Opinie o Zakłady Mięsne Sobkowiak
Inowrocław Laubitza jeden wielki smród. Mięso śmierdzi aż czuć na sklepie. Porażka. Pani blond ekspedientka bardzo wrogo nastawiona do klienta . Nie polecam
Smród to macie wy drogie, zazdrosne koleżanki, które już tu nie pracujecie a widzicie progres oraz to, że wszystkim się wszystko układa(zazdrość okropna cecha) :) Nawet wirus i strach o życie i zdrowie nie uczy was aby nie używać jadu... Mimo wszystko życzę powodzenia i dużo życzliwości :)
Przykro mi bardzo ale ja nie jestem pracownikiem tej firmy na szczescie ale bylym klientem. A Pani najwyrazniej nie potrafi przyjac krytyki do siebie i wyciagnac z tego wnioski. Dlaczego wyciera sobie Pani buzie bylymi pracownikami a nie widzi swoich błędów???
Droga "kolezanko" nim cokolwiek znow napiszesz zastanow sie i zapoznaj z tym: Kodeks Karny, artykuł 212: § 1. Kto pomawia inną osobę, grupę osób, instytucję, osobę prawną lub jednostkę organizacyjną niemającą osobowości prawnej o takie postępowanie lub właściwości, które mogą poniżyć ją w opinii publicznej lub narazić na utratę zaufania potrzebnego dla danego stanowiska, zawodu lub rodzaju działalności, podlega grzywnie albo karze ograniczenia wolności. § 2. Jeżeli sprawca dopuszcza się czynu określonego w § 1 za pomocą środków masowego komunikowania, podlega grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do roku. § 3. W razie skazania za przestępstwo określone w § 1 lub 2 sąd może orzec nawiązkę na rzecz pokrzywdzonego, Polskiego Czerwonego Krzyża albo na inny cel społeczny wskazany przez pokrzywdzonego. § 4. Ściganie przestępstwa określonego w § 1 lub 2 odbywa się z oskarżenia prywatnego.
Poczekamy na wypłaty we wrześniu
Codziennie charytatywne nadgodziny (bo inaczej nie wyrobisz się żeby sklep otworzyć) za 1950 złotych. Usiąść i płakać nic więcej, a i roboty innej szukać.
Co to jest premia w tej firmie? Tylko na kwitku rozpisane tak że w rzeczywistości czy masz napisane premie czy nie masz jej to i tak samo wypłata co miesiąc.
(usunięte przez administratora)
Czy te gorzkie żale dotyczą wypłaty ?
Rozmowa konkretna, szybka i rzeczowa.
Czy znam rodzaje mięsa? Co można zrobić jak się kończy termin ważności? W jakich godzinach mogę pracować?
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
pootwierali sklepy na Szczecinie a teraz jeździmy po delegacjach
Tragedia
A co z dniem wolnym za 15 sierpnia ?.Powinien się należeć dzień wolny za ten dzień czy nie?
Dziewczyny. Powiedzcie proszę co myślicie o Pani rejonowej Pędziwiatr jakie jest wasze zdanie na temat jej pracy. Nadaje się na stanowisko czy nie.? Ja mam mieszane odczucia co do jej osoby. Wydaje mi się że nie radzi sobie z obowiązkami.
A chce to widziec zapraszamy na drugą stronę do obsługiwania...
Generalnie brak zajęcia na te twoje N. Dyrdymały! Uważam, że jeśli zazdrościsz naszej regionalnej stanowiska to idź się uczyć i staraj się też takie mieć. Na razie jakoś nikt nigdzie cię nie chce przyjąć do pracy mimo rozmów na które chodzisz wiec świadczy to o tym że jesteś mega słaba. Ciesz się, że tutaj masz szansę zarabiać pieniądze aby płacić za internet i tel aby pisać takie bzdury. Biedny z Ciebie człowiek, że nie masz ciekawszych zajęć. Ucz się ucz może coś w życiu osiągniesz. Powodzenia.
Ja uważam że Pani Gosia w 100% nadaje się na kierownika regionu. Nie będę pisała nazwiska ponieważ istnieje coś takiego jak RODO co widać nie wszyscy są inteligentni skoro piszą po nazwisku. Zastanawialas się ile trzeba było włożyć w to nauki żeby być na takim stanowisku? Ile nerwów to kosztuje? Czasami nie ma się nawet życia prywatnego. Ona cały czas musi być pod telefonem. Ty pracujesz 7 godzin i idziesz do domu i wszystko masz w (usunięte przez administratora) a Pani Gosia czasami musi pracować po 12 godzin jak tego wymaga sytuacja. Zamień się z nią chociaż na jeden dzień a zobaczysz co to znaczy. Najlepiej kogoś oczerniać I psuć opinię A nie skupiać się na własnych błędach. Żebyś się kiedyś nie zdziwiła jak to się obruci przeciwko Tobie. Ja jestem nogami i rękami za Panią Gosia. Zasłużyła sobie na to stanowisko bo się do tego jak najbardziej nadaje. Twoja koleżanka z pracy.
