Opinie IMPULS-LEASING Polska Warszawa - 264 opinie - GoWork.pl

IMPULS-LEASING Polska

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(4)

Opinie(264)

Aktualności(4)

Kim jesteśmy?

Jak wygląda rekrutacja?

Benefity

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Tomek z Warszawy

02.06.2018 17:14

Inne

Ludzie, ogarnijcie się, w firmie pracuje około 200 pracowników. Gdyby było tak źle, jak według poniższyszych opinii, to firma dwano padłaby ze względu na braki kadrowe lub mało inteligentnych pracowników. Jednak forma utrzymuje się na rynku już od ponad 10 lat i każdego roku konkuruje z największymi graczami. Warunki są co najmniej dobre, zwłaszcza dla młodszych ludzi szukających doświadczenia (za czas i cierpliwość :) potrzebną do opanowania podstaw). Fakt, centrala nie jest najlepiej położona, ale nie jest tak źle, są duże możliwości zdobycia doświadczenia, kontaktów, rozeznania w branży oraz innych aspektów pozwalających na bardzo efektywny wzrost osobisty. Co do formy zatrudnienia, są pracownicy na umowę o pracę, współracę czy umowę zlecenie, głównie bardzo dużo zależy od preferencji pracownika, a nie od zamysłu dyrektora/kierownika. W poprzednich firmach również oferowano mi niższą stawkę za pierwsze miesiące, ale patrząc na swoją efektywność: w Impulsie wynagrodzenie rośnie równolegle do osiąganych wyników. Szczerze polecam tego pracodawcę. O stawkach się nie wypowiadam i w sumie mało kto powienien, bo kto pracował na każdym stanowisku od recepjonistki czy pracownika na telefonie przez analityka po stanowska kierownicze na każdym stopniu/wdrożenia/efektywności. Skoro aż dla 200 pracowników w całej Polsce stawki są odpowiednie, to conajmniej połowę przedmówców włożyłbym pomiędzy bajkolisarzy i zalecem przyjść choćby na rozmowę.

Pracownik

06.06.2018 18:38

Inne

Pytanie, ilo osób piszących to nie pracownicy obecni lub byli? Skąd masz pewność, ze tak nie jest? Rotacja w tej firmie duża, wylatujesz nie wiadomo za co. Teraz po zwolnieniach, tym bardziej, boisz sie odezwać lub urazić "osoby" które sa z kręgu tzw.władzy a nic nie robią, są nie uprzejmi oraz chamscy. Tacy ludzie pracują tam dożywotnio, a naprawde dobrzy pracownicy odchodzą. Strata wielka dla tej firmy.