Celem strategicznym naszej firmy jest zdobycie pozycji lidera na rynkach europejskich w produkcji profili.
Nieustannie zbliżamy się do osiągnięcia zamierzonego celu poprzez: dostarczanie klientom wyrobów najwyższej jakości, stały wzrost wartości firmy dla jej akcjonariuszy oraz spełnianie ambicji Pracowników poprzez interesujące i dobrze wynagradzane miejsca pracy.
Stała poprawa efektywności i wzrost wyników jest możliwy dzięki zaangażowanym ludziom, dzięki naszym pracownikom. To właśnie ten potencjał sprawia, że wyprzedzamy konkurentów. Dlatego tak bardzo staramy się aby stwarzane przez nas środowisko pracy było angażujące a praca dawała satysfakcję. W ostatnim czasie wielu naszych pracowników obchodziło jubileusz 15-lecia pracy. To pokazuje na jaką stabilność zatrudnienia mogą liczyć pracownicy, jak poważnie podchodzimy do stałej współpracy.
Dbając o rozwój naszych Pracowników staramy się też pamiętać o kształceniu młodzieży. Od kilku lat realizujemy program współpracy z lokalnymi szkołami ponadpodstawowymi. Uważamy bowiem, że naszym obowiązkiem jest myśleć perspektywicznie i dzielić się najlepszymi doświadczeniami. Współpraca jest jedną z naszych wartości, każdego dnia wspieramy się w zespołach tym łatwiej więc nam przychodzi dzielenie się wiedza i umiejętnościami z adeptami różnych zawodów.
Aktywnie wspieramy również rozwój talentów wśród naszych pracowników, m.in. poprzez finansowanie udziału w zawodach, suplementacji, stałego rozwoju naszych sportowców czy też indywidualnie dopasowywanego grafiku pracy.
