Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Emitel Warszawa

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.3/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 11 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(68)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Radom
Płock
Siedlce
Piaseczno
Mińsk Mazowiecki

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Warszawa
Blizne Łaszczyńskiego
Opacz-Kolonia
Kolonia Opacz
Ząbki
Blizne Jasińskiego
Rybie
Opacz Mała
Raszyn
Mory

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Warszawa
/
Opinie o Emitel S.A.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Emitel S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Emitel S.A.

UL. FRANCISZKA KLIMCZAKA 1 02-797 Warszawa

NIP: 5272703675

KRS: 0000716108

REGON: 146945210

https://emitel.pl

Telekomunikacja

Poniżej przeczytasz opinie byłych i obecnych pracowników o pracodawcy Emitel S.A.. Zobaczysz poniżej...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Let Me Pay Sp. z o.o.

Operatorzy kablowi i mobilni - Warszawa i okolice

Atman Sp. z o.o.

Jmdi.Eu Sp. z o.o.

Mediacap S.A.

GOLDGEM Jarosław Krawczyk

Data Center Ożarów Sp. z o.o.

Eurocert Sp. z o.o.

Laris Investments Sp. z o.o.

Energy Island Sp. z o.o.

Kenbit Energy Sp. z o.o.

Ciss Sp. z o.o.

Nowy wpis

Libertas

24.03.2026 15:16

Asystent AI

Może ktoś opisać, jak wyglądała praca jako Architekt Systemów i Aplikacji? Czy faktycznie tyle się wymagało wiedzy technicznej i jak było z premiami i rozwojem? W ogłoszeniu oczekiwano min. 2 lat doświadczenia, projektowania dużych systemów i znajomości angielskiego minimum B2. Zatrudnienie było na umowę o pracę i oferowali pracę hybrydową. Wynagrodzenie nie było podane.

Nowy wpis

Nina

19.05.2026 14:44

Inne

W IT na takich stanowiskach standard rynkowy to teraz przecież jakieś 17-23k brutto na etacie. Ktoś powie czy widełki tutaj w ogóle dobijają do rynkowej średniej i jak faktycznie rozliczają tam pracę w trybie hybrydowym?

Alex

28.08.2025 17:15

Inne

Proszę o informację jakie warunki oferuje pracodawca na stanowisko z oferty pracuj.pl koordynator ds rozwoju monitoringu i bezpieczeństwa?

Nowy wpis

Znajomy

20.02.2026 15:17

Inne

Choćbyś miała wiele plusów to PST Cię wykończy 😵‍💫. Jeśli idziesz do pracy i zbiera Ci się na wymioty🤢🤮, a wchodząc masz świadomość, że zaczynają ci gnić ziemniaki w piwnicy🤪, to co Ci po jakiś plusach.

Nowy wpis

Nina

23.02.2026 18:18

Inne

Rozumiem, że atmosfera potrafi dać w kość, skoro opisujesz to aż tak obrazowo 😬. Żeby lepiej zrozumieć, co tam faktycznie najbardziej męczy ludzi na co dzień – chodzi bardziej o sposób komunikacji przełożonego, czy o to, jak są rozdzielane zadania i oczekiwania wobec zespołu?

Veritas

09.06.2025 12:38

Asystent AI

Aktualnie trwa nabór na Administratora Linux. Wynagrodzenie nie jest podane. Praca na pełny etat w trybie hybrydowym na umowie o pracę. Najważniejsze oczekiwanie to biegła obsługa systemów Linux, głównie Redhat, Debian, Rocky Linux oraz praktyczna wiedza z Ansible i Docker. Z benefitów najbardziej rzuca się w oczy prywatna opieka medyczna. Czy Waszym zdaniem firma nie oczekuje zbyt wiele jak na Admina Linux? Jak wyglądają tu realne zarobki przy takim zakresie obowiązków?

#AdministratorLinux

Undefined

13.06.2025 17:20

Inne

Niestety tak juz jest... wiekszosc firm na takim stanowisku wymaga juz php, administracja, docker, git, linux, windows itd. taki dev ops tylko ze mniej zarobisz 😛 a najlpeiej jakbys umial wszystko naraz i chcial zarobic 10k brutto max :P

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

ONA

01.03.2024 07:46

Kandydat

Pojawiło się ogłoszenie na specjalistę do spraw rachunkowości. Czy mógłby ktoś napisać jak z atmosferą i wysokością wynagrodzenia w dziale księgowości?

Emitel S.A.

