Pytania do firmy Meble Wajnert
Czy ktoś jest w stanie opisać jak wygląda praca na stanowisku technologa? Jakie jest podejście szefa/kierownika? Jakie wynagrodzenie?
Jak wygląda podstawa wynagrodzenia w Meble Wajnert?
Na jakie wynagrodzenie można liczyć w firmie Meble Wajnert? 18 stycznia na portalu GoWork.pl pojawiło się ogłoszenie na stanowisko Konsultant Telefoniczny. Ktoś z Was aplikował?
Przyszłam tu jakiś konkret uzyskać, możesz powiedzieć co to za "niskie" kwoty? Najniższa krajowa czy więcej? Bo nie mam żadnego odniesienia. I jest tylko podstawa czy są tez jakieś dodatki?
Po konkrety to się idzie na rozmowę kwalifikacyjną, a nie pisze na GoWork. Nie ma równych płac dla stanowisk, ile wynegocjujesz to będzie, ale na więcej niż 3000 na rękę bym nie liczyła.
No ale warto mieć chociaż częściowy obraz stąd tu te pytania. Wynagrodzenie ustalane jest na rozmowie? Dlaczego nie dają więcej niż 3 tyś, nawet jak ktoś ma kwalifikacje?
Pracownicy coraz częściej oczekują od pracodawców zapewnienia benefitów pozapłacowych. Jak wygląda ten aspekt w Meble Wajnert? Chodzi o pracę jako Konsultant Telefoniczny, takie ogłoszenie jest na GoWork.pl 18 stycznia.
Dodatkowo są organizowane lekcje języka niemieckiego, angielskiego, spotkania integracyjne, imprezy noworoczne. Firma bierze udział w licznych akcjach charytatywnych jak szlachetna paczka, wielka orkiestra świątecznej pomocy.
Same benefity ^^ zapraszamy do nas, a przekonasz się jak jest wspaniale... A ludzie się zwalniają bo jest tak super atmosfera, że aż trudno tą wspaniałość wytrzymać, no i może benefity w postaci czystej wypłaty nie są takie zadowalające, ale kto pracuje dla pieniędzy- (usunięte przez administratora)
Jeśli ta firma ma takie podejście do swoich pracowników jak do swoich klientów to mogę stwierdzić (z cała mocą !!!): - OBCHODZIĆ TO (usunięte przez administratora) SZEROKIM ŁUKIEM.
Witam, jakie zarobki oferuje firma na stanowisku technolog mebli systemowych?
Witam, Ja pracuję na stanowisku technologa, jestem bardzo zadowolony, zarobki powyżej stawki rynkowej
Może i dobrze płacą ( chociaż co do tego mam wątpliwości), ale coś szybko uciekają Ci technolodzy
Witam. Myślę nad złożeniem Cv w firmie Meble Wajnert. Czy mógłby mi ktoś napisać czy jest tam praca dla kobiet na produkcji ? Na ile zmian się pracuje ?
Firma wajnert jest to firma FENOMEN! Już tłumaczę dlaczego ....otóż dlatego , że Wielki Pan "góru" Sz.P Dyrektor R. nie potrafi docenić prawdziwych i oddanych Pracowników "na wagę złota " .... Zamiast wspierać dopingować , pozwolić rozwijać się firmie i wprowadzić nowe pomysły... to najlepiej wszystko krytykować i tylko kopać dołki i poniżać.... Pewnie najlepiej ,byłoby gdyby na wszystko przytakiwało sie głową i na wszystko zgadzało,ale jak ktoś już ma własne zdanie TO JEST ŹLE! Hmmm...aa może Pan Dyrektor bał/boi się ze ktoś mógł zająć jego miejsce !? .... Jak firma ma być porządna , no jak !? Pozdrawiam serdecznie;)
Piszesz, że jak się ma własne zdanie w tej firmie to jest źle... Hmm... to co takiego się właściwie wtedy dzieje?
Bardzo prawdopodobne jest to, że rozstaniesz się z firmą w trybie szybkim z informacją, że nie pasujesz do zespołu. Wiem o czym mówię - jak chcesz mieć ciepłą posadkę to zgadzasz się z Panem R. W firmie ma być ten sam (usunięte przez administratora) co jest od lat, bo w głowie wielkiego dyrektora nie mieszczą się żadne zmiany, musiał by zacząć myśleć.
