają jelenia na którego spadną gromkie cięgi podczas inwentaryzacji. Kurtyna.

Kolo
Pracownik
 Pytanie
@Magiera

Nic nie wiadomo? Cicho w tym temacie...

Paweł
Inne
@Magiera

Czemu to ma spaść na nowego kierownika, skoro inwentaryzacja dotyczyłaby okresu zanim ten kierownik by był w firmie? Czegoś tu nie rozumiem.

Byly
Były pracownik
@Paweł

Bo tak jest w tej firmie , że nowy obrywa za stare czasy. Dlaczego kierowniczka zakupów się zwolniła bo rozliczali ja za okres w którym jeszcze nie pracowała.

Zulu gula
Pracownik

Dlaczego nie zaszczepieni nadal pracują z osobami zaszczepionymi. Dzisiaj jest 700 nowych wykrytych zakażeń w kraju, w większości są to osoby nie zaszczepione. Czy musimy podejmować takie ryzyko, dlaczego pracodawca nie odizoluje osób zaszczepionych od nie zaszczepionych, dotyczy to także szatni gdzie brak jakiegokolwiek dystansu.

4
Stop Coivdowej psychozie
Pracownik
 Pytanie
@Zulu gula

Drogi Zulugula, Czy pomyślisz za nim coś napiszesz ? Persony zaszczepione również zarażają gdyż ten, że specyfik błędnie nazywany "Szczepionką" nie gwarantuje złapania covida! W Polsce póki co nie ma SEGREGACJI SANITARNEJ więc jedynie co na zakładzie można segregować to odpady.

Buba
Pracownik
@Zulu gula

Weź się człowieku ocknij. Jak się boisz to nie wylaz z domu! Nie ma obowiązku szczepień szczególnie specyfikiem w fazie badań. Poza tym zaczipowany też może zarażać imbecylu.

1
Cogito
Pracownik
 Pytanie
@Stop Coivdowej psychozie

Izrael jako jedno z najbardziej wyszczepionych państw ma około 10 tys. zakażeń na dobę i już mówi się o szczepieniu czwartą dawka. Mieszkasz pod kamieniem czy jesteś bezdennie głupi wygadując takie kocopoly niczym Ryszard Petru?

Cogito
Pracownik
@Zulu gula

Moja odpowiedź była oczywiście do Zulu gula

Stop covidowej psychozie
Pracownik
@Cogito

Domyśliłem się kolego. Rok temu mówiłem,że będą szczepić co roku lub pół i jest ku mej wizji co raz bliżej. Chcesz to się szczep nie chcesz nie robisz tego. Panie Zulu Gula w 2019 roku w styczniu było w Polsce średnio 40tys dziennie zachorowań na grypę i co jakoś nikt afery nie robił. Nie neguje,ze covidka nie ma ale jest zdecydowanie baaardzo napompowany. Naczelni AKWIZYTORZY Pifzera czyli główni doradcy w sprawie C19 przez lata od wyżej wymienionej firmy brali pieniążki dlatego teraz muszą je odpracować czyli prof.Simon i prof.Chorban. Równie dobrze możesz walnąć sobie w kanał szpryce od dilera ten sam poziom bezpieczeństwa.

Cogito
Pracownik
@Stop covidowej psychozie

Bogu dzięki za zdrowy rozsądek. Nawet mi nie szkoda tych lemingów karmiących się papką propagandy sączonej przez media z lewej i prawej strony. Dziwnym trafem nikt nie mówi o tych dziesiątkach nagłych zgonów wśród młodych ludzi.