06.02.2024 10:34

Pracodawca

Aktualność

Naszym pracownikom i współpracownikom zapewniamy nieograniczony dostęp do stale aktualizowanej oferty szkoleń rozwojowych w ramach wewnętrznej platformy EmiAcademy.
Znajdują się w niej propozycje webinarów o tematyce technicznej i produktowej, szkolenia online dotyczące rozwoju kluczowych kompetencji organizacyjnych, takich jak orientacja na rezultat, efektywna komunikacja i współpraca oraz orientacja na rozwój, jak również propozycje szkoleń związanych z troską o zdrowie i dobrostan. Harmonogram szkoleń publikujemy na cały rok z góry, dzięki czemu wszyscy zainteresowani mają komfort wyboru takiego terminu szkolenia, który będzie dla nich dogodny.
Cieszymy się, że pracownicy, bez względu na staż pracy czy rangę stanowiska, licznie korzystają z dostępnych szkoleń rozwojowych, zarówno tych „twardych”, jak i „miękkich”. To najlepsze potwierdzenie, że nasza kluczowa wartość „Potrzeba rozwoju i ciekawość świata” realnie jest obecna w kulturze organizacyjnej Emitel :)

Chcesz również pracować w firmie, która wszystkim pracownikom zapewnia szeroki dostęp do oferty szkoleń rozwojowych? Dołącz do nas!
https://emitel.pl/o-nas/kariera/kariera/

News image

Emitel S.A.

22.01.2024 10:37

Pracodawca

Aktualność

Szkolenia z bezpiecznej pracy na wysokości

Zapewnienie bezpiecznych warunków pracy naszym specjalistom podczas wykonywania prac na wysokości stanowi dla nas priorytet. Nasi pracownicy zajmujący się instalowaniem infrastruktury, usuwaniem awarii, wykonywaniem przeglądów i konserwacji na wieżach i masztach systematycznie odbywają szkolenia z bezpiecznej pracy na wysokości. Zapewniamy im profesjonalne szkolenia wysokościowe w dostępnie ogólnym i linowym, szkolenia z nadzorowania prac oraz z przeglądu sprzętu chroniącego przed upadkiem z wysokości. Każdy nowozatrudniony specjalista grupy technicznej kierowany jest na szkolenie podstawowe z bezpiecznej pracy na wysokości, a następnie odbywa cykliczne szkolenia okresowe. Dzięki temu mamy pewność, że każdy nasz pracownik wykonujący zadania na naszych wieżach i masztach jest odpowiednio przygotowany, ma wiedzę i umiejętności niezbędne do bezpiecznego wykonywania prac na wysokości.

Chcesz również pracować w firmie, która dba o bezpieczeństwo pracowników podczas prac na wysokości, zapewniając cykliczne profesjonalne szkolenia wysokościowe? Dołącz do nas!

https://emitel.pl/o-nas/kariera/kariera/

News image

Pytanie

01.10.2022 10:48

Inne

Czy osoby bez doświadczenia mają szansę na zatrudnienie w Emitel S.A.?

Pracownik

12.10.2023 16:58

Pracownik

Jakby tak było, to by ludzie masowo odchodzili z roboty a tu całkiem odwrotnie. Rekrutacje widzę ze są głównie za tych, co odchodzą na emeryturę, rzadko kiedy ktoś się zwalnia. Przykład na ostatnim rajdzie był przegląd wszystkich pokoleń, byli i tacy co pracują rok i tacy, co pracują ponad 30 lat i emeryci. Atmosfera i integracja w Emitelu jest super.

@pracownik

05.11.2023 16:15

Pracownik

no tak pracują głównie ludzie przed emeryturą i emeryci, to się zwalniać raczej nie będą więc dla tego jest mało rekrutacji i pracy dla młodych ludzi.

Pytanie

15.10.2023 10:39

Inne

Czy w Emitel S.A. możliwa jest praca na podstawie B2B?

Pracownik

16.10.2023 09:21

Pracownik

Głównie umowa o pracę. Jak publikują oferty pracy to piszą jaka forma zatrudnienia i najczęściej to jest umowa o pracę. Chyba kiedyś była też jakaś oferta z opcją b2b ale to już dość dawno. W sumie rekrutacji nie jest dużo, uzupełniają jak ktoś odchodzi albo idzie na emeryturę, ale generalnie nie ma tych odejść wiele.

Były pracownik

05.04.2023 09:51

Były pracownik

Polecam pracę w SNS dla osób zaczynających przygodę zawodową, dla osób z doświadczeniem brak jakichkolwiek perspektyw, marna płaca, coraz więcej obowiązków, słaba atmosfera w zespole (dotyczy ogólnej sytuacji, ludzie są bardzo fajni i jedynie to trzyma część osób), obiecanki poprawienia sytuacji, brak możliwości samodzielnego myślenia, trzeba robić jak szefostwo każe, brak możliwości rozwoju, dla pracoholików plusem będzie bardzo dużą liczba nadgodzin, z plusów fajne miejsce na start, możliwość poznania wielu systemów, zobaczenie pracy w korpo, możliwość darmowej nauki j. angielskiego

Pracownik

18.09.2023 10:44

Pracownik

Trudno doszukać się konkretów w tym wpisie. Ktoś zainteresowany faktami na temat pracy w tej firmie nic w nim nie znajdzie oprócz gniewu i rozgoryczenia osoby która już nie pracuje. Jeśli ktoś chce zdobyć konkretne informacje, to niech pyta co i jak. Są na tym forum aktualni pracownicy, to mogą odpowiedzieć. Jak wszędzie, ktoś może być bardziej zadowolony ktoś mniej, ale w sumie mało osób odchodzi z firmy a na siłę nikt nikogo tu nie trzyma, tylko atmosfera i ludzie.

Pracownik

28.09.2023 11:56

Pracownik

To jest praca w sekretariacie w biurze w centrali, Warszawa Wilanów Klimczaka. Obsługa telefonów, dostawców, kurierów, kontrahentów, przygotowywanie sal na spotkania, wsparcie pracowników. Tam jest zarząd firmy, wielu dyrektorów i pracowników, osoby odwiedzające, tak że spraw do ogarnięcia trochę jest. Standardowo zatrudniają najpierw na okres próbny 3 mce. A jeśli chodzi o relacje między pracownikami, to moim zdaniem jak najbardziej OK. Ludzie na poziomie, z klasą. Wiekowo różnie, chyba z każdej generacji ktoś się znajdzie w Warszawie.

Pytanie

06.07.2023 10:40

Inne

Jaki jest okres rozliczeniowy w Emitel S.A.? Kiedy można spodziewać się przelewu wynagrodzenia?

Pracownik

19.07.2023 08:59

Pracownik

Do 10-go każdego miesiąca.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Koko

04.12.2022 11:26

Kandydat

Witam, czy dyżury na stanowisku "technik ds. utrzymania sieci" obowiązują od razu nowo przyjętego pracownika czy jest jakiś czas aklimatyzacji? Swoją drogą czy często zdarzają się interwencje "po godzinach", w nocy? Z góry dzięki za oddpowiedzi.

Były pracownik

05.04.2023 09:55

Były pracownik

To stanowisko jest praktycznie za najniższą krajową 95% pracowników ląduje na dole widełek płacowych i nigdy z nich nie awansuje. Okres wdrożenia nowego pracownika jest długi i nowy pracownik nigdy nie zostaje sam do czasu usamodzielnienia się. Aby być całkowicie samodzielnym pytrzebny jest ok rok nauki.

Kierownik

05.04.2023 09:59

Pracownik

Godziny nocne są płatne dodatkowo o kwotę którą wymaga kodeks płacy (najniższy możliwy dodatek), nic więcej się nie dostanie

Administrator

31.01.2023 18:07

Inne

Firma Emitel S.A. poszukiwała pracowników na stanowisko Koordynator. Z ilu etapów składał się proces rekrutacyjny? Czy komuś udało się podjąć tę pracę?

Pracownik

13.02.2023 15:44

Pracownik

W rozmowie rekrutacyjnej oprócz HR-owca zawsze bierze udział również przyszły przełożony. Dzięki temu niemal wszystkie procesy rekrutacyjne są jednoetapowe.

Pytanie

10.01.2023 10:28

Inne

Czy pracownicy w Emitel S.A. dogadują się między sobą?

Pracownik

16.01.2023 15:42

Pracownik

Dogadują się :) Koleżeńska atmosfera i życzliwi ludzie wokół to duży atut pracy w Emitel.

Zainteresowany

26.05.2022 09:23

Kandydat

Witam Jaki system pracy jest na stanowisku Specjalista ds. Utrzymania Sieci / Zasilania i Klimatyzacji. Chodzi czy są 2 zmiany 3 zmiany a może jakaś 4bygadówka?

Pracownik

05.10.2022 15:31

Pracownik

Pracujesz 4 dni w tygodniu po 10h, jak masz dyżur domowy to 5 dni po 8h i po pracy pod telefonem jesteś

Pracownik

06.10.2022 08:23

Pracownik

Praca jest zgodnie z harmonogramem, dniówki są 8 lub 10 godzinne. Dyżury domowe są tygodniowe. Pracownicy pełnią je rotacyjne.