I chyba nie czytasz ze zrozumieniem, wyraźnie napisano m.in.o kopaniu dołków i poniżaniu. Zaczynam myśleć że pod imieniem Alicja kryje się R.
Dokładnie tak .... Sz.P nie przyjmuje żadnych zmian do świadomości... na wszystko przytakujesz i żyjesz "jak pączek w maśle "...
Dokładnie tak, zero sprzeciwu, przytakiwanie głowa, i już jesteś ustawiony, to nic że R raczej nic mądrego nie potrafi wydusić z siebie a w dyskusji sprowadza do pogróżek, bo nie potrafi podać konkretnych argumentów
A komu zgłosić? Wujkowi naskarżyć? Pan R. jest w tej firmie nietykalny, bo jak był mały to wpadł do kociołka - tylko w tym kociołku nie było magicznego napoju tylko sok z buraków...
Jakie godziny pracy obowiązują w Meble Wajnert?
na produkcji od godziny 6-14 nadgodziny ale niestety płatne tyle samo co każda inna godzina
Sam odpowiadasz za siebie. Masz to na co się godzisz . Zgodnie z KP nie można tak płacić więc zgłoś pracodawcę i tyle czy wolisz narzekać i być dymamym twoja sprawa
Czy ktoś z biura mógłby się wypowiedzieć na temat atmosfery w pracy, wysokości pensji? Pytam, bo znalazłam ofertę pracy dla osoby z językiem niemieckim. Z góry dziękuję.
Pracowałam tam krótki czas. I bardzo szczerze nie polecam! Szef wyrzuca swoje frustracje na pracowników. Zarząd nie ma żadnego szacunku do pracownika i traktuje ludzi bardzo źle. Wypłata-śmiech na sali i nic więcej ale przecież kryzys jest i trzeba oszczędzać-najlepiej na pracownikach. 3x nie polecam!
Naprawdę jest tak źle? Przeszedłem do drugiego etapu rozmowy o prace na dość wysokim stanowisku. Kasa od razu zostało wyjaśnione, ze nie jest duża, ale jeżeli w firmie panuje taki klimat, to chyba nie warto sobie zawracać głowy…
Pracowałem w 3 różnych zakładach pracy, Syców, Wrocław, Oleśnica i teraz tutaj nie jest tu idealnie jak wszędzie, są lepsze i gorsze działy w administracji, kasa zależy jakie ktoś ma wymagania na jednych stanowiskach jest więcej na innych stanowiskach jest mniej kasy, ja mam średnio i wiem, że w okolicy lepszego pracodawcy nie znajdę. Szef to spokojny miły człowiek, Szefowa również. Firmą żądzą teraz młodzi, ale zawsze się można z nimi dogadać. Nie rozumiem tego rozgoryczenia ludzi, którzy są ciągle niezadowoleni. Tu się pracuje, można spokojnie pracować jeżeli jest się punktualnym i robi się swoją robotę. Trochę socjal lichy bo praktycznie go nie ma, ale za to z okazji urodzin dostaje słodycze, a okrągłych urodzin wino - uważam że to miły gest w stosunku do pracownika. (usunięte przez administratora)
Chyba nie jest tu mowa o tej samej firmie, jak dla mnie to tu jest luz, wszyscy do siebie mówią po imieniu, jak wszędzie i tu znajdą się ludzie którzy czekają na czyjeś nie powidzenie.....niestety we wszystkich firmach w biurach pracują niezadowolone smutasy, których w Wajnert meble jest na szczęście coraz mniej, gdy zaczęli odchodzić Ci najbardziej niezadowoleni
W administracji jest większa rotacja jak pasażerów na lotniku CHOPINA. I to powinno wystarczyć za odpowiedź.
Pracuje kilka lat, a nie widziałam ani słodyczy ani wina w urodziny, czyli socjal lichy i na tym powinieneś zakończyć.
Dzień dobry. Napiszcie proszę jaka jest atmosfera pracy w biurach. Widzę dużo ogłoszeń. Czy ludzie uciekają czy firma się rozwija i zatrudnia nowych?
