Opinie K2 Dystrybucje Gdynia - 516 opinii - GoWork.pl

Opinie(516)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Mia

02.07.2021 01:05

Kandydat

Tak czytam zadowolenie, umowa o pracę. Widać za mało pracujecie, może za krótko. A może macie klapki na oczach. Rekrutacja, 3 dni szkolenia, 3 dni słuchania, omawiania jak to wygląda, teściki i rozmowa z koordynatorem gdzie tak naprawdę to twój lider! Ta...wypłata adekwatna jak (usunięte przez administratora) chyba zapomina się dodać tutaj że są przyznawane punkty minusowe za pierdoły! -50 punktów za literówkę, -50 kolejne za nie po proszenie dziadka rocznik 28 o adres mailowy co nawet nie wie po pierwsze co to komputer a już tym bardziej nie wie co to Internet. (usunięte przez administratora) To co ci się wydaje że zarobisz, liczysz z tym co dają ci na kartce połowy z tego nie dostajesz za punkty minusowe. Praktycznie bez sensowne spotkania w trakcie pracy i gadanie że w żadnych rozmowach nie ma argumentacji. No sorry widać te babki siedziały za krótko na słuchawce. Praca nie taka zła, monotonna, nudna, kiedyś jeszcze mobilizowana do pracy, a teraz wiecznie pretensje. Robienie śmiesznego zebrania o 12:30 tylko dlatego że (usunięte przez administratora)zginął długopis. Serio? Punkty minusowe, zwiększanie godzin a zabieranie kasy. Może warto zastanowić się czemu pracownicy odchodzą? Może przydało by się zmienić politykę, i zastanowić się czy te (usunięte przez administratora) punkty minusowe są adekwatne? Trzeba więcej siedzieć na słuchawce a nie po pół roku po znajomości dostać awans i robić z siebie divę! Zabieranie kasy, obniżanie jej, punkty minusowe, wiecznie jakieś zebrania, wiecznie pretensje o wyniki i braki argumentacji. Te argumenty człowiek zna potem na pamięć. Przydało by się je zmienić na normalne tak samo jak stawki za energię i tą nieszczęsną opłatę handlowa. Nawet pracownika co siedzi tam kilka lat nie może doprosić się o swoje biurko mimo że jest tam w dzień w dzień. Elastyczny grafik zgadza się, ale więcej zmian na popołudnia niż na rano. Do (usunięte przez administratora) z każdym problem owszem o ile nie rozgada się i jeszcze wywód 5 min każe powtórzyć do klienta, (usunięte przez administratora) szybka konkretna odpowiedzieć dziewczyno! Szczerze nie polecam z tym składem (usunięte przez administratora)a z drugiej polecam iść jak zmienią swoje (usunięte przez administratora) punkty minusowe i przestaną zabierać pieniądze!!

Niebawem były pracownik

15.03.2021 13:38

Pracownik

Po ponad 2 latach pracy tak mogę podsumować firmę K2: -robią z konsultantów (usunięte przez administratora) brak konkretnych informacji. Jak zachodzą jakieś zmiany w danej firmie której k2 realizuje projekt sprzedażowy to klienci wiedzą to szybciej niż pracownicy CC. Ale trzeba cisnąć w rozmowach i robić wynik, bo przecież jak coś nie wychodzi i tabelki się nie zgadzają to wina pracownika. -inny ogromny minus- umowa zlecenie dostaje wypłaty w bardzo rónych terminach od 15 dnia miesiąca do jego końca -przełożeni nie słuchają pracowników tak bardzo zaślepieni są wynikami, że robią wodę z mózgu na,, szkoleniach,,. Nikt z nich chyba nie miał realnie styczności z metodami sprzedaży i jedyne czego uczą to (usunięte przez administratora)klientów -aa i wisienka na torcie raz argument w sprzedaży jest dozwolony a następnie pracownicy są za niego (usunięte przez administratora) karami pieniężnymi -punkty minusowe są dawne na zasadzie (usunięte przez administratora), brak standardów ogólnych za co są one przyznawane. A potem cyk przy wypłacie za każdy punk minusowy zabierane są pieniądze -(usunięte przez administratora) Mam nadzieję, że w końcu ludzie się zbuntują i przestaniecie używać argumentu,, cieszcie się, że macie pracę podczas pandemi,,