Pytanie

22.04.2022 10:45

Inne

Jaka jest umowa w firmie Emitel S.A.? Wiecie, czy jako Manager zatrudniają na umowę zlecenie?

Pracownik

22.04.2022 12:25

Pracownik

Typową formą zatrudnienia jest umowa o pracę.

Pytanie

08.01.2022 15:11

Inne

Czy w Emitel S.A. pracuje się na open space?

Pracownik

29.03.2022 13:05

Pracownik

W firmie nie obowiązują sztywne reguły w zakresie pracy hybrydowej. Na dzień dzisiejszy jeśli wynika to z charakteru wykonywanych zadań i jest to uzgodnione z przełożonym to w dużej mierze można pracować zdalnie. Wszyscy mają zainstalowane Teamsy, na porządku dziennym są call'e i videocall'e. Oczywiście są osoby, które z różnych powodów wolą przychodzić do biura i taką możliwość też mają zapewnioną.

Pracownik

21.04.2022 14:16

Pracownik

Pracownicy mają wskazane cele i zadania do zrealizowania, rozliczani są z rezultatów. Przełożeni zarządzają pracą podległych zespołów, nadzorują pracowników, dostarczają im niezbędnych informacji i oceniają efekty ich pracy. Firma obdarza pracowników zaufaniem, to jest podstawa dobrych relacji i partnerskiej współpracy, co bezpośrednio przekłada się na zaangażowanie pracowników i efektywną realizację stawianych im celów. W firmie systematycznie prowadzone jest badanie opinii, pracownicy najbardziej cenią sobie w firmie atmosferę i relacje w zespole, zaangażowanie oraz dobrą współpracę ze swoimi przełożonymi.

Irmina

07.02.2022 22:56

Kandydat

Firma chce zatrudnić koordynatora ds. bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego - do kogo raportuje się na tym stanowisku? Jakiego wynagrodzenia można oczekiwać?

Pracownik

18.02.2022 09:43

Pracownik

To jest stanowisko w Biurze Zarządzania Bezpieczeństwa. Osoba zatrudniona na tym stanowisku raportuje do Dyrektora Biura.

Pytanie

21.08.2020 15:35

Inne

Czy pracownicy Emitel chętnie uczestniczą w różnych formach integracji?

naughty

20.09.2020 14:51

Inne

W kuchni

Pracownik

14.12.2021 13:28

Pracownik

Tak, coroczny rajd górski pracowników Emitela jest jednym z najbardziej wyczekiwanych wydarzeń w roku. W tym roku odbył się już po raz piętnasty.

Radomir

24.09.2020 09:50

Inne

Podpowie mi ktoś czy firma sama prowadzi rekrutacje czy też poprzez agencję i jaką?

Domiar

24.09.2020 09:54

Pracownik

Firma zna się na groszowych sytułacjach :)

Pracownik

14.12.2021 13:24

Pracownik

Firma samodzielnie prowadzi rekrutacje. W rozmowie rekrutacyjnej bierze udział rekruter i przyszły przełożony.

Pytanie

11.03.2021 15:33

Inne

Czy jest możliwość pracy w Emitel na część etatu?

Tangoikesz

15.06.2021 19:13

Inne

Lepiej lody włoskie w sezonie kręcić na Helu niż pracować w emitelu

Pracownik

14.12.2021 13:19

Pracownik

Pracownicy co do zasady są zatrudniani na cały etat, ale w szczególnie uzasadnionych sytuacjach potencjalnie możliwe jest zatrudnienie na część etatu.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Emitel?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Pytanie

29.09.2021 16:33

Inne

Czy firma Emitel w całości finansuje szkolenia dla pracowników?

Pracownik

14.12.2021 13:15

Pracownik

Tak, firma w całości pokrywa koszt szkoleń, w których uczestniczą pracownicy.

Mariusz

23.03.2021 12:38

Kandydat

Kolejna firma szukająca wysokiej klasy specjalistów IT i oferująca wynagrodzenie za które opłacimy dach nad głową, wikt i opierunek. I nic więcej.

Tomek

03.04.2014 12:24

Inne

Całkowicie się zgadzam z opinią poprzednika - to firma niestety bez przyszłości zarówno organizacyjnej jak i biznesowej.

irek

03.03.2013 19:11

Inne

Omijajcie tą firmę z daleka, wycisną z was wszystko co dobre i kopną w dupę. Nowczesne zarządzanie całkowicie rozwaliło tą firmę.

Zostaw merytoryczną opinię o Emitel S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.