W biurach panuje anielsko-sielska atmosfera. W powietrzu unosi się zapach lawędy, a dla rozładowania emocji z głosników wydobywa się relaksacyjna muzyczka. W przerwach można skorzystać ze specjalnie przygotowanych pokoi relaksujących, a kelner przynosi zimnd piwko pomalutku jak w reklamie ŁOMŻY. Taka atmosfera jednak jest nie do zniesienia na dłuższy czas, dlatego ludzie uciekają.
Zarabiają tylko bajkopisarze, co przychodzą i potrafią pięknie opowiadać o firmie nie znając podstaw jej działania. Później nakreślają taki obraz sytuacji żeby żeby zamydlić oczy i jak najdłużej się utrzymać. Pracownicy, którzy sumiennie pracują i z zaangażowaniem wypełniają swoje obowiązki, często w stresie niczego nie mogą oczekiwać, o godziwym wynagrodzeniu nie ma mowy - można ewentualnie otrzymać dodatkowe obowiązki i to jedyny wyraz zaufania i wdzięczności jaki można dostać w tej firmie od kierownictwa.
Panie Areczku, podwyżki są dla kierownictwa dla zwykłych śmiertelników jest tylko inflacja.
Moim zdaniem jak ktoś zasługuje to dostaje podwyżkę. A jak nie dostaje a uważa że zasłużył to trzeba o to walczyć a nie gadać i narzekać na forum.
Przy podpisaniu umowy poinformowali, że stawka jest na okres próbny, po tym okresie wzrośnie. Pracowałem dziennie po 9-10 godzin, ponieważ pracy było bardzo dużo, a nie opłacało się zatrudnić nowego pracownika (choć takie sugestie były zgłaszane na każdym możliwym zebraniu). Nie było mowy o płatnych nadgodzinach, a pracę trzeba było wykonać. Po przedłużeniu umowy nie otrzymałem podwyżki, ponieważ jak usłyszałem podczas podpisania umowy (wcześniej nikt o tym nie informował, mówili normalnie o podwyżce) firma ma cieżką sytuację i nie mogą sobie na to pozwolić. Ale chodziłem do kierownika kilka razy, tłumaczyłem, ile jest pracy, że albo kogoś zatrudnią dodatkowego, albo chcę podwyżkę. Poinformowali mnie, że mogę dostać 400 zł brutto więcej. I na tym się skończyło, ponieważ żadnego aneksu się nie doczekałem. Za każdym razem, kiedy chciałem złapać kierownika, ten nie miał czasu, akurat gdzieś jechał, był zajęty, miał spotkanie. Więc pożegnaliśmy się, znalazłem lepszą pracę w okolicach. Jednak jakie było zaskoczenie przy złożeniu wypowiedzenia- nie rozumieli, dlaczego zostawiam tak rozwojowe i dobrze płatne stanowisko... Dla mnie ta praca była absurdem, z powodu nawału obowiazków śniła mi się po nocach, zero docenienia, zero atmosfery, a takie sprawy też są ważne. Zrozumiałbym, gdyby rzeczywiście sytuacja firmy podupadła przez lockdown, szef by normalnie pogadał, pochwalił chociaż słowem. Ale nie tutaj. Tutaj trzeba tyrać za najniższa krajową i patrzeć przez okno na nowe auta prezesa. Bardzo dobijające dla pracownika.
Byłem w podobnej sytuacji w tej firmie. Człowiek czuje się jak śmieć upominając się ciągle o podwyżkę. Wykręty, że firma jest w słabej sytuacji, bo covid są bardzo słabe... to jest po prostu wygodne tłumaczenie
Jedyne czego można się spodziewać po pracy w tej firmie to brak szacunku, wyniosłość zarządu oraz głodowa wypłata i nakładanie nowych obowiązków. Ludzie uciekają po 3 miesiącach, chwała tym co wytrzymali tam dłużej
Czy ktoś może napisać jak się pracuje na montażu ? Ile fodzin, czy są nadgodziny i ile można zarobić?