Lesiu
Były pracownik
 Pytanie
@Zulu gula

Czy zdajesz sobie sprawę, że nawet jeśli pozwoliłeś/Aś wstrzyknąć sobie tę substancję w dwóch dawkach, to jesteś po pół roku traktowany/Ana jak osoba nieszczepiona? Czy Jeste jesteś w stanie objąć swoim umysłem fakt, że jedynie przyjmowanie tego preparatu w dawkach przypominających dane status zaszczepionego. W Izraelu już 80% ludzi na status niezaszczepionych ponieważ nie przyjęli jeszcze trzeciej dawki

Mikolaj,Gabrysz.
Pracownik
@Zulu gula

Wez sobie wstrzyknij podwojna a nawet potrojna dawke szprycy i nie (usunięte przez administratora)

1

Pracodawca

 Aktualność
#SERWIS - Rozwijamy się dla Ciebie!

HOMAG Polska to nie tylko maszyny i urządzenia, to także oprogramowanie, rozwiązania cyfrowe i przede wszystkim sprawny serwis.

Sprzedaż maszyny, to pierwszy krok do zainwestowania w najwyższej jakości urządzenie. Kolejnym etapem jest bezpośrednia współpraca serwisu z klientem, tak aby zapewnić ciągłość procesu oraz najwyższą jakość produkowanych elementów.

Zobaczcie, jak rozwijamy się dla Was!


Dziadek
Kandydat
 Pytanie

Czy w wieku 58 lat jest szansa na prace? Czy sami młodzi w Kórniku. Jaka średnia wieku wśród pracownikow

Dziadek
Kandydat

To spróbuje. Dzięki może się uda i może jest zapotrzebowanie na dziadka

elf
Pracownik
 Pytanie

A co to znaczy nie typowa praca lekka? Ciężej czy lżej?

anonim
Pracownik

(usunięte przez administratora)

Pracownik
Pracownik

Zawsze można przecież reklamacje wypisać

Gucio
Pracownik

Przecież to żaden problem. Z magazynu bierzesz nowy i problem znika a stary idzie na reklamacje. Nawet nikt sobie sprawy nie zdaje ile takich tematów tak się załatwia w taki sposób, często bezmyślnie uszkodzonych przez montaż

Jasko
Pracownik
@Gucio

To jest smutne ale prawdziwe.

Heniek
Kandydat
 Pytanie

Dlaczego kierownij magazynu odszedł ? Kto jest teraz kierownikiem ?

Mietek
Pracownik
@Heniek

Przeszedł do firmy zza płotem.Nic o nowym nie slychac

Ambroży
Pracownik
 Pytanie
@Mietek

a nie wiecie czemu kierownik magazynu odszedł? Az tak źle było?

Ciekawa
Kandydat
 Pytanie

Cześć ☺️ mógłby ktoś podzielić się opinią na temat pracy w biurze na stanowisku kupca operacyjnego? Atmosfera? Ludzie? Będę wdzięczna za informacje ☺️ Pozdrawiam.

Suoer
Pracownik
@Ciekawa

Super zapraszamy

Jasne
Pracownik
@Ciekawa

Jeżeli chcesz skończyć w psychiatryku to pewnie, że super

4
Sensei
Były pracownik
@Jasne

Jak w każdym dziale pozaprodukcyjnych, wytrwasz rok to będziesz się czuł jakbyś życie wygrał :D

Jurij
Były pracownik
@Sensei

Racja, jeden wielki bałagan wszędzie i brak jakichkolwiek procesów. Jeśli chcesz się trochę powkurwiać i brakuje ci adrenaliny to jest to praca dla Ciebie

goran
Kandydat
 Pytanie
@Jurij

jakie zarobki?

Jaa
Kandydat
@Jasne

Może jakieś detale.

Zostaw merytoryczną opinię o HOMAG Polska Sp. z o.o. - Środa Wielkopolska

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w HOMAG Polska Sp. z o.o.?

    Zobacz opinie na temat firmy HOMAG Polska Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 120.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w HOMAG Polska Sp. z o.o.?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 75, z czego 7 to opinie pozytywne, 32 to opinie negatywne, a 36 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

  • Jak wygląda rekrutacja do firmy HOMAG Polska Sp. z o.o.?

    Kandydaci do pracy w HOMAG Polska Sp. z o.o. napisali 4 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.

HOMAG Polska Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii