Opinie Via4 Mysłowice - 86 opinii - GoWork.pl

Opinie(86)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Gość

24.01.2020 18:20

Inne

WAGA! "Aneksy", zmiana stanowiska pracy i zasad wynagrodzenia dla "patrolowców". Chodzą słuchy, że pojawiły się/ pojawią się "ANEKSY" do umów o pracę zmieniające stanowisko i wynagrodzenia więc: jeśli Pracodawca chce zmienić Panom stanowisko pracy z "kierowca - robotnik drogowy" na inne lub/i ma zmienić się wysokość/sposób/regulamin wynagrodzenia (np. utrata dodatku patrolowego) to prawidłowo powinien zrobić to w trybie ART. 42 KP ponieważ jest to zmiana dotychczasowych warunków pracy i płacy. Mają tu zastosowanie dokładnie takie same przepisy jak przy rozwiązaniu umowy o pracę za wypowiedzeniem. Czyli Pracodawca powinien dać Panom z zachowaniem obowiązującego Was okresu wypowiedzenia "wypowiedzenie dotychczasowych warunków pracy i płacy" i zaproponować nowe, które będą obowiązywały po upływie okresu wypowiedzenia (a nie zaraz od następnego miesiąca!!). W większości przypadków będzie to po 3 miesiącach czyli od maja 2020 r. (dla zatrudnionych powyżej 3 lat, których obowiązuje 3 miesięczny okres wypowiedzenia). Takich zmian Absolutnie nie może robić żadnym "Aneksem". Chyba, że któryś z Panów ochoczo godzi się na przyjęcie nowego stanowiska i nowych warunków już od następnego miesiąca za porozumieniem stron, to niech ostatecznie Pracodawca nazwie sobie tan papier jak chce i niech Pan podpisuje. Gdyby faktycznie pojawiły "ANEKSY" zmieniające w.w. warunki za porozumieniem stron już od następnego miesiąca i naciski oraz tłumaczenia, że są to decyzje odgórne i trzeba podpisać "Aneks", będą one niezgodne z prawem i będą wykroczeniem przeciwko prawom pracownika. Powyższe nie jest żadną fanaberią tylko bardzo podstawowym prawem Pracownika, tzw. minimum kodeksowym.

Aleksander

02.08.2022 16:47

Inne

Z reguły pozytywne opinie pisze tylko kierownictwo. Dobrze że nigdy nie sugeruję się pozytywami. Jeżeli jest negatyw. To na sto procent jest to prawda! Autopsja misiu. Nie sądzę by ktoś pisał tylko po to by się na kimś odegrać! Ja również zawsze piszę tylko prawdę. Dzięki za szczerość i cofam swoje CV.

Aleksander

04.08.2022 12:48

Były pracownik

Tak mam. Sprawa poszła wyżej tak że tobie nie muszę się spowiadać. A jak tak dalej pójdzie , to zostanie nie 4,5 roku a maksymalnie pół roku i przejmie odcinek państwo! Więcej się nie dowiesz w tej chwili!

Maria

02.08.2022 15:52

Pracownik

Większość jest w porządku. Nie jest aż tak tragicznie ale na dwie kierowniczki trzeba uważać. Zadufane w sobie i nie przyjmują żadnych wniosków! Nawet naśmiewają się z pracowników , chodź same są w błędzie i nie mają racji. Nie przyjmują tego do wiadomości. Może to już wiek. Powinno się zrobić małą roszadę , było by wtedy w porządku.Są też klakierzy i na nich trzeba uważać. Nie ufajcie nikomu w kwestii pieniędzy. Zawsze bądźcie czujni. Pan Marek jest w porządku. Można przyjść do niego i porozmawiać o każdej sprawie. Nie jest też tak że nie można wyjść do toalety. Ale trzeba to wcześniej zgłosić by był czas aby cię ktoś zastąpił , lub żebyś mogła na chwilę zamknąć bramkę. Trochę za krótka przerwa , tylko piętnaście minut.Podobno wcześniej była dłuższa ale pracownicy sami nadużywali tolerancji! Tylko dlaczego wszyscy mają na tym cierpieć. Czas przerwy można liczyć i dobrze by było by były na zmianę dwie przerwy na zmianę. Tak jak w większości zakładów.

Piotr

02.08.2022 16:14

Pracownik

Pracuję bardzo krótko ale tego czego się dowiedziałem przez kilka dni wystarczy by ocenić firmę. Dzisiaj liczyłem pieniądze co do złotówki. Pani kierownik stwierdziła że mam 27 złotych na minusie. Pracowałem wcześniej w Auchan i kierownik zawsze był za pracownikiem a nie przeciwko niemu. Liczyłem dokładnie każdą przyjmowaną i wydawaną kwotę. Nawet prosiłem klientów aby sprawdzili wydawaną resztę. W zliczarkach , liczyłem je dwa razy! Chyba trafiłem na jedną z tych kierowniczek. Faktycznie jakaś nie dostępna i fakt obgadywala mnie przy pracownikach! Czego nie powinna nawet robić , tym bardziej przy mnie. Ale dobrze się stało . Ponieważ wiem na kogo muszę stałe uważać! Nieomieszkam , jak tak będzie dalej zgłosić to do kierownictwa. Nie pozwolę sobie na szykany! Nawet jak ma "plecy" , to nie sądzę by ktoś sobie niszczył dla niej kariery.Po za tym jej podejście jest chamskie i chore! Myśli że szkolną psychologią coś wskóra! To wyglądało trochę komicznie. Myślała że dorosły mężczyzna nie wie o co jej chodziło! Jedna z osób która chce bym się zwolnił i takie ma do mnie podejście. Mam umowę do końca miesiąca i nie będę płakał jak mi jej nie przedłużą. Mam bardzo duże doświadczenie a tą ofertę przyjąłem tylko dlatego że jest blisko. Nie sądzę by z takim podejściem do pracownika wzbudziła zaufanie i przyciągnęła nowych! I fakt dzisiaj poznałem trzech klakierów. Tak że do końca umowy nie zaufam nikomu. Myślałem że ludzie są tu szczerzy i uczciwi . Bardzo się zawiodłem i pomyliłem! Wytrzymam jeszcze te kilkanaście dni. Jak tak będzie dalej. To nie mam zamiaru tutaj zostawać.