Pracowników się nie szanuje - jak widać !!! Klientów się nie szanuje - jak widać !!! (looknijcie na to co pisze GREENMAN) To nie trzeba być wróżką, dokąd to wszystko zmierza !!! Chyba będzie HILFE !!! ... RATUJ SIĘ KTO MOŻE !!! Przeważnie - jako rzecze stare porzekadło - ryba psuje się od głowy. Tak to tu jest ?
Mnie ten cały GREENMAN wygląda na gościa co użytkuje mebel przez 2 lata i krótko przed końcem okresu reklamacyjnego próbuje wymienić sobie na nowy za free jak typowe niemiaszki. Przesiaduje z (usunięte przez administratora) całe dnie na meblu i wydaje mu się, że się mebel nie wysiedzi. Jak chce pancerne meble to niech sobie z blachy albo litego drewna kupi.
Nie masz racji. Wypowiadasz definitywną opinię o sprawie o której nie masz zielonego pojęcia. Pierwsza reklamacja była wysłana mailem, dokładnie w niedzielę 13.10.2019 o godzinie 21:57 a mebel został zmówiony 08. 08. 2019 r. i dostarczony po ok 3ch tygodniach. Jedno ze zdań brzmiało: Powyższa wada występuje od początku. Odpowiedź sztampowa: nawet nie chce mi się jej przytaczać. Fakt jest faktem, gdy następna (bardzo rozszerzona opisowo i wizualnie) reklamacja została wysłana odpowiedź brzmiała niemal identycznie. Po prostu nikt się nawet nie pochylił nad problemem. Taki mają sposób na klienta. Taka firma i tyle. Każą po sadach się włóczyć a wcześniej zatrudnić eksperta etc., itp. To się nazywa "frontem do klienta" ? Tak, frontem tyle ze w ich pojęciu to jest front ale w rozumieniu militarnym. Mimo wszystko POZDRAWIAM i zdrowia życzę :-)
Dzień dobry :-) Absolutnie potwierdzam to co napisał Greenman. TO SĄ METODY firmy wajnert (celowo z małej liter). Nie będę przynudzać moim przypadkiem. Na reklamację (podobna sprawa jak opisuje Greenman) odpowiedziano mi również ogólnikami a na końcu to, co charakteryzuje podejście firmy wajnert (celowo z małej litery) do klienta: "Wajnert Meble sp. z o.o. (Gwarant) oświadcza, że nie wyraża zgody na rozstrzyganie sporu w drodze pozasądowego rozwiązywania sporów konsumenckich" Więc zanim Pan coś napisze, proszę się zorientować jaką firma wajnert (celowo z małej litery) ma politykę załatwiania reklamacji klientów. Pozdrawiam Jola :-)
A mnie ten cały Pardon wygląda na gościa z firmy wajnert i na Jego nieudolną próbę ratowania reputacji. Tylko, aby coś ratować to firma musi to posiadać a jak tu czytam to ta firma nie tylko nie ma zdrowego, normalnego podejścia do klienta (zresztą, nie tylko do klienta ale i do swoich pracowników jak można tu poczytać) ale i - w związku z powyższym - rzeczonej reputacji. Taką wyrobiłem sobie swoją opinię, czytając rozmaite opinie na temat firmy wajnert również na innych forach. Parafrazując słowa piosenki Maryli Rodowicz można napisać: W pewnym mieście, co leży gdzieś tam Między Szklarską Porębą a Gdynią, Jest firma wajnert, co się cieszy wśród dam Zasłużenie najgorszą opinią. Pozdrawiam (mimo wszystko) Obiektywny na 102 !
No i co Monsieur Pardon ? Na kogo Ty teraz wyglądasz ? Może napiszesz po polsku przetłumaczone słowo PARDON ? PRZYPUSZCZAM, ŻE NIE JESTEŚ DO TEGO ZDOLNY ale nie tracę nadziei, bo należy wierzyć w ludzi i wierzyć ludziom. P.S. Chyba że jesteś "funkcjonariuszem" tej firmy, to niczego dobrego się nie spodziewam Pozdrawiam Greenman
To się nadaje do tego aby podać firmę do UOKiK. To jest naigrywanie się z klientów. Dziadowska firma !!!