Z całym szacunkiem do jej osoby ale nie radzi sobie. I jakoś nie radzi sobie żeby co kolwiek wywalczyć dla pracowników.
Ja uważam inaczej. Radzi sobie z obowiązkami. Zainteresuj się swoim życiem i swoją pracą A nie wtrącasz się z życie innych. Ty jesteś taka nieskazitelna? Nie wydaje mi się.
Zgadzam się pani G (usunięte przez administratora) to tylko załatwia dla swoich pupili a innych pracowników ma gdzieś żeby się o coś doprosić trzeba się długo naczekać lub przypominać aż w końcu samemu to się załatwia. Tylko wymaga nic więcej. A tak naprawdę sklepy Sobkowiak mają strasznie zszarganą opinie w każdym mieście. Dużo by pisać
Co się dzieje w Inowroclawiu? Wchodze do swojego ulubionego sklepu a tam zdziwienie gdyz na stanowisku nie ujrzałem Pan do których mialem pelne zaufanie, ich usmiech zarazal każdego a teraz ehh szkoda tak wlasnie tracicie klientow
Drogi kliencie sądzę, że mówi Pan o naszych koleżankach, które zmieniły swoje plany zawodowe i od teraz mają zamiar pracować u siebie w miejscu zamieszkania także Pan się nie martwi my też jesteśmy mile i uśmiechnięte :) zapraszamy
(usunięte przez administratora)
A czemu wtopa czemu za mnie sklep?
Najgorsza praca w jakiej dane mi było spędzić rok czasu... wypłaty i szacunek na bardzo niskim poziomie... nie polecam
A czy któraś z Was miała taką sytuację że jakiś rok po odejściu od firmy Sobkowiaka została Wam wystawiona nota za rzekomo nieuregulowane manka i straszenie sądem???Jak to rozwiązałyście!!??
Na straszeniu się kończy. Firma de facto nic w tej sprawie zrobic nie może poza straszeniem. Najlepiej pójść po poradę do sądu pracy.
Właśnie takie mamy podziękowanie za wiele lat pracy. W czasie pademii staliśmy za ladą, nie odeszliśmy,jakoś dajemy radę i nie mamy z waszej strony pomocy,żadnej motywacji do pracy. Jak mamy działać, jak pracować, jak żyć za taką wypłatę?
dajcie sobie spokój z pracą na mięsnym za 2 tys. chcecie ciąglke tyrać dla kogoś za marne pieniądze proszę bardzo. Ekspedientka powinna zarabiac minimum 3 tys podstawy
To prawda. Mięsny to naciezszy dział. To nie jest pakowanie ciastek czy kremów do twarzy. My naprawdę się nadzwigamy skrzynek. Już samo wylozenie lad i towaru w chłodni jest ciężka praca. A pozostaje obsługa klienta. I to wszystko za 1900zl!!!!
Jestem tego samego zdania. Niestac mnie na prace dla sobkowiaka. Na ostatniego skladam wypowiedzenie. Szkoda 8 lat. Szkoda moich cudownych klientow i ekipy na sklepie. Ale tak dalej zyc sie nie da
Tyle to mają Panie w Warszawie. Wiem to z autopsji. 3500 zł w Warszawie to już przyzwoita pensja dla sklepu mięsnego. Piszę jakby kto nie wiedział.
Nie polecam tej firmy, jeśli możesz odpuść sobie, nic tam nie osiągniesz. Odeszłam jakis czas temu jednak dalej mam kontakt z koleżankami, to co się tam teraz dzieje to jakis cyrk. Wysyłają zdjęcia z kamer jak ktoś się schyli napić z dopiskami i problemem, czepiają się że dziewczyny jedzą śniadanie na zapleczu, gdy zaczęły jeść za ladą też wielki problem, wypłaty to jakaś porażka, nawet bezdomny więcej wyzuli niż te biedne dziewczyny. Ja się tylko zastanawiam co na to inspekcja pracy, chyba warto by było to zgłosić
Mamy prawo do przerwy w pracy. Twierdzą , że można zjeść w międzyczasie. A jak nie ma międzyczasu? Mam się udławić kanapką bo klient wszedł? Nie można się napić na sklepie a może ja nie mam czasu zejść na zaplecze?
Haha już nie narzekajcie że nie macie czasu zjeść na to zawsze znajdzie się chwila, a tak w ogóle to już nie narzekajcie bo tak opowiadacie jak to był by (usunięte przez administratora) co najmniej, no niestety trzeba popracować trochę a nie tylko narzekać wszędzie tak jest nawet u konkurencji pozdrawiam wszystkie pracowite babki za lada.