Sama prawda

16.03.2021 19:20

Pracownik

Dokładnie... przecież jest cała tabela z rozpisanymi warunkami przyznawania punktów, a do tego jeszcze cały opis, co za co i dlaczego...ale jak widać skoro leży umiejętność z podstawówki czytania ze zrozumieniem to o czym my tu rozmawiamy xd Ja nawet dostałam od kierowniczki kopię tych warunków i zawsze wszystko było zgodne z tym, zawsze też dostaję rozmowę do odsłuchu, żeby lepiej wiedzieć co było nie tak i to jest super. Zresztą pracuję ok. 3 miesięcy i nie mam prawie w ogole punktów, wystarczy czytać z kartki i jest ok, przynajmniej na moim projekcie. Na sali obok jest inny i jak rozmawiam z tamtymi ludźmi to też nie mają z tym problemu. Pozdro ogarniętym ;D

Xxx

23.03.2021 14:58

Były pracownik

Ciekawe... ja żadnego dokumentu związanego z punktami minusowymi do podpisania

Były pracownik oddział Olsztyn

14.02.2021 22:24

Były pracownik

Pracowałem dłuższy czas w oddziale w Olsztynie (ponad rok czasu). Na początku praca wydawała się super zarobki, o których mówiono powalały z nóg. Po przyjściu do pracy były dwa dni szkolenia po 4 h. Pierwszego dnia było 15 minut teorii, czyli osoba prowadząca szkolenie powiedziała "Nie ma co wyrzucać teorii bo i tak nic nie zapamiętacie dowiecie się w trakcie" i następnie było siedzenie przy stanowisku innych pracowników i słuchanie rozmowy tylko od strony obsługi. Na drugi dzień szkolenia znowu było słuchanie innych pracowników i po doproszeniu się o pokazanie systemu na, którym się pracuje uzyskano to i kazano nam odbierać tel. przychodzące nie mając pełnych inf. Po jakimś czasie każdy sam się uczy na próbach i błędach jak prawidłowo pomagać klientom. Osoby odpowiedzialne za pomoc pracownikom same nie wiedziały co w danych sytuacjach się robi. Oczywiście wracając do tych 2 dni szkolenia nie były (usunięte przez administratora) Za każdym razem pieniądze były wypłacane przy następnej wypłacie po tym jak błędy kierownictwa w wypracowanych godzinach zostały poprawione bez informacji " GÓRY". Co chwilę występowała obniżka stawek i ich zmiany... wymyślanie minusów które były zamieniane w zabieranie pieniędzy z wypracowanej tzw. godzinówki bo na danym projekcie nie było premii. Ciągłe straszenie zwolnieniami i słowami wprost z ust kierownictwa "nikt nie jest nie zastąpiony jak wam coś nie pasuje", a pracownicy domagali się tylko swoich praw. Brak określonych obowiązków i praw.(usunięte przez administratora) można tak wymieniać i wymieniać ... Praca tragiczna nie polecam innym. Cieszę się, że mogłem w końcu odejść i nie muszę się martwić czy jutro zostanę zwolniony czy nie...

Tomek

15.02.2021 16:26

Pracownik

Praca jak sama nazwa wskazuje to miejsce do pracy. Chłopie, nie marudź tylko bierz się do roboty. Coś czuję że masz dwie lewe ręce i nic Cię nie zadowoli. Powodzenia z szukaniem pracy.

Ktosiek

25.02.2021 10:11

Pracownik

Taka tragiczna firma, taka tragiczna praca i płace takie zle i cały świat jest zły. Jednakże pracowałeś człowieku ponad rok czasu i co? I nie było źle? A może czasami warto jest się zastanowić nad samym sobą? I zrobić taki rzetelny rachunek sumienia, czy, aby na pewno było się w porządku wykonując swoje obowiązki? Bo narzekać to każdy narzeka, ale nikt nigdy głośno nie powie co mu na serduszku leży, to jest przykre i takie hm.. dwulicowe.. pozdrawiam wszystkich i życzę miłego dnia, abyście się dużo uśmiechali, coby Wam zmarszczki za szybko nie wychodziły z tej żałości