Greenman Sam nick powinien wam (celowo z małej litery) już co nieco zasugerować. Ja tak łatwo się nie poddam a napędza mnie do działania wasza niemierzalnie potężna buta. Myślicie, że jak macie dobrze płatne papugi to już do was świat należy ? Nic bardziej mylnego. Potraktowanie zarówno pierwszej (może zbyt lakonicznej) jak i drugiej (szczegółowo opisanej i udokumentowanej) reklamacji w sposób jednakowo arogancki utwierdziło mnie w przekonaniu, że to wasz, "sprytny" sposób na klienta. Ale... Nie na wszystkich to działa, a wy w swoim zadufaniu nie bierzecie tego pod uwagę. Z mojej strony (zapewniam) macie antyreklamę gratis. W końcu na to szczerze zapracowaliście ;-). Natomiast dla was - jak mniemam - będzie to zapewne dosyć kosztowna antyreklama. Wiadomo "wszem i wobec" że buta nie popłaca. Tylko nie rozumiem dlaczego wy tego nie wiecie? Pewnie te wasze, nieopierzone papugi tego nie doczytały w trakcie studiów, albo.... mają za sobą działalność komorniczą która pozbawia trzeźwości spojrzenia. Nie można tak - jak wy - traktować klientów, bo w końcu wy z nich żyjecie. NIE MOŻNA !!!!!!!!!
Do tego blokują możliwość umieszczenia zapisanej tu opinii w komunikatorach.. Może i papugi tu biorą dużą kase za te sztuczki ale wizerunek medialny legł w gruzach. Poza tym - hehehe... - to "staranie się" o zablokowanie to dziecinada. Jest mnóstwo możliwości aby mimo tego działania wszystko ujrzało światło dzienne !!!!!! Zatrudnijcie najlepszych informatyków ale Sieci i tak nie zablokujecie. Tylko wychodzicie na tych co słoń... wicie, rozumicie ;-)
Kup, kup meble. Drogie (stosunkowo) meble. Tylko se wybij od razu z głowy jakąkolwiek reklamację. NO COMPLAINT. Cwaniacy. Obstawili się papugami a ty Kliencie jak Ci się zamarzy reklamacja to: 1. Musisz mieć duuuużo cierpliwości a jeszcze więcej zdrowia !!! 2. Dużo kasy na swoją papugie no i jeszcze na rzeczoznawcę !!! A czy przy tym dożyjesz finału sprawy to jedynie Bóg raczy wiedzieć. Znaczek firmowy działu reklamacji: BUTA I TUPET. OMIJAĆ Firmę WAJNERT jak pies jeża !!! OMIJAĆ
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa ważną rolę. Jak wygląda ten aspekt w Meble Wajnert?
O ile praca sama w sobie jest tam bardzo fajna, zarobić też można, o tyle atmosfera to dramat - jest to główna przyczyna przez którą ludzie się tam zwalniają, i to ludzie z doświadczeniem którzy jeszcze dużo by mogli wnisci do firmy. Zarząd niestety albo tego nie widzi albo udaje że nic się nie dzieje.
Po jakim czasie można dostać umowę na stałe w Meble Wajnert?
Na czas nieokreślony? Standardowo po 2 latach (3 miesiące okres próbny, 1 rok druga umowa, później umowa 8 miesięcy a następnie nieokreślony). Jeśli zależy Ci na kredycie to można iść i wypraszać się o możliwość wcześniejszej zmiany umowy.
Jak u Was wyglądają premie świąteczne? Tkz karpiowe.
Roman W. powiedz mi i innym pracownikom, kiedy przestaniesz nas okradać z naszych ciężkich zarobionych pieniędzy. Czy Ty potrafisz tylko to robić, czy nie stać Cię na więcej? Mam nadzieję, że szybko firma znajdzie następcę, który nie da się zmanipulować i wchodzić w twoje gierki. Dyrektor powinien mieć jaja, a nie trzymać je w kieszeni u szefa.
Jakie godziny pracy przyjęte są w firmie Meble Wajnert?
Produkcja 6-14h Biura 8-16h Inne działy 7-15 Stanowiska administracyjne zależnie od działu mogę przychodzić na godzinę 6:00-8:00 - po wcześniejszym ustaleniu