Szykują się masowe wypowiedzenia
Ktoś bedzie płakał
Jak można tak traktować ludzi którzy na Was robią??? To co się dzieje w tej firmie... po prostu brak słów.... mam wrażenie że samo szefostwo tak naprawdę nie wie co się dzieje w firmie.. znalazły się dyrektorki regionalne które chcą się pokazać i rządzą, ale za niedługo nie będą miały kim rządzić.
Chciałabym opowiedziec wam moją historię pracy u Sobkowiaka pracowałam tam 14 lat zaczynałam pracę wczesniej zostawałam po godzinach nadgodziny związane z brakiem personelu ,zastępstwa pracowników na innych sklepach zawsze byłam do dyspozycji prowadziłam stoisko przez wiele lat bez żadnych zarzutów nigdy też nie korzystałam ze zwolnień lekarskich rok temu poważnie zachorowałam po chorobowym już nie było dla mnie miejsca w firmie i firma sobkowiak zaczęła stosować róznego rodzaju zabiegi które miały mnie skłonić do dobrowolnej rezygnacji z pracy np.degradacja ze stanowiska kierownika sklepu,oddelegowanie do pracy 50 km od miejsca zamieszkania a na końcu najniższa pensja a wszystko po to żeby nie zapłacic odprawy .Udało im się zwolniłam się sama .Wnioski wyciągnijcie sami . Nikomu nie polecam pracy w tej firmie myślę też że nie ja jedna zostałam tak potraktowana
Zamiast wypłat na naszych kontach jałmużną .Jak można traktować tak traktować długoletnich pracowników ? Towar który wyprodukuje firma musi być sprzedany a sprzedają polecają Panie które maja doświadczenie w tej branży ale jak widać po wypłatach to jesteśmy tylko siła robocza Zero szacunku i docenienia .prosze zauważyć ze to my sprzedawczynie pracujemy na Państwa wysokie pensje . Czy takimi wypłatami chcecie zmobilizować personel do pracy? Zapraszam ludzi którzy ustalają dla nas pensje na dwa dni do sklepu za ladę i proponować hity miesiąca wyłożyć towar posprzątać itp. Jak skończy się pandemia a napewno się niedługo skończy znowu będzie firma szukała ludzi do pracy ponieważ dobrzy pracownicy się zwolnią albo będą siedzieć na ze lek z czasem każda z nas znajdzie normalna prace i nie będzie oglądać się na Firmę Sobkowiak także proszę swoje wymagania realizować w gronie gdzie ustala się pensje dla pracowników ) może osoba która ustala dla nas pensje lepiej sprzeda za nas towar i podniesie utargi
A ja proponuję dziewczyny żeby kazda z nas anonimowo zgłosiła po kolei każdy sklep do Sanepidu co my robimy ze zwrotami... Niech się sanepid zainteresuje co tydz jakie mamy "zwroty"... Kto od miecza wojuje od miecza ginie
Anonimen do sanepidu to firmie nie zrobisz problemu tylko sobie na sklepie bo jak przyjdą i dadzą mandat to pracodawca go nie zapłaci tylko personel sklepu
Raczej wydaje mi się że firmie ponieważ my nie podpisujemy żadnych dokumentów dotyczących ultylizacji a takie przyjeżdżaj ze się zdaje towar
Ale za towar na sklepie , nawet ten do utylizacji odpowiada pracownik. A pracodawca zawsze się wytłumaczy
Jakbym czytała o mojej firmie, a pracuje w konkurencji ???? dokładnie tak samo jesteśmy traktowane, ale widzę że już brakuje rak do pracy, duzo osób się pozwalnialo, jeszcze więcej szuka nowej.
Nie rozumiem do czego mają służyć pełne lady do godziny 20. Klient przychodząc wieczorem i widząc pełną ladę pyta się kiedy będzie świeża dostawa bo nie ma co liczyć na następny dzień... Osoba która to zarządziła powinna przejść się po innych zakładach mięsnych godzinę przed zamknięciem i zobaczyć na własne oczy że w żadnych z nich nie ma pełnych lad do samego końca, chyba że mięso nie jest chowane na noc. Jak mamy się wyrobić z poskładaniem całego towaru, umyciem lad, kuwet, tacek, wypełnieniem papierów? Szanowne szefostwo powinno wziąć pod uwagę, że zadowolony pracownik równa się zadowolony klient a co za tym idzie klient który chętnie do nas wróci. Na chwilę obecną po "super" wypłatach oraz tym jak jesteśmy "doceniane" żadna z nas nie ma ochoty wychodzić do klienta z uśmiechem przychodzimy, odwalamy swoje 8h i wracamy do rzeczywistości
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Zakłady Mięsne Sobkowiak?
Zobacz opinie na temat firmy Zakłady Mięsne Sobkowiak tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 97.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Zakłady Mięsne Sobkowiak?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 90, z czego 9 to opinie pozytywne, 52 to opinie negatywne, a 29 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Zakłady Mięsne Sobkowiak?
Kandydaci do pracy w Zakłady Mięsne Sobkowiak napisali 5 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
